A Prefeitura de Cascavel, localizada no estado do Paraná, divulgou a abertura de um Concurso Público. O objetivo principal deste certame é a contratação de 107 profissionais e a formação de um amplo cadastro de reserva para cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
Esta é uma oportunidade abrangente para candidatos de diversas formações que buscam integrar o quadro de servidores municipais, contribuindo para a prestação de serviços essenciais à população de Cascavel em áreas como infraestrutura, saúde, educação e administração.
Cargos e Vagas Ofertadas
As oportunidades são para os seguintes cargos, distribuídos por níveis de escolaridade:
Nível Fundamental
- Carpinteiro (Cadastro de Reserva)
- Marceneiro (1 vaga)
- Operador de Máquinas Leves (Cadastro de Reserva)
- Operador de Máquinas Pesadas (Cadastro de Reserva)
- Pedreiro (Cadastro de Reserva)
Nível Médio
- Agente Comunitário de Saúde (3 vagas)
- Agente Administrativo (60 vagas)
- Auxiliar em Saúde Bucal (5 vagas)
- Educador Social – masculino (Cadastro de Reserva)
- Motorista II (10 vagas)
- Professor de Educação Infantil (Cadastro de Reserva)
Nível Técnico
- Técnico em Enfermagem (12 vagas)
- Técnico em Farmácia (2 vagas)
- Técnico em Laboratório de Análises Clínicas (5 vagas)
- Técnico em Meio Ambiente (2 vagas)
- Técnico em Saúde Bucal (Cadastro de Reserva)
Nível Superior
- Bibliotecário (Cadastro de Reserva)
- Biólogo (Cadastro de Reserva)
- Contador (1 vaga)
- Engenheiro de Segurança do Trabalho (Cadastro de Reserva)
- Engenheiro Florestal (Cadastro de Reserva)
- Fonoaudiólogo (1 vaga)
- Médico Especialista em Medicina do Trabalho (1 vaga)
- Médico Especialista Ginecologista/Obstetra (2 vagas)
- Médico Especialista em Perícia Médica (Cadastro de Reserva)
- Médico Especialista – Psiquiatra (1 vaga)
- Professor (Cadastro de Reserva)
- Terapeuta Ocupacional (1 vaga)
- Tradutor e Intérprete de Libras (Cadastro de Reserva)
Requisitos para Participação
Para que um candidato possa concorrer a uma das vagas ou ao cadastro de reserva, é indispensável que comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar (fundamental, médio, técnico ou superior).
Adicionalmente, é fundamental que o candidato atenda a todos os outros requisitos e condições estabelecidos no edital completo do concurso público, que deve ser consultado para informações detalhadas sobre qualificações específicas (como CNH para motoristas e operadores, registros profissionais para cargos de nível superior) e documentação necessária.
Remuneração e Carga Horária
Ao serem contratados, os profissionais contarão com remuneração mensal que varia de R$ 1.902,87 a R$ 13.201,61. A carga horária de trabalho será de 20 a 40 horas semanais, dependendo do cargo.
Informações sobre benefícios adicionais, caso existam, deverão ser verificadas nos editais completos dos certames.
Inscrição e Seleção
Período e Forma de Inscrição
Para participar, os interessados devem efetuar as inscrições no período de 29 de outubro de 2025 a 25 de novembro de 2025. As inscrições serão realizadas exclusivamente de forma online.
- Onde se Inscrever: Os candidatos deverão acessar o site da Fundação Fafipa, que é a banca organizadora responsável pelo certame, para realizar o registro de participação.
Taxa de Inscrição e Isenção
A validação da inscrição ocorrerá mediante o pagamento de uma taxa.
- Valor da Taxa: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 60,00 a R$ 120,00, dependendo do cargo e do nível de escolaridade. Recomenda-se consultar o edital para verificar o valor exato para cada função.
- Isenção: O edital deve ser consultado para verificar a possibilidade de solicitação de isenção da taxa de inscrição, bem como os critérios e o período para tal.
Etapas de Classificação
A classificação dos candidatos será composta por diversas etapas, conforme o cargo:
- Prova Objetiva e Prova Dissertativa: Ambas previstas para serem realizadas no dia 14 de dezembro de 2025. A prova objetiva avaliará conhecimentos gerais e específicos, enquanto a dissertativa poderá abordar temas relacionados à área de atuação.
- Prova Prática: Será aplicada para cargos que exigem demonstração de habilidades específicas (como Carpinteiro, Marceneiro, Operador de Máquinas, Pedreiro, Motorista).
- Teste de Aptidão Física (TAF): Será aplicado para cargos que demandam esforço físico, como Agente Comunitário de Saúde.
- Prova de Títulos: Esta fase pontuará a formação acadêmica (pós-graduações, cursos de aperfeiçoamento, especializações) e, possivelmente, a experiência profissional dos candidatos, geralmente para cargos de nível superior.
É crucial que os candidatos consultem o edital para verificar os critérios de avaliação e pontuação detalhados para cada uma dessas etapas e quais se aplicam a cada cargo.
Vigência
O presente certame terá prazo de validade de dois anos, a contar da data de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da Administração Pública Municipal.
Mais Informações
Para obter informações mais detalhadas, incluindo o edital completo, cronograma atualizado e demais comunicados, os candidatos devem acessar o site oficial da Fundação Fafipa ou o portal da Prefeitura de Cascavel.