A Prefeitura de Arvoredo, localizada no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Público, oferecendo uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação no serviço público. O certame tem como objetivo formar cadastro de reserva para uma ampla gama de cargos, abrangendo profissionais de níveis fundamental, médio e superior, em diversas áreas essenciais para o município.
Esta é uma chance valiosa para ingressar na administração municipal, com remunerações competitivas e a possibilidade de atuar em diferentes setores, desde a operação de máquinas até a docência.
Resumo das Informações Principais
| Vagas | Cadastro de Reserva |
| Níveis de Escolaridade | Fundamental, Médio e Superior |
| Remuneração Mensal | R$ 1.692,01 a R$ 7.191,20 |
| Jornada de Trabalho | 20 a 40 horas semanais |
| Inscrições | 19 a 28 de janeiro de 2026 (online) |
| Banca Organizadora | We Do Concursos |
| Taxa de Inscrição | R$ 50,00 a R$ 90,00 (com isenção possível) |
| Provas | Objetiva (todos), Prática (cargos específicos), Títulos (nível superior) |
| Data da Prova Objetiva/Prática | 8 de fevereiro de 2026 |
| Validade | 1 ano, prorrogável por igual período |
Cargos e Requisitos
O Processo Seletivo de Arvoredo oferece oportunidades para uma variedade de funções, atendendo a diferentes perfis profissionais. As vagas são para formação de cadastro de reserva, o que significa que os aprovados poderão ser convocados conforme a necessidade da Prefeitura ao longo da validade do certame. Confira os cargos disponíveis:
- Nível Fundamental:
- Motorista de Automóveis e Utilitários
- Operador de Máquinas Rodoviárias
- Motorista de Caminhão
- Motorista de Ônibus
- Zelador
- Nível Médio:
- Monitor de Transporte Escolar
- Recepcionista/Telefonista
- Analista de Compras
- Nível Superior:
- Professor II de Educação Infantil e Ensino Fundamental 20h
- Professor II de Educação Infantil e Ensino Fundamental 40h
- Professor II de Educação Física 20h
- Professor II de Educação Física 40h
- Professor II de Língua Estrangeira
É fundamental que os candidatos comprovem o nível de escolaridade exigido para a função em que pretendem atuar e atendam a outros requisitos específicos estabelecidos no edital, como CNH para os cargos de motorista e operador de máquinas.
Remuneração e Jornada de Trabalho
A carga horária prevista para os profissionais contratados varia de 20 a 40 horas semanais de trabalho, dependendo do cargo. As remunerações mensais iniciais são bastante competitivas, variando de R$ 1.692,01 a R$ 7.191,20, dependendo do cargo e do nível de escolaridade exigido.
Procedimentos para Participação (Inscrições)
Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:
- Período de Inscrição: A partir das 14h do dia 19 de janeiro de 2026 até as 14h do dia 28 de janeiro de 2026.
- Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, pelo site da We Do Concursos, a banca organizadora.
- Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 50,00 a R$ 90,00, dependendo do cargo e nível de escolaridade.
- Isenção da Taxa: Será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição entre os dias 19 e 22 de janeiro de 2026, conforme os critérios detalhados no edital.
É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição (ou solicitar a isenção) dentro dos prazos estabelecidos para que a inscrição seja validada.
Etapas de Seleção
A seleção dos candidatos será realizada por meio de diferentes etapas, dependendo do cargo:
- Prova Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada para todos os cargos. A prova está prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026. Abordará conhecimentos gerais e específicos de cada cargo, conforme o conteúdo programático detalhado no edital.
- Prova Prática: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada apenas para os cargos de Motorista de Automóveis e Utilitários, Operador de Máquinas Rodoviárias, Motorista de Caminhão e Motorista de Ônibus. Também está prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026, e avaliará as habilidades práticas e a destreza dos candidatos na condução e operação dos veículos/máquinas.
- Prova de Títulos: De caráter classificatório, será aplicada para os cargos de nível superior (Professores). Esta etapa pontuará a formação acadêmica (pós-graduações, mestrado, doutorado) e a experiência profissional dos candidatos, conforme os critérios detalhados no edital.
Os conteúdos programáticos e os critérios de pontuação para cada uma dessas etapas estarão detalhadamente estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.
Vigência do Processo Seletivo
O Processo Seletivo Público terá validade por um ano, a partir da data de homologação dos resultados. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério do Executivo Municipal. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade da administração municipal.
