Fundação InoversaSul – SC realiza Processo Seletivo com 11 vagas e cadastro reserva

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A Fundação InoversaSul anunciou a realização de um novo Processo Seletivo para preenchimento de 11 vagas imediatas e formação de cadastro reserva. As oportunidades são destinadas a profissionais com níveis médio e superior.

Vagas Disponíveis

As vagas estão distribuídas entre diversos cargos, incluindo:

  • Auxiliar de Apoio Operacional Dehon (1 vaga);
  • Auxiliar de Sala (1 vaga);
  • Professor de Anos Iniciais (1 vaga);
  • Professor de Educação Física – Anos Iniciais e Finais (1 vaga);
  • Professor de Educação Infantil (1 vaga);
  • Professor de Inglês – Educação Infantil (1 vaga);
  • Professor de Língua Portuguesa – Anos Iniciais/Finais (1 vaga);
  • Professor de Geografia do Médio (1 vaga);
  • Professor de História – Anos Finais (1 vaga);
  • Professor de Dança (1 vaga);
  • Professor de Biologia – Anos Finais e Iniciais (1 vaga).

Além disso, há oportunidades para cadastro reserva em áreas como Artes, Redação, Matemática, Geografia, entre outras.

Requisitos para Participação

Os interessados devem atender aos seguintes critérios:

  • Comprovar o nível de escolaridade exigido para o cargo;
  • Ter idade mínima de 18 anos;
  • Estar em dia com as obrigações eleitorais e, se do sexo masculino, militares;
  • Atender a outros requisitos descritos no edital.

Remuneração e Jornada de Trabalho

Os contratados deverão cumprir cargas horárias que variam de 10 a 44 horas semanais. As remunerações mensais estão entre R$ 1.389,15 e R$ 5.122,59, dependendo do cargo e carga horária.

Inscrição: Como Participar

As inscrições poderão ser realizadas entre os dias 4 de dezembro de 2024 e 2 de janeiro de 2025, até às 16h (horário de Brasília), exclusivamente pela internet.

Etapas de Seleção

Os candidatos serão avaliados por meio de:

  • Prova Objetiva, marcada para o dia 12 de janeiro de 2025, abordando conhecimentos específicos, língua portuguesa e matemática;
  • Prova de Títulos, para determinadas funções.

Validade do Processo

O Processo Seletivo terá validade de um ano, a partir da data de homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da administração pública.