UFPel – RS realiza quatro Processos Seletivos para professores visitantes

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A Universidade Federal de Pelotas – UFPel no Rio Grande do Sul divulgou quatro editais de Processo Seletivo, o qual tem por objetivo admitir quatro Professores Visitantes de diferentes áreas de ensino.

Segundo os editais, as oportunidades são para as funções de:

  • Edital 100/2022: Modelagem Matemática (1);
  • Edital 102/2022: Pós-Graduação em Organizações e Mercados (1);
  • Edital 106/2022: Linha de Pesquisa – Agricultura e Engenharia Rural (Máquinas e Mecanização Agrícola) (1);
  • Edital 109/2022: Pós-graduação em computação (1).

Para concorrer a uma das chances é necessário possuir graduação na área desejada, bem como título de mestre e doutor e ser professor visitante ou estrangeiro com experiência de atuação de cinco a dez anos.

Os interessados em participar devem se inscrever enviando a documentação exigida conforme as datas e endereços presenciais e eletrônicos divulgados por cada edital:

  • Edital 100/2022: poderão se inscrever no período de 1º de julho a 15 de agosto de 2022, por meio do e-mail pgmaut.ufpel@gmail.com;
  • Edital 102/2022: poderão se inscrever no período de 1º de julho a 1º de outubro de 2022, por meio do e-mail ppgom@ufpel.edu.br;
  • Edital 106/2022: poderão se inscrever no período de 1º de julho a 1º de outubro de 2022, de forma presencial, no horário das 12h às 18h, na secretaria do PPG em Sistemas de Produção Agrícola Familiar, Campus Capão do Leão, Campus Universitário, ou via internet, por meio do endereço eletrônico ppgspaf@gmail.com;
  • Edital 109/2022: poderão se inscrever no período de 1º de julho a 30 de novembro de 2022, por meio do e-mail comissao-selecao-ppgc@inf.ufpel.edu.br.

Vale ressaltar que as inscrições só serão validadas mediante o pagamento da taxa no valor de R$ 192,92.

Ao ser contratado, o profissional receberá remuneração mensal nos valores que alternam entre R$ 8.974,74 a R$ 20.530,01.

Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante análise de reconhecimento de competência e avaliação de produção. Em caso de igualdade de pontuação serão considerados os critérios de idade igual ou superior a 60 anos e maior idade, a fim de desempatar os concorrentes.

O prazo de validade do Processo Seletivo será de um ano, contado a partir da data de homologação, podendo ser prorrogado por igual período.