O edital do Concurso Brigada Militar RS acaba de ser divulgado, trazendo uma excelente oportunidade para quem deseja ingressar na corporação. São 1.200 vagas para o cargo de Soldado de Primeira Classe, com um salário inicial de R$ 5.944,85.
Vagas e Distribuição no Concurso Brigada Militar RS
O certame disponibiliza as vagas da seguinte forma:
- Ampla Concorrência: 984 vagas;
- Pessoas Negras: 192 vagas;
- Pessoas Trans: 12 vagas;
- Indígenas: 12 vagas.
Requisitos para Participar do Concurso
Para concorrer às vagas, os candidatos precisam atender aos seguintes critérios:
- Ser brasileiro(a);
- Ter até 25 anos no momento da inscrição;
- Altura mínima de 1,65m (homens) e 1,60m (mulheres);
- Possuir conduta ilibada;
- Estar quite com as obrigações eleitorais e militares;
- Não possuir condenação criminal transitada em julgado;
- Ter Ensino Médio completo;
- Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria “B”.
Salário e Benefícios do Cargo
Os aprovados receberão um subsídio inicial de R$ 5.944,85, além de outros benefícios previstos em lei. A carga horária é de 40 horas semanais, salvo no período do Curso de Formação, quando a jornada seguirá as diretrizes acadêmicas.
Período de Inscrições e Taxa
As inscrições poderão ser feitas entre 21 de março e 22 de abril de 2025, no site da Fundatec, banca organizadora. A taxa de inscrição é de R$ 118,79, com pagamento até 23 de abril de 2025.
Fases do Concurso Brigada Militar RS
O processo seletivo será composto por quatro etapas principais:
- Prova Teórico-Objetiva;
- Exame de Saúde;
- Teste de Aptidão Física;
- Avaliação Psicológica.
Prova Objetiva
A primeira fase será uma prova objetiva, com 50 questões de múltipla escolha e duração de 3h30min. As avaliações ocorrerão em Porto Alegre, Cachoeirinha, Canoas, Novo Hamburgo e São Leopoldo, no dia 8 de junho de 2025.
Distribuição das Questões
| Disciplina | Questões | Pontos por Questão | Mínimo de Acertos | Nota Máxima |
|---|---|---|---|---|
| Língua Portuguesa | 10 | 2,00 | 02 | 20,00 |
| Legislação Específica | 10 | 2,00 | 02 | 20,00 |
| Conhecimentos Gerais | 10 | 2,00 | 02 | 20,00 |
| Matemática | 10 | 2,00 | 02 | 20,00 |
| Direitos Humanos e Cidadania | 05 | 2,00 | 01 | 10,00 |
| Informática | 05 | 2,00 | 01 | 10,00 |
| Total | 50 | – | – | 100,00 |
Os candidatos devem atingir no mínimo 60 pontos e acertar ao menos 20% das questões de cada disciplina para não serem eliminados.
Testes de Aptidão Física
Os candidatos aprovados na prova objetiva passarão para o Exame de Saúde e, posteriormente, para o Teste de Aptidão Física (TAF).
Testes Masculinos
- Flexões de barra: 5 repetições;
- Abdominais: 40 repetições em 60 segundos;
- Corrida: 2.500 metros em 12 minutos.
Testes Femininos
- Isometria na barra fixa: 20 segundos;
- Abdominais: 32 repetições em 60 segundos;
- Corrida: 2.100 metros em 12 minutos.
Avaliação Psicológica
A última etapa será a avaliação psicológica, composta por testagem coletiva e entrevista individual. O objetivo é analisar o perfil dos candidatos para as funções exigidas pelo cargo.