A Prefeitura de Major Vieira, em Santa Catarina, abriu Processo Seletivo para formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
A seleção contempla funções nas áreas administrativa, educacional e de assistência social, com oportunidades para diferentes jornadas e áreas de formação.
Cargos
O processo seletivo prevê cadastro de reserva para os seguintes cargos:
- Agente de Serviços Públicos;
- Agente Condutor de Veículo;
- Agente Técnico Educacional;
- Agente de Apoio Educacional – 20h;
- Agente de Apoio Educacional – 40h;
- Agente Administrativo;
- Analista Administrativo;
- Assistente Social;
- Psicólogo;
- Professor de Educação Básica I – Educação Infantil – 20h e 40h;
- Professor de Educação Básica I – Anos Iniciais – 20h, 30h e 40h;
- Professor de Educação Básica I – Alfabetizador 1º e 2º Ano – 20h e 40h;
- Professor de Educação Básica I – Língua Portuguesa;
- Professor de Educação Básica I – Matemática;
- Professor de Educação Básica I – Geografia;
- Professor de Educação Básica I – História;
- Professor de Educação Básica I – Ensino Religioso;
- Professor de Educação Básica I – Educação Física – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica I – Língua Estrangeira Inglês – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica I – Arte;
- Professor de Educação Básica I – Ciências;
- Professor de Educação Básica I – Informática – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica I – Música;
- Professor de Educação Básica II – Educação Infantil – 20h e 40h;
- Professor de Educação Básica II – Anos Iniciais – 20h, 30h e 40h;
- Professor de Educação Básica II – Alfabetizador 1º e 2º Ano – 20h e 40h;
- Professor de Educação Básica II – Língua Portuguesa;
- Professor de Educação Básica II – Matemática;
- Professor de Educação Básica II – História;
- Professor de Educação Básica II – Geografia;
- Professor de Educação Básica II – Ensino Religioso;
- Professor de Educação Básica II – Educação Física – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica II – Língua Estrangeira Inglês – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica II – Arte;
- Professor de Educação Básica II – Ciências;
- Professor de Educação Básica II – Informática – com opções de carga horária;
- Professor de Educação Básica II – Música;
- Professor de Educação Básica II – Educação Especial – 40h.
Todas as funções indicadas são destinadas à formação de cadastro de reserva.
Jornada e remuneração
As jornadas de trabalho variam de 10 a 40 horas semanais, conforme o cargo.
Os vencimentos ficam entre R$ 1.269,27 e R$ 5.531,34.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, entre os dias 6 e 22 de outubro de 2026.
https://www.omniinstituto.org.br/
As taxas variam de R$ 60,00 a R$ 150,00, de acordo com o cargo escolhido.
O pedido de isenção poderá ser feito de 6 a 10 de outubro de 2026 por candidatos inscritos no Cadastro Único, além de doadores de sangue, medula óssea ou leite materno, conforme as regras do edital.
Provas
A seleção será composta por prova objetiva para os cargos previstos no edital.
Também haverá prova de títulos para determinados cargos e prova prática para a função de Agente Condutor de Veículo.
As provas objetivas estão previstas para os dias 7 e 8 de novembro de 2026.
Regime de contratação
Os contratos seguirão o regime estatutário.
O Processo Seletivo terá validade de um ano, contado a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.
