A Prefeitura Municipal de Crissiumal, no Rio Grande do Sul, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Professor II Anos Iniciais. A vaga é destinada a profissionais com Licenciatura Plena em Pedagogia, interessados em atuar na rede municipal de ensino nos primeiros anos do Ensino Fundamental.
Essa seleção se soma a outras oportunidades em municípios gaúchos, que você pode acompanhar na página de concursos no Rio Grande do Sul, tendência forte nos últimos anos para suprir demandas emergenciais na educação por meio de contratos temporários.
Cargo, requisitos e perfil do profissional
O edital prevê:
- Professor II Anos Iniciais – 1 vaga
Requisito obrigatório:
- Nível superior em Licenciatura Plena em Pedagogia.
O profissional selecionado deverá atuar com alfabetização, letramento, matemática básica, ciências, estudos sociais e demais componentes curriculares dos anos iniciais, além de participar de planejamento pedagógico, reuniões de equipe e atividades complementares da escola.
Jornada de trabalho e remuneração
A carga horária prevista é de 20 horas semanais, em geral distribuídas em um turno, o que permite ao professor conciliar com outro vínculo ou atividades acadêmicas.
A remuneração varia conforme o nível de enquadramento na carreira municipal:
- Entre R$ 2.355,33 e R$ 2.596,75 (para 20h).
Além do vencimento, podem incidir benefícios previstos em lei municipal (como 13º proporcional, férias proporcionais e eventuais adicionais), a depender das regras do município.
Inscrições presenciais e gratuitas na Prefeitura
As inscrições são gratuitas e realizadas exclusivamente de forma presencial, diretamente na sede da prefeitura:
- Local: Setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de Crissiumal – Centro Administrativo
Endereço: Avenida Presidente Castelo Branco, nº 424, Centro, Crissiumal/RS - Período: de 30 de março a 3 de abril de 2026
- Horário de atendimento: das 7h30 às 11h e das 13h30 às 17h
Antes de comparecer, é recomendável conferir no site oficial da prefeitura www.crissiumal-rs.com.br se houve alguma atualização de edital, mudança de prazo ou documentação exigida.
Critério de seleção: avaliação de títulos
A seleção será realizada por avaliação de títulos, de caráter exclusivamente classificatório. Em processos desse tipo, costumam ser pontuados:
- Titulação acadêmica além do mínimo exigido (pós-graduação lato ou stricto sensu, quando houver);
- Cursos de aperfeiçoamento e formações continuadas na área de educação/anos iniciais;
- Tempo de experiência comprovada como professor na educação básica, especialmente nos anos iniciais.
Como não há prova objetiva ou didática, a organização e completude da documentação apresentada é determinante para a classificação final.
Duração do contrato e validade do processo seletivo
O vínculo será de natureza temporária, regido pela legislação municipal:
- Duração do contrato: até 24 meses;
- Rescisão: o contrato poderá ser encerrado a qualquer tempo por iniciativa de qualquer das partes, mediante aviso prévio de 15 dias.
Já o processo seletivo em si terá:
- Validade de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final.
Nesse período, caso haja necessidade de novas contratações para a mesma função, a prefeitura poderá convocar candidatos classificados, respeitando a ordem de classificação.