O Instituto Federal do Paraná (IFPR), Campus Curitiba, abriu processos seletivos simplificados para contratação temporária de professores substitutos. As seleções visam ao preenchimento de 3 vagas, distribuídas entre as áreas de Educação Física, Massoterapia e Geografia.
Cargos disponíveis e número de vagas
De acordo com os editais, são ofertadas as seguintes oportunidades:
- Professor Substituto – Educação Física (1 vaga)
- Professor Substituto – Massoterapia (1 vaga)
- Professor Substituto – Geografia (1 vaga)
Todos os cargos são para atuação no Campus Curitiba do IFPR, em atividades de ensino.
Jornada de trabalho, salários e retribuição por titulação
A carga horária é de 40 horas semanais para todas as áreas.
O vencimento básico mensal é de R$ 4.326,60, podendo ser acrescido de Retribuição por Titulação conforme a formação apresentada pelo candidato na contratação:
- Aperfeiçoamento: R$ 324,49
- Especialização: R$ 648,99
- Mestrado: R$ 1.622,47
- Doutorado: R$ 3.731,69
A remuneração total resulta da soma do vencimento básico com a retribuição por titulação, de acordo com o nível de formação do professor substituto.
Inscrições: prazos, e-mail e taxa
As inscrições serão realizadas exclusivamente por e-mail, mediante envio da documentação exigida no edital para:
- E-mail para inscrição: [email protected]
Período de inscrição: de 18 a 29 de maio de 2026.
A taxa de inscrição é de R$ 64,90.
Candidatos inscritos no CadÚnico poderão solicitar isenção da taxa entre 18 e 22 de maio de 2026, seguindo os critérios e procedimentos definidos no edital.
Etapas de seleção: prova didática e títulos
O processo seletivo será composto por duas fases:
- Prova Didática
- Sorteio do tema: previsto para 1º de junho de 2026;
- Realização da prova didática: prevista para 3 de junho de 2026;
- A prova consiste na apresentação de uma aula perante banca avaliadora, conforme as orientações do edital.
- Prova de Títulos
- Análise da formação acadêmica e experiência profissional do candidato;
- Pontuação atribuída conforme tabela de critérios estabelecida no edital.
Ambas as etapas terão caráter classificatório, e a prova didática também possui caráter eliminatório.
Duração dos contratos e validade dos processos seletivos
Os contratos de professor substituto terão vigência a partir da data de assinatura, podendo ser prorrogados no interesse da instituição, respeitado o prazo legal máximo de até 2 anos.
Os processos seletivos terão validade de 1 ano, contado a partir da publicação do edital de homologação do resultado final, podendo ser utilizados para novas contratações dentro desse período.