spot_img
InícioConcursos Rio Grande do SulProcesso Seletivo Prefeitura de Nova Boa Vista/RS: Cadastro Reserva para Serviços e...

Processo Seletivo Prefeitura de Nova Boa Vista/RS: Cadastro Reserva para Serviços e Saúde

Oportunidades Temporárias de Nível Fundamental e Superior com Salários de R$ 1.591,96 a R$ 9.814,50; Inscrições Presenciais de 18 a 22/5/2026

- Publicidade -

A Prefeitura de Nova Boa Vista, no norte do Rio Grande do Sul, abriu processo seletivo simplificado para formar cadastro reserva (CR) de profissionais temporários, atendendo a necessidades emergenciais em educação, cultura, serviços gerais e saúde municipal. Gerenciado internamente pela administração, o certame visa suprir ausências como licenças ou reposições, garantindo continuidade de atividades essenciais em um município rural com ênfase em inclusão social e desenvolvimento comunitário. As contratações serão por prazo determinado, sob regime celetista ou estatutário conforme edital, com foco em transparência e acessibilidade local.

Vagas e Atribuições

O edital forma CR (sem vagas imediatas definidas) para 4 cargos, distribuídos por níveis de escolaridade, com chamadas conforme demandas das secretarias:

Nível Fundamental:

  • Oficineiro (CR): Condução de oficinas culturais, esportivas ou artísticas em projetos comunitários e escolares.
  • Operário (CR): Atividades manuais em manutenção de prédios, obras e serviços públicos.
  • Auxiliar de Serviços Gerais (CR): Suporte em limpeza, organização e logística em unidades municipais.

Nível Superior:

- Publicidade -
  • Odontólogo (CR): Atendimento odontológico em postos de saúde, prevenção e procedimentos básicos.

As lotações serão em escolas, centros culturais, secretarias e UBS, com duração limitada às necessidades emergenciais.

Requisitos para Candidatura

Requisitos variam por cargo:

  • Fundamental: Ensino fundamental completo + aptidão física para tarefas manuais (ex.: para Operário/Auxiliar). Experiência em serviços gerais ou oficinas é desejável.
  • Superior: Graduação em Odontologia + registro no Conselho Regional de Odontologia (CRO/RS).

Geral: Idade mínima de 18 anos, regularidade com obrigações eleitorais/militares, ausência de antecedentes criminais e disponibilidade para jornada flexível. Há reservas para cotas de PCD e negros, conforme legislação.

Remuneração e Jornada

A jornada varia de 20 a 40 horas semanais (ex.: 20h para Odontólogo em plantões, 40h para serviços gerais), ajustada às demandas. Remunerações iniciais de R$ 1.591,96 (fundamental) a R$ 9.814,50 (Odontólogo), incluindo salário base + gratificações por qualificação ou insalubridade (para saúde). Benefícios: Vale-alimentação (R$ 20-30/dia), auxílio-transporte, previdência (INSS) e 13º/férias proporcionais. Contratos temporários garantem direitos mínimos trabalhistas.

Inscrições

As inscrições serão exclusivamente presenciais, de 18 a 22 de maio de 2026, na Secretaria Municipal de Educação, Cultura e Desporto, Avenida Jacob Wagner Sobrinho, nº 939, Nova Boa Vista/RS.

  • Horário: Das 8h às 12h e das 13h às 17h (segunda a sexta).
  • Procedimento: Preencha o formulário no local, apresente documentos (RG/CPF, comprovante de escolaridade, registro profissional para Odontólogo) e pague a taxa.
  • Taxa: R$ 60,90 (fundamental) a R$ 121,90 (superior), em dinheiro ou boleto gerado na hora. Isenções para baixa renda (CadÚnico) ou doadores, solicitadas no ato com comprovantes.

Homologações preliminares publicadas no site da prefeitura e mural da secretaria.

Etapas de Seleção

O processo seletivo consiste em uma fase única:

  • Prova Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório, aplicada em 1º de junho de 2026, na Escola Estadual de Ensino Médio Antônio Mathias Anschau, Rua Vinte de Março, nº 76, Centro, Nova Boa Vista/RS. Início às 8h30, término às 12h (duração de 3h30). Composta por 40-50 questões de múltipla escolha:
    • Língua Portuguesa e Matemática (conhecimentos gerais);
    • Conhecimentos Específicos (ex.: higiene e manutenção para fundamental; anatomia e ética para Odontólogo).

Pontuação mínima de 50% para aprovação. Candidatos devem levar caneta transparente, identidade e comprovante de inscrição. Gabarito preliminar no dia seguinte, com recursos em 2 dias úteis. Não há provas práticas ou títulos.

Validade do Processo

O certame terá validade de 2 anos, a partir da homologação do resultado final (prevista para junho/2026), prorrogável uma única vez por igual período. Convocações ocorrerão por ordem de classificação para o CR, com contratos temporários limitados a 12 meses (prorrogáveis conforme necessidade municipal).

Para o edital completo, formulários e atualizações, acesse o site da Prefeitura de Nova Boa Vista (novaboavista.rs.gov.br) ou contate a Secretaria de Educação pelo telefone (54) 3612-2000 ou e-mail [email protected].

- Publicidade -
Camila Duarte
Camila Duartehttps://concursossc.com.br/
Camila Duarte é gaúcha de Porto Alegre, apaixonada por concursos públicos e pela arte de escrever. Formada em Comunicação Social, encontrou na escrita um hobby que virou missão: ajudar concurseiros a entenderem editais e se manterem bem informados. Acredita que informação clara é o primeiro passo para a aprovação.
Concursos Relacionados
- Publicidade -

Veja também