A Prefeitura de Pinhal de São Bento, no sudoeste do Paraná, abriu processo seletivo simplificado para admissão temporária de profissionais, visando suprir demandas emergenciais em serviços públicos como saúde, educação e administração municipal. Esse certame, gerenciado pelo Instituto Fênix, atende a ausências pontuais (ex.: licenças, reposições) em um município com foco em atendimento básico e desenvolvimento local. As contratações serão celetistas, com duração limitada e direitos proporcionais, priorizando inclusão via cotas (PCD, negros) e acessibilidade para candidatos de baixa renda.
Vagas e Atribuições
O edital oferece vagas imediatas + cadastro reserva (CR) para 17 cargos, distribuídos por níveis, sem quantitativos exatos além dos indicados para alguns. As oportunidades abrangem:
Nível Fundamental:
- Auxiliar de Serviços Gerais (5 + CR): Limpeza e suporte em unidades públicas.
- Motorista (5 + CR): Transporte de pacientes, alunos e materiais em rotas locais.
- Operador de Máquinas Pesadas (3 + CR): Operação de equipamentos em obras e manutenção urbana.
Nível Médio/Técnico:
- Auxiliar em Saúde Bucal (1 + CR): Suporte em procedimentos odontológicos e higiene bucal.
- Assistente Administrativo (1 + CR): Atendimento e organização de documentos em secretarias.
- Técnico em Enfermagem (CR): Assistência em consultas, vacinação e cuidados básicos.
Nível Superior:
- Assistente Social (1 + CR): Acompanhamento de famílias em programas sociais.
- Cirurgião-Dentista (1 + CR): Atendimento odontológico em UBS e escolas.
- Educador Físico (1 + CR): Programas de atividade física em saúde e educação.
- Enfermeiro (CR): Cuidados em atenção primária e emergências.
- Fisioterapeuta (1 + CR): Reabilitação em clínicas e domicílios.
- Fonoaudiólogo (1 + CR): Terapias para distúrbios de comunicação.
- Médico Clínico Geral (1 + CR): Consultas gerais e prevenção em saúde básica.
- Nutricionista (1 + CR): Planejamento alimentar em programas de saúde.
- Psicólogo (2 + CR): Suporte mental em saúde e assistência social.
- Professor de Ensino Fundamental (CR): Aulas nos anos iniciais/finais em escolas municipais.
- Professor de Educação Infantil (CR): Atividades pedagógicas em creches e pré-escolas.
As lotações serão em unidades de saúde, escolas e prédios administrativos de Pinhal de São Bento.
Requisitos para Candidatura
Requisitos variam por cargo:
- Fundamental: Ensino fundamental completo + CNH categoria D para Motorista/Operador; aptidão física para manuseio de máquinas.
- Médio/Técnico: Ensino médio/técnico na área + registro no conselho (ex.: COREN para Técnico em Enfermagem).
- Superior: Graduação específica + registro profissional (ex.: CRO para Dentista, CREFONO para Fonoaudiólogo, CRP para Psicólogo).
Geral: Idade mínima 18 anos, regularidade com obrigações eleitorais/militares e ausência de antecedentes criminais. Experiência é pontuada em títulos para professores.
Remuneração e Jornada
A jornada varia de 20 a 40 horas semanais (ex.: 20h para médicos/psicólogos, 40h para administrativos/operadores). Remunerações iniciais de R$ 1.928,81 (fundamental/médio) a R$ 9.251,03 (médicos/enfermeiros), incluindo base + gratificações por plantão ou qualificação. Benefícios: Vale-alimentação (R$ 20-30/dia), auxílio-transporte, previdência (INSS) e adicional de insalubridade para saúde. Contratos temporários garantem 13º e férias proporcionais.
Inscrições
As inscrições serão exclusivamente online, de 20 de maio a 19 de junho de 2026 (horário de Brasília), pelo site institutofenix.selecao.net.br.
- Procedimento: Preencha o formulário, selecione o cargo e anexe documentos (RG/CPF, diploma, currículo, registro profissional).
- Taxa: R$ 40,00 (fundamental) a R$ 100,00 (superior), paga via boleto/PIX.
- Isenções: Para inscritos no CadÚnico (baixa renda per capita ≤ 3 salários mínimos) e outros critérios do edital; solicite no site durante o período de inscrições com comprovantes.
Homologações preliminares publicadas no portal da banca.
Etapas de Seleção
O processo seletivo varia por cargo, todas de caráter eliminatório/classificatório:
- Prova Objetiva (todos os cargos): Aplicada em 12 de julho de 2026, das 9h às 11h, em Pinhal de São Bento/PR. Composta por 40-50 questões de múltipla escolha (português, matemática, conhecimentos específicos e legislação municipal). Duração de 2 horas.
- Prova de Títulos (Professores de Ensino Fundamental e Educação Infantil): Para aprovados na objetiva, pontuando graduação, pós-graduação, experiência docente e cursos pedagógicos (envio de documentos pós-prova).
- Prova Prática (Motorista e Operador de Máquinas Pesadas): Avaliação de habilidades (ex.: direção/manobras), em data a definir após a objetiva.
Gabarito preliminar no dia seguinte à prova; recursos em 3 dias úteis. Resultado final previsto para agosto/2026.
Validade do Processo
O certame terá validade de 1 ano, a partir da homologação do resultado final, prorrogável uma vez por igual período. Convocações ocorrerão por ordem de classificação para vagas e CR, com contratos temporários limitados a 12 meses (prorrogáveis conforme necessidade).