A Prefeitura de São José da Boa Vista, no Paraná, abriu Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva de profissionais de nível médio para a Secretaria Municipal de Saúde.
A seleção contempla os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias. Não há vagas imediatas previstas, apenas cadastro de reserva.
A remuneração é de R$ 3.249,22 mensais, para jornada de 40 horas semanais.
Vagas e cargos
O processo seletivo prevê formação de cadastro de reserva para os seguintes cargos:
- Agente Comunitário de Saúde – cadastro de reserva;
- Agente de Combate às Endemias – cadastro de reserva.
Os profissionais atuarão na Secretaria Municipal de Saúde.
Requisitos
Os cargos são destinados a candidatos com nível médio, conforme informado no edital.
Salários e benefícios
A remuneração prevista para os cargos é de R$ 3.249,22 por mês.
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A contratação será temporária, sob as normas de direito administrativo, com contrato de até dois anos, sem possibilidade de prorrogação.
Os contratados estarão vinculados ao Regime Geral de Previdência e não haverá recolhimento de FGTS.
Inscrições
As inscrições serão realizadas entre 18 de setembro de 2026 e 23h59 do dia 12 de outubro de 2026.
O candidato poderá se inscrever pelo e-mail [email protected] ou presencialmente na Divisão de Recursos Humanos da Prefeitura.
Não será cobrada taxa de inscrição.
Etapas e provas
A seleção será feita por meio de análise de títulos e experiência profissional.
Não foram informadas outras etapas no conteúdo apresentado.
Validade
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de dois anos e poderá ser prorrogado por igual período.
O processo é destinado exclusivamente à formação de cadastro de reserva, portanto, a aprovação não representa convocação imediata.
Edital e informações oficiais
Os candidatos devem consultar o edital e os comunicados oficiais da Prefeitura de São José da Boa Vista para verificar as regras completas do processo seletivo, os documentos exigidos e os critérios utilizados na avaliação de títulos e experiência profissional.
