A Universidade Federal do Rio Grande do Sul (UFRGS) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Professores Substitutos do Magistério Superior. O certame oferece 5 vagas em diferentes áreas e unidades acadêmicas, com jornadas de 20 ou 40 horas semanais.
Cargos e áreas contempladas
Segundo o edital, as oportunidades são para:
- Faculdade de Medicina – Cirurgia, Anestesiologia – 1 vaga;
- Instituto de Ciências Básicas da Saúde – Microbiologia, Imunologia e Parasitologia, Biologia aplicada a agentes parasitários – 1 vaga;
- Faculdade de Educação – Estudos Especializados, Educação e Relações Étnico-Raciais – 1 vaga;
- Faculdade de Agronomia – Fitossanidade, Entomologia Agrícola – 1 vaga;
- Instituto de Psicologia, Serviço Social, Saúde e Comunicação Humana – Fonoaudiologia/Linguagem – 1 vaga.
Os requisitos de formação (graduação, mestrado ou doutorado) estão detalhados no edital, conforme a área de atuação.
Jornada e remuneração
A jornada de trabalho pode ser de 20 ou 40 horas semanais, conforme a vaga.
A remuneração varia de R$ 3.198,59 a R$ 6.157,29, composta por vencimento básico e retribuição por titulação, de acordo com a carga horária e o nível de formação do candidato.
Inscrições: site, datas e taxas
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site da UFRGS:
- Período: de 17 a 27 de abril de 2026;
- Endereço: www.ufrgs.br (área de concursos/processos seletivos);
- Taxas: R$ 60,00 (20h) ou R$ 85,00 (40h).
É possível solicitar isenção da taxa, conforme os critérios previstos em lei, até o término do período de inscrições.
Etapas da seleção
A seleção será composta por provas específicas para cada área, conforme o cronograma do edital, incluindo:
- Prova didática – avaliação do desempenho em sala de aula;
- Prova de títulos – análise de formação, experiência e produção acadêmica.
As provas estão previstas para ocorrer entre 11 e 15 de maio de 2026, com datas e horários detalhados no edital de cada área.
Validade e prorrogação
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 2 anos, a contar da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período. Durante esse tempo, a UFRGS poderá convocar candidatos do cadastro de reserva para novas contratações temporárias, conforme a necessidade.