Início Concursos Paraná Prefeitura de Santa Mônica – PR oferece 51 vagas em Concurso Público

Prefeitura de Santa Mônica – PR oferece 51 vagas em Concurso Público

0

No estado do Paraná, a Prefeitura de Santa Mônica divulgou a realização de um novo Concurso Público por meio do Instituto Avançar. O objetivo é preencher 51 vagas, além de formar cadastro reserva, para diversos cargos.

Há oportunidades disponíveis entre os seguintes cargos: Advogado (1); Agente Comunitário de Saúde (2); Agente de Combate a Endemias (2); Assessor de Imprensa (1); Arquiteto (1); Assistente Administrativo (1); Assistente Social (1); Auxiliar Administrativo (1); Auxiliar de Cuidados Dental (1); Auxiliar de Serviços Gerais – F (1); Auxiliar de Serviços Gerais – M (1); Contador (1); Dentista (1); Engenheiro Civil (1); Enfermeiro (2); Farmacêutico/Bioquímico (2); Fisioterapeuta; Fiscal de Obras e Postura (1); Fonoaudiólogo (1); Gari Catador de Lixo (2);Médico (2); Motorista (3); Nutricionista (1); Oficial Administrativo (1); Operador de Máquinas (1); Pedreiro (2); Professor (1); Professor de Educação Infantil (5); Professor de Educação Física (1); Professor de Artes (1); Psicólogo (1); Psicopedagogo (2); Técnico Agrícola; Técnico de Enfermagem (2); Tratorista (1); Veterinário (1); Vigia (1); e Zelador de Cemitério (1).

Para se candidatar, é necessário possuir escolaridade entre os níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior, de acordo com o cargo pretendido.

Os profissionais contratados cumprirão jornadas de trabalho de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal variando de R$ 1.332,61 a R$ 11.250,00.

As inscrições serão realizadas de forma eletrônica, a partir das 10h do dia 13 de junho de 2023, até o dia 4 de julho do mesmo ano, por meio do site do Instituto Avançar.

A taxa de inscrição varia de R$ 60,00 a R$ 120,00 e o pagamento deve ser efetuado até o dia 5 de julho de 2023. Candidatos que se enquadrem nos critérios de isenção estabelecidos no edital poderão solicitar a isenção da taxa até 19 de junho de 2023.

A seleção dos candidatos será feita por meio de prova objetiva, prevista para o dia 23 de julho de 2023, em local e horário a serem divulgados posteriormente.

A prova será composta por 30 questões que abrangem as disciplinas de língua portuguesa, matemática/raciocínio lógico, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos.

Além da prova objetiva, os candidatos inscritos nos cargos de Professor, Professor de Educação Infantil, Professor de Educação Física, Professor de Artes e Psicopedagogo serão submetidos à prova de títulos.

Os concorrentes aos cargos de Advogado, Arquiteto, Engenheiro Civil, Farmacêutico, Motorista, Operador de Máquinas, Pedreiro e Tratorista participarão da prova prática, que está prevista para o dia 27 de agosto de 2023.

Sair da versão mobile