No estado de Santa Catarina, a Prefeitura e a Câmara de Garuva divulgaram a abertura de dois novos Concursos Públicos com o propósito de preencher um total de 47 vagas, além de formar um cadastro reserva, voltados para candidatos com formação em nível médio e superior.
Conforme o mais recente documento (retificação I) referente ao edital nº 01 da câmara municipal, ocorreram alterações no conteúdo programático e outros subitens.
Confira aqui apostilas de estudos para Garuva
Conforme o edital, as vagas estão distribuídas da seguinte forma:
Câmara de Garuva – Edital nº 001/2023: Agente Administrativo I (2); Agente Administrativo II (2); Agente Legislativo (1); Agente de Comunicação (1); Analista de Controle Interno (1); Consultor Jurídico.
Prefeitura de Garuva – Edital nº 001/2023: Auxiliar de Educador (25); Engenheiro Civil (1); Engenheiro Florestal (1); Farmacêutico (1); Fiscal de Meio Ambiente (1); Professor Educação Especial (5); Professor Educação Especial Libras (2); Professor Licenciatura em Geografia (1); Professor Licenciatura em Letras (1); Psicólogo (1); Terapeuta Ocupacional (1).
Os profissionais selecionados irão cumprir uma carga horária semanal de trabalho entre 10 e 40 horas, ou de 110 a 220 horas mensais, recebendo remunerações mensais variando de R$ 2.185,00 a R$ 7.530,63.
Os interessados poderão efetuar suas inscrições exclusivamente online, no período compreendido entre 16 de agosto de 2023 a 11 de setembro de 2023, através do site da Unioeste.
A efetivação da inscrição estará sujeita ao pagamento de uma taxa que oscila entre R$ 90,00 e R$ 130,00. Os candidatos também poderão solicitar isenção da taxa entre 16 e 28 de agosto de 2023.
A avaliação dos candidatos será realizada por meio de prova objetiva, agendada para o dia 15 de outubro de 2023 (para o edital da Câmara) e 8 de outubro de 2023 (para o edital da Prefeitura), abordando temas como língua portuguesa, raciocínio lógico, legislação e conhecimentos específicos relacionados ao cargo. Para alguns cargos, também haverá análise de títulos.
Os Concursos Públicos terão validade de dois anos, contados a partir da data de publicação da homologação, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos, conforme critério da Administração Municipal.
