quinta-feira, maio 2, 2024
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    SES – SC prorroga Processo Seletivo com mais de 300 oportunidades

    Os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 9 a 24 de abril de 2024.

    InícioSanta CatarinaAraranguáSES - SC prorroga Processo Seletivo com mais de 300 oportunidades

    A Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina (SES – SC) anuncia a prorrogação do Processo Seletivo, que tem por objetivo o preenchimento de mais de 300 oportunidades destinadas à contratação de profissionais.

    Conforme consta no documento (prorrogação das inscrições) os interessados em participar do Processo Seletivo, podem se inscrever de forma eletrônica no período de 9 a 24 de abril de 2024, por meio do site da SES – SC.

    Segundo o edital 10/2024, há oportunidades disponíveis entre as seguintes áreas conforme os respectivos cargos:

    • Enfermeiro: Área de Assistência à Saúde (54); Neonatologia (15); Emergência (15); Unidade de Terapia Intensiva (15);
    • Técnico em Enfermagem – Unidades da SES: Área de Assistência à Saúde (220);
    • Técnico em Enfermagem – Regionais de Saúde: Área de Assistência à Saúde.

    Logo, as oportunidades serão distribuídas nas unidades da Grande Florianópolis; Lages – Hospital e Maternidade Tereza Ramos; Blumenau; Concórdia; Jaraguá do Sul; Joaçaba; Mafra; São Miguel do Oeste; Videira; Araranguá; Chapecó; Florianópolis; Itajaí; Lages; Rio do Sul; Tubarão; e Xanxerê.

    Para concorrer a uma das chances ofertadas, é necessário que o candidato tenha escolaridade entre níveis técnico e superior, conforme a respectiva área do cargo pleiteado.

    Como se inscrever

    Os interessados podem se inscrever de forma eletrônica no período de 9 a 24 de abril de 2024, por meio do site da SES – SC.

    O profissional contratado deve exercer funções em jornadas de 30 horas semanais, referente a remuneração mensal no valor que alterna entre R$ 1.770,44 a R$ 4.928,35.

    Como forma de classificação, os candidatos serão avaliados mediante aplicação de análise de títulos e experiência comprovada, com base nos critérios de pontuação especificados no documento de seleção.

    De acordo com o edital de abertura, o Processo Seletivo terá validade durante dois anos, contados a partir da homologação do resultado, com possibilidade de ser prorrogado, uma única vez, por igual período.

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