Concurso IBGE temporários tem nova data para escolha de banca

O Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) ajustou o cronograma de seu concurso público temporário para 2026-2027, remarcando a escolha da banca organizadora para o maior lote de vagas. Essa seleção visa contratar profissionais para o 12º Censo Agropecuário e o levantamento da população em situação de rua, com foco em coleta de dados nacionais. Paralelamente, o instituto prepara um pedido formal para um novo concurso efetivo, enquanto um processo temporário para funções de pesquisa já está em curso. Essas iniciativas reforçam a capacidade do IBGE em realizar levantamentos estatísticos essenciais, com ênfase em inclusão e eficiência operacional.

Remarcação da Sessão para o Grupo 3

A sessão de licitação para a banca do Grupo 3 foi adiada para 18 de maio de 2026 (próxima segunda-feira), conforme anúncio no Portal Nacional de Contratações Públicas (PNCP). Instituições interessadas devem submeter propostas até essa data.

Esse grupo concentra 27.279 vagas para Recenseador, o maior bloco do certame, responsável por coleta de dados no campo para os censos agropecuário e de população em situação de rua. O procedimento foi reiniciado após o insucesso da sessão de 27 de abril de 2026, quando a Fundação Getúlio Vargas (FGV) — única remanescente — foi desclassificada, deixando o IBGE sem organizadora para esse lote.

Status dos Outros Grupos

Os Grupos 1 e 2 prosseguem sem interrupções, com bancas já selecionadas ou em fase de habilitação:

Grupo 1 (Instituto Avalia — proposta aceita, habilitação em análise):

• Analista Censitário: 1.020 vagas (início em janeiro/2027).
• Agente Censitário de Qualidade: 446 vagas (fevereiro/2027).
• Agente Operacional Regional: 938 vagas (fevereiro/2027).
• Agente Censitário Regional: 938 vagas (fevereiro/2027).

Grupo 2 (IBFC — proposta aceita e habilitada):

• Agente Censitário Administrativo: 1.084 vagas (janeiro/2027).
• Agente Censitário de Informática: 1.098 vagas (janeiro/2027).
• Agente Censitário Supervisor: 4.143 vagas (abril/2027).

Esses grupos cobrem funções de suporte logístico, análise e supervisão, com entrada escalonada em 2027.

Cronograma Previsto

De acordo com o Termo de Referência do edital:

• Grupo 1 (Analista Censitário e Agente de Qualidade): Edital em maio/2026; resultado final em outubro/2026.
• Grupos 2 e 3 (demais agentes e Recenseador): Edital em maio/2026; resultado final em novembro/2026.
• Entrada em exercício: De janeiro a maio de 2027, alinhado ao início das operações censitárias.

O processo garante ampla concorrência, com cotas para minorias e PCD.

Total de Vagas e Requisitos

O concurso temporário totaliza 36.946 vagas, com autorização para até 39.108 contratações (Portaria Conjunta MGI/MPO nº 90, de dezembro de 2025).

• Escolaridade: Superior completo apenas para Analista Censitário; médio para os demais cargos.
• Foco: Coleta de dados agropecuários e mapeamento de vulnerabilidades urbanas, com duração contratual de até 12 meses, prorrogável.

Formato das Provas

As avaliações seguirão o modelo definido no Termo de Referência:

• Prova objetiva: Eliminatória e classificatória, com 60 questões de múltipla escolha (5 opções cada), duração de 4 horas, aos domingos à tarde.
• Analista Censitário: Dividida em cerca de 30 áreas específicas de conhecimento.

Locais de aplicação:

• Analista Censitário e Agente de Qualidade: Apenas capitais e DF.
• Agentes Operacional/Regional, Administrativo, Informática e Supervisor: Cerca de 977 municípios com vagas.
• Recenseador: Aproximadamente 4.379 municípios.

O IBGE estima 364.066 inscrições totais, com maiores volumes para:

• Agente Operacional/Regional: 77.551 cada.
• Analista Censitário: 65.757.
• Recenseador: 52.083.
• Agente Supervisor: 47.173.

Solicitação de Novo Concurso Efetivo

O IBGE preparou uma minuta de ofício ao Ministério do Planejamento e Orçamento (MPO), assinada pelo presidente Marcio Pochmann, solicitando autorização para um concurso público permanente com 900 vagas em níveis médio e superior. Acompanham Nota Técnica da Coordenação de Recursos Humanos.

Distribuição das vagas:

• Analista de Planejamento, Gestão e Infraestrutura em Informações Geográficas e Estatísticas: 290 vagas (superior).
• Tecnologista em Informações Geográficas e Estatísticas: 290 vagas (superior).
• Pesquisador em Informações Geográficas e Estatísticas: 20 vagas (superior).
• Técnico em Informações Geográficas e Estatísticas: 300 vagas (médio).

Cronograma projetado:

• 2º semestre de 2026: Autorização do MGI e edital.
• 1º semestre de 2027: Provas.
• 2º semestre de 2027: Homologação.
• Outubro de 2027: Posse.

Essa iniciativa visa estabilizar o quadro permanente do instituto.

Concurso Temporário em Andamento pela FGV

Um processo seletivo temporário já em execução, organizado pela FGV, oferece 9.580 vagas de nível médio para funções de coleta e mapeamento, com salários de R$ 2.676,24 (Agente de Pesquisas e Mapeamento – APM) a R$ 3.379,00 (Supervisor de Coleta e Qualidade – SCQ).

Distribuição com cotas: