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Processo seletivo SES/SC 2026: vagas na Maternidade Dona Catarina Kuss em Mafra, com salários de até R$ 10,5 mil

Secretaria da Saúde de Santa Catarina abre seleção temporária para Médico Anestesiologista e Técnico em Atividades Administrativas

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A Secretaria de Estado da Saúde de Santa Catarina (SES/SC) abriu processo seletivo simplificado para preenchimento de 2 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva na Maternidade Dona Catarina Kuss, em Mafra. As oportunidades são para cargos de nível superior e nível médio, em contratação temporária.

Cargos, jornadas e remunerações

Segundo o edital, as vagas são para:

  • Médico Especialista em Anestesiologia – 1 vaga;
  • Técnico em Atividades Administrativas – 1 vaga.

Médico Especialista em Anestesiologia

  • Jornada: 20 horas semanais;
  • Remuneração total: R$ 10.581,16, incluindo vencimento, gratificações, auxílio-alimentação e insalubridade;
  • Demais benefícios: conforme legislação estadual aplicável.

Técnico em Atividades Administrativas

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  • Jornada mínima: 30 horas semanais;
  • Remuneração total: R$ 4.448,15, incluindo vencimento, gratificações, auxílio-alimentação e insalubridade;
  • Demais benefícios: conforme legislação estadual aplicável.

Inscrições

As inscrições serão realizadas exclusivamente on-line, no período de 1º a 15 de abril de 2026, pelo sistema SIGRH:

  • Período: 1º a 15 de abril de 2026;
  • Onde: portal sigrhportal.sea.sc.gov.br;
  • Taxa de inscrição: não haverá cobrança (inscrição gratuita).

É fundamental que o candidato leia atentamente o edital e seus anexos antes de realizar o cadastro e enviar a documentação.

Etapas e critérios de seleção

O processo seletivo terá uma única etapa, composta por:

  • Análise de títulos (formação acadêmica, cursos, especializações);
  • Comprovação e pontuação de experiência profissional na área do cargo.

A classificação final será definida pela somatória da pontuação obtida nos títulos e na experiência profissional, conforme critérios e pesos estabelecidos no edital.

Vigência do contrato e validade do processo seletivo

Os aprovados serão contratados em caráter temporário, sob o Regime Geral de Previdência Social:

  • Duração inicial do contrato: 24 meses;
  • Prorrogação: possibilidade de prorrogação por mais 24 meses, a critério da SES/SC;
  • Validade do processo seletivo: 2 anos, contados a partir da homologação do resultado, podendo ser utilizado para novas convocações dentro desse prazo.

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