O município de Timbó, em Santa Catarina, publicou novos editais de concursos públicos para contratação de profissionais em diferentes órgãos municipais. As seleções contemplam vagas na Prefeitura, no SAMAE, no TIMBOPREV, na Fundação Municipal de Esportes e na Fundação de Cultura e Turismo de Timbó.

Ao todo, os editais reúnem oportunidades para candidatos de níveis alfabetizado, fundamental, médio e superior. Os salários variam de R$ 2.011,94 a R$ 6.911,06, com jornadas de trabalho entre 20 e 44 horas semanais, conforme o cargo escolhido.

A organização dos concursos será da FURB, e as inscrições estarão abertas entre junho e julho de 2026.

Vagas dos concursos de Timbó SC 2026

Os editais publicados pelo município de Timbó contemplam áreas como saúde, cultura, esporte, administração, previdência, saneamento, resíduos sólidos, atendimento ao público, música, educação artística, tecnologia e serviços operacionais.

No edital nº 002/2026, voltado a emprego público, há formação de cadastro de reserva para Agente Comunitário de Saúde em diferentes localidades, como Araponguinhas, Capitais, Estados, Imigrantes, Nações, Padre Martinho Stein, Pomeranos, Quintino, Tiroleses e Vila Germer. Também estão previstas três vagas para Agente de Combate às Endemias.

A Fundação Municipal de Esportes conta com oportunidades para Auxiliar Operacional I e Auxiliar de Serviços Administrativos. Já a Fundação de Cultura e Turismo de Timbó possui vagas para funções administrativas e operacionais, além de cargos ligados a museus, biblioteca, arquivo público, patrimônio cultural, música, dança, teatro, leitura, desenho e pintura.

Entre as funções da área cultural estão Auxiliar Casa do Poeta Lindolf Bell, Auxiliar Museu da Música, Auxiliar Arquivo Público, Auxiliar Museu do Imigrante, Atendente Museu da Música, Atendente Museu do Imigrante, Atendente Arquivo Público, Bibliotecário e diferentes cargos de instrutor, como Acordeon, Bandonion, Piano e Teclado, Violão e Guitarra, Ballet Clássico e Desenho e Pintura.

No SAMAE de Timbó, há oportunidades distribuídas entre concurso público e emprego público. O edital nº 006/2026 contempla cargos como Agente de Cadastro Técnico, Agente de Informática e Tecnologia, Auxiliar de Serviços Administrativos, Fiscal Leiturista, Agente de Meio Ambiente e Contador. Já o edital nº 007/2026 oferece 20 vagas para Agente de Coleta e Seleção de Resíduos Sólidos e cinco vagas para Motorista.

O TIMBOPREV também publicou edital próprio, com vagas para Auxiliar de Serviços Administrativos e Analista Jurídico Previdenciário.

Salários e jornada de trabalho

As remunerações dos concursos de Timbó variam de R$ 2.011,94 a R$ 6.911,06, conforme o cargo, o nível de escolaridade e o órgão responsável pela contratação.

A jornada semanal poderá variar de 20 a 44 horas. Por isso, os candidatos devem observar no edital específico a carga horária, os requisitos e as atribuições do cargo pretendido.

Inscrições concursos Timbó SC 2026 pela FURB

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site concursos.furb.br.

O prazo começa às 8h do dia 26 de junho de 2026 e segue até às 23h59 do dia 27 de julho de 2026. Para participar, o candidato deverá acessar o site da FURB, selecionar o edital correspondente ao cargo desejado, preencher o formulário eletrônico e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do prazo.

As taxas foram definidas conforme o nível de escolaridade. Para cargos de nível alfabetizado, o valor é de R$ 50,00. Para nível médio, a taxa é de R$ 100,00. Já para cargos de nível superior, a inscrição custa R$ 150,00.

Isenção da taxa de inscrição

Os editais preveem possibilidade de isenção para doadores de sangue e pessoas sem renda, desde que atendam aos critérios estabelecidos.

O pedido de isenção deverá ser realizado até o dia 5 de julho de 2026, com envio da documentação exigida pela organização do concurso.

Banca organizadora

A FURB será responsável pela organização dos concursos públicos de Timbó.

A banca ficará encarregada do recebimento das inscrições, análise dos pedidos de isenção, aplicação das provas, organização das etapas complementares e divulgação dos resultados oficiais de cada edital.

Como será a seleção?

Todos os candidatos inscritos nos concursos de Timbó farão prova objetiva. Essa etapa será aplicada para todos os cargos e terá caráter de avaliação principal da seleção.

Além da prova objetiva, alguns cargos terão etapas adicionais, conforme as exigências da função. Os editais podem prever prova de títulos, prova prática e prova de aptidão física, dependendo do cargo escolhido pelo candidato.

A prova prática será utilizada para funções que exigem habilidades específicas no exercício das atividades. Já a prova de aptidão física será aplicada quando houver necessidade de comprovar capacidade física compatível com as atribuições do cargo.

Validade dos concursos

Os concursos públicos de Timbó terão validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final de cada edital.

Esse prazo poderá ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério do órgão responsável pela contratação.

Oportunidade em Timbó

Os concursos de Timbó SC 2026 reúnem oportunidades em diferentes órgãos municipais e contemplam candidatos com vários níveis de escolaridade. Com salários de até R$ 6,9 mil, organização da FURB e vagas em áreas como saúde, saneamento, cultura, esporte, previdência, administração e serviços operacionais, os editais devem atrair candidatos interessados em ingressar no serviço público municipal.

A Prefeitura de Timbó, em Santa Catarina, publicou edital de concurso público para provimento de cargos efetivos e formação de cadastro de reserva no quadro da Administração Direta. A seleção contempla oportunidades para candidatos alfabetizados e também para níveis fundamental, médio, técnico e superior.

Ao todo, o edital reúne 133 vagas imediatas, além de cadastro de reserva. Os salários variam de R$ 2.011,94 a R$ 7.247,87, com possibilidade de acréscimo por prêmio de eficiência no valor de R$ 700,48, conforme o cargo e as regras previstas no edital.

Vagas do Concurso Prefeitura de Timbó SC

O concurso da Prefeitura de Timbó oferece oportunidades em diferentes áreas da administração municipal, incluindo serviços operacionais, trânsito, saúde, fiscalização, área técnica e cargos de nível superior.

O maior número de vagas é para Auxiliar Operacional I, com 120 oportunidades imediatas. Também há vagas para Pedreiro, Operador de Máquinas, Agente de Trânsito e Transporte, Auxiliar em Saúde Bucal, Médico e Médico Veterinário.

Além das vagas imediatas, o edital prevê formação de cadastro de reserva para Marceneiro, Mecânico, Fiscal de Obras, Técnico em Agrimensura, Técnico em Agropecuária, Técnico em Segurança do Trabalho, Farmacêutico e Fonoaudiólogo.

As oportunidades abrangem desde funções que exigem alfabetização até cargos que exigem formação superior específica, permitindo a participação de candidatos com diferentes níveis de escolaridade.

Salários e jornada de trabalho

A remuneração inicial do concurso varia de R$ 2.011,94 a R$ 7.247,87, conforme o cargo escolhido.

A jornada de trabalho poderá variar de 20 a 44 horas semanais. O edital também prevê a possibilidade de acréscimo por prêmio de eficiência, no valor de R$ 700,48, quando aplicável à função e conforme as regras da legislação municipal.

Inscrições Concurso Prefeitura de Timbó 2026 pela FURB

As inscrições para o concurso da Prefeitura de Timbó serão realizadas exclusivamente pela internet, no site concursos.furb.br.

O prazo começa às 8h do dia 26 de junho de 2026 e segue até às 23h59 do dia 27 de julho de 2026. Para participar, o candidato deverá preencher o formulário eletrônico e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do período estabelecido.

As taxas são de R$ 50,00 para cargos de nível alfabetizado ou fundamental, R$ 100,00 para cargos de nível médio ou técnico e R$ 150,00 para cargos de nível superior.

Os candidatos que se enquadrarem nos critérios do edital poderão solicitar isenção da taxa entre os dias 26 de junho e 5 de julho de 2026.

Banca organizadora

O concurso será organizado pela FURB, responsável pelo recebimento das inscrições, análise dos pedidos de isenção, aplicação das provas e divulgação dos resultados oficiais.

A banca também conduzirá as etapas complementares previstas para determinados cargos, como prova de títulos, teste de aptidão física e prova prática.

Como será a seleção?

Todos os candidatos inscritos no Concurso Prefeitura de Timbó SC 2026 farão prova objetiva, prevista para o dia 16 de agosto de 2026.

Além da prova objetiva, alguns cargos terão etapas adicionais. Para Farmacêutico, Fonoaudiólogo, Médico e Médico Veterinário, haverá prova de títulos. Essa fase terá como objetivo pontuar a formação acadêmica e a qualificação profissional dos candidatos de nível superior.

Também haverá prova de aptidão física para Agente de Trânsito e Transporte, Auxiliar Operacional I, Fiscal de Obras, Marceneiro, Mecânico, Operador de Máquinas, Pedreiro, Técnico em Agrimensura e Técnico em Agropecuária.

Para os cargos de Marceneiro, Mecânico, Operador de Máquinas e Pedreiro, o edital prevê ainda prova prática, destinada a avaliar habilidades específicas necessárias ao desempenho das funções.

Regime de contratação

Os candidatos aprovados e convocados serão nomeados pelo regime estatutário.

Esse regime é aplicado aos servidores efetivos do município, conforme a legislação da Prefeitura de Timbó e as regras estabelecidas no edital do concurso público.

Validade do concurso

O Concurso Prefeitura de Timbó SC 2026 terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final.

O prazo poderá ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme interesse da administração municipal.

Oportunidade em Timbó

O concurso da Prefeitura de Timbó é uma das seleções municipais de destaque em Santa Catarina em 2026, especialmente pelo número expressivo de vagas para Auxiliar Operacional I e pela variedade de cargos para diferentes escolaridades.

Com salários de até R$ 7,2 mil, possibilidade de prêmio de eficiência, contratação estatutária e organização pela FURB, o edital deve atrair candidatos interessados em ingressar no serviço público municipal.