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Concurso CRP RS 2026: vagas para níveis médio, técnico e superior no Conselho Regional de Psicologia

O Conselho Regional de Psicologia da 7ª Região (CRP/RS), no Rio Grande do Sul, publicou edital de concurso público para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro reserva em cargos de nível superior, técnico e médio. A seleção oferece salários que podem chegar a R$ 11.359,96, além de diversos benefícios, com lotação em Porto Alegre e subsedes do interior.

Cargos e vagas do concurso CRP RS 2026

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:

  • Assessor de Comunicação (cadastro reserva)
  • Assessor de Mídias e Redes Sociais (1 vaga + cadastro reserva)
  • Assessor Técnico de Políticas Públicas (1 vaga + cadastro reserva)
  • Contador (cadastro reserva)
  • Relações Públicas (cadastro reserva)
  • Técnico de Contabilidade (cadastro reserva)
  • Assistente Administrativo – Sede Porto Alegre (5 vagas + cadastro reserva)
  • Assistente Administrativo – Subsede Centro-Oeste Santa Maria (cadastro reserva)
  • Assistente Administrativo – Serra Caxias do Sul (cadastro reserva)
  • Assistente Administrativo – Subsede Sul Pelotas (cadastro reserva)

A jornada de trabalho varia de 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo.

Salários e benefícios

A remuneração oferecida pelo CRP/RS vai de R$ 4.431,74 a R$ 11.359,96, de acordo com o nível do cargo e a função exercida. Além do salário base, o edital prevê os seguintes benefícios:

  • Vale-alimentação ou vale-refeição no valor de R$ 1.329,24
  • Vale-transporte
  • Auxílio-creche
  • Auxílio-educação
  • Plano de saúde
  • Plano odontológico

Essas vantagens tornam o concurso atrativo para profissionais de áreas administrativas, de comunicação, contabilidade e políticas públicas que desejam estabilidade e boa estrutura de benefícios.

Inscrições: prazos, taxas e isenção

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente via internet, no site da FUNDATEC, organizadora do certame, no período de 24 de fevereiro de 2026 a 19 de março de 2026.

As taxas são as seguintes:

  • Nível superior: R$ 163,00
  • Nível técnico e médio: R$ 55,00

O edital prevê isenção da taxa de inscrição para candidatos inscritos no CadÚnico e para doadores de medula óssea, observados os critérios e prazos estabelecidos no documento oficial do concurso. É importante que o candidato leia atentamente as regras de isenção antes de solicitar o benefício.

Provas e etapas do concurso CRP RS

O processo seletivo será composto por:

  • Prova teórico-objetiva para todos os cargos, com caráter eliminatório e classificatório
  • Prova discursiva para o cargo de Assessor Técnico de Políticas Públicas
  • Prova de títulos também para o cargo de Assessor Técnico de Políticas Públicas

As provas objetivas e discursivas têm aplicação prevista para 12 de abril de 2026, na cidade de Porto Alegre/RS. Caso haja necessidade logística ou grande número de inscritos, outras cidades da região poderão ser utilizadas como locais de prova, conforme decisão da banca organizadora.

Regime de contratação e validade do concurso

Os contratos decorrentes deste concurso poderão ser firmados sob o regime celetista (CLT) e/ou regime jurídico único (RJU), a depender de determinações legais futuras aplicáveis ao CRP/RS. Essa informação reforça que o Conselho se adequará à legislação vigente no momento da nomeação.

A validade do concurso será de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por mais dois anos, uma única vez, a critério do Conselho Regional de Psicologia da 7ª Região.

Informações adicionais e edital completo

Conteúdo programático, critérios de avaliação, requisitos para cada cargo, modelos de provas, cronograma detalhado e orientações para recursos podem ser consultados diretamente no edital completo, disponível no site da FUNDATEC.

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Concurso UFSC 2026: 57 Vagas para Técnicos Administrativos com Salário de até R$ 6 Mil

A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) publicou o Edital nº 01/2026, abrindo um novo Concurso Público para a carreira de Técnico-Administrativo em Educação (TAE). São 57 vagas imediatas para cargos de níveis médio, técnico e superior, distribuídas entre os campi de Florianópolis, Araranguá, Curitibanos e Balneário Barra do Sul.

APOSTILAS UFSC

Vagas e Locais de Atuação

As oportunidades estão distribuídas por localidade e nível de escolaridade:

Campus Florianópolis (Trindade)

  • Nível Superior: Analista de TI (6), Assistente Social (1), Auditor (4), Bibliotecário (1), Contador (2), Economista (6), Eng. de Segurança do Trabalho (3), Museólogo (1), Nutricionista (4) e Médicos (Cardiologia, Clínica Médica, Medicina do Trabalho, Psiquiatria).
  • Nível Médio/Técnico: Técnico de Laboratório/Física (1), Técnico de TI (1), Técnico em Enfermagem (9).

Campus Araranguá

  • Nível Superior: Médicos (Cirurgia Geral, Ginecologia/Obstetrícia, Medicina de Família, Ortopedia, Radiologia).

Campus Curitibanos

  • Nível Superior: Bibliotecário (1), Psicólogo Educacional (1) e Médicos (Clínica Médica, Ginecologia/Obstetrícia, Medicina do Trabalho, Pediatria).
  • Nível Médio: Assistente em Administração (1).

Balneário Barra do Sul (Fazenda Experimental)

  • Nível Superior: Engenheiro Agrônomo (1).

Há reserva de vagas para pessoas com deficiência, negros (pretos e pardos), indígenas, quilombolas e pessoas trans.

Remuneração e Benefícios

A remuneração total é composta pelo vencimento básico acrescido do auxílio-alimentação de R$ 1.175,00:

  • Nível Médio/Técnico: Total de R$ 4.204,90.
  • Nível Superior: Total de R$ 6.142,04.

Inscrições Online

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, através do site oficial do concurso.

  • Período: Das 14h do dia 12 de fevereiro até às 23h59 do dia 10 de março de 2026.
  • Site Oficial: https://001ddp2026.concursos.ufsc.br/
  • Taxas de Inscrição:
    • Nível Médio/Técnico: R$ 151,00.
    • Nível Superior: R$ 248,00.

Prova Objetiva

A seleção será realizada por meio de prova objetiva, agendada para o dia 03 de maio de 2026, das 14h às 18h.

  • Estrutura: 50 questões (15 de Língua Portuguesa, 10 de Conhecimentos Gerais e 25 de Conhecimentos Específicos).
  • Locais de Prova: Araranguá, Curitibanos, Florianópolis e Joinville.

Para ser classificado, o candidato deve obter no mínimo 60 pontos no total, respeitando os mínimos por disciplina (14 em Português e 26 em Específicos).

Validade do Concurso

O concurso terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.

Para acessar o edital completo e realizar sua inscrição, visite o portal de concursos da UFSC

Concurso Público Prefeitura de Florianópolis (SC) 2026 com 49 Vagas e Cadastro de Reserva

A Prefeitura Municipal de Florianópolis, em Santa Catarina, e a Secretaria Municipal de Administração publicaram o edital de Concurso Público para o preenchimento de vagas e formação de cadastro reserva no Quadro de Pessoal Civil da Prefeitura. As oportunidades abrangem cargos de níveis fundamental, médio/técnico e superior.

As oportunidades abrangem todos os níveis de escolaridade, com salários que podem ultrapassar os R$ 15 mil, além de diversos benefícios.

APOSTILAS DE ESTUDOS AQUI

APOSTILAS OPÇÃO AQUI

Vagas e Salários

As vagas estão distribuídas entre cargos administrativos, operacionais, de saúde e engenharia.

  • Nível Fundamental: Auxiliar de Saúde Bucal, Auxiliar Operacional, Coveiro, Motorista e Operador de Máquinas.
  • Nível Médio/Técnico: Assistente Administrativo, Auxiliar de Sala, Cuidador Social, Educador Social, Monitor Escolar, Motorista Socorrista e Técnicos (Contabilidade, Informática, Prótese Dentária, Segurança do Trabalho).
  • Nível Superior: Administrador, Analista de Sistemas, Arquiteto, Assistente Jurídico, Assistente Social, Bibliotecário, Biólogo, Contador, Economista, Engenheiros (várias áreas), Farmacêutico, Fisioterapeuta, Fonoaudiólogo, Geógrafo, Geólogo, Médicos (diversas especialidades), Nutricionista, Odontólogo, Profissional de Educação Física e Psicólogo.

A remuneração varia de R$ 1.984,48 a R$ 15.091,52, somada ao auxílio-alimentação (até R$ 30,15 por dia) e possíveis adicionais de insalubridade ou periculosidade.

Inscrições Prorrogadas

O prazo foi estendido e agora vai até meados de março.

  • Prazo: Até às 16h do dia 18 de março de 2026.
  • Site: 2025cppmf.fepese.org.br  2025 – Prefeitura Municipal de Florianpolis.
  • Taxas:
    • R$ 70,00 (Fundamental);
    • R$ 120,00 (Médio/Técnico);
    • R$ 150,00 (Superior).

Isenção: O novo prazo para solicitar isenção da taxa vai de 19 a 25 de fevereiro.

Como Funciona a Seleção

A avaliação terá diferentes etapas, com novas datas definidas:

  1. Prova Objetiva: Para todos os cargos, remarcada para o dia 17 de maio de 2026.
  2. Prova de Títulos: Apenas para nível superior (envio até 15 de abril).
  3. Prova Prática: Para Motoristas e Operadores de Máquinas, prevista para 20 e 21 de junho de 2026.

Contratação

Os aprovados serão contratados sob o regime estatutário, garantindo estabilidade. O concurso tem validade de dois anos, podendo ser prorrogado por mais dois.

Processo Seletivo FAHECE 2026: vaga para Coordenador de TI no CEPON Florianópolis

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Coordenador de TI, com atuação no Centro de Pesquisas Oncológicas (CEPON), em Florianópolis/SC. O cargo exige ensino superior completo, pós-graduação na área de Tecnologia da Informação e experiência comprovada em funções de liderança, suporte e análise do sistema de gestão TASY.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Coordenador de TI
  • Vagas: 1
  • Requisitos:
    • Graduação em TI ou áreas afins
    • Pós-graduação na área
    • Experiência comprovada em coordenação de TI e análise/suporte ao sistema TASY
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: R$ 11.981,71

Benefícios oferecidos

O profissional contratado terá direito a um pacote de benefícios que inclui:

  • Vale-transporte
  • Refeição no local
  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Seguro de vida em grupo
  • Prêmio por desempenho
  • Folga de aniversário
  • Convênios com farmácias e universidades

Esses benefícios são concedidos conforme as normas internas da FAHECE.

Inscrições online

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site da FAHECE, na área “Trabalhe Conosco”:

  • Período: das 12h de 6 de março de 2026 até as 23h59 de 12 de março de 2026
  • Endereço: www.fahece.org.br

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo será composto por duas fases:

1. Avaliação da ficha de inscrição

  • Caráter: eliminatório e classificatório
  • Análise: dos pré-requisitos, formação acadêmica, experiência profissional e pontuação conforme critérios do edital

2. Avaliação técnica e comportamental

  • Caráter: eliminatório e classificatório
  • Pode incluir:
    • Teste comportamental
    • Estudo de caso
    • Dinâmicas em grupo
    • Teste prático
    • Entrevista por competências

A classificação final será divulgada no site da FAHECE, após a conclusão de todas as etapas.

Regime de contratação e validade

  • Regime: CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)
  • Contrato: temporário, sem direito à estabilidade
  • Validade do processo seletivo: 6 meses a partir da publicação do edital, podendo ser prorrogado a critério da FAHECE

Ficha Técnica – Processo Seletivo FAHECE 2026 (Coordenador de TI)

  • Instituição: FAHECE/CEPON – Florianópolis/SC
  • Cargo: Coordenador de TI
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior completo + pós-graduação em TI
  • Experiência: Liderança, suporte e análise do sistema TASY
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: R$ 11.981,71
  • Benefícios: Vale-transporte, refeição no local, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, prêmio por desempenho, folga de aniversário, convênios
  • Inscrições: 6 a 12 de março de 2026, pelo site www.fahece.org.br
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Etapas: Avaliação da ficha de inscrição e avaliação técnica/comportamental
  • Regime de contratação: CLT
  • Validade do processo seletivo: 6 meses (prorrogável)
  • Edital: Aqui

Processo Seletivo Joinville SC 2026: cadastro de reserva em cargos temporários na Saúde e Educação

A Prefeitura de Joinville, em Santa Catarina, por meio da Secretaria de Gestão de Pessoas, publicou o Edital nº 001/2026 de Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva em cargos temporários da administração direta, indireta e do Hospital Municipal São José (HMSJ). As oportunidades contemplam níveis médio, médio/magistério, médio/técnico e superior, em áreas de saúde, educação e assistência.

Cargos oferecidos no Processo Seletivo Joinville 2026

Administração Direta e Indireta

Entre os cargos previstos em edital, estão:

  • Nível médio / médio magistério / técnico
    • Auxiliar de Desenvolvimento Infantojuvenil
    • Auxiliar de Saúde Bucal
    • Auxiliar de Educador
    • Técnico em Enfermagem
  • Nível superior – área da Saúde e Assistência
    • Assistente Social
    • Cirurgião Dentista Ambulatorial
    • Enfermeiro
    • Farmacêutico
    • Fonoaudiólogo
    • Médico Alergologista
    • Médico Cardiologista
    • Médico Cirurgião Plástico Fissura Labial
    • Médico da Estratégia de Saúde da Família
    • Médico Ginecologista Obstetra
    • Médico Infectologista Pediátrico
    • Médico Mastologista
    • Médico Neurologista Pediátrico
    • Médico Ortopedista Traumatologista
    • Médico Otorrinolaringologista
    • Médico Plantonista Clínica Médica
    • Médico Plantonista Urologista
    • Médico Pneumologista
    • Médico Psiquiatra
    • Médico Reumatologista
    • Médico Veterinário
    • Odontólogo Plantonista
  • Nível superior – Educação e Psicossocial
    • Professor de Arte
    • Professor de Ciências Agrícolas
    • Professor de Educação Infantil
    • Professor de Geografia
    • Professor de Língua Inglesa
    • Professor de Língua Portuguesa
    • Professor de Matemática
    • Professor de Séries Iniciais
    • Psicólogo
    • Terapeuta Ocupacional

Hospital Municipal São José (HMSJ)

Para o Hospital Municipal São José, o edital prevê cadastro de reserva para diversas especialidades médicas plantonistas, entre elas:

  • Médico Plantonista Anestesiologista – HMSJ
  • Médico Plantonista Cardiologista – HMSJ
  • Médico Plantonista Cirurgião Cabeça-Pescoço – HMSJ
  • Médico Plantonista Cirurgião Colo-Proctologista – HMSJ
  • Médico Plantonista Cirurgião Geral – HMSJ
  • Médico Plantonista Cirurgião Vascular – HMSJ
  • Médico Plantonista Intensivista – HMSJ
  • Médico Plantonista Oncologista – HMSJ
  • Médico Plantonista Ortopedista – HMSJ
  • Médico Plantonista Ortopedista Cirurgia do Joelho – HMSJ
  • Médico Plantonista Ortopedista Coluna Vertebral – HMSJ
  • Médico Plantonista Ortopedista Ombro e Cotovelo – HMSJ
  • Médico Plantonista Ortopedista Tumores Ósseos – HMSJ
  • Médico Plantonista Radiologia Intervencionista – HMSJ
  • Médico Plantonista Radiologista – HMSJ
  • Médico Plantonista Radioterapeuta – HMSJ

A relação completa de cargos, requisitos e atribuições deve ser conferida diretamente no edital.

Carga horária, salários e benefícios

As cargas horárias variam de 100 a 220 horas mensais, conforme o cargo. Para médicos plantonistas, a remuneração é calculada por hora de plantão.

As remunerações iniciais brutas vão de R$ 2.634,07 a R$ 16.984,68, de acordo com a função e a carga horária.

Entre os benefícios previstos, destacam-se:

  • Gratificação adicional para médicos (segundo critérios do edital)
  • Auxílio-alimentação de até R$ 500,00 para servidores ativos

Demais vantagens e gratificações específicas constam no edital completo.

Inscrições no Processo Seletivo Joinville 2026

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site da banca organizadora Instituto Avalia

  • Período: de 5 de março de 2026, às 10h, até 16 de março de 2026, às 17h
  • Site: www.avalia.org.br

Taxas de inscrição

As taxas variam conforme o nível do cargo:

  • R$ 64,00 – cargos de nível médio / médio magistério / médio técnico
  • R$ 72,00 – cargos de nível superior

Isenção da taxa

Haverá isenção da taxa de inscrição para:

  • Doadores de sangue
  • Doadores de medula óssea

A solicitação deve ser feita nos dias 5 e 6 de março de 2026, até as 23h59, com envio da documentação exigida, conforme detalhado no edital.

Provas e etapas de seleção

A seleção será composta por duas etapas principais:

Prova objetiva

  • Caráter: eliminatório e classificatório
  • Data prevista: 29 de março de 2026
  • Local: Joinville/SC e, se necessário, municípios vizinhos
  • Conteúdos: variam conforme o cargo, incluindo conhecimentos gerais, legislação e conhecimentos específicos da área

Os locais de prova serão informados em edital de convocação no site do Instituto Avalia. 

Instituto Avalia

Prova de títulos

  • Caráter: classificatório
  • Objetivo: avaliar formação acadêmica e experiência profissional, conforme critérios específicos por cargo
  • Forma de envio: de acordo com orientações do edital, geralmente via sistema da banca

A nota final do candidato será a soma da pontuação obtida na prova objetiva e nos títulos, obedecendo aos pesos definidos para cada etapa.

Regime de contratação e validade do processo seletivo

A contratação dos aprovados será temporária, em regime estatutário, de acordo com a legislação municipal e a necessidade da administração pública de Joinville.

O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Município.

Ficha técnica – Processo Seletivo Joinville SC 2026 (Edital 001/2026)

  • Órgão: Prefeitura de Joinville/SC – Administração Direta, Indireta e HMSJ
  • Edital: 001/2026 – Processo Seletivo Simplificado
  • Cargos: Diversos, em níveis médio, médio/magistério, técnico e superior
  • Áreas: Saúde, Educação, Assistência, Administração e Hospital Municipal São José
  • Carga horária: 100 a 220 horas mensais (remuneração por hora para plantonistas)
  • Salários iniciais: de R$ 2.634,07 a R$ 16.984,68, com gratificações para médicos e auxílio-alimentação de até R$ 500,00
  • Inscrições: de 05/03/2026 (10h) a 16/03/2026 (17h)
  • Banca organizadora: Instituto Avalia – www.avalia.org.br Instituto Avalia
  • Taxa de inscrição: R$ 64,00 a R$ 72,00 (conforme o cargo)
  • Isenção: doadores de sangue ou de medula óssea (requerimento em 05 e 06/03/2026 até 23h59)
  • Prova objetiva: prevista para 29/03/2026
  • Prova de títulos: classificatória
  • Regime de contratação: temporário, em regime estatutário
  • Validade do processo seletivo: 1 ano, prorrogável por igual período
  • Edital: Aqui

Processo Seletivo FAHECE 2026: vaga para Enfermeiro I na Central de Quimioterapia do CEPON

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) divulgou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Enfermeiro I – Central de Quimioterapia, com atuação no CEPON, em Florianópolis (SC). A seleção é voltada a profissionais de nível superior em Enfermagem, com registro ativo no conselho de classe, interessados em trabalhar em um serviço especializado em oncologia.

Vaga, jornada de trabalho e salário

De acordo com o edital, a oportunidade é para o cargo de:

  • Enfermeiro I – Central de Quimioterapia1 vaga

A função apresenta as seguintes condições de trabalho:

  • Jornada semanal: 44 horas
  • Escala: de segunda a sexta-feira, das 8h12 às 18h
  • Remuneração base: R$ 5.001,11

Além do salário, o profissional terá acesso a um pacote de benefícios compatível com a atuação em instituição de saúde de grande porte.

Benefícios oferecidos pela FAHECE

O edital informa que o Enfermeiro I terá direito aos seguintes benefícios:

  • Vale-transporte
  • Refeição no local
  • Prêmio por desempenho
  • Plano de saúde
  • Plano odontológico
  • Seguro de vida
  • Folga no dia do aniversário
  • Convênio com universidades
  • Convênio com farmácias

Esses benefícios passam a valer conforme as regras internas da FAHECE e podem ter carência ou condições específicas de adesão.

Inscrições online pelo Trabalhe Conosco

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio do portal oficial da fundação:

  • Período de inscrição:
    • Das 9h30 do dia 5 de março de 2026
    • Até as 23h59 do dia 11 de março de 2026
  • Site: www.fahece.org.br, na área “Trabalhe Conosco”

É necessário preencher a ficha de inscrição de forma completa e correta, além de anexar as informações solicitadas para que o currículo seja considerado na etapa de triagem.

Etapas do processo seletivo

O Processo Seletivo FAHECE 2026 para Enfermeiro I – Central de Quimioterapia será composto por duas fases, ambas com caráter classificatório e eliminatório:

1. Avaliação da ficha de inscrição

Nesta etapa, a equipe de seleção fará a análise:

  • Dos dados informados na ficha de inscrição
  • Da aderência do perfil profissional aos requisitos do cargo
  • Da formação e experiências na área de Enfermagem, preferencialmente em oncologia e/ou terapia infusional

Candidaturas que não atendam aos requisitos mínimos podem ser eliminadas já nessa fase.

2. Avaliação técnica e comportamental

A segunda etapa envolve uma avaliação mais aprofundada do candidato, podendo incluir:

  • Teste comportamental
  • Estudo de caso
  • Dinâmicas em grupo
  • Teste prático
  • Entrevista por competências

O objetivo é verificar tanto as habilidades técnicas quanto o alinhamento comportamental com as exigências do cargo e a cultura organizacional do CEPON/FAHECE.

A divulgação dos resultados de cada etapa e da classificação final será feita pelo site da FAHECE, na mesma área utilizada para inscrição.

Regime de contratação

A contratação será feita sob o regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), o que significa:

  • Vínculo celetista, sem estabilidade típica de regime estatutário
  • Direitos trabalhistas previstos na CLT e nos acordos internos da fundação

O início das atividades e demais condições contratuais serão definidos pela FAHECE, conforme a necessidade do serviço.

Validade do processo seletivo

O edital estabelece que o processo seletivo terá:

  • Validade de 6 meses a partir da data de publicação
  • Possibilidade de prorrogação, a critério da FAHECE

Dentro desse prazo, a fundação poderá utilizar o resultado para futuras convocações, caso haja novas necessidades para o mesmo cargo.

Ficha técnica – Processo Seletivo FAHECE 2026 (Enfermeiro I – Central de Quimioterapia)

  • Instituição: Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE)
  • Local de atuação: CEPON – Florianópolis/SC
  • Cargo: Enfermeiro I – Central de Quimioterapia
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior em Enfermagem, com registro em conselho de classe
  • Jornada: 44 horas semanais
  • Horário: Segunda a sexta, das 8h12 às 18h
  • Remuneração: R$ 5.001,11
  • Benefícios: Vale-transporte, refeição no local, prêmio por desempenho, plano de saúde, plano odontológico, seguro de vida, folga de aniversário, convênios com universidades e farmácias
  • Inscrições: 5/03/2026 (a partir das 9h30) a 11/03/2026 (até 23h59)
  • Forma de inscrição: Online – site www.fahece.org.br, link “Trabalhe Conosco”
  • Etapas: Avaliação da ficha de inscrição e avaliação técnica/comportamental
  • Regime de contratação: CLT
  • Validade do processo seletivo: 6 meses, prorrogável a critério da FAHECE

Edital original

Processo Seletivo CIMPLASC SC 2026: 1 vaga para Médico Veterinário (nível superior)

O Consórcio Intermunicipal de Saneamento Básico, Meio Ambiente, Atenção à Sanidade dos Produtos de Origem Agropecuária e Segurança Alimentar (CIMPLASC), sediado em Campos Novos, Santa Catarina, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Médico Veterinário. O certame oferece 1 vaga imediata, com possibilidade de cadastro de reserva, para atuação em regime de 20 horas semanais.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Médico Veterinário
  • Vagas: 1 imediata + cadastro de reserva
  • Requisitos:
    • Graduação em Medicina Veterinária
    • Registro ativo no órgão fiscalizador da profissão
    • Experiência comprovada em inspeção animal (desejável atuação em órgãos públicos ou empresas do setor)
  • Jornada: 20 horas semanais
  • Remuneração: R$ 5.000,00 mensais

Inscrições presenciais e por e-mail

As inscrições devem ser realizadas entre 5 e 9 de março de 2026, das 13h30 às 18h, de duas formas:

  • Presencialmente:
    Sede da AMPLASC – Rua XXX, nº XX, Centro, Campos Novos/SC
  • Por e-mail:
    [email protected]

O candidato deve preencher o formulário de inscrição e anexar os documentos exigidos no edital.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo será composto por:

  1. Análise de currículo e títulos
    • Caráter eliminatório
    • Avaliação de formação, experiência e títulos na área de Medicina Veterinária, especialmente em inspeção animal
  2. Entrevista
    • Caráter classificatório e eliminatório
    • Avaliação de aptidão técnica e perfil profissional

Em caso de empate, será classificado o candidato de maior idade, considerando ano, mês e dia de nascimento.

Regime de contratação e validade

O vínculo será regido pela Lei de Licitações, com contrato de prazo indeterminado, podendo ser encerrado conforme critérios do CIMPLASC e necessidades do consórcio.

O processo seletivo terá validade enquanto houver necessidade de contratação, conforme demanda do consórcio, e a convocação será feita por edital publicado no site oficial da AMPLASC.

Ficha Técnica – Processo Seletivo CIMPLASC SC 2026 (Médico Veterinário)

  • Órgão: CIMPLASC – Consórcio Intermunicipal de Saneamento Básico, Meio Ambiente, Sanidade Agropecuária e Segurança Alimentar
  • Cargo: Médico Veterinário
  • Vagas: 1 imediata + cadastro de reserva
  • Nível de escolaridade: Superior em Medicina Veterinária, com registro no órgão de classe
  • Jornada: 20 horas semanais
  • Remuneração: R$ 5.000,00
  • Inscrições: 5 a 9 de março de 2026, das 13h30 às 18h
  • Forma de inscrição: Presencial ou por e-mail
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Etapas: Análise de currículo/títulos e entrevista
  • Regime de contratação: Lei de Licitações (contrato administrativo)
  • Validade: Enquanto houver necessidade do consórcio
  • Edital completo:
    Diário Oficial dos Municípios – SC, edição de 5 de março de 2026

Processo Seletivo FAHECE 2026: 1 vaga exclusiva para PCD em nível superior (Bioquímico, Biomédico ou Biólogo)

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de 1 vaga exclusiva para pessoa com deficiência (PCD) nos cargos de Bioquímico I, Biomédico I ou Biólogo I, todos de nível superior. A seleção visa ampliar a inclusão e diversidade no quadro de colaboradores da instituição.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Bioquímico I, Biomédico I ou Biólogo I – exclusivo para PCD
  • Vagas: 1
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração inicial: R$ 4.767,18
  • Benefícios:
    • Vale-transporte
    • Vale-alimentação ou vale-refeição
    • Seguro de vida
    • Após experiência: prêmio por desempenho, plano de saúde (Unimed), plano odontológico (Uniodonto), convênios com universidades e farmácias, folga no aniversário após 1 ano de empresa

Inscrições online e prazo

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site oficial da FAHECE:

  • Período: das 9h de 4 de março de 2026 até as 12h de 8 de março de 2026
  • Endereço eletrônico:
    www.fahece.org.br

A inscrição é gratuita e exige preenchimento da ficha online e envio dos documentos solicitados no edital.

Etapas do processo seletivo

O processo seletivo será composto por:

  1. Análise da ficha de inscrição
    • Caráter eliminatório e classificatório
    • Avaliação dos requisitos e documentação enviada
  2. Avaliação técnica/comportamental
    • Caráter eliminatório e classificatório
    • Pode incluir entrevista, dinâmica ou teste prático, conforme necessidade da FAHECE

Regime de contratação e validade

A contratação será realizada sob o regime da CLT, sem direito à estabilidade, e o contrato pode ser rescindido conforme as normas trabalhistas e necessidades da fundação.

O edital tem validade de 6 meses a partir da data de publicação, podendo ser prorrogado a critério da FAHECE.

Ficha Técnica – Processo Seletivo FAHECE 2026 (Bioquímico/Biomédico/Biólogo – PCD)

  • Órgão: Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE)
  • Cargo: Bioquímico I, Biomédico I ou Biólogo I – exclusivo para PCD
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior completo na área correspondente
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: R$ 4.767,18
  • Benefícios: Vale-transporte, vale-alimentação/refeição, seguro de vida, prêmio por desempenho, plano de saúde e odontológico (após experiência), convênios e folga no aniversário
  • Inscrições: 4 a 8 de março de 2026
  • Forma de inscrição: Online, pelo site oficial
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Etapas: Análise de ficha de inscrição e avaliação técnica/comportamental
  • Regime de contratação: CLT
  • Validade do edital: 6 meses (prorrogável por igual período)

Edital completo e informações oficiais:
https://www.fahece.org.br

Processo Seletivo Pelotas RS 2026: 12 vagas temporárias para Terapeuta Educacional (nível superior)

A Prefeitura de Pelotas, por meio da Secretaria de Administração e Recursos Humanos (SARH), publicou o Processo de Seleção Simplificada – Edital nº 150/2026, destinado à contratação temporária de Terapeuta Educacional. O certame oferece 12 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva para profissionais com graduação em Terapia Ocupacional e registro ativo no CREFITO.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Terapeuta Educacional
  • Vagas: 12 + cadastro de reserva
  • Requisitos: Ensino superior completo em Terapia Ocupacional e habilitação legal para o exercício da profissão (registro no CREFITO)
  • Jornada: 30 horas semanais
  • Remuneração: R$ 2.799,95 mensais
  • Benefícios:
    • Adicional de insalubridade de R$ 324,20 (condicionado a laudo técnico)
    • Auxílio-alimentação de até R$ 531,00 mensais (conforme efetividade)

Inscrições online e prazo

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo portal oficial da Prefeitura de Pelotas:

Não há cobrança de taxa de inscrição.

Seleção por análise curricular

O processo seletivo será realizado por análise curricular, considerando:

  • Experiência profissional comprovada na área de Terapia Ocupacional, Saúde ou Assistência Social
  • Cursos de pós-graduação ou aperfeiçoamento na área

Os critérios de pontuação e documentação exigida estão detalhados no edital, garantindo transparência e isonomia na avaliação dos candidatos.

Regime de contratação e validade

O contrato será administrativo e temporário, podendo ser rescindido a qualquer tempo, conforme necessidade do município e legislação vigente.
O edital não especifica o prazo de validade do processo seletivo, mas, em seleções semelhantes, costuma vigorar por até 1 ano, podendo ser prorrogado conforme demanda institucional.

Ficha Técnica – Processo Seletivo Pelotas RS 2026 (Terapeuta Educacional)

  • Órgão: Prefeitura Municipal de Pelotas/RS – Secretaria de Administração e Recursos Humanos (SARH)
  • Cargo: Terapeuta Educacional
  • Vagas: 12 imediatas + cadastro de reserva
  • Nível de escolaridade: Superior em Terapia Ocupacional com registro no CREFITO
  • Jornada: 30 horas semanais
  • Remuneração: R$ 2.799,95
  • Benefícios: Adicional de insalubridade (R$ 324,20) e auxílio-alimentação (até R$ 531,00)
  • Inscrições: 6 a 12 de março de 2026
  • Forma de inscrição: Online, pelo site oficial da Prefeitura
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Seleção: Análise curricular
  • Regime de contratação: Administrativo temporário
  • Edital: Acesse o edital e informações oficiais

Processo Seletivo IFC Luzerna SC 2026: 1 vaga temporária para Professor Substituto de Automação Industrial (nível superior)

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Catarinense (IFC) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Professor Substituto de Automação Industrial no Campus Luzerna. A seleção oferece 1 vaga para profissionais com graduação em Engenharia de Controle e Automação ou Engenharia Elétrica, priorizando candidatos com experiência na área.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Professor Substituto de Automação Industrial
  • Vagas: 1
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração:
    • De R$ 5.130,63 a R$ 8.058,29, variando conforme a titulação comprovada no ato da contratação (graduação, aperfeiçoamento, especialização, mestrado ou doutorado)

Os valores são estabelecidos conforme tabela oficial do IFC, considerando a formação acadêmica do candidato.

Inscrições por e-mail e sem taxa

As inscrições serão realizadas exclusivamente por e-mail, no período de 11 a 20 de março de 2026:

  • E-mail: [email protected]
  • Documentação: Deve ser enviada conforme instruções do edital, incluindo currículo e comprovantes de titulação
  • Taxa de inscrição: Isenta

É essencial seguir as orientações do edital para evitar indeferimento da candidatura.

Etapas do processo seletivo

O certame será composto por duas etapas:

Prova didática

  • Formato: Presencial (ou online, em caso de suspensão das atividades presenciais)
  • Caráter: Eliminatório e classificatório
  • Conteúdo: Apresentação de aula sobre temas de Automação Industrial, avaliando domínio técnico e habilidades pedagógicas

Prova de títulos

  • Formato: Análise curricular e de documentos
  • Caráter: Classificatório
  • Critérios: Pontuação baseada em titulação, experiência profissional e publicações na área

As etapas estão previstas para 26 de março de 2026, com detalhes de local e horário divulgados pelo campus.

Regime de contratação e validade

A contratação será por tempo determinado, conforme a Lei nº 8.745/1993, com prazo inicial de até 1 ano, podendo ser prorrogada por até 2 anos totais, dependendo da necessidade institucional ou do retorno do docente titular.

O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.

Ficha Técnica – Processo Seletivo IFC Luzerna SC 2026 (Professor Substituto de Automação Industrial)

  • Órgão: Instituto Federal Catarinense (IFC) – Campus Luzerna
  • Cargo: Professor Substituto de Automação Industrial
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior – Engenharia de Controle e Automação ou Engenharia Elétrica
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: De R$ 5.130,63 a R$ 8.058,29 (conforme titulação)
  • Inscrições: 11 a 20 de março de 2026
  • Forma de inscrição: Exclusivamente por e-mail ([email protected])
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Etapas: Prova didática e prova de títulos
  • Data das etapas: 26 de março de 2026
  • Regime de contratação: Temporário – Lei nº 8.745/1993
  • Validade do processo seletivo: 1 ano (prorrogável por igual período)

Edital completo e informações oficiais:
https://www.ifc.edu.br

Processo Seletivo IFC Araquari SC 2026: 1 vaga temporária para Professor Substituto de Letras (Português e Espanhol)

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Catarinense (IFC) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Professor Substituto de Letras – Língua Portuguesa e Espanhol no Campus Araquari. A seleção oferece 1 vaga para profissionais com licenciatura em Letras (habilitação em Português e Espanhol).

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Professor Substituto de Letras – Língua Portuguesa e Espanhol
  • Vagas: 1
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração:
    • Graduação/Aperfeiçoamento/Especialização: R$ 5.130,63
    • Mestrado: R$ 5.949,07
    • Doutorado: R$ 8.058,29

A remuneração é definida conforme a titulação comprovada no ato da contratação, conforme tabela do edital.

Inscrições por e-mail e sem taxa

As inscrições serão realizadas exclusivamente por e-mail, no período de 9 a 19 de março de 2026:

  • E-mail: [email protected]
  • Documentação: Deve ser enviada em PDF, conforme orientações do edital
  • Taxa de inscrição: Isenta

O envio incompleto ou fora do prazo pode resultar no indeferimento da inscrição

Etapas do processo seletivo

O certame será composto por duas etapas:

Prova didática

  • Formato: Presencial (ou online, em caso de suspensão das atividades presenciais)
  • Caráter: Eliminatório e classificatório
  • Conteúdo: Aula sobre tema da área de Letras, conforme critérios do edital

Prova de títulos

  • Formato: Análise do currículo e comprovação de titulação
  • Caráter: Classificatório

Ambas as etapas estão previstas para 27 de março de 2026, em local e horário a serem divulgados pelo campus.

Regime de contratação e validade

A contratação será por tempo determinado, conforme a Lei nº 8.745/1993, com prazo inicial de até 1 ano, podendo ser prorrogada por até 2 anos ou até o retorno do titular do cargo.

O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do IFC.

Ficha Técnica – Processo Seletivo IFC Araquari SC 2026 (Professor Substituto de Letras)

  • Órgão: Instituto Federal Catarinense (IFC) – Campus Araquari
  • Cargo: Professor Substituto de Letras – Língua Portuguesa e Espanhol
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior – Licenciatura em Letras (Português e Espanhol)
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: De R$ 5.130,63 a R$ 8.058,29 (conforme titulação)
  • Inscrições: 9 a 19 de março de 2026
  • Forma de inscrição: Exclusivamente por e-mail ([email protected])
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Etapas: Prova didática e prova de títulos
  • Data das etapas: 27 de março de 2026
  • Regime de contratação: Temporário – Lei nº 8.745/1993
  • Validade do processo seletivo: 1 ano (prorrogável por igual período)

Edital completo e informações oficiais:
https://www.ifc.edu.br

Processo Seletivo Fraiburgo SC 2026: 1 vaga temporária para Agente Operacional (nível fundamental)

A Prefeitura de Fraiburgo, em Santa Catarina, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Agente Operacional, destinado a candidatos com ensino fundamental completo. O certame visa suprir demandas emergenciais do município ao longo de 2026.

Cargo, jornada e remuneração

O edital oferece vagas para o cargo de:

  • Agente Operacional
    • Requisito: Ensino fundamental completo
    • Jornada: 40 horas semanais
    • Remuneração: R$ 1.494,01 mensais

O contratado poderá ser alocado em diferentes setores do município, conforme necessidade temporária identificada pela administração pública.

Inscrições online e prazo

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo portal oficial do município:

  • Período: das 12h de 4 de março de 2026 até as 23h59 de 4 de abril de 2026
  • Endereço eletrônico: fraiburgo.atende.net

Não há cobrança de taxa de inscrição para este processo seletivo.

Seleção por análise de títulos

A seleção será realizada por análise de títulos, conforme critérios definidos no edital. Serão considerados:

  • Formação escolar
  • Tempo de serviço comprovado na área de atuação

Os documentos comprobatórios devem ser enviados digitalmente no ato da inscrição, conforme orientações do edital.

Regime de contratação e validade do processo seletivo

O regime de contratação será temporário, regido pela Lei Municipal nº 186/2016, com contratação por prazo determinado, conforme demanda do município.

O processo seletivo terá validade durante o ano de 2026, podendo ser utilizado para novas contratações temporárias conforme necessidade administrativa.

Ficha Técnica – Processo Seletivo Fraiburgo SC 2026 (Agente Operacional)

  • Órgão: Prefeitura Municipal de Fraiburgo/SC
  • Cargo: Agente Operacional
  • Vagas: Conforme demanda (cadastro de reserva e vagas imediatas)
  • Nível de escolaridade: Fundamental completo
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: R$ 1.494,01
  • Inscrições: 4 de março a 4 de abril de 2026
  • Forma de inscrição: Online, pelo site fraiburgo.atende.net
  • Taxa de inscrição: Isenta
  • Seleção: Análise de títulos
  • Regime de contratação: Temporário – Lei Municipal nº 186/2016
  • Validade do processo seletivo: Durante o ano de 2026

Edital completo:
Acesse o edital e todas as informações oficiais diretamente no portal do cidadão de Fraiburgo:
https://fraiburgo.atende.net

Processo Seletivo IFC Concórdia SC 2026: 1 vaga temporária para Professor de História (nível superior)

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Catarinense (IFC) está com inscrições abertas para Processo Seletivo Simplificado que visa contratar Professor Substituto de História para o Campus Concórdia, em Santa Catarina. A seleção é voltada a profissionais com licenciatura em História e oferece 1 vaga temporária em regime de 40 horas semanais.

Vaga disponível e requisitos do cargo

O edital informa a abertura de 1 vaga para o cargo de:

  • Professor Substituto de História – 1 vaga

Para concorrer, o candidato deve possuir licenciatura em História, com diploma reconhecido, apresentado no ato da contratação. Titulações adicionais (aperfeiçoamento, especialização, mestrado ou doutorado) serão consideradas para fins de remuneração e pontuação na prova de títulos.

Jornada de trabalho e salário do Professor Substituto

O contrato prevê:

  • Jornada semanal: 40 horas
  • Regime: tempo integral, com atividades de ensino, planejamento e demais atribuições docentes

A remuneração varia de R$ 5.130,63 a R$ 8.058,29, conforme a titulação apresentada no momento da contratação:

  • Graduação
  • Aperfeiçoamento
  • Especialização
  • Mestrado
  • Doutorado

Os valores e combinações de titulação são detalhados em tabela específica no edital do processo seletivo.

Inscrições por e-mail e sem cobrança de taxa

As inscrições para o Processo Seletivo IFC Concórdia 2026 serão realizadas exclusivamente por e-mail, dentro do prazo estabelecido:

  • Período de inscrições: de 5 a 15 de março de 2026
  • E-mail para envio da inscrição: [email protected]
  • Taxa de inscrição: não haverá cobrança de taxa

O candidato deve encaminhar a documentação exigida (fichas, formulários e comprovantes) em conformidade com as orientações do edital. Inscrições fora do prazo ou com documentação incompleta podem ser indeferidas.

Etapas do processo seletivo: prova didática e títulos

O processo seletivo será composto por duas etapas principais:

Prova didática

A prova didática será presencial, com caráter eliminatório e classificatório.
Nessa etapa, o candidato deverá ministrar uma aula, seguindo os critérios de avaliação definidos pelo campus, que normalmente incluem:

  • Domínio de conteúdo de História
  • Organização didático-pedagógica
  • Clareza na exposição
  • Uso adequado do tempo
  • Metodologia de ensino

Prova de títulos (análise de currículo)

A prova de títulos terá caráter classificatório e consistirá na análise do currículo e da documentação apresentada. Costumam ser valorizados:

  • Pós-graduação lato sensu (especialização)
  • Pós-graduação stricto sensu (mestrado e doutorado)
  • Experiência docente em História
  • Produção acadêmica na área

As duas etapas estão previstas para ocorrer no dia 23 de março de 2026, em local e horário a serem confirmados pelo campus, conforme cronograma do edital.

Regime de contratação e duração do contrato

A contratação do Professor Substituto de História será feita com base na Lei nº 8.745/1993, que regulamenta a contratação por tempo determinado no âmbito federal.

  • Regime jurídico: contratação temporária
  • Duração inicial do contrato: até 1 ano
  • Prorrogação: possível prorrogação até o limite máximo de 2 anos, ou até o retorno do titular do cargo

A rescisão pode ocorrer antes do prazo final, conforme as condições previstas na legislação e no edital.

Validade do Processo Seletivo IFC Concórdia 2026

O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final. Esse prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério do IFC, permitindo futuras contratações para o mesmo cargo dentro do período de vigência.

Ficha Técnica – Processo Seletivo IFC Concórdia SC 2026 (Professor Substituto de História)

  • Órgão: Instituto Federal Catarinense (IFC) – Campus Concórdia
  • Cargo: Professor Substituto de História
  • Vagas: 1
  • Nível de escolaridade: Superior – Licenciatura em História
  • Jornada: 40 horas semanais
  • Remuneração: de R$ 5.130,63 a R$ 8.058,29 (conforme titulação)
  • Inscrições: 5 a 15 de março de 2026
  • Forma de inscrição: exclusivamente por e-mail ([email protected])
  • Taxa de inscrição: isenta
  • Etapas: prova didática presencial e prova de títulos (análise de currículo)
  • Data prevista das etapas: 23 de março de 2026
  • Regime de contratação: temporário – Lei nº 8.745/1993
  • Validade do processo seletivo: 1 ano, prorrogável por igual período

Edital: acesse o edital completo no site oficial do IFC, na seção de concursos e processos seletivos:
https://www.ifc.edu.br

Concurso IFC 2026 abre vagas de níveis médio, técnico e superior!

O Instituto Federal Catarinense (IFC) divulgou o edital do concurso público para cargos administrativos, oferecendo 13 vagas imediatas e formação de cadastro reserva para níveis médio, técnico e superior. As oportunidades contemplam benefícios como auxílio-alimentação, pré-escolar, transporte e saúde, além de incentivo à qualificação.

Cargos e vagas

Nível Médio/Técnico (Classe D):

  • Assistente em Administração – 6 vagas
  • Técnico de Laboratório (Automação, Biologia, Eletrotécnica, Informática, Mecânica) – 5 vagas
  • Técnico em Agropecuária – 1 vaga

Nível Superior (Classe E):

  • Engenheiro Agrônomo – 1 vaga

Requisitos

Para posse, é necessário comprovar a formação exigida:

  • Assistente em Administração: Ensino Médio Profissionalizante ou Ensino Médio completo com, no mínimo, 12 meses de experiência comprovada em área administrativa.
  • Técnicos: Ensino Médio Profissionalizante na área ou Ensino Médio completo com Curso Técnico correspondente.
  • Técnico em Agropecuária: Ensino Médio Profissionalizante em Agropecuária ou Ensino Médio completo com Curso Técnico na área, mais registro no conselho regional.
  • Engenheiro Agrônomo: Graduação em Engenharia Agronômica e registro ativo no conselho de classe.

Salários e benefícios

  • Nível D: R$ 3.029,90
  • Nível E: R$ 4.967,04

Benefícios:

  • Incentivo à Qualificação (acréscimo de 25% a 75% conforme escolaridade)
  • Auxílio Alimentação: R$ 1.175,00
  • Auxílio Pré-escolar: R$ 484,90 (para dependentes até 5 anos)
  • Auxílio Transporte e Saúde

Inscrições

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site da FUNDATEC:

  • Período: 5 a 30 de março de 2026
  • Taxa:
    • Nível superior: R$ 149,90
    • Nível médio/técnico: R$ 99,00

Isenção:
Candidatos doadores de medula óssea ou inscritos no CadÚnico (com renda per capita de até meio salário-mínimo) podem solicitar isenção conforme procedimentos do edital.

Etapas e provas

O concurso será composto por Prova Teórico-Objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com duração de 4 horas.
Data prevista: 26 de abril de 2026, no turno da tarde, em cidades do interior de Santa Catarina.

Estrutura das provas:

  • Nível Médio/Técnico:
    • Língua Portuguesa
    • Legislação
    • Conhecimentos Específicos
    • Pontuação mínima: 30 pontos no total e 10 pontos em Conhecimentos Específicos
  • Nível Superior (Engenheiro Agrônomo):
    • 10 questões de Língua Portuguesa
    • 10 questões de Legislação
    • 40 questões de Conhecimentos Específicos
    • Pontuação máxima: 60 pontos
    • Pontuação mínima: 30 pontos no total, 10 pontos em Conhecimentos Específicos e acerto em pelo menos uma questão de Língua Portuguesa e uma de Legislação

Conteúdo programático:

  • Língua Portuguesa: Interpretação de textos, gramática normativa, figuras de linguagem
  • Legislação: Lei 8.112/1990, Lei 12.772/2012, Lei 11.892/2008, LDB (Lei 9.394/1996), normas de ética e inclusão
  • Conhecimentos Específicos: Temas técnicos conforme o cargo (exemplo: solos, fitossanidade, legislação ambiental)

Ficha Técnica – Concurso IFC 2026

Inscrições até: 30 de março de 2026
Número de vagas: 13 vagas imediatas + cadastro reserva
Salário inicial:

  • Nível D: R$ 3.029,90
  • Nível E: R$ 4.967,04
    Benefícios: Incentivo à qualificação, auxílio-alimentação, pré-escolar, transporte e saúde
    Níveis de escolaridade: Médio, técnico e superior
    Banca/Organização: FUNDATEC
    Taxa de inscrição: R$ 99,00 (médio/técnico) e R$ 149,90 (superior)
    Data da prova: 26 de abril de 2026
    Regime de contratação: Estatutário (Lei 8.112/1990)
    Validade do concurso: 2 anos, prorrogável por igual período
    Edital: Clique aqui para acessar o edital

Processo Seletivo Pelotas RS 2026: 75 vagas temporárias em níveis fundamental e superior

A Prefeitura de Pelotas, por meio da Secretaria de Administração e Recursos Humanos (SARH), publicou quatro editais de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária e formação de cadastro reserva em funções de nível fundamental e superior.

As oportunidades são para os seguintes cargos:

  • Assistente Social (5 vagas + cadastro de reserva)
  • Bacharel em Educação Física (9 vagas + cadastro de reserva)
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho (1 vaga + cadastro de reserva)
  • Auxiliar Operacional (60 vagas + cadastro de reserva)

Jornada de trabalho e remuneração

A carga horária varia de 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo.
As remunerações vão de R$ 1.789,04 a R$ 2.799,95, acrescidas de benefícios conforme o edital:

  • Adicional de insalubridade (conforme laudo técnico)
  • Auxílio-alimentação de até R$ 531,00
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho também recebe adicional de Saúde e Segurança do Trabalho no valor de R$ 848,08

Inscrições online

As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no endereço:

www.pelotas.com.br/oportunidades/selecao-publica-simplificada

  • Período: de 5 a 11 de março de 2026, até as 23h59

Seleção por análise de currículo

O processo seletivo será composto por análise de currículo, considerando experiência comprovada nas atribuições da função e cursos realizados na área, conforme critérios e pontuação detalhados nos editais.

Regime de contratação e validade

A contratação será por tempo determinado, em regime de contrato administrativo temporário, podendo ser rescindida a qualquer tempo, conforme legislação municipal e condições do edital.

Os processos seletivos terão validade conforme estabelecido nos respectivos editais, podendo ser prorrogados conforme necessidade do município.

Ficha Técnica – Processo Seletivo Simplificado Pelotas RS 2026

Inscrições até: 11 de março de 2026, às 23h59
Número de vagas:

  • Assistente Social: 5 + CR
  • Bacharel em Educação Física: 9 + CR
  • Engenheiro de Segurança do Trabalho: 1 + CR
  • Auxiliar Operacional: 60 + CR
    Salário inicial: De R$ 1.789,04 a R$ 2.796,95
    Benefícios: Adicional de insalubridade, auxílio-alimentação (até R$ 531,00), adicional específico para Engenheiro de Segurança do Trabalho
    Níveis de escolaridade: Fundamental e superior
    Banca/Organização: Prefeitura Municipal de Pelotas
    Taxa de inscrição: Não informada (consultar edital)
    Data da seleção: Análise de currículo (conforme edital)
    Regime de contratação: Contrato administrativo temporário
    Validade do processo seletivo: Conforme edital, podendo ser prorrogado
    Editais:
  • Edital 141 – Assistente Social
  • Edital 143 – Engenheiro de Segurança do Trabalho
  • Edital 144 – Bacharel em Educação Física
  • Edital 145 – Auxiliar Operacional

Processo Seletivo Simplificado Crissiumal RS 2026: vaga para Professor de Matemática

A Prefeitura Municipal de Crissiumal, no Rio Grande do Sul, divulgou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação emergencial e temporária de Professor III – Matemática, com exigência de nível superior em Licenciatura em Matemática. A seleção tem o objetivo de atender necessidade imediata da rede municipal de ensino por meio de contrato temporário.

Cargo, jornada e remuneração

Segundo o edital, a oportunidade é para o seguinte cargo:

  • Professor III – Matemática (1 vaga)

As condições de trabalho previstas são:

  • Carga horária: 20 horas semanais
  • Remuneração: de R$ 2.355,33 a R$ 2.596,75, conforme o nível na carreira

Os detalhes sobre enquadramento, progressão e atribuições do cargo estão descritos no edital.

Inscrições presenciais e gratuitas

As inscrições serão realizadas presencialmente no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura de Crissiumal, localizado na:

Endereço: Avenida Presidente Castelo Branco, nº 424, Centro – Crissiumal/RS

Período de inscrições: de 6 a 9 de março de 2026
Horário de atendimento: das 7h30 às 11h e das 13h30 às 17h

Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Seleção por avaliação de títulos

A seleção será composta por avaliação de títulos, em etapa única, conforme critérios estabelecidos no edital. Serão analisados documentos comprobatórios de formação acadêmica, cursos de aperfeiçoamento e demais títulos relacionados à área de atuação.

Os tipos de títulos aceitos, limites de pontuação e forma de apresentação estão detalhados nas regras do edital do processo seletivo.

Duração do contrato e validade do processo seletivo

O contrato terá duração de até seis meses, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, desde que haja necessidade administrativa e observância da legislação municipal.

O processo seletivo terá validade até 31 de dezembro de 2026, contada a partir da homologação do resultado final, podendo ser utilizado para futuras contratações dentro desse período, conforme a necessidade do município.

Ficha Técnica – Processo Seletivo Simplificado Crissiumal RS 2026 (Professor III – Matemática)

Inscrições até: 9 de março de 2026
Número de vagas: 1 vaga para Professor III – Matemática
Salário inicial: De R$ 2.355,33 até R$ 2.596,75
Benefícios: Não especificado (consultar edital)
Níveis de escolaridade: Superior – Licenciatura em Matemática
Banca/Organização: Prefeitura Municipal de Crissiumal
Taxa de inscrição: Gratuita
Data da seleção: Avaliação de títulos (conforme edital)
Regime de contratação: Administrativo temporário
Duração do contrato: Até 6 meses, prorrogável uma vez por igual período
Validade do processo seletivo: Até 31 de dezembro de 2026
Edital: Clique aqui para acessar o edital

Processo Seletivo Simplificado UFCSPA 2026: vagas para Professor Substituto em Psicologia, Pedagogia e Geriatria

A Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre (UFCSPA), no Rio Grande do Sul, publicou o Processo Seletivo Simplificado nº 113/2026 para contratação temporária de Professor Substituto em três áreas distintas. O certame visa preencher 3 vagas para profissionais com formação de nível superior, exigindo graduação, mestrado, doutorado ou residência médica, conforme o cargo.

Cargos e áreas disponíveis

  • Professor Substituto – Psicologia Organizacional e do Trabalho e Avaliação Psicológica (1 vaga)
  • Professor Substituto – Pedagogia (1 vaga)
  • Professor Substituto – Geriatria (1 vaga)

Cada vaga exige titulação específica, detalhada no edital. É fundamental conferir os requisitos antes de se inscrever.

Jornada, remuneração e benefícios

  • Carga horária: 40 horas semanais
  • Remuneração:
    • Varia de R$ 4.975,59 a R$ 8.058,29, conforme titulação apresentada (especialização, mestrado ou doutorado)

Benefícios previstos:

  • Auxílio-alimentação
  • Auxílio-transporte
    (Conforme legislação vigente para servidores temporários federais)

Inscrições online pelo SEI-UFCSPA

As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo sistema eletrônico SEI-UFCSPA:

  • Período: 9 a 20 de março de 2026
  • Endereço eletrônico: sei.ufcspa.edu.br
  • Taxa de inscrição:
    • De R$ 95,00 a R$ 155,00, conforme a titulação exigida para cada vaga
    • Pagamento até 20 de março de 2026

Isenção da taxa:

  • Solicitação entre 9 e 10 de março de 2026, mediante comprovação dos requisitos previstos no edital

Etapas do processo seletivo

O processo será composto por:

  1. Entrevista (caráter eliminatório)
  2. Análise de títulos (caráter classificatório)

As avaliações começam a partir de 16 de abril de 2026, com datas e horários a serem divulgados pela UFCSPA.

Regime de contratação e validade do edital

  • Regime: Temporário, conforme Lei Federal nº 8.745/93
  • Duração do contrato: Até 2 anos, podendo ser prorrogado conforme legislação
  • Validade do edital: 2 anos a partir da homologação do resultado final, prorrogável por igual período, a critério da UFCSPA

Ficha Técnica – Processo Seletivo Simplificado UFCSPA 2026

Inscrições até: 20 de março de 2026
Número de vagas: 3 (Psicologia Organizacional e do Trabalho e Avaliação Psicológica, Pedagogia, Geriatria)
Salário inicial: De R$ 4.975,59 até R$ 8.058,29
Benefícios: Auxílio-alimentação e auxílio-transporte (conforme legislação)
Níveis de escolaridade: Superior, com exigência de especialização, mestrado, doutorado ou residência médica (conforme a vaga)
Banca/Organização: UFCSPA
Taxa de inscrição: De R$ 95,00 a R$ 155,00
Período de isenção: 9 e 10 de março de 2026
Início das provas: A partir de 16 de abril de 2026
Etapas: Entrevista (eliminatória) e análise de títulos (classificatória)
Regime de contratação: Temporário (Lei Federal nº 8.745/93)
Validade do processo seletivo: 2 anos (prorrogável por igual período)
Edital: Clique aqui para acessar o edital

Processo Seletivo Simplificado Crissiumal RS 2026: vagas para Professores da Educação Infantil e Anos Iniciais

A Prefeitura de Crissiumal, no Rio Grande do Sul, publicou dois Processos Seletivos Simplificados (Editais nº 095/2026 e nº 096/2026) para contratação emergencial e temporária de professores, ambos exigindo Licenciatura Plena em Pedagogia.

As seleções visam suprir necessidades imediatas da rede municipal de ensino, com vagas para Professor II – Anos Iniciais e Professor I – Educação Infantil.

Cargos, vagas e requisitos

  • Professor II – Anos Iniciais
    • 1 vaga imediata
    • Licenciatura Plena em Pedagogia
  • Professor I – Educação Infantil
    • 1 vaga imediata
    • Licenciatura Plena em Pedagogia

Ambos os cargos exigem formação superior completa na área de Pedagogia, conforme especificado nos editais.

Carga horária e remuneração

  • Jornada: 20 horas semanais
  • Remuneração:
    • Varia de R$ 2.355,33 a R$ 2.596,75, conforme o nível da licenciatura plena e titulação apresentada

Inscrições gratuitas e presenciais

As inscrições serão realizadas presencialmente no Setor de Recursos Humanos da Prefeitura de Crissiumal, localizado no Centro Administrativo Municipal: Endereço:
Avenida Presidente Castelo Branco, nº 424 – Centro, Crissiumal/RS

Período:
6 a 12 de março de 2026

Horários:

  • Manhã: 7h30 às 11h
  • Tarde: 13h30 às 17h
  • Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Seleção: avaliação de títulos

A seleção será realizada em etapa única, por meio de avaliação de títulos, conforme critérios definidos nos editais. Serão pontuados:

  • Pós-graduação (lato sensu e stricto sensu)
  • Mestrado
  • Doutorado
  • Cursos de aperfeiçoamento específicos da área da educação

Os critérios de pontuação e a documentação exigida estão detalhados nos editais.

Regime de contratação e validade

  • Regime: Administrativo temporário
  • Duração do contrato: Até 6 meses, podendo ser prorrogado uma única vez pelo mesmo período, conforme necessidade do município
  • Possibilidade de rescisão antecipada: Com aviso prévio de no mínimo 15 dias

O prazo de validade dos processos seletivos é até 31 de dezembro de 2026, contado a partir da homologação do resultado final.

Ficha Técnica – Processo Seletivo Simplificado Crissiumal RS 2026

Inscrições até: 12 de março de 2026
Número de vagas: 1 vaga para Professor II – Anos Iniciais + 1 vaga para Professor I – Educação Infantil (ambas com cadastro de reserva)
Salário inicial: De R$ 2.355,33 a R$ 2.596,75
Benefícios: Não especificado (consultar edital)
Níveis de escolaridade: Superior – Licenciatura Plena em Pedagogia
Banca organizadora: Prefeitura Municipal de Crissiumal
Taxa de inscrição: Gratuita
Data da seleção: Avaliação de títulos (conforme edital)
Regime de contratação: Administrativo temporário
Validade do processo seletivo: Até 31 de dezembro de 2026 (prorrogável por até 6 meses)
Editais:

(Os links acima direcionam para o site oficial da Prefeitura de Crissiumal, onde os editais completos estão disponíveis.)

Processo Seletivo Simplificado São Valério do Sul RS 2026: inscrições abertas para cargos da educação e serviços gerais

A Prefeitura de São Valério do Sul, no Rio Grande do Sul, publicou o edital do Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026, destinado à contratação temporária e formação de cadastro de reserva para cargos de níveis fundamental e médio.

As oportunidades são para atuação em áreas da educação e serviços gerais, com contratos temporários regidos pela legislação municipal.

Cargos, vagas e requisitos

O edital contempla os seguintes cargos:

  • Monitor de Escola
  • Monitor de Creche
  • Secretário de Escola
  • Servente
  • Merendeira
  • Zelador
  • Pedreiro

Os requisitos de escolaridade variam entre ensino fundamental e médio, conforme o cargo. Todos os detalhes sobre atribuições, exigências e documentação constam no edital oficial.

Carga horária e remuneração

  • Carga horária: até 40 horas semanais
  • Remuneração: de R$ 1.525,50 a R$ 2.654,03, conforme o cargo

Benefícios previstos:

  • Horas extras
  • Adicional noturno (quando aplicável)
  • Gratificação natalina proporcional
  • Férias proporcionais acrescidas de 1/3
  • Inscrição no Regime Geral de Previdência Social (RGPS)

Inscrições presenciais e gratuitas

As inscrições serão realizadas presencialmente nos dias 9, 10 e 11 de março de 2026, nos seguintes horários:

  • Manhã: 7h30 às 11h
  • Tarde: 13h às 16h30

Local:
Centro Administrativo de São Valério do Sul
Rua Ângelo Fucilini Sobrinho, nº 496

Não haverá cobrança de taxa de inscrição.

Seleção: prova objetiva

O processo seletivo será composto por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com 20 questões de múltipla escolha.
As datas e o local das provas serão divulgados no painel de publicações oficiais da Prefeitura Municipal e no site oficial do município.

Regime de contratação e validade

Os aprovados serão contratados sob regime estatutário temporário, conforme legislação municipal específica.

O processo seletivo terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da administração municipal.


Ficha Técnica – Processo Seletivo Simplificado São Valério do Sul RS 2026

Inscrições até: 11 de março de 2026
Número de vagas: Vagas imediatas + cadastro de reserva
Salário inicial: De R$ 1.525,50 até R$ 2.654,03
Benefícios: Horas extras, adicional noturno, gratificação natalina proporcional, férias proporcionais + 1/3, inscrição no RGPS
Níveis de escolaridade: Fundamental e médio
Banca organizadora: Prefeitura Municipal de São Valério do Sul
Taxa de inscrição: Gratuita
Data da prova: A definir (divulgação no site e painel da Prefeitura)
Regime de contratação: Estatutário temporário
Validade do processo seletivo: 2 anos (prorrogável por igual período)
Edital: Clique aqui para acessar o edital (link oficial do município)

Concurso Câmara de Vereadores de Witmarsum SC 2026: inscrições abertas para Agente de Serviços Gerais

A Câmara de Vereadores de Witmarsum, em Santa Catarina, está com inscrições abertas para o Concurso Público destinado à formação de cadastro reserva para o cargo de Agente de Serviços Gerais, de nível fundamental.

A seleção é voltada a candidatos com ensino fundamental completo, e o processo seletivo será realizado totalmente online, exceto pela aplicação da prova objetiva, que ocorrerá presencialmente.

Cargo, jornada e remuneração

  • Cargo: Agente de Serviços Gerais (Cadastro Reserva)
  • Jornada: 20 horas semanais
  • Remuneração: R$ 1.700,92 mensais

O cargo exige disponibilidade para atuar em horários definidos pela Câmara, conforme necessidade do serviço.

Inscrições e taxa

As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site oficial da banca organizadora:
www.aprendersc.srv.br

  • Período de inscrições: de 4 de março de 2026 até as 14h de 2 de abril de 2026
  • Taxa de inscrição: R$ 50,00

O edital prevê isenção da taxa para candidatos que atendam aos critérios estabelecidos, mediante solicitação e comprovação até o prazo definido no edital.

Prova objetiva

O processo seletivo será composto por prova objetiva, com 25 questões distribuídas entre as seguintes disciplinas:

  • Língua Portuguesa
  • Matemática
  • Conhecimentos Gerais

Data da prova: 12 de abril de 2026, às 9h
Local: Prédio da Casa da Cidadania
  Rua Willy Pett, nº 29, Centro, Witmarsum/SC

Os conteúdos programáticos e demais orientações constam no edital oficial.

Regime de contratação e validade

Os candidatos aprovados serão contratados sob o Regime Geral de Previdência Social (RGPS).

O concurso terá validade de 2 anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, conforme necessidade da Câmara de Vereadores de Witmarsum.

Ficha Técnica – Concurso Câmara de Vereadores de Witmarsum SC 2026

Inscrições até: 2 de abril de 2026, às 14h
Número de vagas: Cadastro reserva para Agente de Serviços Gerais
Salário inicial: R$ 1.700,92
Benefícios: Não informado (conforme edital)
Níveis de escolaridade: Fundamental
Banca organizadora: Aprender SC
Taxa de inscrição: R$ 50,00
Data da prova: 12 de abril de 2026
Regime de contratação: Regime Geral de Previdência Social (RGPS)
Validade do concurso: 2 anos (prorrogável por igual período)
Edital: Clique aqui para acessar o edital