Início Site Página 81

Prefeitura de São José do Herval (RS) Abre Concurso e Processo Seletivo com 25 Vagas

Por
Concursos SC
-

A Prefeitura de São José do Herval, no estado do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de dois importantes editais: um Concurso Público (Edital nº 01/2026) e um Processo Seletivo Público (Edital nº 01/2026). Juntos, esses certames visam preencher um total de 25 vagas imediatas, além de formar cadastro de reserva, para profissionais com os mais variados níveis de escolaridade: desde alfabetizados e com ensino fundamental incompleto, até níveis médio e superior.

Esta é uma oportunidade imperdível para quem busca estabilidade e uma colocação no serviço público municipal, com uma ampla gama de cargos e remunerações atrativas.

Resumo das Informações Principais

ÓrgãoPrefeitura de São José do Herval (RS)
Vagas25 vagas imediatas + Cadastro de Reserva
Níveis de EscolaridadeAlfabetizado, Fundamental Incompleto, Médio e Superior
Remuneração MensalR$ 1.642,64 a R$ 13.346,45
Carga Horária20 a 44 horas semanais
Período de Inscrição19 de janeiro de 2026 a 17 de fevereiro de 2026
Banca OrganizadoraLegalle Concursos
Taxa de InscriçãoR$ 150,00 a R$ 200,00 (com isenção de 19 a 25 de janeiro de 2026)
ProvasObjetiva (todos), Prática (cargos específicos), Títulos (professores)
Data Prevista das Provas29 de março de 2026
Validade2 anos (prorrogável por igual período)

Cargos e Oportunidades Detalhadas

Os editais oferecem uma diversidade de cargos, atendendo a diferentes formações e perfis profissionais:

Edital nº 01/2026 – Concurso Público (22 vagas)

Este edital foca em cargos de caráter efetivo, com maior estabilidade. As oportunidades são para:

  • Agente Administrativo Auxiliar (1 vaga) – Nível médio.
  • Agente de Controle Interno (1 vaga) – Nível superior.
  • Assistente Social (2 vagas) – Nível superior.
  • Atendente de Serviço Público (1 vaga) – Nível médio.
  • Auxiliar de Consultório (Dentário) (1 vaga) – Nível médio/técnico.
  • Auxiliar de Serviços Gerais (2 vagas) – Nível fundamental incompleto/alfabetizado.
  • Fiscal Municipal (1 vaga) – Nível médio.
  • Médico Clínico Geral (1 vaga) – Nível superior.
  • Motorista (3 vagas) – Nível fundamental incompleto/alfabetizado + CNH.
  • Operador de Máquinas (2 vagas) – Nível fundamental incompleto/alfabetizado + CNH.
  • Operário (1 vaga) – Nível fundamental incompleto/alfabetizado.
  • Operário Especializado (1 vaga) – Nível fundamental incompleto/alfabetizado.
  • Professor de Educação Infantil e Séries ou Anos Iniciais (4 vagas) – Nível superior (Pedagogia).
  • Professor de Geografia/História (1 vaga) – Nível superior (Licenciatura em Geografia ou História).

Edital nº 01/2026 – Processo Seletivo Público (3 vagas)

Este edital destina-se a contratações temporárias, visando suprir necessidades específicas da administração. As oportunidades são para:

  • Agente de Combate às Endemias (1 vaga) – Nível médio.
  • Visitador do Programa Primeira Infância Melhor (PIM) (2 vagas) – Nível médio.

Requisitos para Participação

Para participar das seleções, os candidatos devem comprovar o nível de escolaridade exigido para a função em que pretendem atuar e atender a outros requisitos específicos estabelecidos em cada edital. É fundamental a leitura atenta dos documentos, pois as exigências de formação e outras qualificações são distintas entre o Concurso Público e o Processo Seletivo.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A carga horária de trabalho varia de 20 a 44 horas semanais, dependendo do cargo. As remunerações mensais iniciais são bastante competitivas, variando de R$ 1.642,64 a R$ 13.346,45. É importante destacar que o valor máximo é destinado a cargos específicos do Concurso Público, como o de Médico Clínico Geral, por exemplo.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 19 de janeiro de 2026 a 17 de fevereiro de 2026, até as 18h.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, pelo site da Legalle Concursos, a banca organizadora.
  • Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 150,00 a R$ 200,00, dependendo do cargo e nível de escolaridade.
  • Isenção da Taxa: Será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição entre os dias 19 e 25 de janeiro de 2026, conforme os critérios detalhados nos editais.

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição (ou solicitar a isenção) dentro dos prazos estabelecidos para que a inscrição seja validada.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de um conjunto de etapas, que variam conforme o cargo:

  • Prova Teórica Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada para todos os cargos. A prova está prevista para o dia 29 de março de 2026. Abordará conhecimentos gerais e específicos de cada cargo, conforme o conteúdo programático detalhado nos editais.
  • Prova Prática: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada para os cargos de Motorista, Operador de Máquinas, Operário e Operário Especializado. Também está prevista para o dia 29 de março de 2026, e avaliará as habilidades práticas e a destreza dos candidatos na condução e operação dos veículos/máquinas ou na execução de tarefas pertinentes.
  • Prova de Títulos: De caráter classificatório, será aplicada para os cargos de Professor de Educação Infantil e Séries ou Anos Iniciais e Professor de Geografia/História. Esta etapa pontuará a formação acadêmica (pós-graduações, mestrado, doutorado) e a experiência profissional dos candidatos, conforme os critérios detalhados nos editais.

Os conteúdos programáticos e os critérios de pontuação para cada uma dessas etapas estarão detalhadamente estabelecidos nos editais, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Vigência dos Certames

O prazo de validade tanto do Processo Seletivo quanto do Concurso Público será de dois anos, a contar da data da publicação da homologação do resultado final. Este prazo poderá, a critério e à conveniência da administração municipal, ser prorrogado uma única vez, por igual período. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade da Prefeitura.

IFSul-rio-grandense Abre Processo Seletivo para Professor Substituto de Geografia no Campus Sapiranga

Por
Concursos SC
-

O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Sul-rio-grandense (IFSul-rio-grandense), uma renomada instituição de ensino federal, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais da área de Geografia que buscam uma colocação como Professor Substituto, especificamente no Campus Sapiranga.

A vaga visa a contratação de um docente para atuar em regime temporário, contribuindo para a qualidade do ensino oferecido pelo Instituto.

Resumo das Informações Principais

CargoProfessor Substituto
ÁreaGeografia
CampusSapiranga
Nível de EscolaridadeSuperior
Jornada de Trabalho40 horas semanais
Remuneração MensalR$ 4.326,60 a R$ 8.058,29 + Auxílio-Alimentação e Auxílio-Transporte
Inscrições19 a 23 de janeiro de 2026 (online)
Taxa de InscriçãoR$ 40,00
Método de SeleçãoProva de Desempenho e Análise de Currículo Vitae
Validade do Processo Seletivo2 anos (improrrogável)

Detalhes da Oportunidade

A vaga é destinada a candidatos com nível superior na área de Geografia. O profissional selecionado atuará como Professor Substituto no Campus Sapiranga, contribuindo para o corpo docente da instituição.

Remuneração e Benefícios

A jornada de trabalho prevista é de 40 horas semanais. A remuneração mensal inicial é bastante atrativa, variando de R$ 4.326,60 a R$ 8.058,29, dependendo da titulação do candidato. Além do salário, o professor fará jus a auxílio-alimentação e auxílio-transporte (quando necessário), o que complementa o pacote de benefícios.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 19 de janeiro de 2026 até as 12h do dia 23 de janeiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, pelo site oficial do IFSul-rio-grandense.
  • Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição é de R$ 40,00.

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do prazo estabelecido para que a inscrição seja validada.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de duas etapas:

  • Prova de Desempenho: Esta etapa, de caráter eliminatório e classificatório, avaliará a capacidade didática e o conhecimento específico do candidato na área de Geografia. Geralmente, consiste em uma aula expositiva sobre um tema sorteado.
  • Análise do “Currículo Vitae”: De caráter classificatório, esta etapa pontuará a formação acadêmica (pós-graduações, mestrado, doutorado), experiência profissional, publicações e outras qualificações dos candidatos, conforme os critérios detalhados no edital.

Os critérios de pontuação e os detalhes de cada etapa estarão minuciosamente descritos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Validade do Processo Seletivo

O Processo Seletivo será válido por dois anos, a contar da data de sua homologação. É importante notar que este prazo é improrrogável, o que significa que as convocações ocorrerão dentro desse período sem possibilidade de extensão.

Prefeitura de Guaíra (PR) / CONSAMU Abre Processo Seletivo com 22 Vagas na Área da Saúde!

Por
Isabela Nunes
-

A Prefeitura de Guaíra, no estado do Paraná, por meio do Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste do Paraná (CONSAMU), anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais da área da saúde que buscam uma colocação no serviço público, com a oferta de 22 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva, para cargos de níveis técnico e superior.

O certame visa fortalecer as equipes de saúde do município e da região, com foco em áreas essenciais como urgência e emergência.

Resumo das Informações Principais

Vagas22 imediatas + Cadastro de Reserva
Níveis de EscolaridadeTécnico e Superior
Remuneração MensalR$ 2.208,56 a R$ 13.459,92 + benefícios
Jornada de Trabalho24 a 40 horas semanais
Inscrições19 a 31 de janeiro de 2026 (online)
Taxa de InscriçãoIsenta
Método de SeleçãoAnálise Curricular
Validade6 meses (prorrogável por igual período)

Cargos e Oportunidades

De acordo com o edital, as oportunidades estão distribuídas da seguinte forma:

  • Médico (UPA): 14 vagas
  • Técnico em Enfermagem (SAMU): 3 vagas
  • Técnico em Farmácia (CONSAMU): 5 vagas

É importante ressaltar que, no quantitativo de vagas acima mencionado, encontram-se as reservadas para candidatos que se enquadrem nos itens especificados no edital de abertura, como Pessoas com Deficiência (PCD) e Ampla Concorrência (AC).

Requisitos para Participação

Para participar da seleção, é necessário que o candidato atenda aos seguintes requisitos:

  • Tenha formação específica de nível médio ou superior, conforme exigido para a função em que pretende atuar.
  • Possua registro ativo no respectivo conselho de classe (CRM para Médicos, COREN para Técnicos em Enfermagem, CRF para Técnicos em Farmácia).
  • Atenda a outros requisitos específicos estabelecidos no edital, que devem ser consultados detalhadamente.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A carga horária prevista para os profissionais contratados varia de 24 a 40 horas semanais de trabalho, dependendo do cargo. As remunerações mensais iniciais são bastante atrativas, variando de R$ 2.208,56 a R$ 13.459,92, acrescidas de benefícios, o que torna esta uma excelente oportunidade no mercado de trabalho da saúde.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 19 a 31 de janeiro de 2026, até as 23h59.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, pelo site oficial do CONSAMU.
  • Taxa de Inscrição: Uma excelente notícia é que não haverá cobrança de taxa de inscrição, o que facilita o acesso de todos os interessados.

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e anexar a documentação comprobatória de seus títulos e experiência, conforme as instruções do edital, para que a inscrição seja validada.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será feita por meio de uma única etapa:

  • Análise Curricular: Esta etapa terá caráter classificatório e eliminatório. A formação acadêmica, cursos de especialização, experiência profissional e outras qualificações dos concorrentes serão analisadas e pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital. É de extrema importância que os candidatos organizem e apresentem todos os documentos comprobatórios de suas qualificações no ato da inscrição online, seguindo as instruções do CONSAMU.

Os critérios de pontuação e os documentos necessários para comprovação de cada item estarão detalhadamente estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Validade do Processo Seletivo

O Processo Seletivo terá validade de seis meses, a contar da data de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério do CONSAMU. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade dos serviços de saúde.

Prefeitura de Arvoredo (SC) Abre Processo Seletivo com Vagas para Níveis Fundamental, Médio e Superior

Por
Concursos SC
-

A Prefeitura de Arvoredo, localizada no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Público, oferecendo uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação no serviço público. O certame tem como objetivo formar cadastro de reserva para uma ampla gama de cargos, abrangendo profissionais de níveis fundamental, médio e superior, em diversas áreas essenciais para o município.

Esta é uma chance valiosa para ingressar na administração municipal, com remunerações competitivas e a possibilidade de atuar em diferentes setores, desde a operação de máquinas até a docência.

Resumo das Informações Principais

VagasCadastro de Reserva
Níveis de EscolaridadeFundamental, Médio e Superior
Remuneração MensalR$ 1.692,01 a R$ 7.191,20
Jornada de Trabalho20 a 40 horas semanais
Inscrições19 a 28 de janeiro de 2026 (online)
Banca OrganizadoraWe Do Concursos
Taxa de InscriçãoR$ 50,00 a R$ 90,00 (com isenção possível)
ProvasObjetiva (todos), Prática (cargos específicos), Títulos (nível superior)
Data da Prova Objetiva/Prática8 de fevereiro de 2026
Validade1 ano, prorrogável por igual período

Cargos e Requisitos

O Processo Seletivo de Arvoredo oferece oportunidades para uma variedade de funções, atendendo a diferentes perfis profissionais. As vagas são para formação de cadastro de reserva, o que significa que os aprovados poderão ser convocados conforme a necessidade da Prefeitura ao longo da validade do certame. Confira os cargos disponíveis:

  • Nível Fundamental:
    • Motorista de Automóveis e Utilitários
    • Operador de Máquinas Rodoviárias
    • Motorista de Caminhão
    • Motorista de Ônibus
    • Zelador
  • Nível Médio:
    • Monitor de Transporte Escolar
    • Recepcionista/Telefonista
    • Analista de Compras
  • Nível Superior:
    • Professor II de Educação Infantil e Ensino Fundamental 20h
    • Professor II de Educação Infantil e Ensino Fundamental 40h
    • Professor II de Educação Física 20h
    • Professor II de Educação Física 40h
    • Professor II de Língua Estrangeira

É fundamental que os candidatos comprovem o nível de escolaridade exigido para a função em que pretendem atuar e atendam a outros requisitos específicos estabelecidos no edital, como CNH para os cargos de motorista e operador de máquinas.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A carga horária prevista para os profissionais contratados varia de 20 a 40 horas semanais de trabalho, dependendo do cargo. As remunerações mensais iniciais são bastante competitivas, variando de R$ 1.692,01 a R$ 7.191,20, dependendo do cargo e do nível de escolaridade exigido.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:

  • Período de Inscrição: A partir das 14h do dia 19 de janeiro de 2026 até as 14h do dia 28 de janeiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, pelo site da We Do Concursos, a banca organizadora.
  • Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 50,00 a R$ 90,00, dependendo do cargo e nível de escolaridade.
  • Isenção da Taxa: Será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição entre os dias 19 e 22 de janeiro de 2026, conforme os critérios detalhados no edital.

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição (ou solicitar a isenção) dentro dos prazos estabelecidos para que a inscrição seja validada.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de diferentes etapas, dependendo do cargo:

  • Prova Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada para todos os cargos. A prova está prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026. Abordará conhecimentos gerais e específicos de cada cargo, conforme o conteúdo programático detalhado no edital.
  • Prova Prática: De caráter eliminatório e classificatório, será aplicada apenas para os cargos de Motorista de Automóveis e Utilitários, Operador de Máquinas Rodoviárias, Motorista de Caminhão e Motorista de Ônibus. Também está prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026, e avaliará as habilidades práticas e a destreza dos candidatos na condução e operação dos veículos/máquinas.
  • Prova de Títulos: De caráter classificatório, será aplicada para os cargos de nível superior (Professores). Esta etapa pontuará a formação acadêmica (pós-graduações, mestrado, doutorado) e a experiência profissional dos candidatos, conforme os critérios detalhados no edital.

Os conteúdos programáticos e os critérios de pontuação para cada uma dessas etapas estarão detalhadamente estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Vigência do Processo Seletivo

O Processo Seletivo Público terá validade por um ano, a partir da data de homologação dos resultados. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério do Executivo Municipal. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade da administração municipal.

Sisu 2026 recebe inscrições nesta segunda (19) com 274 mil vagas; veja quem pode participar

Por
Concursos SC
-

As inscrições para o Sistema de Seleção Unificada (Sisu) de 2026 foram abertas nesta segunda-feira, 19 de janeiro, prometendo ser a maior edição já registrada. O Ministério da Educação (MEC) anunciou que 136 instituições públicas de ensino superior estão ofertando um total impressionante de mais de 274 mil vagas, distribuídas em 7,3 mil cursos por 587 municípios em todo o Brasil.

Dentre as vastas oportunidades, mais de 73 mil vagas são dedicadas a cursos presenciais de licenciatura. Estudantes que optarem por essa modalidade poderão se qualificar para o programa Pé-de-Meia Licenciaturas, uma iniciativa do MEC que oferece um incentivo financeiro mensal de R$ 1.050. Desse valor, R$ 700 podem ser sacados imediatamente, enquanto os R$ 350 restantes são depositados em uma poupança. O montante acumulado poderá ser resgatado caso o beneficiário atue como professor em uma rede pública de ensino em até cinco anos após a conclusão do curso.

Para ser elegível ao programa Pé-de-Meia Licenciaturas, os candidatos devem cumprir os seguintes requisitos:

  • Ter obtido média simples igual ou superior a 650 pontos no Exame Nacional do Ensino Médio (Enem).
  • Ser aprovado no processo seletivo do Sisu.
  • Efetuar matrícula em um curso presencial de licenciatura.
  • Realizar a inscrição no programa Pé-de-Meia Licenciaturas.

É fundamental destacar que apenas candidatos que já concluíram o ensino médio podem concorrer a uma vaga pelo Sisu 2026. As notas de “treineiros” – estudantes que ainda não finalizaram essa etapa e participam do Enem apenas para autoavaliação – não são consideradas para o processo seletivo.

Critérios de Participação e Cronograma do Sisu 2026

Podem se inscrever no Sisu 2026 os candidatos que realizaram uma das três últimas edições do Enem, ou seja, 2023, 2024 ou 2025. As inscrições permanecem abertas até 23 de janeiro e devem ser efetuadas exclusivamente através do Portal Único de Acesso ao Ensino Superior. O processo seletivo é totalmente gratuito e tem como objetivo primordial ampliar o acesso à educação superior pública no país.

Nesta edição, a Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ) se destaca como a instituição com a maior oferta de vagas, totalizando 9.120 oportunidades. Em seguida, aparecem a Universidade Federal Fluminense (UFF), com 8.931 vagas; a Universidade Federal da Paraíba (UFPB), com 8.005; e a Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), com 7.477.

Entre os cursos com maior número de vagas disponíveis, Pedagogia lidera com 10.145 oportunidades. Outros cursos com grande oferta incluem:

  • Administração: 9.462 vagas
  • Matemática: 9.332 vagas
  • Ciências Biológicas: 8.972 vagas

O Sisu 2026 será realizado em uma única etapa de inscrição, onde os candidatos disputarão todas as vagas ofertadas em um processo seletivo unificado. O resultado da chamada regular será divulgado em 29 de janeiro de 2026. Os candidatos selecionados deverão efetuar a matrícula dentro do prazo estabelecido pela instituição de ensino superior para a qual foram aprovados.

Utilização das Notas do Enem e Ações Afirmativas

O Sisu agora considera os resultados das três últimas edições do Enem (2023, 2024 e 2025). O sistema selecionará automaticamente a nota que gerar a melhor média ponderada para o curso escolhido pelo candidato, levando em conta os pesos atribuídos às disciplinas e as ações afirmativas aplicáveis.

Para que a nota do Enem seja válida no Sisu, o candidato não pode ter zerado a redação. Em situações de empate entre candidatos, o critério de desempate será a edição do Enem em que o participante obteve a maior nota na disciplina de maior peso para o curso pretendido, conforme a ordem de prioridade definida pela instituição de ensino superior.

Os candidatos têm a possibilidade de concorrer tanto pelas modalidades da Lei de Cotas quanto pelas ações afirmativas específicas oferecidas pelas instituições. No momento da inscrição, é obrigatório preencher o cadastro socioeconômico e indicar as modalidades de reserva de vagas que são compatíveis com o perfil do candidato. Ao escolher os cursos, turnos, locais de oferta e instituições de interesse, o participante deverá também selecionar as modalidades de concorrência disponíveis. Será permitida a escolha de, no máximo, uma ação afirmativa do tipo bônus e uma do tipo reserva de vagas

Prefeitura de Grão-Pará (SC) Abre Processo Seletivo para Condutor de Veículos com Salário de R$ 2.400,82!

Por
Concursos SC
-

A Prefeitura de Grão-Pará, localizada no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo, oferecendo uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação no serviço público. O certame visa preencher uma vaga imediata para o cargo de Condutor de Veículos, com foco na demanda temporária do município, especialmente no setor de transporte escolar.

Esta é uma chance valiosa para profissionais com ensino fundamental completo e experiência comprovada, que desejam atuar na administração municipal com uma remuneração atrativa e benefícios.

Resumo das Informações Principais

CargoCondutor de Veículos
Vagas1 vaga imediata
Nível de EscolaridadeFundamental Completo
Remuneração MensalR$ 2.400,82 + Auxílio-Alimentação
Jornada de Trabalho40 horas semanais
Inscrições21 de janeiro a 3 de fevereiro de 2026 (presenciais)
Taxa de InscriçãoIsenta
Método de SeleçãoAnálise de Títulos
Validade do ProcessoAté 12 meses, prorrogável por igual período

Quem Pode Concorrer (Requisitos)

Para participar da seleção para o cargo de Condutor de Veículos, os candidatos devem cumprir os seguintes requisitos:

  • Possuir, no mínimo, ensino fundamental completo.
  • Ter experiência comprovada na área de condução de veículos.
  • Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria “D”, válida e regularizada.

É fundamental que os candidatos consultem o edital completo para verificar todos os requisitos específicos e a documentação necessária para comprovação da escolaridade, experiência e CNH.

Remuneração e Jornada de Trabalho

O profissional contratado para o cargo de Condutor de Veículos deverá cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. O vencimento mensal previsto é de R$ 2.400,82. Além do salário, o servidor fará jus ao benefício de auxílio-alimentação, o que torna a oportunidade ainda mais interessante.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e local de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 21 de janeiro a 3 de fevereiro de 2026.
  • Horário: Das 12h30 às 18h30.
  • Local de Inscrição: Os registros de inscrição serão realizados de forma presencial, no Paço Municipal de Grão-Pará.
  • Taxa de Inscrição: Não haverá cobrança de taxa de inscrição, o que facilita o acesso de todos os interessados.

Para concluir o registro, todos os documentos solicitados no edital devem ser entregues no ato da inscrição. É crucial ter a documentação organizada para evitar contratempos.

Como Será a Avaliação (Análise de Títulos)

Segundo as informações divulgadas, o processo seletivo da Prefeitura de Grão-Pará será realizado por meio de análise de títulos, sem a aplicação de prova objetiva. A classificação dos inscritos ocorrerá com base em critérios objetivos, como:

  • Nível de escolaridade: Pontuação para a formação acadêmica.
  • Cursos de aperfeiçoamento: Valorização de cursos complementares na área.
  • Tipo de habilitação: A categoria “D” já é um requisito, mas pode haver pontuação adicional para outras categorias ou cursos específicos para condutores.
  • Tempo de experiência profissional: Pontuação para a experiência comprovada na área de condução de veículos.

Os critérios de pontuação e os documentos necessários para comprovação de cada item estarão detalhadamente estabelecidos no regimento de normas e instruções do seletivo, que deve ser consultado no Diário Oficial dos Municípios de Santa Catarina.

Validade do Processo Seletivo

A seleção terá validade de até doze meses, contados a partir da data de homologação do resultado final. Este prazo possui a possibilidade de prorrogação por igual período, conforme a necessidade da administração pública. Essa prorrogação é uma boa notícia, pois aumenta as chances de convocação para os candidatos aprovados ao longo do tempo.

Prefeitura de Alegria (RS) Abre Processo Seletivo para Técnico em Enfermagem com até 4 Vagas!

Por
Camila Duarte
-

A Prefeitura de Alegria, no estado do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo, oferecendo uma excelente oportunidade para profissionais da área da saúde. O objetivo é preencher até quatro vagas para o cargo de Técnico em Enfermagem, por tempo determinado, o que é fundamental para reforçar a equipe de saúde do município.

Este processo seletivo se destaca pela sua simplicidade, com seleção baseada em análise curricular, e pela possibilidade de prorrogação do contrato, garantindo mais tempo de atuação aos aprovados.

Resumo das Informações Principais

CargoTécnico em Enfermagem
VagasAté 4 vagas
Remuneração MensalR$ 1.877,04
Jornada de Trabalho40 horas semanais
Inscrições16 a 30 de janeiro de 2026 (presenciais)
Método de SeleçãoAnálise Curricular
Validade do Processo6 meses, prorrogável por igual período

Quem Pode Concorrer (Requisitos)

Para se candidatar à vaga de Técnico em Enfermagem, os interessados devem atender aos seguintes requisitos:

  • Possuir habilitação legal para o exercício da profissão de Técnico em Enfermagem (curso técnico completo).
  • Ter registro ativo no respectivo Conselho de Classe (COREN).

É fundamental que os candidatos consultem o edital completo para verificar todos os requisitos específicos e a documentação necessária para comprovação da formação e do registro profissional.

Jornada de Trabalho e Remuneração

O profissional contratado para o cargo de Técnico em Enfermagem deverá cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração mensal prevista para a função é de R$ 1.877,04.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e local de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 16 a 30 de janeiro de 2026.
  • Horário: Das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas presencialmente, na Prefeitura Municipal de Alegria.
  • Endereço: Rua 7 de Setembro, nº 1171, Centro, Alegria/RS.

É crucial que os candidatos apresentem toda a documentação exigida no edital no ato da inscrição, incluindo comprovantes de formação, registro profissional e quaisquer outros documentos que comprovem a experiência e qualificação para a análise curricular.

Como Será a Seleção (Análise Curricular)

A seleção dos candidatos acontecerá por meio de análise curricular. Nesta etapa, a formação acadêmica, cursos de qualificação, experiência profissional e outras qualificações dos concorrentes serão analisadas e pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital. É de extrema importância que os candidatos organizem e apresentem todos os documentos comprobatórios de suas qualificações no ato da inscrição, seguindo as instruções da Prefeitura.

Validade do Processo Seletivo

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de seis meses, contados a partir da data de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura de Alegria. Essa possibilidade de prorrogação é uma boa notícia, pois aumenta as chances de convocação para os candidatos aprovados ao longo do tempo, conforme a necessidade da administração municipal.

Câmara Municipal de Paranacity (PR) Abre Concurso Público com Vagas para Níveis Fundamental, Médio e Superior!

Por
Isabela Nunes
-

A Câmara Municipal de Paranacity, localizada no estado do Paraná, anunciou a abertura de um novo Concurso Público, oferecendo uma excelente oportunidade para quem busca uma carreira no serviço público. O certame visa preencher três vagas imediatas, além de formar cadastro reserva, para candidatos de níveis fundamental, médio e superior, em diversas áreas de atuação.

Esta é uma chance valiosa para ingressar em um órgão legislativo, com remunerações competitivas e a estabilidade que o serviço público oferece.

Resumo das Informações Principais

Vagas3 vagas imediatas + Cadastro Reserva
NíveisFundamental, Médio e Superior
Salário MensalR$ 1.915,09 a R$ 5.102,12
Jornada de Trabalho20 a 40 horas semanais
Inscrições19 de janeiro de 2026 a 12 de fevereiro de 2026
Taxa de InscriçãoR$ 65,00 a R$ 100,00
Banca OrganizadoraInstituto Unifil
Prova Objetiva22 de março de 2026
Validade do Concurso2 anos, prorrogável por igual período

Cargos Ofertados

De acordo com o edital, as oportunidades estão distribuídas entre os seguintes cargos:

  • Nível Superior:
    • Advogado (1 vaga)
    • Contador (1 vaga)
  • Nível Médio:
    • Oficial Legislativo (1 vaga)
    • Auxiliar Administrativo (Cadastro Reserva)
    • Recepcionista (Cadastro Reserva)
  • Nível Fundamental:
    • Serviços Gerais (Cadastro Reserva)

É fundamental que os interessados consultem o edital completo para verificar os requisitos específicos de formação, registro em conselho (quando aplicável) e outras exigências detalhadas para cada cargo.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A jornada de trabalho para os cargos ofertados varia de 20 a 40 horas semanais, dependendo da função. A remuneração mensal inicial é bastante competitiva, podendo ir de R$ 1.915,09 a R$ 5.102,12, dependendo do cargo e do nível de escolaridade exigido.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Concurso Público podem se inscrever no período de 19 de janeiro de 2026 a 12 de fevereiro de 2026. As inscrições serão realizadas exclusivamente online, através do site oficial do Instituto Unifil, a banca organizadora do certame.

O valor da taxa de inscrição varia de acordo com o nível de escolaridade do cargo desejado:

  • Nível Fundamental: R$ 65,00
  • Nível Médio: R$ 80,00
  • Nível Superior: R$ 100,00

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do prazo estabelecido para que a inscrição seja validada. É importante verificar no edital as possíveis condições para solicitação de isenção da taxa.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio das seguintes etapas:

  • Prova Objetiva: Esta etapa, de caráter eliminatório e classificatório, está prevista para acontecer no dia 22 de março de 2026. Abordará conhecimentos gerais e específicos de cada cargo, conforme o conteúdo programático detalhado no edital.
  • Prova Discursiva: Para alguns cargos específicos (geralmente de nível superior, como Advogado e Contador), também haverá uma prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório. Esta etapa avaliará a capacidade de expressão escrita, argumentação e conhecimento aprofundado sobre temas relevantes à área de atuação.

Os conteúdos programáticos e os critérios de pontuação para cada uma dessas etapas estarão detalhadamente estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Validade do Concurso

O prazo de validade do Concurso Público será de dois anos, contados a partir da data da publicação do ato de sua homologação. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Câmara Municipal de Paranacity. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade do órgão.

Prefeitura de Santiago (RS) Abre Processo Seletivo para Geólogo com Salário de R$ 5.117,47!

Por
Camila Duarte
-

A Prefeitura de Santiago, no estado do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo, oferecendo uma excelente oportunidade para profissionais da área de Geologia. O objetivo é preencher uma vaga imediata para o cargo de Geólogo, por tempo determinado, o que representa uma chance valiosa para quem busca experiência e atuação no setor público.

Resumo das Informações Principais

CargoGeólogo
Vagas1 vaga
Remuneração MensalR$ 5.117,47
Jornada de Trabalho40 horas semanais
Inscrições26 de janeiro de 2026 a 9 de fevereiro de 2026 (presenciais)
Método de SeleçãoAnálise de Títulos

Quem Pode Concorrer (Requisitos)

Para se candidatar à vaga de Geólogo, os interessados devem atender aos seguintes requisitos:

  • Possuir curso superior completo em Geologia.
  • Ter registro ativo no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia do Estado (CREA – RS).

É fundamental que os candidatos consultem o edital completo para verificar todos os requisitos específicos e a documentação necessária para comprovação.

Jornada de Trabalho e Remuneração

O profissional contratado para o cargo de Geólogo deverá cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração mensal prevista para a função é de R$ 5.117,47, um valor bastante atrativo e compatível com a exigência do cargo.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e local de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 26 de janeiro de 2026 a 9 de fevereiro de 2026.
  • Horário: Das 8h às 13h.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas presencialmente, junto à Secretaria Municipal de Meio Ambiente de Santiago.
  • Endereço: Rua Júlio de Castilhos, 279, Centro, Santiago/RS.

É crucial que os candidatos apresentem toda a documentação exigida no edital no ato da inscrição, incluindo comprovantes de formação e registro profissional, além de quaisquer outros títulos que possam ser considerados na etapa de seleção.

Como Será a Seleção (Análise de Títulos)

A seleção dos candidatos acontecerá por meio de análise de títulos. Nesta etapa, a formação acadêmica, cursos de especialização, experiência profissional e outras qualificações dos concorrentes serão analisadas e pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital. É de extrema importância que os candidatos organizem e apresentem todos os documentos comprobatórios de seus títulos no ato da inscrição, seguindo as instruções da Prefeitura.

É fundamental que todos os candidatos acessem o edital na íntegra para estarem cientes de todas as regras, prazos e requisitos específicos do cargo. Boa sorte a todos os que forem participar!

Prefeitura de Boa Vista do Sul (RS) Abre Processo Seletivo para Técnico em Informática com Salário de R$ 4.477,04!

Por
Camila Duarte
-

A Prefeitura de Boa Vista do Sul, localizada na região Nordeste do Rio Grande do Sul, divulgou o Processo Seletivo Simplificado 04/2026, uma excelente oportunidade para profissionais da área de Tecnologia da Informação. O objetivo é a contratação temporária de uma vaga imediata para Técnico em Informática, além da formação de cadastro reserva, o que pode gerar mais convocações ao longo do tempo.

Este processo seletivo se destaca pela sua agilidade e pela ausência de taxa de inscrição, tornando-o ainda mais acessível aos interessados.

Resumo das Informações Principais

CargoTécnico em Informática
Vagas1 vaga imediata + Cadastro Reserva
Salário MensalR$ 4.477,04 + Vale-Alimentação
Jornada de Trabalho35 horas semanais
Inscrições15 a 28 de janeiro de 2026 (presenciais)
Taxa de InscriçãoIsenta
Método de SeleçãoAnálise de Títulos e Experiência
Validade do Processo2 anos, prorrogável por igual período

Quem Pode Concorrer (Requisitos)

Para se inscrever no Processo Seletivo, os candidatos devem atender aos seguintes requisitos mínimos:

  • Ter, no mínimo, 18 anos de idade.
  • Possuir CNH B válida.
  • Apresentar uma das seguintes formações:
    • Ensino médio completo + curso técnico (com certificado registrado pelo MEC) em manutenção e suporte em informática ou redes de computadores; ou
    • Ensino médio completo + pelo menos 180 horas de capacitação certificada em operação de computadores, redes, banco de dados ou sistemas operacionais; ou
    • Curso superior completo na Área de TI.

É fundamental que os candidatos consultem o edital completo para verificar todos os requisitos e a documentação necessária para comprovação.

Atribuições do Cargo

O Técnico em Informática contratado terá uma série de responsabilidades essenciais para o funcionamento da infraestrutura tecnológica do município. As principais atribuições incluem:

  • Administração, manutenção e implantação da infraestrutura de rede do município.
  • Suporte a sistemas, usuários e equipamentos.
  • Instalação, configuração e manutenção de softwares e hardwares.
  • Desenvolvimento e manutenção de páginas de internet e intranet.
  • Elaboração de pareceres, relatórios e documentação técnica.
  • Execução de projetos de TI.

É importante notar que o exercício das funções pode incluir plantões, atendimento ao público, serviço externo, trabalho noturno, uso de uniforme/EPI e deslocamentos a serviço, exigindo flexibilidade e disponibilidade do profissional.

Inscrições: Quando, Onde e Como

Os interessados em participar deste Processo Seletivo terão um período específico para realizar suas inscrições, que são gratuitas e exclusivamente presenciais:

  • Período: De 15 a 28 de janeiro de 2026 (apenas em dias úteis).
  • Horário: Das 8h30 às 11h30 e das 13h às 17h.
  • Local: As inscrições serão realizadas na Prefeitura de Boa Vista do Sul.
  • Endereço: Rua Emancipação, 2.470, Centro, CEP 95727-000, Boa Vista do Sul/RS.
  • Modalidade: Presenciais. É admitido que um procurador legalmente constituído realize a inscrição em nome do candidato.

Documentos Exigidos no Ato da Inscrição

Para efetivar a inscrição, o candidato (ou seu procurador) deverá apresentar:

  • Ficha de inscrição preenchida (o modelo estará disponível no edital).
  • Documento oficial de identidade com foto (original e cópia para conferência).
  • Currículo no modelo do edital, acompanhado de toda a documentação comprobatória dos títulos e experiências declaradas.

Como Será a Seleção (Análise Curricular)

A avaliação dos candidatos será feita exclusivamente por análise curricular, com uma pontuação máxima de 100 pontos, distribuída da seguinte forma:

CritérioPontuaçãoLimite
Pós-graduação concluída em TI20 pontos por cursoaté 40 pontos
Experiência comprovada em TI2 pontos por mês trabalhadoaté 60 pontos

Atenção: Serão aceitos apenas títulos emitidos por instituições reconhecidas, e os diplomas devem estar devidamente registrados. Históricos ou declarações não substituem o diploma para fins de pontuação.

Cronograma do Edital

O processo seletivo possui um cronograma bem definido e ágil:

EtapaData
Publicação do edital15 de janeiro de 2026
Inscrições15 a 28 de janeiro de 2026
Resultado das inscrições29 de janeiro de 2026
Recursos (inscrições)30 de janeiro de 2026
Homologação pós-recursos2 de fevereiro de 2026
Análise dos currículos3 de fevereiro de 2026
Resultado preliminar4 de fevereiro de 2026
Recursos contra o resultado5 de fevereiro de 2026
Julgamento dos recursos6 de fevereiro de 2026
Desempate (se necessário)9 de fevereiro de 2026
Resultado final10 de fevereiro de 2026

Critérios de Desempate

Em caso de empate na pontuação final, a prioridade será dada a candidatos com 60 anos ou mais, conforme o Estatuto do Idoso. Persistindo o empate, será realizado um sorteio público.

Convocação e Validade

  • A convocação dos aprovados ocorrerá conforme a ordem de classificação.
  • Os convocados terão um prazo de 2 dias para apresentar a documentação exigida após a convocação.
  • Os contratos serão regidos pelo Regime Geral de Previdência Social (RGPS).
  • A validade do Processo Seletivo será de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual período, o que aumenta as chances de convocação para o cadastro reserva.

Por Que Vale a Pena

  • Processo Gratuito e Ágil: Sem taxa de inscrição e com etapa única de análise curricular, o que facilita a participação.
  • Boa Relação Salário/Jornada: Remuneração de R$ 4.477,04 para 35 horas semanais, além de vale-alimentação, é bastante competitiva.
  • Atuação Estratégica: O profissional terá a oportunidade de atuar diretamente na transformação digital dos serviços municipais, contribuindo para o desenvolvimento da cidade.

Boa Vista do Sul: Onde Fica e o Que Saber

Boa Vista do Sul é um município de pequeno porte, situado na encantadora região Nordeste do Rio Grande do Sul, integrado à microrregião de Caxias do Sul. Sua paisagem é típica da Serra Gaúcha, com vales e parreirais que encantam os visitantes. Emancipado na década de 1990, o município faz divisa com Coronel Pilar, Poço das Antas, Westfália e Garibaldi. Com uma população em torno de 2,8 mil habitantes (estimativas do IBGE), suas atividades econômicas se concentram na agricultura familiar e nos serviços, mantendo fortes traços culturais da colonização italiana.

Concurso Infra S.A.: 65 Vagas de Analista em Brasília DF Abertas

Por
Concursos SC
-

A Infra S.A., estatal vinculada ao Ministério dos Transportes, divulgou edital para preenchimento de 65 vagas imediatas, além de formação de cadastro reserva, para o cargo de analista em 11 especialidades. Todas as oportunidades são destinadas à sede da empresa, em Brasília DF, com remuneração inicial de R$ 10.800,82 e regime de contratação CLT.

RETIFICAÇÃO

Segundo o documento (retificação I), foi alterado o conteúdo programático de conhecimentos gerais, além dos conhecimentos específicos para as funções de Analista Especialidade: Administrador e Analista Especialidade: Analista de Sistemas.

APOSTILAS VALEC (APOSTILA OPÇÃO)
APOSTILAS VALEC (DOMINA)

Principais Destaques

  • Vagas: 65 imediatas + cadastro reserva
  • Cargo: Analista (11 especialidades)
  • Salário: R$ 10.800,82 + pacote de benefícios
  • Jornada: 40 horas semanais (regime CLT)
  • Lotação: Brasília DF
  • Banca: Cebraspe
  • Inscrições: 16 de janeiro a 4 de fevereiro de 2026
  • Prova: 15 de março de 2026 (turno da tarde)

Vagas por Especialidade

Todas as vagas exigem nível superior e registro no respectivo conselho de classe, quando aplicável.

EspecialidadeVagas
Administrador11
Analista de Sistemas6
Biólogo3
Contador6
Economista7
Engenheiro Agrônomo1
Engenheiro Ambiental3
Engenheiro Civil19
Engenheiro Florestal1
Geógrafo5
Geólogo3
Total65

Salários e Benefícios

A remuneração inicial de R$ 10.800,82 é complementada por um robusto pacote de benefícios, que são atualizados periodicamente conforme negociação coletiva.

BenefícioValor/Condição
Salário inicialR$ 10.800,82
Auxílio-alimentaçãoR$ 1.068,05 por mês
Auxílio-saúdeReembolso de até R$ 393,58 (empregado e cônjuge) e até R$ 193,98 (dependentes)
Auxílio-crecheR$ 684,63 por filho até 6 anos (72 meses)
Auxílio-transporteConforme política vigente
Vale-culturaR$ 50/mês
Auxílio para dependentes com deficiênciaR$ 785,21
Complementação de auxílio incapacidade temporáriaConforme Acordo Coletivo de Trabalho
Auxílio-funeralAté R$ 10.000

Cotas e Diversidade

O concurso da Infra S.A. demonstra um compromisso com a diversidade e inclusão, reservando vagas da seguinte forma:

  • 20% das vagas para pessoas com deficiência (PcD).
  • 30% das vagas com cotas étnico-raciais, distribuídas em:
    • 25% para negros (pretos e pardos);
    • 3% para indígenas;
    • 2% para quilombolas.

Haverá comissões e procedimentos específicos para verificação das autodeclarações e análise documental. Caso não haja candidatos suficientes nas listas reservadas, o edital define a ordem de preenchimento pelas demais listas e, ao final, pela ampla concorrência.

Calendário do Concurso

É importante ressaltar que as datas podem ser alteradas por necessidade da estatal e/ou da banca. Recomenda-se consultar os canais oficiais para confirmação.

  • Inscrições: de 16 de janeiro de 2026 (10h) a 4 de fevereiro de 2026 (18h)
  • Taxa de inscrição: R$ 120
  • Período para solicitação de isenção: de 16 de janeiro a 23 de janeiro de 2026 (para CadÚnico e doadores de medula óssea)
  • Pagamento do boleto: até 10 de fevereiro de 2026
  • Divulgação dos locais de prova: 2 de março de 2026
  • Realização das provas: 15 de março de 2026 (turno da tarde)
  • Divulgação dos gabaritos preliminares: de 17 de março a 19 de março de 2026, a partir das 19h
  • Resultado final: 23 de junho de 2026

Como Serão as Provas

O processo seletivo será composto por provas objetivas e discursivas, ambas de caráter eliminatório e classificatório.

  • Prova Objetiva (Cebraspe):
    • Formato de 100 itens no modelo “Certo” ou “Errado”.
    • 40 itens de Conhecimentos Gerais (Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Legislação).
    • 60 itens de Conhecimentos Específicos (por especialidade).
  • Prova Discursiva:
    • Composta por 2 questões situacionais relacionadas à área/especialidade do cargo.
    • As respostas devem ter entre 15 e 20 linhas cada.
    • Valor total: 20 pontos.

Critérios de Eliminação

Para não ser eliminado, o candidato deverá atingir as seguintes pontuações mínimas:

  • Objetiva: Mínimo de 8 pontos em Conhecimentos Gerais; 18 pontos em Conhecimentos Específicos; e 30 pontos no conjunto da prova objetiva.
  • Discursiva: Mínimo de 10 pontos (metade da pontuação total).

As provas discursivas serão corrigidas apenas para os candidatos mais bem classificados por lista de concorrência, observados os empates.

Conteúdos Cobrados

  • Conhecimentos Gerais: Abrangem Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico e Legislação (incluindo a Lei das Estatais, Lei de Licitações, PPPs, PPI, LGPD e normas específicas da Infra S.A.).
  • Conhecimentos Específicos: Conteúdos pertinentes à respectiva área de atuação, com foco em infraestrutura e logística federal.

Requisitos para Posse

Para tomar posse no cargo, os candidatos deverão atender aos seguintes requisitos:

  • Diploma de nível superior na área do cargo e registro no conselho de classe (quando cabível).
  • Idade mínima de 18 anos na admissão.
  • Nacionalidade brasileira (ou portuguesa, nos termos da lei).
  • Quitação com as obrigações eleitorais e, se for o caso, militares.
  • Demais exigências documentais especificadas no edital.

Inscrições: Passo a Passo

As inscrições serão realizadas exclusivamente online, no site da banca organizadora.

O candidato deverá:

  1. Selecionar a especialidade desejada, preencher o formulário de inscrição e enviar uma foto recente.
  2. Anexar documentos comprobatórios para solicitação de isenção da taxa e/ou cotas, se aplicável.
  3. Emitir e pagar o boleto da taxa de inscrição dentro do prazo estabelecido.

Sobre a Infra S.A.

A Infra S.A. é uma empresa pública estratégica, resultado da incorporação da EPL pela Valec, autorizada pelo Decreto nº 11.081/2022 e consolidada em 2022. Atua como braço do governo federal no planejamento, estruturação e execução de projetos de infraestrutura de transportes, com foco em engenharia, inovação e sustentabilidade.

A estatal participa de projetos estruturantes de grande relevância nacional, como:

  • Ferrovia de Integração Oeste–Leste (FIOL)
  • Ferrovia de Integração Centro–Oeste (FICO)
  • Ferrovia Norte–Sul (FNS) e estudos para o Plano Nacional de Logística (PNL)
  • Apoio técnico a empreendimentos do Novo PAC em transportes

Por Que Vale a Pena Disputar

Este concurso oferece uma oportunidade atrativa no serviço público federal devido a diversos fatores:

  • Pacote remuneratório competitivo no setor público federal sob regime CLT.
  • Possibilidade de atuação em projetos de impacto nacional, contribuindo diretamente para o desenvolvimento da infraestrutura do país.
  • Edital com ações afirmativas robustas e previsão de atendimento especializado em prova, promovendo a inclusão.
  • Validade de 2 anos, prorrogável por igual período, o que aumenta significativamente as chances de convocação dos candidatos aprovados no cadastro reserva.

Serviço

  • Página oficial do concurso (Cebraspe): Acessar
  • Edital em PDF: Baixar

Dicas Finais ao Candidato

  • Leia todo o edital com atenção: Compreenda todas as regras, requisitos e etapas do concurso.
  • Organize um cronograma de estudos: Baseie-se no conteúdo programático detalhado para otimizar sua preparação.
  • Revise a metodologia Cebraspe: Familiarize-se com o formato de itens “Certo/Errado” e treine a gestão de erros, pois respostas incorretas impactam a pontuação final.
  • Garanta a documentação para cotas/isenção: Providencie todos os documentos necessários dentro dos prazos estabelecidos.
  • Acompanhe o site da banca: Fique atento a eventuais comunicados, retificações ou alterações no cronograma.

Processo Seletivo Prefeitura de Florianópolis (SC) 2026 abre 500 Vagas

Por
Concursos SC
-

A Prefeitura de Florianópolis, em Santa Catarina, anunciou a abertura de um Processo Seletivo com o objetivo de contratar 500 profissionais de nível médio completo. As vagas são destinadas aos cargos de Agente Comunitário de Saúde (400 vagas) e Agente de Combate às Endemias (100 vagas), com locais de atuação especificados no edital. A remuneração mensal é de R$ 2.944,36, para uma carga horária de 40 horas semanais. Para concorrer, os candidatos devem possuir escolaridade compatível com o cargo (ensino médio), ter curso introdutório de formação inicial e continuada e atender aos demais requisitos descritos no edital. As inscrições serão realizadas online, no período de 15 de janeiro de 2026 até às 16h do dia 19 de fevereiro de 2026, mediante o pagamento da taxa no valor de R$ 120,00. A isenção da taxa poderá ser solicitada entre os dias 15 e 22 de janeiro de 2026. A classificação dos candidatos ocorrerá por meio de prova objetiva e prova de títulos, com a prova objetiva prevista para o dia 26 de abril de 2026, abrangendo questões de língua portuguesa, informática, conhecimentos gerais e específicos. O Processo Seletivo terá validade de um ano, podendo ser prorrogado por igual período.

APOSTILAS DE ESTUDOS AQUI

APOSTILAS OPÇÃO AQUI

RETIFICAÇÃO

Segundo o documento (retificação I), foram alterados os requisitos para a função de Agente de Combate às Endemias. Além disso, acrescenta-se a adaptação no teste de adaptação física ao item de solicitação de condições especiais.

Detalhes das Oportunidades

As 500 vagas são para os seguintes cargos:

  • Agente Comunitário de Saúde (400 vagas)
  • Agente de Combate às Endemias (100 vagas)

Os locais de atuação para cada cargo estão especificados no edital de abertura do Processo Seletivo.

Requisitos para Participação

Para concorrer às vagas, os candidatos devem possuir:

  • Escolaridade compatível com o cargo (ensino médio completo).
  • Ter curso introdutório de formação inicial e continuada.
  • Atender aos demais requisitos descritos no edital.

Remuneração e Jornada

A remuneração mensal oferecida é de R$ 2.944,36, para uma carga horária de 40 horas semanais.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

As inscrições serão realizadas no período de 15 de janeiro de 2026 até às 16h do dia 19 de fevereiro de 2026, via internet, pelo site da Fepese. Será necessário o pagamento de uma taxa no valor de R$ 120,00.

Isenção da Taxa de Inscrição

A solicitação de isenção do valor da taxa poderá ser feita no período das 16h do dia 15 de janeiro de 2026 até às 17h do dia 22 de janeiro de 2026.

Etapas de Classificação

A classificação dos candidatos ocorrerá por meio de:

  • Prova objetiva.
  • Prova de títulos.

Ambas as etapas seguirão os critérios de pontuação estabelecidos no edital.

Detalhes da Prova Objetiva

A prova objetiva está prevista para ser realizada no dia 26 de abril de 2026. O conteúdo programático será composto por questões de:

  • Língua Portuguesa
  • Informática
  • Conhecimentos Gerais
  • Conhecimentos Específicos

Vigência

O Processo Seletivo terá validade de um ano, contada a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade da administração municipal.

AgSUS Reabre Inscrições para Processos Seletivos com Vagas de Nível Médio, Técnico e Superior!

Por
Concursos SC
-

A Agência Brasileira de Apoio à Gestão do SUS (AgSUS) anunciou a reabertura das inscrições para seus Processos Seletivos, oferecendo uma excelente oportunidade para profissionais de diversas áreas. O objetivo é preencher vagas imediatas, além de formar cadastro reserva, para candidatos de nível médio, técnico e superior. A organização do certame está sob a responsabilidade da renomada banca Cebraspe, garantindo um processo transparente e de alta qualidade.

Esta é a segunda reabertura do período de inscrições, o que demonstra a importância e a busca por preencher esses quadros com profissionais qualificados para a gestão do SUS.

Resumo das Informações Principais

InstituiçãoAgência Brasileira de Apoio à Gestão do SUS (AgSUS)
Banca OrganizadoraCebraspe
Níveis de EscolaridadeMédio, Técnico e Superior
VagasVagas imediatas + Cadastro Reserva
Período de Inscrições (Reabertura)16 a 22 de janeiro de 2026
Local de InscriçãoSite da Cebraspe
Data Prevista da Prova Objetiva22 de fevereiro de 2026
Remuneração MensalR$ 2.475,00 a R$ 12.497,63
Jornada de Trabalho30 a 40 horas semanais
Etapas de SeleçãoProva Objetiva
Validade dos Processos Seletivos1 ano, prorrogável por igual período

Cargos Ofertados e Vagas

Os processos seletivos estão divididos em dois editais, o Edital Nº 96/2025 e o Edital Nº 97/2025, com as seguintes oportunidades:

Edital Nº 96/2025 (Área da Saúde)

  • Médico: 5 vagas
  • Enfermeiro – Responsável Técnico: 5 vagas
  • Técnico de Enfermagem: 5 vagas
  • Técnico em Análise Clínicas: 5 vagas

Edital Nº 97/2025 (Área Administrativa)

  • Assistente Administrativo de CCE: 27 vagas
  • Agente Administrativo de CCE: 12 vagas

É fundamental que os interessados consultem os editais completos no site da Cebraspe para verificar os requisitos específicos de cada cargo, como formação acadêmica, registro em conselho profissional (quando aplicável) e outras exigências detalhadas.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A jornada de trabalho para os cargos ofertados varia de 30 a 40 horas semanais, proporcionando flexibilidade e dedicação conforme a função. A remuneração mensal inicial é bastante competitiva, podendo ir de R$ 2.475,00 a R$ 12.497,63, dependendo do cargo, do nível de escolaridade e da complexidade das atribuições.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

O período de inscrições foi reaberto novamente, e os interessados devem ficar extremamente atentos ao novo e curto prazo:

  • Período de Inscrição: De 16 de janeiro de 2026 a 22 de janeiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições devem ser realizadas exclusivamente online, através do site oficial da Cebraspe.

É crucial preencher o formulário eletrônico com todos os dados solicitados e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do prazo estabelecido para que a inscrição seja validada. Os valores das taxas e as condições para solicitação de isenção (se houver) estarão detalhados nos editais específicos de cada processo seletivo.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma única e decisiva etapa:

  • Prova Objetiva: Esta etapa terá caráter eliminatório e classificatório. A prova está prevista para ser aplicada no dia 22 de fevereiro de 2026. A Cebraspe é conhecida por seu formato de questões “certo ou errado”, com pontuação negativa para respostas incorretas, o que exige muita atenção, estratégia e um sólido conhecimento dos conteúdos por parte dos candidatos.

Os conteúdos programáticos detalhados para cada cargo, incluindo as disciplinas e os tópicos a serem estudados, estarão descritos nos respectivos editais. A leitura atenta desses documentos é essencial para uma preparação eficaz e direcionada.

Validade dos Processos Seletivos

O prazo de validade dos Processos Seletivos será de um ano, contado a partir da data de publicação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da AgSUS. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade da Agência.

AMUREL (SC) Reabre Processo Seletivo para Desenhista Técnico com Remuneração de R$ 5.296,29!

Por
Concursos SC
-

A Associação dos Municípios da Região de Laguna (AMUREL), no estado de Santa Catarina, divulgou a reabertura de seu Processo Seletivo, que tem como objetivo preencher uma vaga para o cargo de Desenhista Técnico. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais qualificados que buscam uma colocação no serviço público, com um prazo de inscrição bastante curto.

Detalhes Essenciais do Processo Seletivo

ItemDetalhes
CargoDesenhista Técnico
Vagas1 vaga imediata
EscolaridadeCurso técnico de nível médio reconhecido pelo MEC nas áreas de Agrimensura (Geomensura), Desenho de Construção Civil, Edificações, Eletrotécnica ou Estradas, Habilitação em mecânica, com habilidade em desenho.
Jornada de Trabalho40 horas semanais
Remuneração MensalR$ 5.296,29
Período de InscriçãoAté 18 de janeiro de 2026
Taxa de InscriçãoR$ 80,00
Forma de InscriçãoOnline
Data da Prova Objetiva24 de janeiro de 2026
Etapas de SeleçãoProva Objetiva e Prova de Aptidão Prática
Validade do Processo Seletivo1 ano, prorrogável por igual período

Requisitos para Participação

Para concorrer à vaga de Desenhista Técnico, é necessário que o candidato possua:

  • Curso técnico de nível médio reconhecido pelo MEC em uma das seguintes áreas:
    • Agrimensura (Geomensura)
    • Desenho de Construção Civil
    • Edificações
    • Eletrotécnica
    • Estradas
    • Habilitação em mecânica, com habilidade em desenho.
  • Além disso, o candidato deve atender a outros requisitos específicos que constam detalhadamente no edital. É fundamental a leitura completa do documento para verificar todas as exigências.

Jornada de Trabalho e Remuneração

Ao ser admitido, o profissional deverá cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração mensal prevista para o cargo de Desenhista Técnico é de R$ 5.296,29, um valor bastante competitivo e atrativo para a função.

Inscrição e Seleção

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao curto prazo de inscrição:

  • Período de Inscrição: As inscrições poderão ser realizadas até o dia 18 de janeiro de 2026.
  • Forma de Inscrição: As inscrições serão realizadas de forma online. É crucial consultar o edital para saber o link exato da plataforma de inscrição.
  • Taxa de Inscrição: Será cobrada uma taxa no valor de R$ 80,00. O pagamento deve ser efetuado dentro do prazo estabelecido para que a inscrição seja validada.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de duas etapas:

  • Prova Objetiva: Esta etapa está prevista para ser realizada no dia 24 de janeiro de 2026. Terá caráter eliminatório e classificatório, avaliando os conhecimentos teóricos dos candidatos.
  • Prova de Aptidão Prática: Esta etapa complementará a avaliação, verificando as habilidades técnicas e práticas necessárias para o desempenho das funções de Desenhista Técnico.

Os critérios de pontuação e os conteúdos programáticos para ambas as provas estarão detalhadamente estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Validade do Processo Seletivo

O presente Processo Seletivo terá validade por um ano, contado da data de publicação do ato de homologação do resultado definitivo. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da AMUREL, o que aumenta as chances de convocação para os candidatos aprovados.

FAHECE (SC) Abre Processo Seletivo com Vagas para Auxiliar de Higienização e Enfermeiro Intervencionista!

Por
Concursos SC
-

A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo processo seletivo, regido pelos Editais nº 017 e 018. O certame oferece duas vagas imediatas para profissionais de níveis fundamental e superior, com lotações em São Miguel do Oeste e Xanxerê. Esta é uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação em uma instituição de saúde de grande relevância no estado, com um pacote de benefícios atrativo.

Detalhes das Vagas e Requisitos

As oportunidades são para os seguintes cargos:

  • Auxiliar de Higienização (Edital nº 017):
    • Lotação: São Miguel do Oeste.
    • Requisito: Nível fundamental completo.
    • Experiência: Mínima de seis meses na área de atuação em Higienização, preferencialmente no setor da Saúde.
  • Enfermeiro Intervencionista (Edital nº 018):
    • Lotação: Xanxerê.
    • Requisito: Nível superior em Enfermagem e registro ativo no COREN.
    • Experiência: Mínima de seis meses em atendimento de urgência e emergência e/ou unidade APH móvel.

Remuneração e Benefícios

Os salários mensais previstos no processo seletivo FAHECE são bastante competitivos, além de um pacote de benefícios completo:

  • Auxiliar de Higienização: R$ 2.115,85
  • Enfermeiro Intervencionista: R$ 5.783,38

Além da remuneração, os contratados também receberão:

  • Vale-transporte
  • Vale-refeição ou vale-alimentação
  • Plano de Saúde
  • Plano Odontológico
  • Seguro de Vida
  • Convênio com Farmácias e Universidades

Período e Forma de Inscrição

As inscrições ficarão abertas por um período curto, de 16 a 19 de janeiro de 2026, conforme informado nos dois editais. Para participar da seleção, os interessados devem seguir os passos:

  • Acessar o site oficial da Fundação FAHECE.
  • Encontrar e ler o edital de interesse (nº 017 ou nº 018) na seção de processos seletivos.
  • Preencher o formulário eletrônico com os dados solicitados.
  • É possível que os candidatos precisem anexar documentação comprobatória de seus títulos e experiência no ato da inscrição, por isso, é fundamental ter esses documentos organizados.

Etapas de Classificação

Os novos editais da FAHECE seguem o modelo de seleções passadas da Fundação, com a aplicação de duas fases de avaliação:

1) Análise de Títulos (Classificatória)

Esta primeira fase consiste na análise dos títulos informados e comprovados pelos candidatos, com pontuação específica para cada cargo:

  • Para Auxiliar de Higienização: Será pontuada a experiência profissional em Higienização, com valorização da atuação nesse setor dentro da área da Saúde.
  • Para Enfermeiro Intervencionista: Serão considerados títulos de pós-graduação, cursos específicos e experiência profissional em atendimento de urgência e emergência e/ou unidade APH móvel.

2) Avaliação Técnica / Comportamental (Classificatória)

A segunda e última fase do processo seletivo FAHECE tem como objetivo conferir o perfil do candidato, bem como suas capacidades e habilidades para a função. Nessa etapa, podem ser utilizados diferentes instrumentos avaliativos, como:

  • Entrevistas
  • Dinâmicas de grupo
  • Testes psicológicos ou de aptidão
  • Outros métodos que permitam avaliar as competências técnicas e comportamentais.

Concurso SES MG 2026: Edital Publicado com 380 Vagas para Especialistas em Saúde

Por
Concursos SC
-

O edital do novo concurso da Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES MG) para cargos efetivos foi publicado nesta sexta-feira, 16 de janeiro de 2026. A seleção visa preencher 380 vagas imediatas para a carreira de Especialista em Políticas e Gestão da Saúde (EPGS), que exige nível superior de escolaridade.

APOSTILAS SES MG AQUI

Os profissionais selecionados contarão com uma remuneração inicial de R$4.287,02. Este valor pode ser acrescido de ajuda de custo para alimentação, que inclui um valor fixo de R$50 e um valor variável de R$25.

Especialidades Contempladas no Concurso

O concurso SES MG para o cargo de especialista abrange diversas áreas de atuação. A oferta de vagas está distribuída entre as seguintes grandes áreas:

  • Saúde: Inclui especialidades como nutrição, psicologia, enfermagem, farmácia, entre outras.
  • Direito
  • Tecnologia da Informação
  • Gestão: Com vagas destinadas a graduados em qualquer curso de nível superior.
  • Engenharias, Arquitetura e Urbanismo: Abrangendo, por exemplo, engenharia civil e outras.

A maior parte das oportunidades é direcionada para a unidade central da SES MG, localizada na região de Belo Horizonte, capital mineira. No entanto, o edital também prevê vagas para diversas outras localidades em Minas Gerais, como Juiz de Fora, Montes Claros, Uberlândia, Alfenas, Barbacena, Diamantina, Divinópolis, Governador Valadares, Itabira, Ituiutaba, Patos de Minas, Pirapora, Pouso Alegre, São João del Rei, Sete Lagoas, Teófilo Otoni, Ubá, Uberaba e Varginha.

Resumo do Concurso SES MG 2026

Para facilitar a consulta, segue um resumo das principais informações do concurso:

  • Órgão: Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES-MG)
  • Situação atual: Edital publicado
  • Banca organizadora: IBGP Concursos
  • Cargos: Especialista em Políticas e Gestão da Saúde (EPGS)
  • Escolaridade: Nível superior
  • Vagas: 380 imediatas + cadastro de reserva
  • Remuneração: R$4.287,02
  • Período de Inscrições: 4 de março a 2 de abril de 2026
  • Taxa de Inscrição: R$59
  • Data da Prova Objetiva: 3 de maio de 2026

Inscrições e Isenção da Taxa

As inscrições para o concurso SES MG serão abertas a partir do dia 4 de março e se estenderão até 2 de abril de 2026. Os interessados deverão realizar o procedimento exclusivamente pelo site do IBGP Concursos, a banca organizadora da seleção.

Após preencher o formulário eletrônico, o candidato deverá efetuar o pagamento da taxa de inscrição, no valor de R$59. O prazo final para o pagamento é 6 de abril de 2026.

Haverá a possibilidade de solicitar a isenção da taxa de inscrição. Os pedidos poderão ser feitos entre 4 e 6 de março de 2026, e são destinados a doadores regulares de sangue, desempregados, inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e mesários da Justiça Eleitoral. O resultado das solicitações de isenção será divulgado até 16 de março.

O edital também estabelece que cada candidato poderá realizar apenas uma inscrição. Em caso de múltiplas inscrições, será considerada válida somente a última inscrição confirmada no sistema.

Etapas Avaliativas: Provas em Maio

Os candidatos do concurso SES MG serão avaliados por meio de provas objetiva e discursiva, ambas de caráter eliminatório e classificatório. As duas etapas serão aplicadas simultaneamente no dia 3 de maio de 2026.

A prova objetiva será composta por 60 questões de múltipla escolha, com pontuação máxima de 80 pontos. A distribuição das questões por disciplina é a seguinte:

  • Língua Portuguesa: 13 questões
  • Noções de Direito: 10 questões
  • Noções de Informática-Geral: 5 questões
  • Legislação do SUS: 12 questões
  • Conhecimentos Específicos: 20 questões

Para não ser eliminado, o candidato deverá alcançar, no mínimo, 50% da pontuação total da prova objetiva e não zerar nenhuma das disciplinas.

Já a prova discursiva terá valor máximo de 40 pontos e consistirá em duas questões dissertativas. Essas questões serão baseadas em um estudo de caso relacionado aos conhecimentos específicos do cargo. Cada resposta deverá ter entre três e dez linhas.

As provas terão duração total de quatro horas e serão aplicadas no turno da manhã, com fechamento dos portões às 8h e início às 8h30. A aplicação ocorrerá em municípios de Minas Gerais definidos no edital, conforme a cidade de lotação escolhida pelo candidato no momento da inscrição.

Enem 2025: Notas Divulgadas!

Por
Concursos SC
-

Os participantes do Exame Nacional do Ensino Médio (Enem) 2025 já podem acessar suas notas. Os resultados foram oficialmente divulgados nesta sexta-feira, 16 de janeiro de 2026, por meio do Ministério da Educação (MEC) e do Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira (Inep). A edição de 2025 do Enem registrou um total de 4,8 milhões de inscritos e uma taxa de presença de 72%, conforme o balanço da aplicação.

As notas individuais estão disponíveis para consulta na Página do Participante. Lá, os estudantes podem verificar tanto a pontuação obtida na redação, que varia de zero a mil pontos, quanto as notas de cada uma das quatro áreas de conhecimento avaliadas. Para os “treineiros”, ou seja, aqueles que não haviam concluído o ensino médio em 2025, o boletim individual será publicado em até 60 dias após a divulgação geral dos resultados.

Oportunidades Pós-Enem: Sisu, Prouni e Fies

Com os resultados do exame em mãos, os participantes têm diversas portas abertas para o ensino superior. Eles poderão concorrer a vagas em instituições de educação superior públicas por meio do Sistema de Seleção Unificada (Sisu), cujas inscrições estarão abertas de 19 a 23 de janeiro. Outra opção é buscar uma bolsa de estudo pelo Programa Universidade para Todos (Prouni), com período de inscrições de 26 a 29 de janeiro. Além disso, o Fundo de Financiamento Estudantil (Fies) também é uma alternativa para acesso ao ensino superior.

É importante destacar que a inscrição no Sisu não exige o envio prévio de documentos. No entanto, os candidatos selecionados deverão estar atentos aos prazos e requisitos específicos de cada instituição de ensino superior, bem como apresentar a documentação solicitada no momento da matrícula.

Certificação de Conclusão do Ensino Médio

Os participantes do Enem 2025 que atendem aos critérios estabelecidos e desejam utilizar o exame para obter a certificação de conclusão do ensino médio devem ficar atentos aos prazos para solicitar o certificado junto às instituições certificadoras, por meio do portal do Inep.

Para ser elegível à certificação de conclusão do ensino médio pelo Enem, o estudante precisa ter indicado essa finalidade no momento da inscrição. Além disso, é necessário alcançar, no mínimo, 450 pontos em cada uma das áreas do conhecimento avaliadas e obter, pelo menos, 500 pontos na redação.

Detalhes da Aplicação do Exame

A edição de 2025 do Enem foi aplicada em dois domingos, 9 e 16 de novembro, em todo o território nacional. Contudo, nos municípios paraenses de Belém, Ananindeua e Marituba, as provas foram realizadas em datas diferenciadas, nos dias 30 de novembro e 7 de dezembro. Essa alteração ocorreu em função da realização da 30ª Conferência das Nações Unidas sobre Mudanças do Clima (COP30) na região.

No primeiro dia de provas, os candidatos responderam a questões de linguagens, códigos e suas tecnologias; redação; e ciências humanas e suas tecnologias. Já no segundo dia de aplicação, o foco foi em matemática e ciências da natureza.

A Relevância do Enem no Cenário Educacional Brasileiro

Ao longo de mais de duas décadas de existência, o Enem consolidou-se como a principal porta de entrada para a educação superior no Brasil. Ele serve como critério de seleção para programas governamentais como o Sisu, o Prouni e o Fies. Além disso, diversas instituições de ensino, tanto públicas quanto privadas, utilizam os resultados do Enem para selecionar seus estudantes, seja como critério único ou como complemento a outros processos seletivos.

Os resultados individuais do Enem também podem ser aproveitados em processos seletivos de instituições portuguesas. Graças a convênios estabelecidos com o Inep, essas universidades aceitam as notas do exame, garantindo um acesso facilitado para estudantes brasileiros interessados em cursar o ensino superior em Portugal.

Acesse a Página do Participante
Acesse a página de orientações do Enem

Guru do Sisu 2026: Conheça o Simulador que ‘preve’ em quais cursos você passaria

Prefeitura de Doutor Pedrinho (SC) Abre Processo Seletivo para Professor I

Por
Concursos SC
-

A Prefeitura de Doutor Pedrinho, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo que tem como objetivo formar cadastro de reserva para o cargo de Professor I. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais da educação que buscam uma colocação no serviço público municipal, garantindo a possibilidade de convocação conforme a necessidade da rede de ensino.

Detalhes da Oportunidade

  • Cargo: Professor I
  • Vagas: Cadastro de Reserva
  • Requisito: Curso superior em Licenciatura Plena em Pedagogia ou Normal Superior.
  • Jornada de Trabalho: 40 horas semanais.
  • Remuneração Mensal: R$ 4.867,77.

Requisitos para Participação

Para concorrer à vaga de Professor I, é indispensável que o candidato possua curso superior em Licenciatura Plena em Pedagogia ou Normal Superior. É fundamental que os interessados consultem o edital completo para verificar quaisquer outros requisitos específicos que possam ser exigidos, como registro em conselho de classe, se aplicável, ou outras qualificações.

Jornada de Trabalho e Remuneração

Ao ser admitido, o profissional deverá atuar em uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração mensal inicial prevista para o cargo de Professor I é de R$ 4.867,77, um valor bastante competitivo para a função.

Inscrição e Seleção

Os interessados em participar deste Processo Seletivo terão um período específico para realizar suas inscrições:

  • Período de Inscrição: De 14 a 20 de janeiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas presencialmente, na Prefeitura de Doutor Pedrinho.
  • Endereço: Rua Brasília, nº 02, Bairro Centro, Doutor Pedrinho/SC, junto ao setor de protocolo do Município, localizado no 2º andar do prédio.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de análise de títulos. Nesta etapa, a formação acadêmica, cursos de especialização, experiência profissional e outras qualificações dos concorrentes serão analisadas e pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital. É crucial que os candidatos organizem e apresentem todos os documentos comprobatórios de seus títulos no ato da inscrição, seguindo as instruções da Prefeitura.

Validade do Processo Seletivo

O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da data de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura de Doutor Pedrinho. Isso significa que os aprovados no cadastro de reserva poderão ser convocados ao longo de todo esse período, conforme a necessidade da administração municipal.

Prefeitura de Itaqui (RS) Abre Processo Seletivo para Cadastro de Reserva em Níveis Médio e Superior

Por
Camila Duarte
-

A Prefeitura Municipal de Itaqui, no estado do Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo com o objetivo de formar cadastro de reserva para profissionais de nível médio e superior. Esta é uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação no serviço público, especialmente nas áreas da saúde e social, com a vantagem de um processo simplificado de seleção.

Cargos e Oportunidades

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos, todos visando a formação de cadastro de reserva:

  • Médico Cardiologista (Nível Superior)
  • Médico Pediatra (Nível Superior)
  • Oficineiro (Nível Médio)

Jornada de Trabalho e Remuneração

A jornada de trabalho para os profissionais contratados variará de 12 a 24 horas semanais, dependendo do cargo. As remunerações mensais são bastante atrativas, indo de R$ 1.577,12 a R$ 16.801,90, refletindo a complexidade e a especialização de cada função.

Requisitos para Participação

Para concorrer a uma das vagas, é necessário que o candidato possua o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar (médio ou superior) e atenda a outros requisitos específicos que serão detalhados no edital completo. É fundamental que os interessados verifiquem todas as exigências antes de realizar a inscrição.

Inscrição e Seleção

Os interessados em participar deste Processo Seletivo poderão se inscrever no seguinte período:

  • Período de Inscrição: Das 0h do dia 15 de janeiro de 2026 até as 23h59min do dia 21 de janeiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente online, através do site oficial do Município de Itaqui.

A seleção dos candidatos acontecerá por meio de análise de títulos. Nesta etapa, a formação acadêmica, cursos de especialização, experiência profissional e outras qualificações dos concorrentes serão analisadas e pontuadas conforme os critérios estabelecidos no edital. É crucial que os candidatos organizem e apresentem todos os documentos comprobatórios de seus títulos no ato da inscrição online, seguindo as instruções do sistema.

Validade do Processo Seletivo

O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de dois anos, contados a partir da data de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado, uma única vez, por igual período, a critério da Prefeitura de Itaqui. Isso significa que os aprovados no cadastro de reserva poderão ser convocados ao longo de todo esse período, conforme a necessidade da administração municipal.

UTFPR Abre Processo Seletivo para Professor de Ciências Biológicas

Por
Concursos SC
-

A Universidade Tecnológica Federal do Paraná (UTFPR) divulgou a abertura de um novo Processo Seletivo com o objetivo de preencher uma vaga para o cargo de Professor do Magistério Federal, na área de Ciências Biológicas. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais qualificados que desejam ingressar na carreira docente em uma instituição de ensino federal de prestígio.

Requisitos e Remuneração

Para concorrer à vaga, é necessário que o candidato possua diploma de graduação na área de Ciências Biológicas. É fundamental que os interessados consultem o edital completo para verificar quaisquer outros requisitos específicos que possam ser exigidos.

Ao ser admitido, o profissional deverá cumprir uma jornada de trabalho de 40 horas semanais. A remuneração mensal inicial será de R$ 4.326,60, com a possibilidade de acréscimos por atribuições de titularidades (especialização, mestrado e doutorado), o que pode elevar significativamente o valor final.

Inscrição e Seleção

Os interessados em participar deste Processo Seletivo poderão realizar suas inscrições no seguinte período:

  • Período de Inscrição: De 19 de janeiro de 2026 a 8 de fevereiro de 2026.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas exclusivamente via internet, pelo site oficial da UTFPR.
  • Taxa de Inscrição: Será cobrada uma taxa no valor de R$ 99,00. O pagamento deve ser efetuado dentro do prazo estabelecido para que a inscrição seja validada.

A seleção dos candidatos será realizada por meio de prova de desempenho de ensino, que está prevista para o dia 24 de fevereiro de 2026. Nesta etapa, os candidatos deverão apresentar uma aula sobre um tema específico, demonstrando sua capacidade de planejamento, didática, comunicação e interação em sala de aula. Os critérios de pontuação serão detalhadamente estabelecidos no edital.

1...808182...97Página 81 de 97