A Prefeitura de São Pedro do Sul, no Rio Grande do Sul, abriu Processo Seletivo Simplificado para preencher 10 vagas imediatas e formar cadastro reserva no cargo de Monitor, com exigência de ensino médio completo.
Cargo, jornada e remuneração
Segundo o edital, as oportunidades são para:
- Monitor – 10 vagas + cadastro reserva.
A carga horária é de 44 horas semanais.
A remuneração mensal é de R$ 903,52, com:
- complementação salarial até o valor do salário mínimo nacional;
- adicionais conforme condições de trabalho;
- possibilidade de horas extras, nos termos da legislação municipal.
Inscrições
As inscrições poderão ser realizadas de 2 a 9 de abril de 2026, por três canais:
- Presencialmente: na Secretaria Municipal de Administração Rua Floriano Peixoto, nº 222, Centro, São Pedro do Sul – RS;
- Por SEDEX: postagem para o endereço da Secretaria;
- Por e-mail: envio para [email protected], conforme orientações do edital.
É indispensável observar a lista de documentos exigidos e prazos de chegada/envio definidos no edital.
Forma de seleção
A seleção será realizada por meio de avaliação curricular, com análise de:
- escolaridade;
- cursos e títulos;
- experiência comprovada na área.
A pontuação e os critérios de desempate devem ser consultados diretamente no edital.
Contratação e validade
O contrato será temporário, com duração de 12 meses, sob regime estatutário, podendo ser rescindido antecipadamente, conforme as regras municipais.
O processo seletivo terá validade de dois anos, contados a partir da homologação final, podendo ser utilizado para novas convocações dentro desse prazo.