A Prefeitura de Porto Alegre/RS publicou o edital nº 035/2026 para processo seletivo simplificado com 50 vagas imediatas, além de cadastro reserva, para atuação na Defesa Civil Municipal. O objetivo é reforçar as equipes operacionais nas ações de prevenção, monitoramento e resposta a situações de risco.
Requisitos
Para participar, o candidato deve possuir:
Ensino médio completo;
Carteira Nacional de Habilitação (CNH) nas categorias B, C, D ou E;
Experiência mínima de 6 meses (180 dias consecutivos no mesmo vínculo) em uma das funções:
Bombeiro Civil;
Bombeiro Militar;
Bombeiro de Aeródromo;
Agente da Defesa Civil;
Agente de Serviços Técnicos e Operacionais.
Jornada e remuneração
A remuneração varia conforme a carga horária semanal:
Os arquivos devem seguir os formatos e critérios definidos no edital.
Forma de seleção
A seleção será feita por:
Análise da experiência profissional;
Tempo de vínculo empregatício;
Avaliação de títulos e certificados.
Cursos na área de emergência, primeiros socorros, gestão de riscos, defesa civil e bombeiro civil poderão gerar pontuação adicional.
Validade
O seletivo da Prefeitura de Porto Alegre terá validade de dois anos, podendo ser prorrogado por igual período. Para entender todos os detalhes da seleção, realize a leitura do edital, divulgado no site do Diário Oficial do Município, edição do dia 11/05/2026, a partir da p. 26.
O Instituto Federal Catarinense (IFC) publicou Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Professor Substituto, com 1 vaga para o Campus Videira, destinada a candidatos com nível superior em áreas correlatas à Química.
A oportunidade é para:
Professor Substituto de Química (1 vaga)
Jornada: 20 horas semanais
Remuneração: de R$ 3.198,59 a R$ 5.037,78, conforme a titulação apresentada.
Inscrições
Período: de 11 a 20 de maio de 2026
Como se inscrever: envio da documentação exigida em edital para o e-mail:
O Instituto Federal Catarinense (IFC), Campus Rio do Sul, publicou Processo Seletivo Simplificado para contratação, por tempo determinado, de 1 vaga de nível superior para o cargo de:
Profissional Técnico Especializado em Língua de Sinais (Libras)
O Instituto Federal Catarinense (IFC), Campus Videira, abriu Processo Seletivo Simplificado para contratação, por tempo determinado, de Professor Substituto, com 1 vaga de nível superior.
A oportunidade é para:
Professor Substituto de História (1 vaga)
Jornada: 20 horas semanais
Remuneração: de R$ 3.198,59 a R$ 5.037,78, conforme a titulação apresentada, seguindo o piso nacional do magistério.
Inscrições
Período: de 11 a 19 de maio de 2026
Como se inscrever: exclusivamente por e-mail, enviando a documentação exigida em edital para:
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de 1 vaga de nível superior no CEPON de Florianópolis.
A oportunidade é para:
Assistente de Administração de Pessoal II (1 vaga)
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração:R$ 3.066,92
Benefícios
Vale-transporte
Refeição no local
Seguro de vida
Após o período de experiência:
Prêmio por desempenho
Plano de saúde
Plano odontológico
Após 1 ano de empresa:
Folga no aniversário
Convênios com universidades e farmácias
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site www.fahece.org.br, no link “Trabalhe Conosco”, no período de:
12h de 12 de maio de 2026 até 23h59 de 15 de maio de 2026.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) abriu dois processos seletivos simplificados para contratação de profissionais que atuarão no HEMOSC de Joaçaba/SC, visando preencher vagas em funções de nível médio e técnico.
As oportunidades são para:
Motorista I (1 vaga)
Jornada: 40h semanais
Remuneração:R$ 2.339,33
Técnico de Enfermagem I (1 vaga)
Jornada: 30h semanais
Remuneração:R$ 2.138,71
Benefícios
Para ambos os cargos, desde o início:
Vale-transporte
Vale-alimentação ou vale-refeição
Seguro de vida
Após o período de experiência:
Prêmio por desempenho
Plano de saúde
Plano odontológico
Folga no aniversário (após 12 meses de trabalho efetivo)
A Superintendência de Seguros Privados (Susep) encaminhou ao Ministério da Gestão e da Inovação (MGI) um novo pedido de concurso público para 70 vagas de nível intermediário (médio). A solicitação contempla exclusivamente o cargo de agente executivo.
Para ingressar na carreira, é exigido nível médio completo. A remuneração do agente executivo é de:
Inicial:R$ 7.574,08
Final de carreira: pode chegar a R$ 13.896,16
Além do vencimento, o servidor da Susep tem direito a:
Auxílio-alimentação: R$ 1.192,00
Assistência pré-escolar: R$ 526,64
Assistência à saúde suplementar: R$ 464,89
No momento, não há cronograma de edital, provas ou nomeações, pois o pedido ainda precisa ser autorizado pelo MGI.
Como foi o último concurso Susep para agente executivo
O último concurso para agente executivo foi em 2006, organizado pela Enap, com 46 vagas de nível médio, distribuídas em:
Rio de Janeiro: 42 vagas
São Paulo: 2 vagas
Rio Grande do Sul: 2 vagas
Os candidatos foram avaliados por prova objetiva, dividida em Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.
Conhecimentos Gerais
Língua Portuguesa: 20 questões, peso 2
Informática: 12 questões, peso 1
Matemática: 12 questões, peso 1
Conhecimentos Específicos
Contabilidade: 8 questões, peso 1
Direito Administrativo: 8 questões, peso 1
Técnica de Seguro e Resseguro: 10 questões, peso 1
Esse histórico é um bom indicativo das áreas que têm grande chance de voltar a ser cobradas se o novo concurso para nível médio for autorizado.
Situação do concurso Susep para analista técnico (nível superior)
A Susep ainda possui concurso vigente para Analista Técnico, realizado em 2025, com 75 vagas, distribuídas nas áreas:
Contabilidade Pública – 3 vagas
Direito, Políticas Públicas e Desenho Institucional – 12 vagas
Supervisão e Regulação de Mercados – 30 vagas
Tecnologia da Informação e Ciências de Dados – 30 vagas
Requisitos: nível superior na área correspondente. Salário inicial, na época do edital: R$ 18.033,52.
Provas do concurso de analista (2025)
Os candidatos foram avaliados por:
Prova objetiva: 130 questões no modelo “certo ou errado”, sendo:
50 de Conhecimentos Básicos
80 de Conhecimentos Específicos
Prova discursiva: redação de texto dissertativo (até 30 linhas) sobre tema de Atualidades.
Conhecimentos Básicos (para todas as áreas)
Língua Portuguesa – 10 questões
Noções de Lógica e Estatística – 10 questões
Noções de Direito Administrativo – 5 questões
Noções de Direito Constitucional – 5 questões
Mercado de Seguros, Previdência Complementar Aberta, Capitalização e Resseguros – 20 questões
Conhecimentos Específicos
Área 1 – Contabilidade Pública
Contabilidade Geral – 20
Contabilidade Pública – 20
Administração Financeira e Orçamentária – 20
Controle e Gestão Pública – 20
Área 2 – Direito, Políticas Públicas e Desenho Institucional
Direito Econômico – 20
Direito Empresarial – 20
Direito Civil e Direito do Consumidor – 20
Economia – 13
Políticas Públicas – 7
Área 3 – Supervisão e Regulação de Mercados
Contabilidade – 10
Legislação Específica – 20
Auditoria – 10
Matemática Atuarial – 15
Economia e Finanças – 10
Governança Corporativa, Gestão de Riscos e Controles Internos – 10
Estatística – 5
Área 4 – Tecnologia da Informação e Ciência de Dados
Ciência de Dados e Banco de Dados – 25
Segurança da Informação – 10
Engenharia de Software – 20
Infraestrutura de TI – 15
Gestão de TI – 10
Esse concurso de analista segue válido até 2027, então, para nível superior, o foco atual da Susep é o aproveitamento desse cadastro.
A Prefeitura de Navegantes/SC, no Litoral Norte catarinense, publicou em 7 de maio de 2026 uma retificação do concurso público da Secretaria Municipal de Educação, organizado pelo Instituto Access. O concurso oferece vagas efetivas e cadastro reserva para níveis médio e superior, com regime estatutário.
O que mudou com a retificação
Retirados do edital os cargos de Intérprete de Libras (20h e 40h).
Inscrições prorrogadas até 28 de maio de 2026.
Pagamento dos boletos: até 29 de maio de 2026.
Prazo de envio de títulos também prorrogado.
Demais regras do edital seguem inalteradas.
Devolução da taxa – Intérprete de Libras
Candidatos inscritos para Intérprete de Libras podem pedir devolução da taxa:
Localizar o concurso da Prefeitura de Navegantes (Educação);
Seguir as instruções para solicitar o reembolso;
Acompanhar o andamento pelo próprio painel.
Cargos, vagas e requisitos
As vagas são para a Secretaria Municipal de Educação, com 1 vaga + CR para cada cargo listado.
Nível médio
Secretário Escolar (1 + CR) – 40h
Requisito: ensino médio completo + curso de informática (mínimo 100h).
Nível superior
Administrador Escolar (1 + CR) – Pedagogia com habilitação em Administração Escolar ou equivalente; admite pós-graduação na área.
Orientador Educacional (1 + CR) – Pedagogia com habilitação específica ou especialização correlata.
Supervisor Escolar (1 + CR) – Pedagogia com habilitação em Supervisão ou equivalente + pós na área.
Professor dos Anos Iniciais do EF I (1 + CR) – Pedagogia com habilitação específica.
Professor de Arte (1 + CR) – Licenciatura plena na área.
Professor de AEE (1 + CR) – Licenciatura em Educação Especial ou Pedagogia com pós lato sensu em AEE, Educação Especial, Educação Inclusiva, Psicopedagogia ou Neuropsicopedagogia.
Professor de Ciências (1 + CR).
Professor de Educação Física (1 + CR) – Licenciatura plena + registro ativo no CREF.
Professor de Educação Infantil (1 + CR) – Pedagogia com habilitação em Educação Infantil.
Professor de Ensino Religioso (1 + CR).
Professor de Geografia (1 + CR).
Professor de História (1 + CR).
Professor de Inglês (1 + CR).
Professor de Língua Portuguesa (1 + CR).
Professor de Matemática (1 + CR).
Para professores, a carga horária semanal poderá ser de 10, 20, 30 ou 40 horas, conforme a necessidade da rede no momento da convocação.
Salários e benefícios
Professores
Carga horária
Salário
10h
R$ 1.403,44
20h
R$ 2.806,88
30h
R$ 4.210,31
40h
R$ 5.613,75
Exportar
Copiar
Cargos administrativos e pedagógicos
Cargo
Carga horária
Salário
Secretário escolar
40h
R$ 2.641,14
Administrador escolar / Orientador / Supervisor
40h
R$ 6.062,90
Benefícios
Vale-alimentação mensal de R$ 524,35 (conforme legislação municipal).
Foi publicado no Diário Oficial do Rio Grande do Sul desta terça-feira, dia 12, o edital do concurso Polícia Penal RS, que oferta 213 vagas imediatas para cargos de níveis médio e superior.
As oportunidades estão distribuídas entre as seguintes carreiras:
Analista da Polícia Penal (nível superior – área específica)
Administração: 1
Arquitetura: 2
Ciências da Computação: 3
Ciências Contábeis: 1
Ciências Sociais: 1
Direito: 25
Educação Física: 1
Enfermagem: 1
Engenharia Agronômica: 1
Engenharia Ambiental: 1
Engenharia Civil: 6
Engenharia Elétrica: 5
Estatística: 1
Farmácia: 1
Fisioterapia: 1
Nutrição: 5
Odontologia: 1
Pedagogia: 1
Psicologia: 35
Serviço Social: 25
Sistemas de Informação e Tecnologia: 1
Tecnologia em Segurança Pública/Prisional: 1
Terapia Ocupacional: 1
Policial Penal
Policial Penal: 84 vagas
Exige nível superior em qualquer área.
Técnico
Técnico Administrativo da Polícia Penal: 8 vagas
Exige nível médio completo.
Para todos os cargos é exigida Carteira Nacional de Habilitação (CNH) mínima na categoria “B”.
Salários
Analista da Polícia Penal:R$ 9.745,26
Policial Penal:R$ 6.305,76
Técnico Administrativo:R$ 5.159,25
Inscrições
As inscrições podem ser feitas a partir do dia 12 (data de publicação do edital), pelo portal da banca Fundatec, até:
12 de junho de 2026
Taxas de inscrição:
R$ 124,02 – nível médio (Técnico)
R$ 282,79 – demais cargos (Policial Penal e Analista)
Isenção
Terão direito à isenção da taxa os candidatos com deficiência cuja renda mensal per capita familiar seja de até 1,5 salário mínimo nacional.
Período para solicitar isenção: de 14 a 20 de maio, via site da Fundatec.
Etapas do concurso Polícia Penal RS
Todos os candidatos passarão por prova objetiva. Além disso, conforme o cargo:
Analista da Polícia Penal:
Prova objetiva
Prova discursiva
Avaliação psicológica
Sindicância de vida pregressa e atual, conduta individual, social e profissional
Policial Penal:
Prova objetiva
Avaliação psicológica
Sindicância de vida pregressa e atual, conduta individual, social e profissional
Teste de Aptidão Física (TAF)
Técnico Administrativo:
Prova objetiva
Avaliação psicológica
Sindicância de vida pregressa e atual, conduta individual, social e profissional
Data e duração das provas
As provas objetiva e discursiva (esta última apenas para Analista) serão aplicadas em 9 de agosto, na cidade de Porto Alegre/RS.
Duração:
Policial Penal e Técnico Administrativo: até 4 horas
Analista da Polícia Penal: até 5 horas
Estrutura da prova objetiva
Todas as provas serão de múltipla escolha, com 5 alternativas e apenas 1 correta, totalizando 100 pontos. Além de atingir o mínimo em cada disciplina, o candidato precisa fazer pelo menos 50 pontos no total.
Analista da Polícia Penal
Língua Portuguesa – 20 questões, peso 1,25 (mínimo: 10 acertos)
Conhecimentos Gerais sobre o sistema prisional – 10 questões, peso 1,25 (mínimo: 4 acertos)
Prova discursiva (somente Analista)
A prova discursiva será aplicada no mesmo dia e turno da objetiva, apenas para os cargos de Analista da Polícia Penal.
Consistirá em uma questão em que o candidato deverá se posicionar sobre um tema ou situação proposta pela banca.
Serão corrigidas as provas discursivas somente dos candidatos aprovados na objetiva e classificados até determinadas posições em cada especialidade, com divisão entre ampla concorrência, PcD, pessoas negras, pessoas trans e indígenas (como no quadro que você trouxe).
TAF – Teste de Aptidão Física (apenas Policial Penal)
O TAF será aplicado apenas aos candidatos ao cargo de Policial Penal aprovados na prova objetiva.
O concurso Polícia Penal RS terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da Administração.
A Prefeitura Municipal de Rio Negrinho/SC, por meio do edital 002/2026, está recrutando profissionais para contratação temporária, além de formar cadastro de reserva, para substituição de servidores afastados ou na falta de aprovados em concurso.
Há vagas para níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 18.538,78 + gratificações, conforme o cargo.
Para os cargos de Professor, a jornada poderá ser de 10, 20, 30 ou 40 horas semanais. Para nível superior, o salário pode chegar a R$ 18.538,78, mais gratificações, conforme cada função.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou processos seletivos simplificados para o SAMU nos municípios de Joinville e Canoinhas, visando preencher vagas e formar cadastro de reserva para funções de nível médio e superior.
As oportunidades são para:
Condutor(a) Socorrista – Joinville/SC (Cadastro de Reserva)
Jornada: escala 12×36
Salário base:R$ 3.784,95
Médico(a) Intervencionista – Canoinhas/SC (1 vaga + CR)
Jornada mínima: 12 horas semanais
Remuneração:R$ 133,42 por hora
Benefícios
Ambos os cargos oferecem:
Vale-transporte
Vale-refeição ou vale-alimentação
Plano de saúde
Plano odontológico
Seguro de vida
Convênios com farmácias e universidades
Inscrições
As inscrições são exclusivamente pela internet, no site:
A Prefeitura de São Valério do Sul, no Rio Grande do Sul, publicou Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva em cargos de nível superior.
As oportunidades são para:
Médico Clínico Geral (CR)
Assistente Social (CR)
A jornada de trabalho para ambos os cargos é de até 40 horas semanais.
A remuneração será de:
Até R$ 23.564,13 para Médico Clínico Geral;
Até R$ 5.169,68 para Assistente Social.
Os contratados terão direito a:
Horas extras
Adicional noturno
Gratificação natalina proporcional
Férias proporcionais acrescidas de 1/3
Inscrição no Regime Geral de Previdência Social (RGPS)
Outros benefícios previstos em lei.
Inscrições
As inscrições serão presenciais e gratuitas, realizadas no:
Centro Administrativo
Endereço: Rua Angelo Fucilini Sobrinho, 496 – São Valério do Sul/RS
Período e horários:
Dias 12, 13 e 14 de maio de 2026
Das 7h30 às 11h e das 13h às 16h30
Seleção e regime de contratação
A seleção será feita por análise de currículos, conforme critérios definidos no edital.
A contratação será por prazo determinado, sob regime jurídico estatutário, de acordo com a legislação municipal.
O processo seletivo terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.
A Universidade Estadual do Oeste do Paraná (UNIOESTE) abriu Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de agente universitário, com formação de cadastro de reserva para cargos de nível médio e superior. Todas as funções têm jornada de 40 horas semanais.
A remuneração é de:
R$ 4.231,60 para cargos de nível médio;
R$ 7.616,88 para cargos de nível superior.
Cargos
Nível médio
Técnico Administrativo
Técnico em Anatomia e Necropsia
Técnico em Enfermagem
Técnico em Informática
Técnico em Segurança do Trabalho
Técnico em Laboratório
Técnico em Laboratório/Química
Técnico em Laboratório/Eletromecânica, Eletrotécnica, Eletricidade, Eletroeletrônica ou Eletrônica
Técnico em Higiene Dental
Técnico em Prótese Dentária
Nível superior
Administrador
Advogado
Analista de Sistemas
Assistente Social
Arquivologista
Arquiteto/Urbanista
Bibliotecário
Biólogo
Contador
Comunicador Social
Enfermeiro
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Civil
Engenheiro Mecânico
Engenheiro Químico
Intérprete de Libras
Pedagogo
Psicólogo
Secretário Executivo
Inscrições
Período: de 13 de maio de 2026 a 1º de junho de 2026
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) está com processos seletivos simplificados abertos para o preenchimento de 1 vaga de Motorista I e 1 vaga de Técnico em Informática I no HEMOSC de Joinville/SC, com possibilidade de atuação também em unidades vinculadas ao hemocentro. De acordo com as retificações, o prazo de inscrições foi prorrogado até 14 de maio de 2026.
As oportunidades são para:
Motorista I (1 vaga)
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração:R$ 2.743,24
Técnico em Informática I (1 vaga)
Jornada: 44 horas semanais
Remuneração:R$ 3.525,13
Benefícios
Além do salário, são oferecidos:
Vale-transporte
Vale-alimentação ou vale-refeição
Seguro de vida
Após o período de experiência, o contratado ainda passa a ter direito a:
Prêmio por desempenho
Plano de saúde
Plano odontológico
Folga no aniversário (após 12 meses de trabalho efetivo)
Convênios com universidades e farmácias
Inscrições
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site:
A Fundação de Apoio ao HEMOSC e ao CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou Processo Seletivo Simplificado para preencher 1 vaga de Assistente de Laboratório I, com exigência de nível técnico. O prazo de inscrições foi prorrogado e agora vai até 14 de maio de 2026.
A oportunidade é para:
Assistente de Laboratório I (1 vaga)
Jornada: 44 horas semanais
Remuneração:R$ 3.525,13
Benefícios
Vale-transporte
Vale-alimentação ou vale-refeição
Seguro de vida desde o início
Após o período de experiência: prêmio por desempenho, plano de saúde, plano odontológico, folga no aniversário (após 12 meses de trabalho efetivo) e convênios com universidades e farmácias
A seleção será composta por duas fases, ambas classificatórias e eliminatórias:
Análise da ficha de inscrição
Avaliação técnica/comportamental, que pode incluir:
Teste comportamental
Estudo de caso
Dinâmicas em grupo
Teste prático
Entrevista por competências
A contratação será pelo regime CLT, e o processo seletivo terá validade de 6 meses a partir da publicação do edital, podendo ser prorrogado a critério da FAHECE.
A Universidade Federal de Ciências da Saúde de Porto Alegre (UFCSPA), no Rio Grande do Sul, divulgou concurso público para preencher 1 vaga de docente do quadro permanente, exigindo nível superior com titulação mínima de mestrado ou doutorado.
A oportunidade é para o cargo de:
Professor Assistente – Reumatologia (1 vaga)
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, com remuneração inicial de:
R$ 5.949,07 para mestre;
R$ 8.058,29 para doutor;
valores compostos por vencimento básico + retribuição por titulação.
Está aberto o processo seletivo da Prefeitura de Presidente Castello Branco, em Santa Catarina, regido pelo edital nº 02/2026, para contratação temporária no Magistério Público Municipal. O certame visa formar cadastro de reserva para o cargo de Professor de Educação Infantil e Anos Iniciais, com oportunidades para candidatos habilitados e não habilitados.
A jornada é de 20 horas semanais e a remuneração prevista é de R$ 2.052,95, acrescida de complementação referente ao Piso Nacional do Magistério.
Para participar como habilitado, exige-se:
Licenciatura em Pedagogia; ou
Conclusão mínima da 4ª fase do curso de Pedagogia.
Conforme o edital, os habilitados terão prioridade nas convocações. Somente após o esgotamento da lista é que poderão ser chamados os não habilitados, sempre respeitando-se a ordem de classificação.
Inscrições
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site da banca APRENDER.COM, entre:
8 e 22 de maio de 2026, até 14h (horário de Brasília).
Taxa de inscrição:R$ 100,00
Isenção: prevista para doadores de sangue fidelizados e doadores de medula óssea, mediante envio da documentação comprobatória no prazo definido em edital.
O edital completo, com a lista de documentos exigidos, está disponível na página da banca organizadora.
Provas
A prova objetiva está prevista para 31 de maio de 2026, às 8h30, no:
Centro Educacional de Ensino de 1º Grau, em Presidente Castello Branco/SC.
Estrutura do exame:
25 questões objetivas, distribuídas em:
Conhecimentos Específicos
Língua Portuguesa
Matemática
Conhecimentos Gerais
Além da prova objetiva, haverá avaliação de títulospara candidatos habilitados que obtiverem nota mínima de 5 pontos na prova escrita.
Entre os conteúdos programáticos cobrados estão:
Educação Infantil
Alfabetização
Currículo escolar
Tecnologias educacionais
Legislação educacional
Psicomotricidade
Metodologias de ensino
Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA)
Validade
O processo seletivo terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação final, podendo ser utilizado para convocações dentro desse período.
A Autarquia Municipal de Saúde de Cambira, no Paraná, publicou o Concurso Público nº 001/2026, sob organização do Instituto UniFil, com oferta de 8 vagas imediatas e cadastro de reserva para os cargos de Agente Comunitário de Saúde e Agente de Combate às Endemias.
Ambos os cargos exigem nível médio de escolaridade e oferecem salário inicial de R$ 3.036,00 para jornada de 40 horas semanais. Os contratos serão regidos pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inscrições
As inscrições são exclusivamente online, pelo site do Instituto UniFil, e vão de 11 de maio (às 8h) até 4 de junho de 2026 (às 23h59).
Taxa de inscrição:R$ 70,00
Isenção: prevista para casos específicos, conforme edital
Provas
Todos os candidatos serão avaliados por prova objetiva, de caráter classificatório e eliminatório, prevista para 28 de junho de 2026.
A prova será composta por 40 questões de múltipla escolha, distribuídas entre:
Língua Portuguesa
Matemática
Conhecimentos Gerais
Conhecimentos Específicos
Validade e contato
O concurso terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado por igual período.
No Paraná, a Prefeitura de Paula Freitas publicou o Edital nº 01/2026 de processo seletivo simplificado para a contratação temporária de profissionais da educação, com formação de cadastro de reserva para atendimento das escolas da rede municipal. A iniciativa é de caráter emergencial, voltada a suprir afastamentos temporários de servidores efetivos, como licenças médicas e licença-maternidade.
As oportunidades são para:
Professor do Ensino Fundamental – 20h semanais – R$ 2.333,11
Professor de Educação Física – 20h semanais – R$ 2.333,11
Professor de Educação Infantil – 40h semanais – R$ 4.666,22
Requisitos
Professor do Ensino Fundamental / Educação Infantil:
Formação em Magistério ou Licenciatura na área educacional.
Professor de Educação Física:
Licenciatura em Educação Física;
Registro ativo no respectivo conselho profissional.
Inscrições
As inscrições serão gratuitas e realizadas presencialmente, de 13 de maio de 2026 a 12 de junho de 2026.
Local de inscrição:
Prefeitura de Paula Freitas
Endereço: Avenida Agostinho de Souza, nº 646, Centro
Procedimento:
O candidato deve protocolar a documentação em envelope fechado, contendo:
Formulário de inscrição preenchido;
Documentos pessoais;
Comprovantes de escolaridade;
Certificados e documentos usados para pontuação (títulos e experiência).
Classificação
A classificação será feita por análise de títulos e experiência profissional, considerando:
Graduação;
Pós-graduação;
Mestrado;
Doutorado;
Cursos de aperfeiçoamento;
Tempo de atuação na área.
O resultado final será divulgado:
No Diário Oficial dos Municípios do Paraná (DOM-PR);
Na página oficial da Prefeitura de Paula Freitas.
Mais detalhes podem ser consultados no edital disponível no DOM PR, edição de 11 de maio de 2026.
A Prefeitura de Silveira Martins, no Rio Grande do Sul, publicou o Processo Seletivo Simplificado nº 11/2026 para contratação temporária de Agente Técnico de Informática. O edital prevê vaga imediata e formação de cadastro de reserva.
Requisitos e remuneração
Escolaridade: Ensino médio completo + curso técnico em Informática
Idade mínima: 18 anos
Experiência: Comprovada em operação e programação de computadores
Carga horária: 40 horas semanais
Remuneração:R$ 3.603,00 mensais
Atribuições do cargo
Projetar e testar lógica de programação
Codificar programas
Elaborar fluxogramas e rotinas
Testar operação de programas e integração entre sistemas
Seleção e classificação
O processo seletivo será composto por análise de currículo/títulos, com pontuação para:
Curso de aperfeiçoamento na área (mínimo 40h):
5 pontos por título (máximo de 50 pontos)
Experiência comprovada na área:
5 pontos por ano trabalhado (máximo de 50 pontos)
Em caso de empate, terá preferência o candidato de maior idade. Persistindo o empate, haverá sorteio público.
Inscrições
As inscrições são presenciais e devem ser feitas na Prefeitura Municipal de Silveira Martins, localizada na Rua 21 de Abril, nº 163, Centro, nos seguintes horários:
Manhã: 9h às 11h
Tarde: 13h30 às 16h
O prazo vai de 7 a 15 de maio de 2026. Não há cobrança de taxa de inscrição.
No ato da inscrição, o candidato deve apresentar documentação comprobatória conforme exigido no edital.
Validade e contato
O processo seletivo terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado por igual período.
Para dúvidas ou informações, entre em contato com a Prefeitura:
