A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) divulgou edital de Processo Seletivo Simplificado para preencher 1 vaga de nível superior no HEMOSC, em Florianópolis/SC, para o cargo de Biólogo/Bioquímico/Farmacêutico/Biomédico I.
A carga horária é de 40 horas semanais, com remuneração de R$ 4.826,37.
Benefícios
Desde o início, o contratado terá direito a vale-transporte, vale-alimentação ou vale-refeição e seguro de vida. Após o período de experiência, passam a ser concedidos prêmio por desempenho, plano de saúde, plano odontológico, convênios com universidades e farmácias e um dia de folga no aniversário, a partir de um ano de empresa.
Inscrições
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site da FAHECE, das 9h do dia 26 de maio de 2026 às 23h59 do dia 28 de maio de 2026.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo será composto por duas etapas, ambas de caráter eliminatório e classificatório:
Análise da ficha de inscrição, com pontuação de títulos e experiência profissional;
Avaliação técnica/comportamental.
A contratação será pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), sem direito à estabilidade.
Validade
O edital terá validade de seis meses a partir da data de publicação, podendo ser prorrogado a critério da FAHECE.
A Prefeitura de Itapoá, em Santa Catarina, por meio da Secretaria Municipal de Educação, publicou as retificações dos Processos Seletivos Simplificados nº 025/2026 e nº 026/2026, destinados à formação de cadastro de reserva para profissionais de nível superior na Rede Municipal de Ensino.
Com a retificação publicada em 25 de maio de 2026, as inscrições passam a ser aceitas das 8h30 do dia 20 de maio de 2026 até as 12h do dia 3 de junho de 2026, exclusivamente pelo site itapoa.atende.net.
Cargos, jornada e remuneração
As oportunidades são para:
Fonoaudiólogo (Cadastro de Reserva)
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração: R$ 7.838,82
Professor de Braille (Cadastro de Reserva)
Jornada: 20 ou 40 horas semanais
Remuneração: R$ 6.000,00 (para 40 horas)
Ambos os cargos têm direito a auxílio-alimentação de R$ 700,00, vale-transporte (conforme regras do edital), férias e 13º salário proporcional.
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por:
Inscrição (eliminatória)
Prova objetiva (eliminatória e classificatória), prevista para 14 de junho de 2026
Análise de títulos (classificatória)
Validade
Os processos seletivos terão validade da homologação do resultado final até o término do ano letivo de 2026.
A Prefeitura Municipal de Corupá, em Santa Catarina, por meio da Secretaria de Saúde e Assistência Social, retificou o Concurso Público que oferece vagas de níveis médio, técnico e superior na área da saúde. Com a Retificação 01/2026, o prazo final de inscrições foi prorrogado até 6 de junho de 2026, e o pagamento da taxa poderá ser feito até 8 de junho de 2026. A prova objetiva, antes prevista para 14 de junho, foi remarcada para 28 de junho de 2026.
Mudanças para ACS e Agente de Endemias
A retificação também atualizou nomenclatura, requisitos de habilitação e atribuições dos cargos de Agente Comunitário de Saúde (ACS) e Agente de Combate às Endemias.
Para concorrer a Agente Comunitário de Saúde, agora é obrigatório: – Residir na área da comunidade em que irá atuar desde a data de publicação do edital; – Apresentar curso de formação inicial exigido para o cargo; – Comprovar residência por meio de documentação.
Candidatos que não atenderem aos novos requisitos e quiserem desistir da inscrição podem solicitar cancelamento e reembolso da taxa até a data-limite das inscrições, conforme regras do edital.
Cargos e vagas
O edital oferece vagas para:
Agente Comunitário de Saúde ESF 1 – Bairro Seminário (2 vagas) Agente Comunitário de Saúde ESF 2 – Bairros Carroeira, João Tozini, Pedra de Amolar e Poço D’Anta (1 vaga) Agente Comunitário de Saúde ESF 3 – Bairros Ano Bom, Centro, Itapocú, XV de Novembro (1 vaga) Agente Comunitário de Saúde ESF 4 – Bairros Caminho Pequeno, Guarajuva, Rio Correias, Rio Novo, Rio Paulo, Seminário, Vila Izabel (1 vaga) Agente Comunitário de Saúde ESF 5 – Bairros Ano Bom, Bomplandt, Caminho Pequeno, Centro, João Tozini (1 vaga) Agente de Combate às Endemias (2 vagas) Assistente Social (2 vagas) Auxiliar de Consultório Dentário (1 vaga) Educador Social (1 vaga) Farmacêutico (1 vaga) Fiscal Sanitário Farmacêutico (1 vaga) Fisioterapeuta (2 vagas) Fonoaudiólogo (1 vaga) Médico Ginecologista (1 vaga) Médico Pediatra (1 vaga) Psicólogo (2 vagas) Técnico em Enfermagem (3 vagas) Terapeuta Ocupacional (1 vaga)
A jornada de trabalho varia de 10 a 40 horas semanais, conforme o cargo. As remunerações vão de R$ 2.612,50 a R$ 11.097,36.
Inscrições e taxas
As inscrições podem ser feitas de 24 de abril de 2026 até as 17h do dia 6 de junho de 2026, exclusivamente pelo site www.acesseconcursossc.com.br.
A taxa de inscrição é de: – R$ 100,00 para cargos de nível médio; – R$ 150,00 para cargos de nível superior.
O próprio site da banca informa que alguns navegadores podem não ser compatíveis, recomendando o uso de Firefox, Chrome, Opera ou Safari.
Provas e validade
A seleção será composta por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, aplicada para todos os cargos no dia 28 de junho de 2026.
O concurso público terá validade de até 2 anos, contados da data de homologação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período, de acordo com a necessidade da Prefeitura de Corupá.
A Prefeitura Municipal de Balsa Nova, no Paraná, abriu Processo Seletivo Simplificado para o preenchimento de 2 vagas no cargo de Técnico em Edificações. É exigido ensino médio completo, habilitação técnica específica na área e registro ativo no conselho de classe correspondente.
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais, com remuneração de R$ 2.182,15.
Inscrições gratuitas
As inscrições estarão abertas de 26 de maio de 2026 a 15 de junho de 2026 e poderão ser feitas pela internet, no site balsanova.oxy.elotech.com.br, ou presencialmente no átrio da Prefeitura Municipal de Balsa Nova, das 8h às 12h e das 13h às 17h. Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Forma de seleção, contratação e validade
A seleção será realizada por prova de títulos e tempo de serviço, conforme os critérios estabelecidos no edital.
A contratação será em regime especial por prazo determinado, com duração mínima de 12 meses, podendo ser prorrogada por igual período até o máximo de 2 anos, a critério da administração.
O processo seletivo terá validade de 1 ano, com possibilidade de prorrogação por igual período.
A Prefeitura Municipal de Três de Maio, no Rio Grande do Sul, abriu Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de 1 vaga de Agente Cívico, destinada à Secretaria Municipal de Educação. A seleção exige ensino superior em curso na área da Educação.
A jornada de trabalho será de 30 horas semanais, com remuneração de R$ 3.500,00, acrescida de auxílio-alimentação.
Inscrições presenciais
As inscrições devem ser realizadas de 25 a 27 de maio de 2026, diretamente na Secretaria Municipal de Educação, situada na Rua Uruguai, nº 679, 2º andar, Centro, Três de Maio/RS, no horário das 8h às 11h e das 14h às 17h.
Seleção, contrato e validade
A seleção ocorrerá por análise de títulos, conforme critérios definidos no edital.
O contrato será firmado por 1 ano, podendo ser prorrogado por mais 1 ano, sob regime administrativo.
O processo seletivo terá validade de 6 meses, contados da homologação do resultado, podendo ser prorrogado por igual período.
A Prefeitura Municipal de Salto do Jacuí, no Rio Grande do Sul, publicou edital de processo seletivo simplificado para preencher 1 vaga de nível superior na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, para o cargo de Professor(a) de AEE – Atendimento Educacional Especializado.
A jornada semanal é de 20 horas, com vencimento básico mensal de R$ 2.427,01.
Inscrições presenciais e gratuitas
As inscrições serão realizadas presencialmente de 25 a 29 de maio de 2026, na Secretaria Municipal de Educação e Cultura, localizada na Avenida Hermogênio Cursino dos Santos, nº 342, Centro Administrativo Municipal, Salto do Jacuí – RS.
O atendimento será das 8h às 11h30 e das 13h30 às 17h, e não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Forma de seleção e validade
A seleção será feita por análise de currículos, conforme os critérios estabelecidos no edital.
O processo seletivo terá prazo de validade de até 12 meses, contado a partir da data de assinatura do contrato referente à classificação final.
A Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC) publicou edital 142/2026 de Processo Seletivo Simplificado para contratar Professor Substituto – Ciência da Computação no Campus de Araranguá, com 1 vaga. É exigido nível superior conforme os requisitos do edital.
Jornada e remuneração
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais. A remuneração varia de R$ 4.478,03 a R$ 8.340,33, de acordo com a titulação (graduação, especialização, mestrado ou doutorado), acrescida de auxílio‑alimentação de R$ 1.192,00.
Inscrições
As inscrições são feitas exclusivamente por e‑mail, enviando a documentação exigida em PDF para [email protected]. O período de inscrição vai das 8 h do dia 27 de maio de 2026 até as 17 h do dia 2 de junho de 2026. A taxa de inscrição é de R$ 52,13, paga via GRU, com possibilidade de isenção para candidatos inscritos no CadÚnico.
Etapas de seleção
A seleção será composta por prova didática e prova de títulos. O departamento pode ainda aplicar prova escrita dissertativa e/ou prova prática, a seu critério.
Validade
O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da data de homologação do resultado no Diário Oficial da União, podendo ser prorrogado por igual período.
A Prefeitura de Porto Alegre, no Rio Grande do Sul, publicou edital de Concurso Público e de Processo Seletivo Simplificado para preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva em funções de nível superior.
Para o concurso de cargos efetivos, as oportunidades são para Administrador, Assistente Social, Cirurgião-Dentista, Fonoaudiólogo e Psicólogo, cada um com 1 vaga mais cadastro de reserva. Já o Programa de Residência Jurídica oferece 8 vagas mais cadastro de reserva para Residente Jurídico.
Jornada, remuneração e bolsa
Para os cargos efetivos, a jornada é de 30 horas semanais, com remuneração inicial de R$ 4.795,81. Esse valor pode chegar a R$ 9.067,19 para 40 horas semanais, já incluídas a retribuição e o vale-alimentação.
Para os residentes jurídicos, a bolsa será de R$ 2.500,00 mensais para 30 horas semanais, acrescida de auxílio-transporte para as atividades presenciais.
Inscrições e taxas
As inscrições para o concurso e para a residência jurídica serão realizadas de 26 de maio de 2026 a 23 de junho de 2026, até as 17h, exclusivamente pelo site da Fundação La Salle (fundacaolasalle.org.br/concursos).
Fundação La Salle
A taxa de inscrição é de R$ 211,44 para o Concurso Público e de R$ 102,69 para a Residência Jurídica. Os pedidos de isenção da taxa poderão ser feitos de 26 a 29 de maio de 2026 por candidatos inscritos no CadÚnico e de baixa renda, conforme critérios do edital.
Provas e validade
A seleção, tanto para os cargos efetivos quanto para o programa de residência, será composta por provas objetivas e discursivas, ambas previstas para o dia 23 de agosto de 2026, em Porto Alegre/RS.
O Concurso Público terá validade de 2 anos, prorrogável uma vez por igual período, enquanto o Processo Seletivo Simplificado da Residência Jurídica terá validade de 1 ano, também prorrogável por igual período, a critério do Município de Porto Alegre.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Assistente Administrativo I exclusivo para Pessoa com Deficiência (PCD), com atuação no HEMOSC em Chapecó.
O cargo exige ensino médio completo e apresentação de laudo caracterizador de deficiência. A jornada é de 40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, com uma hora de intervalo. O salário inicial é de R$ 2.415,46.
Entre os benefícios oferecidos desde o início estão vale-transporte, vale-alimentação ou vale-refeição e seguro de vida. Após o período de experiência, o colaborador passa a ter direito a prêmio por desempenho, plano de saúde e odontológico, folga no aniversário após 12 meses de trabalho efetivo, além de convênios com universidades e farmácias.
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site www.fahece.org.br até o dia 29 de maio de 2026.
A Universidade Federal da Fronteira Sul (UFFS) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para a contratação de professor substituto do magistério superior no campus de Erechim, no Rio Grande do Sul. O certame visa ao preenchimento de 2 vagas e exige nível superior com mestrado nas áreas especificadas.
Oportunidades e remuneração
As vagas são para os seguintes cargos:
Professor Substituto – Extensão, Currículo e Práticas Pedagógicas (1 vaga)
Professor Substituto – História do Brasil e História da Fronteira Sul (1 vaga)
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais. A remuneração varia de R$ 4.478,03 a R$ 8.340,33, conforme a titulação do candidato, acrescida de auxílio-alimentação no valor de R$ 1.192,00.
Inscrições gratuitas e por e-mail
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas exclusivamente por e-mail, no endereço [email protected].
O período para inscrição vai das 0h do dia 26 de maio de 2026 até as 23h59 do dia 10 de junho de 2026. É necessário enviar o requerimento de inscrição e toda a documentação exigida em formato PDF, conforme as instruções do edital.
Etapas de seleção e validade
A seleção será composta por duas etapas:
Prova de títulos
Prova didática
A prova didática está prevista para o dia 18 de junho de 2026.
O Processo Seletivo terá validade pelo período de 2 anos, sendo renovável por igual período, a critério da UFFS, a contar da data da homologação do resultado final.
A Prefeitura Municipal de São João do Oeste, em Santa Catarina, publicou três editais de concursos públicos (006/2026, 007/2026 e 008/2026), sob organização da Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina (AMEOSC). Ao todo, são oferecidas 5 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva, com remuneração que varia de R$ 2.446,54 a R$ 27.677,76.
Cargos por edital
Edital 006/2026 (níveis fundamental e médio):
Agente Administrativo
Auxiliar de Ensino
Fiscal Sanitário
Mecânico de Máquinas e Veículos
Motorista (CNH D)
Operador de ETE
Operário
Servente
Edital 007/2026 (nível superior):
Arquiteto
Assistente Social Educacional
Engenheiro Civil
Engenheiro Sanitarista
Fiscal de Tributos, Obras e Posturas
Fisioterapeuta
Fonoaudiólogo
Professor de AEE
Professor de Educação Física
Professor de Educação Infantil
Psicólogo
Psicólogo Educacional
Edital 008/2026 (nível superior – saúde):
Enfermeiro
Médico da Estratégia de Saúde da Família
Inscrições
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site da AMEOSC, das 8h do dia 26 de maio até 23h59 do dia 24 de junho de 2026. Após o preenchimento do formulário, é necessário pagar a taxa de inscrição:
R$ 120,00 (nível superior)
R$ 100,00 (nível médio)
R$ 90,00 (nível fundamental)
Provas
Todos os cargos terão prova escrita objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, prevista para a manhã de 12 de julho de 2026.
Para o cargo de Motorista (CNH D), haverá também prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, para quem for aprovado na prova objetiva.
A prova de títulos será aplicada apenas para os cargos de Assistente Social Educacional, Professor de AEE, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Psicólogo Educacional, com caráter classificatório.
A Prefeitura Municipal de São Valério do Sul, no Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de dois processos seletivos simplificados, regidos pelos editais nº 005/2026 e nº 006/2026, para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em diferentes funções.
Edital 005/2026
Este edital contempla vagas para os seguintes cargos de nível superior:
Assistente Social
Médico Clínico Geral
Engenheiro Civil
Edital 006/2026
Este edital é voltado para funções operacionais:
Motorista
Operador de Máquinas
Inscrições presenciais
As inscrições devem ser realizadas presencialmente na sede do Centro Administrativo do município, localizado na Rua Ângelo Fucilini Sobrinho, nº 496, nos dias 7, 8 e 11 de maio de 2026, das 7h30 às 11h e das 13h às 16h30.
Não serão aceitas inscrições por correio, e-mail ou outros meios eletrônicos. É obrigatória a entrega da documentação completa no ato da inscrição. Para o edital nº 006/2026, o candidato poderá se inscrever para apenas um cargo.
Seleção e informações
Os processos seletivos serão conduzidos conforme o Decreto Executivo Municipal nº 2.882/2025 e demais normas aplicáveis. Os critérios de seleção, exigências e documentação necessária estão detalhados nos editais completos, disponíveis no site oficial da Prefeitura.
Os editais resumidos foram publicados no Diário Oficial dos Municípios do Estado do Rio Grande do Sul em 6 de maio de 2026 (005/2026 e 006/2026).
A Prefeitura de Dois Irmãos, no Rio Grande do Sul, publicou editais de Concurso Público e de Processo Seletivo Público para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior. A organização das inscrições ficou a cargo do Instituto Fênix.
Cargos do Concurso Público
O concurso contempla oportunidades para operários, pedreiros, auxiliares de eletricista, auxiliares de serviços gerais, serventes de escola, instaladores hidráulicos, motoristas, operadores de máquinas, eletricistas, marceneiros e mecânicos, além de funções de fiscalização, monitoria, recepção, farmácia, contabilidade, enfermagem, informática, arquitetura, biologia, contabilidade, enfermagem, engenharia civil, medicina (ginecologia/obstetrícia, pediatria e psiquiatria), nutrição e diversas áreas de professor de educação infantil e fundamental (artes, ciências, educação física, informática educativa, língua alemã e língua espanhola). Cada um desses cargos possui cadastro de reserva, e alguns têm vagas imediatas (por exemplo, Operário com dez vagas).
Cargos do Processo Seletivo Público
O processo seletivo é voltado à área da saúde e inclui Agente Comunitário de Saúde nas localidades de Bela Vista, Navegantes, Primavera, São João, Travessão e União, além de Agente de Endemias. Algumas localidades têm vagas adicionais (São João e União contam com uma vaga efetiva mais cadastro de reserva).
Jornada e remuneração
A jornada semanal varia entre 20 e 44 horas, de acordo com a função. A remuneração inicial vai de R$ 2.083,29 a R$ 10.322,77, conforme o cargo e a carga horária, com benefícios previstos em lei.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site institutofenix.selecao.net.br, no período de 27 de maio a 26 de junho de 2026. As taxas são R$ 102,64 para cargos de nível superior, R$ 76,98 para nível médio/técnico e R$ 51,32 para nível fundamental. Eventuais isenções devem ser verificadas no edital.
Provas e etapas
Para o Concurso Público, a prova objetiva está prevista para 9 de agosto de 2026; para o Processo Seletivo Público, a prova objetiva será em 19 de julho de 2026. Cargos de professor terão, além da prova objetiva, redação e avaliação de títulos. As funções operacionais (Operário, Pedreiro, Auxiliar de Eletricista, Instalador Hidráulico, Motorista, Operador de Máquinas, Eletricista, Marceneiro e Mecânico) contarão com prova prática.
Validade
Ambos os certames terão validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período, a critério da Prefeitura de Dois Irmãos.
A Agência Brasileira Gestora de Fundos Garantidores e Garantias (ABGF) confirmou que o primeiro concurso público de sua história está com edital em fase avançada de elaboração e que a publicação está prevista para o mês de junho de 2026. A seleção faz parte do Planejamento Estratégico 2026-2030, que estabelece como meta a realização do concurso ainda neste ano.
Inicialmente, a expectativa era que o edital saísse em abril, mas o cronograma foi adiado devido a trâmites internos. A Fundação Carlos Chagas (FCC) já foi definida como banca organizadora, responsável por receber inscrições e aplicar as provas.
Primeiro concurso da história da ABGF
Este será o primeiro concurso público da história da ABGF, empresa pública federal vinculada ao Ministério da Fazenda, responsável por administrar fundos garantidores que apoiam políticas públicas, especialmente em Comércio Exterior e Infraestrutura.
Em entrevista ao Qconcursos Folha Dirigida, a presidente da empresa, Maísa Madrid, afirmou que o concurso ocorre em um momento de consolidação e ampliação da força de trabalho:
“A ABGF sempre teve a intenção de realizar um concurso, mas agora é o momento ideal justamente porque estamos no momento de consolidação da empresa. Vamos precisar de pessoas altamente técnicas, analíticas e dedicadas para conseguir transitar para este momento de consolidação e maiores atribuições.”
Vagas, cargos e áreas
A ABGF trabalha com a previsão inicial de:
49 vagas imediatas + cadastro de reserva,
todas para cargos de nível superior,
distribuídas entre as áreas Finalística (Operacional) e Administrativa.
Segundo a presidente, os cargos previstos no primeiro edital são:
Especialista dedicado à área finalística da empresa
Atuário
Analista da área Administrativa
Advogado
Auditor
Contador
A justificativa é reforçar tanto a atuação finalística quanto as rotinas administrativas e financeiras, que também crescem quando a atividade operacional se expande.
Salários e benefícios
De acordo com a ABGF, a remuneração inicial será:
R$ 15.000,00 para Especialistas (área finalística)
R$ 8.000,00 para Analistas (área administrativa)
Os aprovados ainda terão direito a:
Auxílio-alimentação
Reembolso do plano de saúde
Outros detalhes (progressão, bônus, carreiras específicas) devem constar somente no edital.
Locais de atuação e de prova
Os aprovados deverão atuar em:
Brasília/DF – sede da ABGF
São Paulo/SP – escritório que deve ser ampliado
A tendência, segundo a presidente, é que as provas sejam aplicadas apenas em Brasília e São Paulo, alinhando os polos de seleção às futuras lotações.
Disciplinas já consideradas certas
Ainda sem edital publicado, a presidente adiantou alguns conteúdos vistos como imprescindíveis, além do Inglês:
Questões Financeiras
Análise de Demonstrações Financeiras
Matemática Financeira
Estatística
Visão geral de Direito Público e Direito Privado
Essas disciplinas devem ter peso especial, sobretudo para a área Operacional/Finalística.
A Prefeitura Municipal de São Pedro do Sul, no Rio Grande do Sul, lançou o Processo Seletivo nº 07/2026 para formação de cadastro de reserva ao cargo de Operário, com contratação temporária junto à Secretaria de Obras e Trânsito. O edital nº 01/2026 estabelece que o regime de contratação será estatutário.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Operário
Escolaridade: nível fundamental completo
Jornada: 44 horas semanais
Remuneração:R$ 905,23 mensais, acrescida de benefícios e adicionais previstos em lei, como vale-alimentação e adicionais por insalubridade ou trabalho em horários especiais.
Contrato e validade
Contrato temporário: prazo inicial de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período
Validade do processo seletivo:2 anos, contados da homologação final, podendo ser prorrogado conforme legislação municipal
Inscrições
As inscrições podem ser feitas de três formas:
Presencial:
Local: Secretaria Municipal de Administração
Endereço: Rua Floriano Peixoto, nº 222, Bairro Centro, São Pedro do Sul/RS, CEP 97.400-000
Até: 28 de maio de 2026
SEDEX:
Enviar documentação dentro do período de inscrição, com postagem até 28/05/2026
A Prefeitura Municipal de Realeza, no estado do Paraná, publicou o Edital nº 02/2026 para contratação, sob regime especial, de profissionais para o emprego público de Agente da Defesa Civil.
Vagas, jornada e salário
Cargo: Agente da Defesa Civil
Vagas: 8 vagas totais
1 vaga reservada a pessoa com deficiência (PcD)
1 vaga reservada a pessoa preta ou parda
Jornada: escala 24×72 horas (24 horas de trabalho por 72 de descanso)
Remuneração:R$ 2.780,04 mensais
Requisitos
Para concorrer é necessário:
Ensino médio completo
CNH categoria “C”
Certificado de curso de noções básicas de:
Primeiros Socorros, e
Combate a Incêndio
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio da banca organizadora FAU/Unicentro:
Período: das 9h de 1º de junho até 23h59 de 18 de junho de 2026
Após o preenchimento do formulário eletrônico, o candidato deverá pagar a taxa de inscrição de R$ 50,00.
Isenção da taxa
Terão direito à isenção da taxa, conforme critérios do edital:
inscritos no CadÚnico;
doadores de medula óssea;
eleitor convocado e nomeado para prestar serviço à Justiça Eleitoral.
Etapas e provas
O processo seletivo será composto por três etapas:
1) Prova objetiva – eliminatória e classificatória
40 questões, distribuídas em:
9 de Língua Portuguesa
9 de Matemática/Raciocínio Lógico
8 de Conhecimentos Gerais
14 de Conhecimentos Específicos
Pontuação máxima: 100 pontos
A prova objetiva será aplicada na cidade de Realeza, podendo também ocorrer em cidades vizinhas, caso o número de inscritos exceda a capacidade de alocação do município.
Data prevista:5 de julho de 2026.
2) Prova de títulos e experiência profissional – apenas classificatória
Avaliará escolaridade complementar, cursos e tempo de experiência profissional na área;
3) Prova de aptidão física – eliminatória e classificatória
Testes físicos definidos em edital (como corrida, flexão, resistência etc., conforme a função);
Pontuação máxima: 100 pontos;
Caráter:eliminatório e classificatório.
Validade
O edital menciona o regime especial, mas não trouxe no texto que você enviou o prazo de validade do processo seletivo. Caso siga o padrão de concursos municipais, normalmente há prazo de validade com possibilidade de prorrogação; a confirmação exata estará no próprio edital da FAU/Prefeitura.
A Prefeitura de Tibagi, no estado do Paraná, divulgou o Processo Seletivo n.º 004/2026 para preencher 2 vagas imediatas e formar cadastro de reserva para o cargo de Mecânico de Máquinas Pesadas, que exige nível fundamental incompleto.
Cargo e remuneração
Cargo: Mecânico de Máquinas Pesadas
Vagas: 2 imediatas + cadastro de reserva
Escolaridade: ensino fundamental incompleto
Jornada: 40 horas semanais
Salário:R$ 3.368,06 mensais
A contratação será por prazo determinado de até 1 ano, podendo ser prorrogada uma única vez por até mais 1 ano, sob o regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inscrições
A participação será exclusivamente on-line:
Prazo: até a data provável de 7 de junho de 2026
Forma: preenchimento de formulário eletrônico disponibilizado pela Prefeitura (endereço indicado no edital)
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Critérios de seleção
A seleção ocorrerá em fase única, por meio da análise do formulário de inscrição, com pontuação sobre:
CNH categoria C ou superior, válida, com data de emissão até 30 de abril de 2026;
Curso de formação profissional em:
Mecânica de Máquinas Pesadas, ou
Mecânica de Máquinas Agrícolas, ou
Mecânica de Motores Diesel, com carga mínima de 160 horas e certificado emitido até 30 de abril de 2026;
Cursos específicos em Hidráulica, Elétrica de Pesados, Injeção Eletrônica ou Transmissões, com:
carga horária mínima de 40 horas;
certificado emitido entre 1º de maio de 2016 e 30 de abril de 2026;
Experiência profissional nas áreas indicadas no edital.
A pontuação detalhada de cada item está descrita no edital do processo seletivo.
Validade
O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da data da homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Município de Tibagi.
A Prefeitura de São Bento do Sul, no estado de Santa Catarina, por meio da Fundação Municipal de Desportos e da Fundação Cultural, abriu inscrições para um Processo Seletivo destinado a preencher vagas temporárias e formar cadastro de reserva em funções de nível fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior.
Foi publicada a Retificação 02 do Edital de Processo Seletivo nº 003/2026, alterando os conteúdos programáticos para cargos de nível médio.
O edital retificado informa alteração nos requisitos para o cargo de Coordenador Educacional, passando a ser exigida Licenciatura Plena em qualquer área da Educação.
Vagas e Cargos
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
Auxiliar de Operações (Secretaria de Administração) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Obras) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Saúde) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Educação) (5 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Obras – Interior) (1 vaga + CR)
Zelador de Cemitérios (CR)
Calceteiro (CR)
Mecânico (CR)
Pedreiro (CR)
Auxiliar Administrativo (3 vagas + CR)
Operador de Máquina (1 vaga + CR)
Motorista (2 vagas + CR)
Motorista – SEMED (1 vaga + CR)
Técnico em Enfermagem (CR)
Arquiteto e Urbanista (1 vaga + CR)
Engenheiro Civil (1 vaga + CR)
Fiscal Ambiental (CR)
Fonoaudiólogo (1 vaga + CR)
Médico Veterinário (1 vaga + CR)
Médico Psiquiatra (1 vaga + CR)
Médico Auditor (CR)
Médico Cardiologista (CR)
Médico Endocrinologista (CR)
Médico Ginecologista/Obstetra (CR)
Médico Neurologista (CR)
Médico Neuropediatra (CR)
Médico Pediatra (1 vaga + CR)
Médico Radiologista (CR)
Odontólogo Pediatra (CR)
Agente de Alimentação Escolar (3 vagas + CR)
Atendente Educativo (CR)
Atendente de Educação Inclusiva (3 vagas + CR)
Auxiliar de Biblioteca (CR)
Bibliotecário (CR)
Coordenador Educacional (CR)
Especialista em Assuntos Educacionais (CR)
Psicopedagogo (CR)
Professor de Anos Finais – Educação Física (1 vaga + CR)
Professor de Anos Finais – Inglês Habilitado (1 vaga + CR)
Professor de Anos Iniciais – Habilitado (CR)
Professor de Educação Infantil – Habilitado (CR)
Professor de Educação Especial – Habilitado (3 vagas + CR)
Professor de Educação Especial – Não Habilitado (CR)
Professor de Anos Finais – Oficina de Dança – Corpo Coreográfico – Bandas (CR)
Fundação Cultural de São Bento do Sul
Professor de Piano/teclado/teoria (CR)
Professor de violoncelo (CR)
Fundação Municipal de Desportos do Município de São Bento do Sul
Auxiliar de Operações (Fundação Municipal de Desportos) (1 vaga + CR)
Remuneração e Jornada
A jornada de trabalho vai de 10 a 40 horas semanais, com remuneração de R$ 1.933,51 a R$ 20.795,15, de acordo com o cargo. São ofertados vale-transporte e auxílio-alimentação, pagos proporcionalmente. Para professores, há gratificação por regência de 20%.
Inscrições
As inscrições estarão abertas das 10h do dia 20 de maio de 2026 até as 20h do dia 9 de junho de 2026, exclusivamente pelo site institutotupy.com.br. As taxas são de R$ 90,00 para nível superior, R$ 70,00 para nível médio e R$ 45,00 para nível fundamental. Será possível solicitar isenção da taxa apenas para doadores de sangue e de medula óssea até as 17h do dia 22 de maio de 2026.
Etapas de Seleção
A seleção ocorrerá por meio de prova objetiva, prevista para 21 de junho de 2026, preferencialmente no município de São Bento do Sul, podendo também ocorrer em municípios limítrofes.
Contrato e Validade
A contratação será temporária, com duração mínima de 30 dias e máxima de 1 ano, admitindo prorrogação por igual período. A validade do Processo Seletivo será de 1 ano a partir da data de homologação dos resultados, podendo ser prorrogada por mais 1 ano, a critério da administração.
O Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste do Paraná (CONSAMU) divulgou edital de Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível médio, técnico e superior, para atuação em diferentes municípios da região Oeste do estado.
Cargos e localidades
De acordo com o edital, as oportunidades são para:
Agente Administrativo – 1 vaga + cadastro de reserva – Toledo/PR
Enfermeiro – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Enfermeiro – 1 vaga + cadastro de reserva – Quedas do Iguaçu/PR
Motorista Socorrista (Condutor de Ambulância) – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Técnico em Enfermagem – 6 vagas + cadastro de reserva AC, 1 vaga + cadastro de reserva PCD – Cafelândia/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Capitão Leônidas Marques/PR
Técnico em Enfermagem – 3 vagas + cadastro de reserva – Toledo/PR
Técnico em Enfermagem – 2 vagas + cadastro de reserva – Três Barras do Paraná/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Vera Cruz do Oeste/PR
Técnico em Farmácia – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Jornada e remuneração
Carga horária: 40 horas semanais para todos os cargos. Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste/PR | 1Doc
Remunerações: variam de R$ 2.208,56 a R$ 4.342,44, conforme o cargo, acrescidas de benefícios previstos pelo CONSAMU.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 8h de 25 de maio de 2026 até as 23h59 de 8 de julho de 2026 (horário de Brasília/DF)
Site:consamu.1doc.com.br Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste/PR | 1Doc
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Forma de seleção
A seleção será feita por meio de:
Avaliação curricular
Análise de experiência profissional
Avaliação de títulos
Tudo conforme os critérios definidos no edital, com pontuação específica por tempo de serviço, escolaridade e cursos na área.
Regime de contratação e prazo
Regime jurídico:CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)
Duração do contrato:6 meses, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período ou até a posse de candidatos aprovados em novo concurso público, o que ocorrer primeiro
A Prefeitura Municipal de Urubici, em Santa Catarina, por meio da Secretaria de Administração e Mobilidade Urbana, publicou o Edital 001/2026 de Concurso Público para o provimento de vagas e formação de cadastro de reserva no quadro de médicos do município.
Vagas ofertadas
O certame oferece 6 vagas imediatas e cadastro de reserva para os seguintes cargos:
Médico – 3 vagas + CR
Médico da Saúde da Família – 2 vagas + CR
Médico Psiquiatra – 1 vaga + CR
Jornada e remuneração
Jornada: de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo
Remuneração base: de R$ 10.359,15 a R$ 20.718,30 mensais, de acordo com a carga horária e a especialidade
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 16h de 22 de maio de 2026 até as 16h de 8 de junho de 2026
Isenção: poderá ser solicitada entre 22 e 26 de maio de 2026, conforme critérios previstos no edital (inscritos no CadÚnico, doadores de sangue, medula óssea, etc.)
Etapa de seleção
O concurso será composto por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com previsão de aplicação para o dia 28 de junho de 2026. O conteúdo programático e demais detalhes constam no edital.
Validade do concurso
O concurso terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério do Município de Urubici.
Durante esse prazo, a Prefeitura poderá convocar tanto para as vagas imediatas quanto para o cadastro de reserva, conforme a necessidade e disponibilidade orçamentária.
