A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE), em Santa Catarina, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Assistente Administrativo I exclusivo para Pessoa com Deficiência (PCD), com atuação no HEMOSC em Chapecó.
O cargo exige ensino médio completo e apresentação de laudo caracterizador de deficiência. A jornada é de 40 horas semanais, de segunda a sexta-feira, com uma hora de intervalo. O salário inicial é de R$ 2.415,46.
Entre os benefícios oferecidos desde o início estão vale-transporte, vale-alimentação ou vale-refeição e seguro de vida. Após o período de experiência, o colaborador passa a ter direito a prêmio por desempenho, plano de saúde e odontológico, folga no aniversário após 12 meses de trabalho efetivo, além de convênios com universidades e farmácias.
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site www.fahece.org.br até o dia 29 de maio de 2026.
A Universidade Federal da Fronteira Sul (UFFS) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para a contratação de professor substituto do magistério superior no campus de Erechim, no Rio Grande do Sul. O certame visa ao preenchimento de 2 vagas e exige nível superior com mestrado nas áreas especificadas.
Oportunidades e remuneração
As vagas são para os seguintes cargos:
Professor Substituto – Extensão, Currículo e Práticas Pedagógicas (1 vaga)
Professor Substituto – História do Brasil e História da Fronteira Sul (1 vaga)
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais. A remuneração varia de R$ 4.478,03 a R$ 8.340,33, conforme a titulação do candidato, acrescida de auxílio-alimentação no valor de R$ 1.192,00.
Inscrições gratuitas e por e-mail
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas exclusivamente por e-mail, no endereço [email protected].
O período para inscrição vai das 0h do dia 26 de maio de 2026 até as 23h59 do dia 10 de junho de 2026. É necessário enviar o requerimento de inscrição e toda a documentação exigida em formato PDF, conforme as instruções do edital.
Etapas de seleção e validade
A seleção será composta por duas etapas:
Prova de títulos
Prova didática
A prova didática está prevista para o dia 18 de junho de 2026.
O Processo Seletivo terá validade pelo período de 2 anos, sendo renovável por igual período, a critério da UFFS, a contar da data da homologação do resultado final.
A Prefeitura Municipal de São João do Oeste, em Santa Catarina, publicou três editais de concursos públicos (006/2026, 007/2026 e 008/2026), sob organização da Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina (AMEOSC). Ao todo, são oferecidas 5 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva, com remuneração que varia de R$ 2.446,54 a R$ 27.677,76.
Cargos por edital
Edital 006/2026 (níveis fundamental e médio):
Agente Administrativo
Auxiliar de Ensino
Fiscal Sanitário
Mecânico de Máquinas e Veículos
Motorista (CNH D)
Operador de ETE
Operário
Servente
Edital 007/2026 (nível superior):
Arquiteto
Assistente Social Educacional
Engenheiro Civil
Engenheiro Sanitarista
Fiscal de Tributos, Obras e Posturas
Fisioterapeuta
Fonoaudiólogo
Professor de AEE
Professor de Educação Física
Professor de Educação Infantil
Psicólogo
Psicólogo Educacional
Edital 008/2026 (nível superior – saúde):
Enfermeiro
Médico da Estratégia de Saúde da Família
Inscrições
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pelo site da AMEOSC, das 8h do dia 26 de maio até 23h59 do dia 24 de junho de 2026. Após o preenchimento do formulário, é necessário pagar a taxa de inscrição:
R$ 120,00 (nível superior)
R$ 100,00 (nível médio)
R$ 90,00 (nível fundamental)
Provas
Todos os cargos terão prova escrita objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, prevista para a manhã de 12 de julho de 2026.
Para o cargo de Motorista (CNH D), haverá também prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, para quem for aprovado na prova objetiva.
A prova de títulos será aplicada apenas para os cargos de Assistente Social Educacional, Professor de AEE, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil e Psicólogo Educacional, com caráter classificatório.
A Prefeitura Municipal de São Valério do Sul, no Rio Grande do Sul, anunciou a abertura de dois processos seletivos simplificados, regidos pelos editais nº 005/2026 e nº 006/2026, para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em diferentes funções.
Edital 005/2026
Este edital contempla vagas para os seguintes cargos de nível superior:
Assistente Social
Médico Clínico Geral
Engenheiro Civil
Edital 006/2026
Este edital é voltado para funções operacionais:
Motorista
Operador de Máquinas
Inscrições presenciais
As inscrições devem ser realizadas presencialmente na sede do Centro Administrativo do município, localizado na Rua Ângelo Fucilini Sobrinho, nº 496, nos dias 7, 8 e 11 de maio de 2026, das 7h30 às 11h e das 13h às 16h30.
Não serão aceitas inscrições por correio, e-mail ou outros meios eletrônicos. É obrigatória a entrega da documentação completa no ato da inscrição. Para o edital nº 006/2026, o candidato poderá se inscrever para apenas um cargo.
Seleção e informações
Os processos seletivos serão conduzidos conforme o Decreto Executivo Municipal nº 2.882/2025 e demais normas aplicáveis. Os critérios de seleção, exigências e documentação necessária estão detalhados nos editais completos, disponíveis no site oficial da Prefeitura.
Os editais resumidos foram publicados no Diário Oficial dos Municípios do Estado do Rio Grande do Sul em 6 de maio de 2026 (005/2026 e 006/2026).
A Prefeitura de Dois Irmãos, no Rio Grande do Sul, publicou editais de Concurso Público e de Processo Seletivo Público para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior. A organização das inscrições ficou a cargo do Instituto Fênix.
Cargos do Concurso Público
O concurso contempla oportunidades para operários, pedreiros, auxiliares de eletricista, auxiliares de serviços gerais, serventes de escola, instaladores hidráulicos, motoristas, operadores de máquinas, eletricistas, marceneiros e mecânicos, além de funções de fiscalização, monitoria, recepção, farmácia, contabilidade, enfermagem, informática, arquitetura, biologia, contabilidade, enfermagem, engenharia civil, medicina (ginecologia/obstetrícia, pediatria e psiquiatria), nutrição e diversas áreas de professor de educação infantil e fundamental (artes, ciências, educação física, informática educativa, língua alemã e língua espanhola). Cada um desses cargos possui cadastro de reserva, e alguns têm vagas imediatas (por exemplo, Operário com dez vagas).
Cargos do Processo Seletivo Público
O processo seletivo é voltado à área da saúde e inclui Agente Comunitário de Saúde nas localidades de Bela Vista, Navegantes, Primavera, São João, Travessão e União, além de Agente de Endemias. Algumas localidades têm vagas adicionais (São João e União contam com uma vaga efetiva mais cadastro de reserva).
Jornada e remuneração
A jornada semanal varia entre 20 e 44 horas, de acordo com a função. A remuneração inicial vai de R$ 2.083,29 a R$ 10.322,77, conforme o cargo e a carga horária, com benefícios previstos em lei.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pelo site institutofenix.selecao.net.br, no período de 27 de maio a 26 de junho de 2026. As taxas são R$ 102,64 para cargos de nível superior, R$ 76,98 para nível médio/técnico e R$ 51,32 para nível fundamental. Eventuais isenções devem ser verificadas no edital.
Provas e etapas
Para o Concurso Público, a prova objetiva está prevista para 9 de agosto de 2026; para o Processo Seletivo Público, a prova objetiva será em 19 de julho de 2026. Cargos de professor terão, além da prova objetiva, redação e avaliação de títulos. As funções operacionais (Operário, Pedreiro, Auxiliar de Eletricista, Instalador Hidráulico, Motorista, Operador de Máquinas, Eletricista, Marceneiro e Mecânico) contarão com prova prática.
Validade
Ambos os certames terão validade de dois anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período, a critério da Prefeitura de Dois Irmãos.
A Agência Brasileira Gestora de Fundos Garantidores e Garantias (ABGF) confirmou que o primeiro concurso público de sua história está com edital em fase avançada de elaboração e que a publicação está prevista para o mês de junho de 2026. A seleção faz parte do Planejamento Estratégico 2026-2030, que estabelece como meta a realização do concurso ainda neste ano.
Inicialmente, a expectativa era que o edital saísse em abril, mas o cronograma foi adiado devido a trâmites internos. A Fundação Carlos Chagas (FCC) já foi definida como banca organizadora, responsável por receber inscrições e aplicar as provas.
Primeiro concurso da história da ABGF
Este será o primeiro concurso público da história da ABGF, empresa pública federal vinculada ao Ministério da Fazenda, responsável por administrar fundos garantidores que apoiam políticas públicas, especialmente em Comércio Exterior e Infraestrutura.
Em entrevista ao Qconcursos Folha Dirigida, a presidente da empresa, Maísa Madrid, afirmou que o concurso ocorre em um momento de consolidação e ampliação da força de trabalho:
“A ABGF sempre teve a intenção de realizar um concurso, mas agora é o momento ideal justamente porque estamos no momento de consolidação da empresa. Vamos precisar de pessoas altamente técnicas, analíticas e dedicadas para conseguir transitar para este momento de consolidação e maiores atribuições.”
Vagas, cargos e áreas
A ABGF trabalha com a previsão inicial de:
49 vagas imediatas + cadastro de reserva,
todas para cargos de nível superior,
distribuídas entre as áreas Finalística (Operacional) e Administrativa.
Segundo a presidente, os cargos previstos no primeiro edital são:
Especialista dedicado à área finalística da empresa
Atuário
Analista da área Administrativa
Advogado
Auditor
Contador
A justificativa é reforçar tanto a atuação finalística quanto as rotinas administrativas e financeiras, que também crescem quando a atividade operacional se expande.
Salários e benefícios
De acordo com a ABGF, a remuneração inicial será:
R$ 15.000,00 para Especialistas (área finalística)
R$ 8.000,00 para Analistas (área administrativa)
Os aprovados ainda terão direito a:
Auxílio-alimentação
Reembolso do plano de saúde
Outros detalhes (progressão, bônus, carreiras específicas) devem constar somente no edital.
Locais de atuação e de prova
Os aprovados deverão atuar em:
Brasília/DF – sede da ABGF
São Paulo/SP – escritório que deve ser ampliado
A tendência, segundo a presidente, é que as provas sejam aplicadas apenas em Brasília e São Paulo, alinhando os polos de seleção às futuras lotações.
Disciplinas já consideradas certas
Ainda sem edital publicado, a presidente adiantou alguns conteúdos vistos como imprescindíveis, além do Inglês:
Questões Financeiras
Análise de Demonstrações Financeiras
Matemática Financeira
Estatística
Visão geral de Direito Público e Direito Privado
Essas disciplinas devem ter peso especial, sobretudo para a área Operacional/Finalística.
A Prefeitura Municipal de São Pedro do Sul, no Rio Grande do Sul, lançou o Processo Seletivo nº 07/2026 para formação de cadastro de reserva ao cargo de Operário, com contratação temporária junto à Secretaria de Obras e Trânsito. O edital nº 01/2026 estabelece que o regime de contratação será estatutário.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Operário
Escolaridade: nível fundamental completo
Jornada: 44 horas semanais
Remuneração:R$ 905,23 mensais, acrescida de benefícios e adicionais previstos em lei, como vale-alimentação e adicionais por insalubridade ou trabalho em horários especiais.
Contrato e validade
Contrato temporário: prazo inicial de 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período
Validade do processo seletivo:2 anos, contados da homologação final, podendo ser prorrogado conforme legislação municipal
Inscrições
As inscrições podem ser feitas de três formas:
Presencial:
Local: Secretaria Municipal de Administração
Endereço: Rua Floriano Peixoto, nº 222, Bairro Centro, São Pedro do Sul/RS, CEP 97.400-000
Até: 28 de maio de 2026
SEDEX:
Enviar documentação dentro do período de inscrição, com postagem até 28/05/2026
A Prefeitura Municipal de Realeza, no estado do Paraná, publicou o Edital nº 02/2026 para contratação, sob regime especial, de profissionais para o emprego público de Agente da Defesa Civil.
Vagas, jornada e salário
Cargo: Agente da Defesa Civil
Vagas: 8 vagas totais
1 vaga reservada a pessoa com deficiência (PcD)
1 vaga reservada a pessoa preta ou parda
Jornada: escala 24×72 horas (24 horas de trabalho por 72 de descanso)
Remuneração:R$ 2.780,04 mensais
Requisitos
Para concorrer é necessário:
Ensino médio completo
CNH categoria “C”
Certificado de curso de noções básicas de:
Primeiros Socorros, e
Combate a Incêndio
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, por meio da banca organizadora FAU/Unicentro:
Período: das 9h de 1º de junho até 23h59 de 18 de junho de 2026
Após o preenchimento do formulário eletrônico, o candidato deverá pagar a taxa de inscrição de R$ 50,00.
Isenção da taxa
Terão direito à isenção da taxa, conforme critérios do edital:
inscritos no CadÚnico;
doadores de medula óssea;
eleitor convocado e nomeado para prestar serviço à Justiça Eleitoral.
Etapas e provas
O processo seletivo será composto por três etapas:
1) Prova objetiva – eliminatória e classificatória
40 questões, distribuídas em:
9 de Língua Portuguesa
9 de Matemática/Raciocínio Lógico
8 de Conhecimentos Gerais
14 de Conhecimentos Específicos
Pontuação máxima: 100 pontos
A prova objetiva será aplicada na cidade de Realeza, podendo também ocorrer em cidades vizinhas, caso o número de inscritos exceda a capacidade de alocação do município.
Data prevista:5 de julho de 2026.
2) Prova de títulos e experiência profissional – apenas classificatória
Avaliará escolaridade complementar, cursos e tempo de experiência profissional na área;
3) Prova de aptidão física – eliminatória e classificatória
Testes físicos definidos em edital (como corrida, flexão, resistência etc., conforme a função);
Pontuação máxima: 100 pontos;
Caráter:eliminatório e classificatório.
Validade
O edital menciona o regime especial, mas não trouxe no texto que você enviou o prazo de validade do processo seletivo. Caso siga o padrão de concursos municipais, normalmente há prazo de validade com possibilidade de prorrogação; a confirmação exata estará no próprio edital da FAU/Prefeitura.
A Prefeitura de Tibagi, no estado do Paraná, divulgou o Processo Seletivo n.º 004/2026 para preencher 2 vagas imediatas e formar cadastro de reserva para o cargo de Mecânico de Máquinas Pesadas, que exige nível fundamental incompleto.
Cargo e remuneração
Cargo: Mecânico de Máquinas Pesadas
Vagas: 2 imediatas + cadastro de reserva
Escolaridade: ensino fundamental incompleto
Jornada: 40 horas semanais
Salário:R$ 3.368,06 mensais
A contratação será por prazo determinado de até 1 ano, podendo ser prorrogada uma única vez por até mais 1 ano, sob o regime da CLT (Consolidação das Leis do Trabalho).
Inscrições
A participação será exclusivamente on-line:
Prazo: até a data provável de 7 de junho de 2026
Forma: preenchimento de formulário eletrônico disponibilizado pela Prefeitura (endereço indicado no edital)
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Critérios de seleção
A seleção ocorrerá em fase única, por meio da análise do formulário de inscrição, com pontuação sobre:
CNH categoria C ou superior, válida, com data de emissão até 30 de abril de 2026;
Curso de formação profissional em:
Mecânica de Máquinas Pesadas, ou
Mecânica de Máquinas Agrícolas, ou
Mecânica de Motores Diesel, com carga mínima de 160 horas e certificado emitido até 30 de abril de 2026;
Cursos específicos em Hidráulica, Elétrica de Pesados, Injeção Eletrônica ou Transmissões, com:
carga horária mínima de 40 horas;
certificado emitido entre 1º de maio de 2016 e 30 de abril de 2026;
Experiência profissional nas áreas indicadas no edital.
A pontuação detalhada de cada item está descrita no edital do processo seletivo.
Validade
O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado da data da homologação, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do Município de Tibagi.
A Prefeitura de São Bento do Sul, no estado de Santa Catarina, por meio da Fundação Municipal de Desportos e da Fundação Cultural, abriu inscrições para um Processo Seletivo destinado a preencher vagas temporárias e formar cadastro de reserva em funções de nível fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior.
Foi publicada a Retificação 02 do Edital de Processo Seletivo nº 003/2026, alterando os conteúdos programáticos para cargos de nível médio.
O edital retificado informa alteração nos requisitos para o cargo de Coordenador Educacional, passando a ser exigida Licenciatura Plena em qualquer área da Educação.
Vagas e Cargos
Segundo o edital, as oportunidades são para os cargos de:
Auxiliar de Operações (Secretaria de Administração) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Obras) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Saúde) (2 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Educação) (5 vagas + CR)
Auxiliar de Operações (Secretaria de Obras – Interior) (1 vaga + CR)
Zelador de Cemitérios (CR)
Calceteiro (CR)
Mecânico (CR)
Pedreiro (CR)
Auxiliar Administrativo (3 vagas + CR)
Operador de Máquina (1 vaga + CR)
Motorista (2 vagas + CR)
Motorista – SEMED (1 vaga + CR)
Técnico em Enfermagem (CR)
Arquiteto e Urbanista (1 vaga + CR)
Engenheiro Civil (1 vaga + CR)
Fiscal Ambiental (CR)
Fonoaudiólogo (1 vaga + CR)
Médico Veterinário (1 vaga + CR)
Médico Psiquiatra (1 vaga + CR)
Médico Auditor (CR)
Médico Cardiologista (CR)
Médico Endocrinologista (CR)
Médico Ginecologista/Obstetra (CR)
Médico Neurologista (CR)
Médico Neuropediatra (CR)
Médico Pediatra (1 vaga + CR)
Médico Radiologista (CR)
Odontólogo Pediatra (CR)
Agente de Alimentação Escolar (3 vagas + CR)
Atendente Educativo (CR)
Atendente de Educação Inclusiva (3 vagas + CR)
Auxiliar de Biblioteca (CR)
Bibliotecário (CR)
Coordenador Educacional (CR)
Especialista em Assuntos Educacionais (CR)
Psicopedagogo (CR)
Professor de Anos Finais – Educação Física (1 vaga + CR)
Professor de Anos Finais – Inglês Habilitado (1 vaga + CR)
Professor de Anos Iniciais – Habilitado (CR)
Professor de Educação Infantil – Habilitado (CR)
Professor de Educação Especial – Habilitado (3 vagas + CR)
Professor de Educação Especial – Não Habilitado (CR)
Professor de Anos Finais – Oficina de Dança – Corpo Coreográfico – Bandas (CR)
Fundação Cultural de São Bento do Sul
Professor de Piano/teclado/teoria (CR)
Professor de violoncelo (CR)
Fundação Municipal de Desportos do Município de São Bento do Sul
Auxiliar de Operações (Fundação Municipal de Desportos) (1 vaga + CR)
Remuneração e Jornada
A jornada de trabalho vai de 10 a 40 horas semanais, com remuneração de R$ 1.933,51 a R$ 20.795,15, de acordo com o cargo. São ofertados vale-transporte e auxílio-alimentação, pagos proporcionalmente. Para professores, há gratificação por regência de 20%.
Inscrições
As inscrições estarão abertas das 10h do dia 20 de maio de 2026 até as 20h do dia 9 de junho de 2026, exclusivamente pelo site institutotupy.com.br. As taxas são de R$ 90,00 para nível superior, R$ 70,00 para nível médio e R$ 45,00 para nível fundamental. Será possível solicitar isenção da taxa apenas para doadores de sangue e de medula óssea até as 17h do dia 22 de maio de 2026.
Etapas de Seleção
A seleção ocorrerá por meio de prova objetiva, prevista para 21 de junho de 2026, preferencialmente no município de São Bento do Sul, podendo também ocorrer em municípios limítrofes.
Contrato e Validade
A contratação será temporária, com duração mínima de 30 dias e máxima de 1 ano, admitindo prorrogação por igual período. A validade do Processo Seletivo será de 1 ano a partir da data de homologação dos resultados, podendo ser prorrogada por mais 1 ano, a critério da administração.
O Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste do Paraná (CONSAMU) divulgou edital de Processo Seletivo Simplificado para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível médio, técnico e superior, para atuação em diferentes municípios da região Oeste do estado.
Cargos e localidades
De acordo com o edital, as oportunidades são para:
Agente Administrativo – 1 vaga + cadastro de reserva – Toledo/PR
Enfermeiro – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Enfermeiro – 1 vaga + cadastro de reserva – Quedas do Iguaçu/PR
Motorista Socorrista (Condutor de Ambulância) – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Técnico em Enfermagem – 6 vagas + cadastro de reserva AC, 1 vaga + cadastro de reserva PCD – Cafelândia/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Capitão Leônidas Marques/PR
Técnico em Enfermagem – 3 vagas + cadastro de reserva – Toledo/PR
Técnico em Enfermagem – 2 vagas + cadastro de reserva – Três Barras do Paraná/PR
Técnico em Enfermagem – 1 vaga + cadastro de reserva – Vera Cruz do Oeste/PR
Técnico em Farmácia – 1 vaga + cadastro de reserva – Cascavel/PR
Jornada e remuneração
Carga horária: 40 horas semanais para todos os cargos. Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste/PR | 1Doc
Remunerações: variam de R$ 2.208,56 a R$ 4.342,44, conforme o cargo, acrescidas de benefícios previstos pelo CONSAMU.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 8h de 25 de maio de 2026 até as 23h59 de 8 de julho de 2026 (horário de Brasília/DF)
Site:consamu.1doc.com.br Consórcio de Saúde dos Municípios do Oeste/PR | 1Doc
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Forma de seleção
A seleção será feita por meio de:
Avaliação curricular
Análise de experiência profissional
Avaliação de títulos
Tudo conforme os critérios definidos no edital, com pontuação específica por tempo de serviço, escolaridade e cursos na área.
Regime de contratação e prazo
Regime jurídico:CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)
Duração do contrato:6 meses, podendo ser prorrogado uma vez pelo mesmo período ou até a posse de candidatos aprovados em novo concurso público, o que ocorrer primeiro
A Prefeitura Municipal de Garopaba, em Santa Catarina, divulgou edital de Processo Seletivo para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em cargos de nível alfabetizado, médio e superior. A organização do certame está a cargo do Instituto FUCAP.
Cargos ofertados
Conforme o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:
Nível superior
Assistente Social (CR)
Enfermeiro – ESF (CR)
Farmacêutico (2 vagas + CR)
Fisioterapeuta (1 vaga + CR)
Fonoaudiólogo (1 vaga + CR)
Médico – ESF (CR)
Médico Neurologista (CR)
Médico Ortopedista (CR)
Médico Pediatra (CR)
Médico Psiquiatra (1 vaga + CR)
Médico Veterinário (CR)
Odontólogo – ESF (CR)
Psicólogo (CR)
Terapeuta Ocupacional (1 vaga + CR)
Nível médio/técnico
Agente de Fiscalização (CR)
Auxiliar de Saúde Bucal – ESF (CR)
Técnico em Enfermagem – ESF (CR)
Nível alfabetizado
Auxiliar de Serviços Gerais (4 vagas + CR)
Cozinheiro – CAPS (1 vaga + CR)
Motorista (CR)
Operador de Trator Agrícola (1 vaga + CR)
Operador de Equipamentos (CR)
Jornada e remuneração
A jornada semanal varia de 20 a 40 horas, conforme o cargo.
As remunerações vão de R$ 2.172,29 a R$ 19.911,57, de acordo com a função e a carga horária.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: de 25 de maio de 2026 a 8 de junho de 2026
Haverá possibilidade de isenção da taxa para candidatos que se enquadrem em critérios legais, no período de 25 a 29 de maio de 2026, conforme as regras detalhadas no edital.
Provas e etapas
A seleção será composta por:
Prova objetiva – para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório, prevista para o dia 14 de junho de 2026;
Avaliação de títulos – para os cargos de nível superior, com caráter classificatório.
O conteúdo programático, o número de questões e os critérios de pontuação dos títulos serão definidos nas tabelas do edital.
Validade
O processo seletivo terá validade de 1 ano, contado a partir da data de homologação do resultado, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério do Município de Garopaba.
A Prefeitura Municipal de Urubici, em Santa Catarina, por meio da Secretaria de Administração e Mobilidade Urbana, publicou o Edital 001/2026 de Concurso Público para o provimento de vagas e formação de cadastro de reserva no quadro de médicos do município.
Vagas ofertadas
O certame oferece 6 vagas imediatas e cadastro de reserva para os seguintes cargos:
Médico – 3 vagas + CR
Médico da Saúde da Família – 2 vagas + CR
Médico Psiquiatra – 1 vaga + CR
Jornada e remuneração
Jornada: de 20 a 40 horas semanais, conforme o cargo
Remuneração base: de R$ 10.359,15 a R$ 20.718,30 mensais, de acordo com a carga horária e a especialidade
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 16h de 22 de maio de 2026 até as 16h de 8 de junho de 2026
Isenção: poderá ser solicitada entre 22 e 26 de maio de 2026, conforme critérios previstos no edital (inscritos no CadÚnico, doadores de sangue, medula óssea, etc.)
Etapa de seleção
O concurso será composto por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, com previsão de aplicação para o dia 28 de junho de 2026. O conteúdo programático e demais detalhes constam no edital.
Validade do concurso
O concurso terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério do Município de Urubici.
Durante esse prazo, a Prefeitura poderá convocar tanto para as vagas imediatas quanto para o cadastro de reserva, conforme a necessidade e disponibilidade orçamentária.
A Prefeitura Municipal de Florianópolis, por meio da Secretaria Municipal de Educação, publicou o Processo Seletivo Emergencial Simplificado de Substitutos para a formação de cadastro de reserva para o ano letivo de 2026. O certame contempla vagas para níveis médio e superior, além de oportunidades para estudantes universitários a partir da 5ª fase.
Cargos ofertados
O edital prevê cadastro reserva para diversas funções, entre elas:
É possível solicitar isenção da taxa até 24 de maio de 2026, às 23h59, para candidatos inscritos no CadÚnico, doadores de sangue residentes em Florianópolis e doadores de medula óssea (REDOME), conforme critérios do edital.
Seleção
O processo seletivo será realizado em etapa única, por prova de títulos, de caráter classificatório. Serão considerados:
Formação acadêmica (magistério, licenciatura, pós-graduação)
Experiência profissional na área da educação
Cursos de extensão e aperfeiçoamento
Validade
O processo seletivo terá validade para o ano letivo de 2026, podendo ser utilizado para convocação de candidatos do cadastro de reserva conforme a necessidade da rede municipal.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) lançou processo seletivo simplificado para contratação, por prazo determinado, de Auxiliar de Higienização para atuar no SAMU do município de Rio do Sul, em Santa Catarina. A vaga exige nível fundamental completo.
Vaga ofertada
Cargo: Auxiliar de Higienização
Número de vagas: 1
Local de atuação: SAMU – Rio do Sul/SC
Jornada e remuneração
Jornada: 44 horas semanais, em escala 12×36
Remuneração:R$ 2.182,99
Além do salário, o edital prevê os seguintes benefícios:
Vale-transporte
Vale-refeição ou vale-alimentação
Seguro de vida
Convênio com universidades
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 8h do dia 22 de maio de 2026 até as 23h59 do dia 24 de maio de 2026
O candidato deverá preencher a ficha de inscrição on-line com atenção, pois as informações serão utilizadas na etapa de avaliação de experiência.
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por duas etapas:
Avaliação da ficha de inscrição
Análise da experiência profissional e demais dados informados, com atribuição de pontuação conforme critérios definidos no edital.
Avaliação técnica/comportamental
Entrevista e/ou testes voltados a analisar competências técnicas, postura profissional e perfil comportamental para a função.
A convocação para a segunda etapa seguirá a classificação obtida na análise inicial.
Contrato e validade do processo seletivo
Regime jurídico:CLT (Consolidação das Leis do Trabalho)
Duração do contrato:3 meses, podendo ser encerrado ao término do prazo ou conforme necessidade da FAHECE
O processo seletivo terá validade de 6 meses a partir da data de publicação, podendo ser prorrogado a critério da Fundação. Nesse período, a FAHECE poderá utilizar o resultado para novas contratações na mesma função, se necessário.
A Prefeitura Municipal de Fraiburgo, em Santa Catarina, publicou edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária de profissionais de níveis fundamental, médio e superior. As oportunidades são para atuação em funções da Educação e de Serviços Gerais.
Cargos ofertados
As vagas disponíveis são para os seguintes cargos:
Professor de Libras
Auxiliar Educacional
Auxiliar de Alimentação e Nutrição
Agente de Serviços Gerais
Jornada e remuneração
A jornada semanal varia de 20 a 40 horas, conforme o cargo. A remuneração mensal vai de R$ 1.381,30 a R$ 2.292,77, de acordo com a função e a carga horária.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 12h de 20 de maio de 2026 até as 23h59 de 20 de junho de 2026
O candidato deve acessar o portal, preencher o formulário eletrônico e anexar a documentação exigida no edital.
Etapa de seleção
A seleção será feita por avaliação de títulos, conforme os critérios específicos para cada cargo, detalhados no edital. Serão considerados:
Escolaridade
Cursos de formação
Experiência profissional
Outros títulos previstos no regulamento
Validade do processo seletivo
O processo seletivo terá validade durante o ano de 2026, podendo ser utilizado para convocação de candidatos aprovados conforme a necessidade da administração municipal.
A Prefeitura de São Valério do Sul, no Rio Grande do Sul, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva no cargo de Servente, função de nível fundamental.
Cargo e remuneração
Cargo: Servente – cadastro de reserva
Escolaridade: nível fundamental
Jornada: até 40 horas semanais
Remuneração:R$ 1.621,60 mensais
Os contratados terão direito a:
Pagamento de horas extras (quando houver);
Adicional noturno, quando couber;
Gratificação natalina proporcional;
Férias proporcionais indenizadas ao final do contrato;
Inscrição no Regime Geral de Previdência Social (RGPS).
Inscrições
As inscrições serão realizadas somente de forma presencial:
Dias: 25, 26 e 27 de maio de 2026
Horários: das 7h30 às 11h e das 13h às 16h30
Local:Centro Administrativo
Endereço: Rua Ângelo Fucilini Sobrinho, nº 496 – São Valério do Sul/RS
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Prova e etapa de seleção
A seleção será feita por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, contendo:
20 questões de múltipla escolha.
O edital detalha conteúdos, critérios de aprovação e desempate.
Regime de contratação e validade
Regime jurídico:estatutário, com contrato por prazo determinado;
Validade do processo seletivo:2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da Prefeitura.
A Prefeitura de Iretama, no estado do Paraná, divulgou edital de Concurso Público para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio, técnico e superior. A seleção será regida pelo regime estatutário, com estágio probatório de três anos para os aprovados.
Cargos e níveis de escolaridade
O edital traz oportunidades distribuídas em três blocos de escolaridade, com reserva de vagas para pessoas com deficiência (PcD) e afrobrasileiros, conforme a legislação municipal e estadual.
Nível fundamental
Auxiliar de Limpeza – 4 vagas + CR
Auxiliar de Serviços Gerais e Escolares – 3 vagas AC + CR, 1 PcD, 1 Afro
Auxiliar de Serviços Gerais em Saúde – 1 vaga + CR
Auxiliar de Serviços Gerais em Limpeza Pública e Construções – CR
Monitor de Sala de Aula – 17 vagas AC + CR, 1 PcD, 2 Afro
Professor de Educação Fundamental 20h – 8 vagas AC + CR, 1 PcD, 1 Afro
Professor de Educação Fundamental 40h – 8 vagas AC + CR, 1 PcD, 1 Afro
Professor de Educação Infantil – 6 vagas AC + CR, 1 PcD, 1 Afro
Recepcionista – 1 vaga + CR
Técnico em Enfermagem – 8 vagas AC + CR, 1 PcD, 1 Afro
Técnico em Informática – CR
Técnico em Radiologia – CR
Técnico em Saúde Bucal – 1 vaga + CR
Nível superior
Assistente Social – 3 vagas + CR
Contador Júnior – CR
Dentista II – CR
Enfermeiro – 1 vaga + CR
Farmacêutico – CR
Fisioterapeuta – CR
Fonoaudiólogo I – 1 vaga + CR
Instrutor Esportivo I – 2 vagas + CR
Instrutor Esportivo II – 1 vaga + CR
Médico Psiquiatra – CR
Nutricionista II – 1 vaga + CR
Pedagogo – 1 vaga + CR
Procurador Jurídico – CR
Psicólogo II – 1 vaga + CR
Terapeuta Ocupacional – 1 vaga + CR
Jornadas e salários
A carga horária semanal varia de 20 a 40 horas, conforme o cargo.
As remunerações iniciais vão de R$ 1.878,49 (cargos de nível fundamental) até R$ 13.083,81 para funções de nível superior, como cargos da área da saúde e jurídica.
Inscrições: datas, site e taxas
As inscrições serão realizadas exclusivamente via internet:
Período: das 8h de 27 de maio de 2026 às 23h59 de 25 de junho de 2026 (horário de Brasília)
Após o preenchimento do formulário eletrônico, o candidato deverá pagar a taxa de inscrição:
R$ 70,00 – cargos de nível fundamental
R$ 90,00 – cargos de nível médio/técnico
R$ 130,00 – cargos de nível superior
Isenção da taxa
Poderão solicitar isenção da taxa:
candidatos inscritos no CadÚnico;
doadores de medula óssea em entidades reconhecidas pelo Ministério da Saúde.
O prazo para pedido de isenção será de 27 a 31 de maio de 2026, conforme critérios e procedimentos descritos no edital.
Etapas do concurso
O concurso público de Iretama será composto pelas seguintes fases:
Prova objetiva – para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório;
Prova discursiva – específica para o cargo de Procurador Jurídico;
Prova prática – para determinados cargos operacionais, como Motorista, Operador de Máquinas e outros que exigem habilidades técnicas específicas (conforme detalhamento do edital); MUNICÍPIO DE IRETAMA
Prova de títulos – para alguns cargos, em especial de nível superior e da área da educação, com caráter classificatório.
A aplicação da prova objetiva está prevista para o dia 12 de julho de 2026.
Regime jurídico e validade
Regime de contratação:estatutário, com estágio probatório de 3 anos para os servidores nomeados.
Validade do concurso:2 anos a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura de Iretama.
Durante esse prazo, o município poderá convocar tanto para as vagas imediatas quanto para o cadastro de reserva, de acordo com a necessidade e a disponibilidade orçamentária.
documentação exigida no edital (currículo, comprovantes de titulação, etc.).
Taxa e isenção
Taxa de inscrição: R$ 40,00;
Pagamento: via GRU (Guia de Recolhimento da União) no Banco do Brasil.
Haverá possibilidade de isenção da taxa até 25 de maio de 2026, para candidatos que se enquadram nos requisitos previstos em edital (como critérios socioeconômicos e/ou CadÚnico, conforme a norma específica).
Etapas da seleção
A seleção será composta por duas fases:
Análise de currículo
Avaliação do curriculum vitae, considerando titulação, experiência profissional e demais itens definidos no edital.
Prova de desempenho didático presencial
Consistirá em uma aula de 30 minutos;
O tema da prova será sorteado com 24 horas de antecedência;
Serão avaliados domínio de conteúdo, didática e abordagem pedagógica.
Os critérios de pontuação e a forma de classificação constam no edital do campus Sapiranga.
Validade do processo seletivo
O processo seletivo terá validade de 2 anos, contados a partir da data de homologação do resultado, sendo improrrogável.
OInstituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Sul-rio-grandense (IFSul) divulgou edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária de Professor Substituto no campus Camaquã/RS. A seleção oferece 1 vaga para a área de Filosofia, com exigência de licenciatura em Filosofia ou bacharelado em Filosofia com formação pedagógica equivalente à licenciatura.
Vaga ofertada
Cargo: Professor Substituto de Filosofia
Número de vagas: 1
Regime de trabalho: 40 horas semanais
Remuneração e benefícios
A remuneração varia conforme a titulação apresentada:
de R$ 4.478,03 a R$ 8.340,33, com acréscimo de:
Auxílio-alimentação;
Auxílio-transporte, quando houver direito.
Se o valor total da remuneração não atingir o piso nacional da educação (R$ 5.130,63), haverá complementação salarial, conforme portaria interministerial vigente.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente por e-mail:
documentação exigida no edital (currículo, comprovação de titulação etc.), em formato digital.
Prorrogação automática
Se não houver inscritos até 29 de maio de 2026, o prazo será automaticamente prorrogado até 3 de junho de 2026.
Taxa e isenção
Taxa de inscrição: R$ 40,00;
Pagamento: via GRU (Guia de Recolhimento da União) no Banco do Brasil.
É possível solicitar isenção da taxa até 27 de maio de 2026, conforme critérios estabelecidos no edital (por exemplo, situação socioeconômica ou inscrição em programas como CadÚnico, conforme a norma específica).
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por duas fases:
Análise de currículo
Avaliação do curriculum vitae, levando em conta titulação, experiência e outros itens definidos no edital.
Prova de desempenho didático
Consistirá em uma aula presencial, na qual serão avaliados domínio de conteúdo, didática e abordagem pedagógica;
Participarão dessa etapa os 10 primeiros classificados na análise curricular (ou todos os candidatos, se houver até 10 inscritos).
Os critérios de pontuação e os detalhes da prova didática constam no edital do campus Camaquã.
Validade do processo seletivo
O processo seletivo terá validade de 2 anos a partir da homologação do resultado final, sem possibilidade de prorrogação. Durante esse período, o IFSul poderá utilizar o resultado para contratação do Professor Substituto de Filosofia conforme a necessidade acadêmica.
