A Prefeitura de Mato Queimado, no Rio Grande do Sul, abriu Processo Seletivo Simplificado para preencher 1 vaga temporária no cargo de Servente, com exigência de ensino fundamental incompleto, até a 4ª série.
Vaga
A oportunidade é para:
Servente (1 vaga).
Salário e jornada
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 1.728,72.
Inscrições
As inscrições serão realizadas por meio de formulário eletrônico.
Período: das 0h do dia 10 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 17 de agosto de 2026.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como será a seleção
A seleção será realizada por meio de análise de currículo e títulos, conforme os critérios estabelecidos no edital.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 1 ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
O Município de Arvorezinha, no Rio Grande do Sul, publicou edital de Concurso Público para preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva em cargos de níveis médio/técnico e superior.
Foi determinada a suspensão temporária do período de inscrições do Concurso Público para ambos os cargos, devido à necessidade de adequações legislativas indispensáveis à regular realização da seleção. Ao serem concluídas as alterações legislativas necessárias, será divulgado o edital de retomada, contemplando o novo cronograma de execução, as disposições atualizadas relativas ao(s) cargo(s) público(s), bem como a forma e o prazo para solicitação de devolução da taxa de inscrição aos interessados.
Cargos
Segundo o edital, as oportunidades são para:
Fiscal Ambiental (1 vaga + cadastro de reserva);
Fiscal Sanitário (1 vaga + cadastro de reserva).
Salários e benefícios
A jornada de trabalho é de 40 horas semanais.
As remunerações variam de:
R$ 4.714,54 a R$ 6.982,48.
Além do salário, os servidores terão direito a:
Vale-alimentação de R$ 15,00 por dia trabalhado;
Demais benefícios previstos na legislação municipal.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, pelo site www.objetivas.com.br.
Período de inscrição:
Das 13h do dia 3 de agosto de 2026 até às 13h do dia 3 de setembro de 2026.
Taxa de inscrição:
R$ 36,14.
O edital informa que não haverá isenção da taxa de inscrição.
Como será a seleção
O concurso será composto por prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
A aplicação da prova está prevista para o dia 27 de setembro de 2026.
Regime de contratação
Os candidatos aprovados serão nomeados pelo regime estatutário.
Validade
O concurso público terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme necessidade da administração municipal.
A Prefeitura de São Pedro de Alcântara, em Santa Catarina, publicou o edital do Concurso Público nº 001/2026 para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio/técnico e superior.
Vagas
As oportunidades são para:
Engenheiro Ambiental e Sanitarista (cadastro de reserva);
Engenheiro Civil (1 vaga);
Professor de Alemão (1 vaga);
Professor de Matemática (cadastro de reserva);
Professor de Língua Portuguesa (cadastro de reserva);
Fiscal de Obras e Posturas (cadastro de reserva);
Operador de Máquinas Leves (cadastro de reserva).
Salários e jornada
A jornada de trabalho varia de 10 a 40 horas semanais.
As remunerações vão de R$ 1.329,26 a R$ 6.460,50, conforme o cargo e a carga horária.
Os contratados também terão direito a vale-alimentação entre R$ 192,50 e R$ 770,00, de acordo com a jornada.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site doInstituto Fucap.
Período: de 13 de agosto a 13 de setembro de 2026.
As taxas são de:
R$ 120,00 para nível superior;
R$ 100,00 para nível médio/técnico;
R$ 80,00 para nível fundamental.
Doadores de sangue ou de medula óssea poderão solicitar isenção da taxa, conforme os critérios estabelecidos no edital.
Como será a seleção
Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para o dia 20 de setembro de 2026.
Também haverá:
Avaliação de títulos: para cargos de nível superior;
Prova prática: para o cargo de Operador de Máquinas Leves.
Validade
O concurso público terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério do município.
A Prefeitura de Paraíso, em Santa Catarina, abriu inscrições para o Concurso Público nº 001/2026, com oportunidades para profissionais de níveis fundamental incompleto, médio e superior.
O concurso oferece vagas imediatas e formação de cadastro de reserva.
Vagas
As oportunidades são para:
Enfermeiro(a) (1 vaga + cadastro de reserva);
Médico Clínico Geral (1 vaga + cadastro de reserva);
Odontólogo (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor II – Atendimento Educacional Especializado (AEE) (1 vaga);
Professor II – Educação Infantil (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor II – Séries Iniciais (1 vaga + cadastro de reserva);
Agente Administrativo (1 vaga + cadastro de reserva);
Assistente Administrativo (1 vaga + cadastro de reserva);
Auxiliar de Atividades Educacionais (1 vaga + cadastro de reserva);
Oficineiro (1 vaga + cadastro de reserva);
Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga + cadastro de reserva);
Merendeira (cadastro de reserva);
Motorista – CNH D (4 vagas + cadastro de reserva);
Operador de Máquinas e Equipamentos – CNH C (cadastro de reserva).
Salários e jornada
A jornada será de 40 horas semanais para a maioria dos cargos.
Para Médico Clínico Geral, a jornada será de 30 horas semanais. Já os cargos de Professor II poderão ter jornadas de 10, 20, 30 ou 40 horas semanais.
As remunerações iniciais variam de R$ 1.887,67 a R$ 15.126,65, conforme o cargo e a carga horária.
Inscrições
As inscrições serão realizadas pela internet, pelo site ameosc.org.br.
Período: das 8h do dia 11 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 9 de setembro de 2026.
Candidatos que não possuem acesso à internet poderão realizar a inscrição presencialmente na Prefeitura de Paraíso/SC, durante o horário de expediente.
As taxas são de:
R$ 180,00 para nível superior;
R$ 120,00 para nível médio e fundamental incompleto.
Candidatos inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea poderão solicitar isenção até 25 de agosto de 2026, conforme as regras do edital.
Como será a seleção
A seleção contará com prova objetiva para todos os cargos, prevista para o dia 11 de outubro de 2026.
Também haverá:
Prova prática: Motorista (CNH D) e Operador de Máquinas e Equipamentos (CNH C);
Prova de títulos: Oficineiro e Professor II.
Contratação
A contratação será pelo regime estatutário, com vinculação ao Regime Geral de Previdência Social (RGPS).
Validade
O concurso terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da Administração Municipal.
O Consórcio Intermunicipal Serra Catarinense (CISAMA), em Lages, Santa Catarina, abriu Processo Seletivo para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em funções de nível fundamental incompleto e médio/técnico.
Vagas
As oportunidades são para:
Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga + cadastro de reserva);
Técnico em Saneamento (1 vaga + cadastro de reserva);
Motorista de Veículos Pesados (1 vaga + cadastro de reserva).
Salários e benefícios
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais para todos os cargos.
As remunerações e benefícios são:
Auxiliar de Serviços Gerais: R$ 2.100,49 + adicionais de periculosidade e vale-alimentação de R$ 676,34;
Técnico em Saneamento: R$ 2.829,08 + vale-alimentação de R$ 726,03;
Motorista de Veículos Pesados: R$ 3.047,73 + vale-alimentação de R$ 747,89.
Inscrições
As inscrições serão realizadas presencialmente na sede do CISAMA, localizada na Rua Otacílio Vieira da Costa, nº 112, Centro, Lages/SC.
Período: de 7 a 21 de agosto de 2026, até às 17h.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como será a seleção
A seleção terá etapas diferentes conforme o cargo:
Auxiliar de Serviços Gerais: prova prática e prova de títulos;
Motorista de Veículos Pesados: prova prática e prova de títulos;
Técnico em Saneamento: prova de títulos.
A prova prática está prevista para o dia 29 de agosto de 2026.
Contratação
Os aprovados serão contratados em regime temporário, estando sujeitos a contrato de experiência de 90 dias, conforme a legislação trabalhista vigente.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 2 anos, contados a partir da homologação final, podendo ser prorrogado por igual período. Para detalhes completos sobre requisitos, atribuições e critérios de avaliação, recomenda-se acessar o edital normativo publicado pelo site do CISAMA.
A Prefeitura de Vale do Sol, no Rio Grande do Sul, abriu dois Processos Seletivos Simplificados para contratação temporária de profissionais de níveis fundamental e superior para a Secretaria Municipal de Saúde.
Vagas
As oportunidades são para:
Psicólogo (1 vaga);
Auxiliar de Consultório Odontológico (1 vaga).
Salários e jornada
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais para ambos os cargos.
As remunerações são de:
Psicólogo: R$ 7.795,42;
Auxiliar de Consultório Odontológico: R$ 2.398,59.
Além do salário, os contratados receberão vale-alimentação de R$ 400,00.
Inscrições
As inscrições serão realizadas presencialmente no Departamento de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de Administração, localizado na Rua Augusto Emmel, nº 96, 2º piso.
Período: dias 11, 12 e 13 de agosto de 2026.
Horários: das 8h30 às 11h e das 13h às 15h.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como será a seleção
A seleção será realizada por meio de análise de currículo e títulos, conforme os critérios estabelecidos nos editais.
Em caso de empate na pontuação, será realizado sorteio público, previsto para o dia 31 de agosto de 2026.
Contratação
Os contratos terão duração de até 12 meses, podendo ser prorrogados por mais 12 meses.
Validade
Os Processos Seletivos terão validade de 2 anos, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período.
A Prefeitura de Blumenau, em Santa Catarina, deve encaminhar nas próximas semanas à Câmara de Vereadores um projeto de lei para criação da Guarda Municipal armada.
A proposta prevê mudanças no atual sistema de segurança e a realização de um novo concurso público.
Concurso previsto
Após a criação da corporação, a Prefeitura pretende realizar um concurso público com 30 a 50 vagas para a nova Guarda Municipal.
Parte do atual efetivo também poderá participar do processo de seleção para atuar na corporação armada.
Migração de agentes de trânsito
De acordo com a proposta, agentes de trânsito poderão migrar para a nova Guarda Municipal, desde que sejam aprovados em todas as etapas exigidas, incluindo:
exames médicos;
avaliação psicológica;
teste de aptidão física;
curso de formação.
Quem não cumprir os requisitos permanecerá na Guarda de Trânsito, que será extinta gradualmente.
Atuação da Guarda Municipal
A nova corporação deverá atuar em áreas como:
patrulhamento preventivo;
proteção do patrimônio público;
fiscalização de trânsito;
segurança dos espaços públicos.
Modelo busca evitar problemas judiciais
O secretário de Segurança Pública, Alexandre de Vargas, afirmou que o modelo foi elaborado levando em consideração experiências de outros municípios.
A Prefeitura também teria analisado decisões judiciais envolvendo a transformação de agentes de trânsito em guardas municipais sem concurso, buscando estruturar a proposta de forma a evitar questionamentos sobre sua constitucionalidade.
Próximos passos
O projeto de lei ainda precisa ser encaminhado e aprovado pela Câmara de Vereadores de Blumenau.
Após a criação oficial da corporação, a expectativa é avançar com a organização do concurso público, que poderá ofertar entre 30 e 50 vagas.
A Fundação de Apoio ao Desenvolvimento da Universidade Estadual do Centro-Oeste (FAU), no Paraná, abriu Processo Seletivo para preenchimento de 1 vaga imediata e formação de cadastro de reserva para profissional de nível superior.
A oportunidade oferece remuneração de R$ 2.400,00 para jornada de 20 horas semanais.
Vaga
O processo seletivo oferece:
Agente de Apoio Técnico-Administrativo-Cultural (1 vaga + cadastro de reserva).
Salário e jornada
A jornada de trabalho será de 20 horas semanais.
A remuneração bruta é de R$ 2.400,00.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site concursosfau.com.br.
Período: das 9h do dia 11 de agosto de 2026 até às 17h do dia 19 de agosto de 2026, conforme o horário de Brasília.
Como será a seleção
A seleção será composta por duas etapas:
Análise documental e curricular;
Entrevista individual.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 1 ano, contado a partir da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período.
A Companhia de Gás de Santa Catarina (SCGÁS) abriu Concurso Público para preenchimento de 2 vagas destinadas a profissionais de nível médio/técnico.
As oportunidades são para áreas de Elétrica e Mecânica, com remuneração de R$ 5.429,62, além de benefícios.
Vagas
O concurso oferece:
Técnico(a) de Gás Natural – Elétrica (1 vaga);
Técnico(a) de Gás Natural – Mecânica (1 vaga).
Salário e benefícios
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é de R$ 5.429,62.
Entre os benefícios oferecidos estão:
seguro de vida em grupo;
auxílio-funeral;
assistência médica e odontológica;
vale-refeição/alimentação de R$ 1.740,00 por mês;
previdência privada complementar;
participação nos resultados;
gratificação de férias de 50%;
auxílio para empregado com dependente com deficiência;
extensão das licenças maternidade e paternidade;
assistência educacional para empregados e dependentes;
ginástica laboral diária.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site scgas2026.ieses.org.
Período: de 10 de agosto a 11 de setembro de 2026.
A taxa de inscrição é de R$ 95,00.
Poderão solicitar isenção da taxa, conforme os critérios do edital, doadores de sangue, medula óssea ou leite humano, pessoas com deficiência e voluntários da Justiça Eleitoral ou do Tribunal do Júri.
O prazo para solicitar a isenção vai até 14 de agosto de 2026.
Como será a seleção
Os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva, composta por questões de conhecimentos gerais e específicos.
A prova está prevista para o dia 11 de outubro de 2026, em Florianópolis/SC.
Contratação
Os aprovados serão contratados pelo regime da CLT, em modalidade de trabalho presencial.
A lotação poderá ocorrer em qualquer município da área de concessão da SCGÁS, conforme a conveniência administrativa.
Validade
O Concurso Público terá validade de 1 ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
A FAHECE publicou edital de Processo Seletivo Simplificado (350/2026) para preenchimento de 1 vaga de Terapeuta Ocupacional I no CEPON, em Florianópolis/SC.
A oportunidade oferece remuneração de R$ 4.546,46, além de benefícios.
Vaga
O processo seletivo oferece:
Terapeuta Ocupacional I (1 vaga).
Salário e jornada
A jornada de trabalho será de 30 horas semanais.
A remuneração é de R$ 4.546,46.
Entre os benefícios oferecidos estão:
vale-transporte;
refeição no local;
prêmio por desempenho;
plano de saúde UNIMED;
plano odontológico UNIODONTO;
seguro de vida;
convênios com farmácias e universidades.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site da FAHECE, no link Trabalhe Conosco.
Período: das 19h do dia 7 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 14 de agosto de 2026.
Como será a seleção
O processo seletivo será composto por duas etapas:
Avaliação da ficha de inscrição, com análise dos pré-requisitos e pontuação;
Avaliação técnica e comportamental, que poderá incluir teste comportamental, estudo de caso, dinâmicas, teste prático e entrevista por competências.
Contratação
A contratação será realizada pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Validade
O edital terá validade de 6 meses, contados a partir da data de publicação, podendo ser prorrogado a critério do CEPON.
O novo concurso CAU SC avançou mais uma etapa importante. O Conselho de Arquitetura e Urbanismo de Santa Catarina definiu o Instituto Quadrix como banca organizadora da próxima seleção pública.
O contrato para organização do concurso foi assinado em 6 de agosto de 2026, aumentando a expectativa pela publicação do novo edital.
A seleção deverá contar com oportunidades para candidatos dos níveis médio e superior. Os cargos e a quantidade de vagas, entretanto, ainda serão confirmados.
Com a banca definida, o próximo passo aguardado é justamente a divulgação do edital, que apresentará informações como vagas, cargos, salários, requisitos, inscrições e cronograma das provas.
Instituto Quadrix é a banca do concurso CAU SC
O Instituto Quadrix será responsável pela organização do próximo concurso público do CAU SC.
O contrato nº 00007/2026 foi assinado em 6 de agosto de 2026 e tem vigência prevista até 5 de agosto de 2028.
A contratação da banca representa uma das principais etapas administrativas necessárias para a realização do concurso.
Agora, a expectativa fica para os próximos procedimentos relacionados à preparação e publicação do edital.
Concurso CAU SC terá oportunidades de níveis médio e superior
O próximo concurso deverá contemplar oportunidades para candidatos com ensino médio e ensino superior.
A quantidade de vagas e a relação definitiva dos cargos ainda não foram divulgadas.
Essas informações deverão ser apresentadas pelo CAU SC com o avanço dos preparativos ou diretamente no edital.
Por esse motivo, os cargos oferecidos na seleção anterior podem servir como referência, mas não devem ser considerados confirmados para o novo concurso.
Taxas de inscrição já são previstas
Mesmo antes da publicação do edital, a contratação já apresenta previsão para os valores das taxas de participação.
Os valores previstos são:
Nível médio: R$ 64;
Nível superior: R$ 66.
O período de inscrições, formas de pagamento, critérios para solicitação de isenção e demais procedimentos serão definidos no edital.
Quando será publicado o edital do concurso CAU SC?
Até o momento, não há uma data oficialmente confirmada para publicação do edital.
A contratação do Instituto Quadrix, entretanto, representa um avanço importante e coloca a seleção em uma nova fase.
Com a banca definida, os candidatos aguardam agora informações sobre número de vagas, cargos, remunerações, requisitos e cronograma.
Quais serão os cargos do concurso CAU SC?
A relação de cargos do novo concurso ainda não foi confirmada.
No último concurso do CAU SC, foram oferecidas oportunidades para funções como:
Assistente Administrativo;
Técnico em Secretariado;
Advogado;
Analista Administrativo e Financeiro;
Analista de Compras, Contratos e Licitações;
Arquiteto e Urbanista.
É importante destacar que essa relação pertence à seleção anterior e serve apenas como referência.
Os cargos efetivamente oferecidos no novo concurso serão conhecidos com a divulgação das informações oficiais da seleção.
Como foi o último concurso CAU SC?
O último concurso público do Conselho de Arquitetura e Urbanismo de Santa Catarina foi realizado em 2022 e também teve o Instituto Quadrix como banca organizadora.
Na ocasião, foram disponibilizadas 165 oportunidades, sendo uma vaga para contratação imediata e 164 para formação de cadastro de reserva.
A seleção contemplou cargos dos níveis médio, técnico e superior.
Além de Florianópolis, também houve oportunidades relacionadas às cidades de Blumenau, Chapecó e Joinville.
Quais eram os salários do último concurso?
No concurso anterior, as remunerações variavam de acordo com o cargo.
Considerando o vale-alimentação informado naquela seleção, os valores chegavam a aproximadamente R$ 10,3 mil.
Foram oferecidas oportunidades para funções administrativas, jurídicas e relacionadas à área de Arquitetura e Urbanismo.
Esses valores pertencem ao concurso de 2022 e não representam as remunerações confirmadas para a nova seleção.
Os salários atualizados deverão ser apresentados no próximo edital.
Benefícios do último concurso CAU SC
Além das remunerações, o concurso anterior previa benefícios aos profissionais contratados.
Entre eles estavam:
vale-alimentação;
vale-transporte;
plano de saúde;
reembolso-creche;
plano de cargos e salários.
Os benefícios e respectivos valores do novo concurso ainda deverão ser confirmados.
Como foram as provas do último concurso CAU SC?
No concurso anterior, todos os candidatos foram submetidos a prova objetiva.
Para os cargos de nível superior, também houve prova discursiva.
Entre os conteúdos cobrados na seleção anterior estavam Língua Portuguesa, Informática, Atualidades, legislação e conhecimentos específicos, conforme o cargo.
Como o Instituto Quadrix novamente será responsável pela organização do concurso, as provas anteriores da banca podem servir como referência inicial para quem pretende antecipar a preparação.
Entretanto, as disciplinas, quantidade de questões, pesos e critérios de aprovação do novo concurso somente serão conhecidos após a publicação do edital.
Concurso CAU SC: situação atual
O novo concurso apresenta, neste momento, o seguinte cenário:
Órgão: Conselho de Arquitetura e Urbanismo de Santa Catarina;
Banca: Instituto Quadrix;
Situação: banca contratada;
Escolaridade prevista: níveis médio e superior;
Vagas: ainda não divulgadas;
Cargos: ainda não divulgados;
Taxa prevista para nível médio: R$ 64;
Taxa prevista para nível superior: R$ 66;
Contrato assinado: 6 de agosto de 2026;
Edital: aguardado.
Concurso CAU SC avança e expectativa fica pelo edital
A contratação do Instituto Quadrix coloca o novo concurso CAU SC em uma fase mais avançada de preparação.
A expectativa agora está voltada para a divulgação do edital, que deverá confirmar cargos, número de vagas, salários atualizados, benefícios, requisitos, período de inscrições e data das provas.
Enquanto o documento não é publicado, já há previsão de oportunidades para candidatos dos níveis médio e superior, além da confirmação do Instituto Quadrix como responsável pela organização.
O Concursos SC seguirá acompanhando as movimentações do concurso CAU SC e divulgará as novidades assim que forem confirmadas.
O novo concurso Epagri SC avançou mais uma etapa importante. A Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarina oficializou a contratação do Instituto Avalia como banca organizadora da próxima seleção.
O concurso contará com 40 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, e a previsão é de que o edital seja publicado em 25 de agosto.
Com a banca contratada, a expectativa agora fica para a divulgação do documento que apresentará todos os detalhes da seleção, incluindo cargos, requisitos, salários atualizados, inscrições, conteúdo programático e cronograma das provas.
Concurso Epagri terá 40 vagas
O novo concurso público da Epagri foi autorizado com 40 vagas imediatas, além da possibilidade de formação de cadastro de reserva.
Conforme as informações divulgadas durante a preparação do certame, as vagas autorizadas estão relacionadas a duas frentes:
15 vagas destinadas à reposição de empregados;
25 vagas destinadas à área de Aquicultura e Pesca.
A distribuição definitiva das oportunidades por cargo, especialidade e localidade deverá ser apresentada no edital.
Além das vagas imediatas, a formação de cadastro de reserva poderá permitir novas admissões durante o período de validade do concurso, de acordo com as necessidades da empresa.
Instituto Avalia é a banca do concurso Epagri
O Instituto Avalia foi escolhido para organizar o novo concurso público da Epagri.
Com o contrato assinado, a seleção deixa para trás uma das principais etapas administrativas que antecedem a publicação do edital.
A banca deverá conduzir os procedimentos relacionados à realização do concurso conforme as condições estabelecidas na contratação.
Para os candidatos, a definição da organizadora também é uma informação importante para a preparação, já que permite conhecer antecipadamente o perfil de cobrança do Instituto Avalia em concursos anteriores.
Edital da Epagri está previsto para 25 de agosto
A publicação do edital do concurso Epagri está prevista para o dia 25 de agosto.
Caso o cronograma seja mantido, será nessa data que os candidatos deverão conhecer os principais detalhes da seleção.
O edital deverá informar:
cargos e especialidades;
número de vagas por cargo;
requisitos;
salários e benefícios;
período de inscrições;
valores das taxas;
conteúdo programático;
etapas do concurso;
cidades de aplicação das provas;
datas das avaliações.
Como se trata de uma previsão, a data ainda poderá sofrer alterações até a publicação oficial do documento.
Quais serão os cargos do concurso Epagri?
A relação completa dos cargos deverá ser confirmada com a publicação do edital.
Até o momento, o concurso possui 40 vagas autorizadas, sendo parte delas destinada à reposição de empregados e outra parcela relacionada à área de Aquicultura e Pesca.
No último concurso, a Epagri ofereceu oportunidades para candidatos dos níveis médio, técnico e superior, contemplando diversas áreas de atuação.
Isso não significa, entretanto, que todos os cargos oferecidos anteriormente estarão presentes no novo concurso. A relação válida para esta seleção será aquela apresentada no próximo edital.
Quais serão os salários do concurso Epagri?
As remunerações atualizadas também estão entre as informações aguardadas para o novo edital.
No último concurso, os salários variavam conforme o cargo e a escolaridade, com remunerações que chegavam a aproximadamente R$ 14,4 mil.
Entre as funções contempladas na seleção anterior estavam Assistente Administrativo, Assistente de Pesquisa, Extensionista Rural, Técnico de Laboratório, Analista Administrativo e Financeiro, Extensionista Social, Estatístico e Pesquisador, entre outras.
Os valores do concurso anterior servem apenas como referência histórica.
Os salários, benefícios e jornadas de trabalho do novo concurso deverão ser confirmados no edital previsto para agosto.
Como foi o último concurso da Epagri?
O último concurso público da Epagri teve edital publicado em 2022.
Na ocasião, foram oferecidas 100 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, para candidatos dos níveis médio, técnico e superior.
A seleção contemplou diversas áreas ligadas às atividades administrativas, pesquisa, extensão rural, tecnologia e outras funções desenvolvidas pela empresa.
O concurso também possibilitou convocações posteriores de candidatos aprovados conforme a necessidade da Epagri.
Como foi a prova do último concurso Epagri?
No concurso anterior, os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva de múltipla escolha.
Entre os conteúdos cobrados, dependendo do cargo, estavam disciplinas como:
Língua Portuguesa;
Raciocínio Lógico e Matemático;
Informática;
Conhecimentos Específicos.
A estrutura anterior pode ajudar os candidatos a terem uma referência inicial de preparação, mas não deve ser considerada como conteúdo confirmado para o novo concurso.
Como a próxima seleção será organizada pelo Instituto Avalia, a estrutura das provas e o conteúdo programático deverão ser apresentados no novo edital.
O que faz a Epagri?
A Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarina (Epagri) atua em atividades relacionadas à pesquisa, inovação e extensão rural no estado.
Sua atuação envolve diferentes áreas ligadas ao desenvolvimento do meio rural e pesqueiro catarinense, o que explica a presença de profissionais de diferentes formações em seu quadro.
O novo concurso permitirá reforçar esse quadro de pessoal, inclusive com oportunidades destinadas à área de Aquicultura e Pesca.
Concurso Epagri SC: situação atual
O cenário do novo concurso está, neste momento, da seguinte forma:
Empresa: Epagri;
Banca organizadora: Instituto Avalia;
Situação: contrato assinado;
Vagas imediatas: 40;
Cadastro de reserva: previsto;
25 vagas: destinadas à área de Aquicultura e Pesca;
15 vagas: destinadas à reposição de empregados;
Cargos: aguardando confirmação;
Salários: aguardando confirmação;
Edital: previsto para 25 de agosto.
Concurso Epagri entra na reta final para o edital
Com a contratação do Instituto Avalia, o concurso Epagri entra em uma nova fase de preparação.
A principal expectativa agora está na publicação do edital prevista para 25 de agosto, quando deverão ser conhecidos os cargos, salários, requisitos, inscrições e demais regras da seleção.
Ao todo, estão previstas 40 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, tornando o concurso uma das oportunidades aguardadas em Santa Catarina.
O Concursos SC seguirá acompanhando as próximas movimentações e divulgará novas informações sobre o concurso Epagri assim que forem confirmadas.
O novo concurso CASAN avançou mais uma etapa importante em Santa Catarina. A Companhia Catarinense de Águas e Saneamento definiu o Instituto AOCP como banca organizadora da seleção, que prevê 40 vagas imediatas, além de cadastro de reserva, para cargos dos níveis médio, técnico e superior.
A contratação consta no Contrato para Prestação de Serviços Técnicos Especializados – STE nº 4230/2026, celebrado entre a CASAN e o Instituto AOCP.
Os documentos relacionados à contratação já antecipam informações importantes do próximo concurso, como cargos, distribuição das vagas, estrutura da prova objetiva e cidades previstas para aplicação das avaliações.
O contrato também estabelece que a banca deverá apresentar a minuta do edital em até 10 dias úteis após a apresentação do cronograma.
Concurso CASAN prevê 40 vagas imediatas
O quadro previsto para o novo concurso apresenta 40 vagas imediatas, além de cadastro de reserva.
A distribuição por escolaridade é a seguinte:
Nível médio: 20 vagas imediatas;
Nível técnico: 10 vagas imediatas;
Nível superior: 10 vagas imediatas.
O documento organiza as oportunidades em 139 códigos de vaga, relacionados aos cargos e às diferentes regiões de abrangência dentro de Santa Catarina.
A maioria dos códigos também prevê cadastro de reserva, permitindo que outros candidatos possam ser convocados durante o prazo de validade do concurso, conforme a necessidade da companhia.
Há ainda previsão de reserva de vagas para pessoas com deficiência em diferentes códigos.
E as 49 vagas autorizadas anteriormente pela CASAN?
Antes da definição da estrutura atual do concurso, informações divulgadas sobre o planejamento da CASAN apontavam para 49 vagas autorizadas.
Agora, porém, os documentos utilizados na contratação da banca apresentam 40 vagas imediatas para o novo concurso, além de cadastro de reserva.
Por serem informações de momentos diferentes do planejamento, os números não devem ser confundidos.
Para o candidato, o dado mais relevante neste momento é a previsão de 40 vagas imediatas constante na estrutura preparada para o novo certame.
A quantidade definitiva de oportunidades será confirmada com a publicação do edital.
Cargos previstos no concurso CASAN
O concurso deverá oferecer oportunidades para candidatos dos níveis médio, técnico e superior, abrangendo funções administrativas, operacionais e diversas especialidades.
Nível médio
Para nível médio, estão previstos os cargos de:
Agente Administrativo Operacional;
Assistente Administrativo.
Os dois cargos concentram 20 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva em diferentes regiões.
Para os cargos de nível médio, não está prevista prova de títulos.
Nível técnico
Para candidatos com formação técnica, estão previstas nove especialidades:
Técnico de Agrimensura;
Técnico de Automação;
Técnico de Edificações;
Técnico em Eletromecânica;
Técnico em Eletrotécnica;
Técnico de Laboratório;
Técnico de Mecânica;
Técnico de Saneamento;
Técnico de Segurança do Trabalho.
O grupo soma 10 vagas imediatas, além de cadastro de reserva.
Nível superior
Para nível superior, estão previstas oportunidades para:
Administrador;
Advogado;
Analista de Dados;
Analista de Sistemas – Desenvolvimento de Sistemas;
Analista de Sistemas – Suporte, Sistemas Operacionais e Redes;
Arquiteto e Urbanista;
Assistente Jurídico;
Assistente Social;
Biólogo;
Bioquímico;
Contador;
Economista;
Engenheiro de Agrimensura/Cartográfica;
Engenheiro Civil;
Engenheiro de Controle e Automação Industrial;
Engenheiro Eletricista;
Engenheiro Mecânico;
Engenheiro Químico;
Engenheiro Sanitarista e Ambiental;
Engenheiro de Segurança do Trabalho;
Geólogo;
Jornalista;
Médico do Trabalho;
Psicólogo;
Químico.
São 10 vagas imediatas, além de cadastro de reserva distribuído entre diferentes cargos e regiões.
Para o nível superior, também está prevista prova de títulos.
Como será a prova do concurso CASAN?
A estrutura prevista indica que a prova objetiva terá 50 questões, cada uma com cinco alternativas.
A distribuição das disciplinas muda de acordo com o nível de escolaridade.
Nível médio
Língua Portuguesa: 10 questões;
Raciocínio Lógico/Matemático: 10 questões;
Conhecimentos Gerais e Atualidades: 5 questões;
Informática: 5 questões;
Conhecimentos Específicos: 20 questões.
Nível técnico
Língua Portuguesa: 10 questões;
Raciocínio Lógico/Matemático: 10 questões;
Conhecimentos Gerais e Atualidades: 5 questões;
Legislação: 5 questões;
Conhecimentos Específicos: 20 questões.
Nível superior
Língua Portuguesa: 10 questões;
Raciocínio Lógico/Matemático: 7 questões;
Conhecimentos Gerais e Atualidades: 3 questões;
Legislação: 5 questões;
Conhecimentos Específicos: 25 questões.
Para os cargos de nível superior, está prevista ainda a avaliação de títulos.
A estrutura já permite aos interessados ter uma referência para iniciar os estudos, mas o conteúdo programático, critérios de aprovação, pesos e demais regras somente serão definitivos após a publicação do edital.
Onde serão aplicadas as provas?
A previsão é de aplicação das provas objetivas em oito cidades de Santa Catarina:
São Miguel do Oeste, Chapecó, Curitibanos, Canoinhas, Rio do Sul, São Joaquim, Criciúma e Florianópolis.
A cidade onde o candidato fará a prova não significa, necessariamente, que será seu local de trabalho.
As vagas estão organizadas em diferentes regiões de abrangência, que contemplam municípios de várias partes de Santa Catarina.
A distribuição completa das lotações deverá ser apresentada no edital.
Instituto AOCP é a banca do concurso CASAN
O Instituto AOCP foi contratado para organizar o novo concurso da Companhia Catarinense de Águas e Saneamento.
A contratação representa uma das principais etapas que antecedem a publicação de um edital.
De acordo com o Contrato STE nº 4230/2026, o prazo de vigência contratual é de 220 dias corridos.
Já o prazo de execução dos serviços é de 150 dias corridos.
O documento estabelece ainda que a contratada deverá apresentar os trabalhos para aprovação dos prazos em até cinco dias úteis.
Depois da apresentação do cronograma, o Instituto AOCP terá até 10 dias úteis para apresentar a minuta do edital do concurso.
Edital da CASAN sai em 10 dias úteis?
Não necessariamente.
O prazo de 10 dias úteis previsto no contrato é para que o Instituto AOCP apresente a minuta do edital à CASAN, contado a partir da apresentação do cronograma.
Minuta e edital publicado são etapas diferentes.
Depois de receber o documento, a companhia poderá analisar o conteúdo, solicitar alterações e realizar os procedimentos necessários antes da publicação oficial.
Por isso, ainda não há uma data confirmada para abertura das inscrições.
Quando será realizado o concurso CASAN?
O contrato prevê prazo de até 150 dias corridos para a execução dos serviços, conforme as condições estabelecidas no documento.
Esse período engloba o desenvolvimento das atividades previstas na contratação da banca.
As datas específicas de publicação do edital, inscrições e aplicação das provas ainda deverão ser divulgadas.
Com a banca contratada e a estrutura da seleção já delineada, porém, o concurso entra em uma etapa mais avançada de preparação.
Quais serão os salários do concurso CASAN?
Os salários do novo concurso ainda não foram confirmados no edital.
No concurso anterior da CASAN, realizado em 2022, as remunerações iniciais variavam de aproximadamente R$ 2,5 mil a R$ 9,5 mil, dependendo do cargo.
Os valores são apenas uma referência do concurso anterior e não devem ser considerados como salários do novo edital.
As remunerações atualizadas, benefícios e jornadas de trabalho deverão ser apresentados oficialmente pela CASAN.
Como foi o último concurso da CASAN?
O último concurso público da CASAN foi realizado em 2022, com oferta de 20 vagas imediatas, além de cadastro de reserva.
A seleção contemplou oportunidades para diferentes níveis de escolaridade e contou com prova objetiva.
Dependendo do cargo, também foram previstas etapas específicas.
O novo concurso, entretanto, terá uma diferença importante: a organização ficará sob responsabilidade do Instituto AOCP, e os documentos atuais já apresentam uma nova estrutura para a seleção.
Concurso CASAN: situação atual
O novo concurso da CASAN tem, até o momento, o seguinte cenário:
Banca: Instituto AOCP;
Vagas imediatas previstas: 40;
Cadastro de reserva: previsto;
Níveis: médio, técnico e superior;
Códigos de vaga: 139;
Prova objetiva: 50 questões;
Prova de títulos: prevista para nível superior;
Cidades previstas para as provas: 8;
Minuta do edital: até 10 dias úteis após a apresentação do cronograma;
Prazo de execução dos serviços: 150 dias corridos;
Edital: aguardado.
Com a contratação do Instituto AOCP e a definição de diversos detalhes da seleção, o concurso CASAN entra em uma fase decisiva.
Agora, a expectativa fica principalmente pela divulgação do edital, que deverá confirmar vagas, requisitos, salários atualizados, benefícios, período de inscrições, taxas e cronograma das provas.
O Concursos SC seguirá acompanhando as movimentações do concurso CASAN e divulgará novas informações assim que forem confirmadas.
A Fundação InoversaSul, em Santa Catarina, publicou edital de Concurso Público para preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis médio, técnico e superior.
Ao todo, são diversas oportunidades nas áreas administrativa, operacional e de educação.
Vagas
Entre os cargos disponíveis estão:
Auxiliar de Apoio Operacional 30h (2 vagas + CR);
Auxiliar de Apoio Operacional 44h (4 vagas + CR);
Auxiliar de Sala 22,3h (15 vagas + CR);
Auxiliar de Sala 27h (6 vagas + CR);
Auxiliar de Sala 44h (6 vagas + CR);
Auxiliar de Secretária (1 vaga + CR);
Analista de Planejamento (CR);
Analista de Projeto (1 vaga + CR);
Professor de Inglês – Educação Infantil (1 vaga + CR);
Professor de Inglês – Anos Finais (1 vaga + CR);
Professor de Matemática – Anos Finais (1 vaga + CR);
Professor de Física – Anos Finais (1 vaga + CR);
Professor de História – Anos Finais (1 vaga + CR);
Professor de Biologia – Anos Finais (1 vaga + CR);
Professor de Biologia – Ensino Médio (1 vaga + CR);
Professor de Dança (1 vaga + CR);
Professor de Tecnologia – Pensamento Computacional (1 vaga + CR).
Salários
A jornada de trabalho varia de 3 a 44 horas semanais, conforme o cargo.
As remunerações vão de R$ 717,88 a R$ 3.658,54.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site unesc.selecao.net.br.
Período: das 10h do dia 17 de agosto de 2026 até às 16h do dia 15 de setembro de 2026.
As taxas são de:
R$ 90,00 para cargos de nível superior;
R$ 60,00 para cargos de nível médio e técnico.
Haverá possibilidade de isenção para doadores de sangue, medula óssea e leite humano, inscritos no CadÚnico e pessoas que exerceram serviço na Justiça Eleitoral de Santa Catarina, conforme os critérios do edital.
Como será a seleção
Todos os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva, prevista para o dia 27 de setembro de 2026.
Para os cargos de Professor, haverá ainda:
prova de títulos;
prova didática, prevista para 1º de novembro de 2026.
Validade
O Concurso Público terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado definitivo, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
A Prefeitura de Barra Bonita, em Santa Catarina, abriu Processo Seletivo para contratação de profissionais de nível médio, com vagas imediatas e formação de cadastro de reserva.
As oportunidades são para a área da saúde, com salários de até R$ 3.205,42.
Vagas
O processo seletivo oferece oportunidades para:
Agente de Combate às Endemias (1 vaga + cadastro de reserva);
Auxiliar de Consultório Odontológico (1 vaga + cadastro de reserva).
Salários
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais para ambos os cargos.
As remunerações são de:
R$ 3.205,42 para Agente de Combate às Endemias;
R$ 2.317,51 para Auxiliar de Consultório Odontológico.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas presencialmente na Prefeitura Municipal de Barra Bonita.
Endereço: Avenida Buenos Aires, nº 600, Centro, Barra Bonita/SC.
Período: de 10 a 13 de agosto de 2026.
Horários:
das 8h30 às 11h;
das 13h30 às 16h30.
Como será a seleção
A seleção será realizada por meio de avaliação de títulos, considerando a qualificação profissional dos candidatos.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de até 6 meses, podendo ser prorrogado por igual período.
A Prefeitura Municipal de Tapera, no Rio Grande do Sul, abriu inscrições para Concurso Público e Processo Seletivo Público destinados ao preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior.
Ao todo, os editais contemplam diversas áreas, com oportunidades para professores, profissionais da saúde, área administrativa, serviços gerais, motoristas, operadores de máquinas e outras funções.
Vagas
O Concurso Público nº 01/2026 oferece oportunidades para cargos como:
Analista Previdenciário;
Arquiteto;
Assistente Social;
Contador;
Enfermeiro;
Engenheiro Civil;
Farmacêutico;
Fisioterapeuta;
Fonoaudiólogo;
Médico;
Médico Veterinário;
Nutricionista;
Odontólogo/Cirurgião-Dentista;
Psicólogo;
Psicopedagogo;
Técnico em Enfermagem;
Assistente Administrativo;
Auxiliar de Administração;
Auxiliar de Ensino;
Auxiliar de Saúde Bucal;
Fiscal;
Professor de Educação Infantil e Anos Iniciais;
Professores dos Anos Finais em diversas disciplinas;
Motorista;
Auxiliar de Serviços Gerais;
Merendeira;
Operador de Máquina;
Servente;
entre outros.
Já o Processo Seletivo Público oferece oportunidades para:
Agente Comunitário de Saúde (5 vagas + CR);
Agente de Combate às Endemias (2 vagas + CR).
Salários
A jornada de trabalho varia de 20 a 44 horas semanais.
As remunerações vão de R$ 1.820,11 a R$ 16.839,70, conforme o cargo.
Também poderão ser concedidos:
adicional de insalubridade;
adicional de periculosidade;
vale-alimentação;
previdência complementar.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, pelo site www.fundatec.org.br.
Período: de 7 de agosto a 4 de setembro de 2026.
As taxas são de:
R$ 240,78 para nível superior;
R$ 143,91 para nível médio/técnico;
R$ 90,33 para nível fundamental.
Candidatos inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea poderão solicitar isenção da taxa, conforme as regras e prazos estabelecidos no edital.
Como será a seleção
A seleção contará com diferentes etapas, conforme o cargo:
prova teórico-objetiva para todos os cargos;
prova de títulos para cargos de nível superior e professores;
prova prática para Motorista e Operador de Máquinas;
avaliação psicológica para todos os cargos.
A aplicação da prova está prevista para o dia 11 de outubro de 2026.
Contratação
Os candidatos aprovados serão convocados conforme a necessidade da Prefeitura Municipal, observando as regras estabelecidas nos respectivos editais.
Validade
O Concurso Público e o Processo Seletivo terão validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período, a critério da Prefeitura de Tapera/RS.
A Prefeitura Municipal de Paraíso do Sul, no Rio Grande do Sul, publicou o edital do Processo Seletivo nº 009/2026 para contratação temporária de profissional com nível médio completo e CNH categoria B.
A seleção oferece oportunidade para Instalador Hidráulico, com remuneração de R$ 2.189,85, além de adicional de insalubridade.
Vaga
O processo seletivo oferece:
Instalador Hidráulico (1 vaga + cadastro de reserva).
Salário
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é de R$ 2.189,85, acrescida de adicional de insalubridade.
Inscrições
As inscrições serão realizadas de 4 a 14 de agosto de 2026, presencialmente, nos seguintes horários:
das 8h às 11h30;
das 13h às 17h30.
O local de inscrição é a Secretaria Municipal de Governo, localizada na Rua Max Retzlaff, nº 150, em Paraíso do Sul/RS.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como será a seleção
A seleção será realizada por meio de:
análise de títulos;
avaliação da experiência profissional.
Em caso de empate, serão considerados, sucessivamente:
maior tempo de experiência;
maior nível de escolaridade;
sorteio público.
Contratação
O contrato terá duração de 1 ano, podendo ser prorrogado por igual período.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 1 ano, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
O Hospital Municipal Santo Antônio, em Lebon Régis, Santa Catarina, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação de Técnicos em Enfermagem.
A seleção oferece 2 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva.
Vagas
O processo seletivo oferece oportunidade para o cargo de:
Técnico em Enfermagem (2 vagas + cadastro de reserva).
Salários
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração base é de R$ 1.868,83, acrescida dos seguintes benefícios:
adicional de insalubridade;
complemento do piso da enfermagem, conforme a Lei nº 124/23;
vale-alimentação.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet.
Período: das 9h do dia 7 de agosto de 2026 até às 14h do dia 20 de agosto de 2026.
O Laboratório de Metalurgia Física (LAMEF), com organização da FAURGS, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva em cargos de nível superior.
As oportunidades são para profissionais da área de Engenharia, com salários que chegam a R$ 20.805,60.
Vagas
O processo seletivo oferece cadastro de reserva para os cargos de:
Engenheiro Sênior I de Poços;
Engenheiro Profissional Júnior.
Salários
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
As remunerações são de:
R$ 20.805,60 para Engenheiro Sênior I de Poços;
R$ 14.589,00 para Engenheiro Profissional Júnior.
Além do salário, os contratados terão direito aos seguintes benefícios:
vale-alimentação/refeição de R$ 1.066,01;
planos de saúde e odontológico por adesão (opcional).
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas entre 8h do dia 7 de agosto de 2026 e 23h do dia 13 de agosto de 2026.
A inscrição será feita exclusivamente pelo e-mail:
análise de currículo documentado (prova de títulos);
entrevista.
As entrevistas estão previstas para o dia 19 de agosto de 2026.
Contratação
A contratação será pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Validade
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 6 meses, contados da publicação do extrato de abertura do edital, podendo ser prorrogado por igual período.
