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Prefeitura de Tijucas (SC) Abre Processo Seletivo para a Saúde com Cadastro de Reserva

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Concursos SC
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A Prefeitura de Tijucas, no estado de Santa Catarina, por meio da Secretaria Municipal de Saúde, anunciou a abertura do Processo Seletivo nº 01/2026. O objetivo é a contratação temporária de profissionais em caráter emergencial e de excepcional interesse público, visando formar cadastro de reserva para diversas funções na área da saúde municipal. A execução técnico-administrativa do certame está sob a responsabilidade da empresa Acesse Concursos Ltda.

Esta é uma excelente oportunidade para profissionais de diferentes níveis de escolaridade que buscam uma colocação no serviço público, com remunerações que podem chegar a R$ 13.262,17.

Detalhes Essenciais do Processo Seletivo

ItemDetalhes
Banca OrganizadoraAcesse Concursos Ltda
Período de Inscrições15 de janeiro de 2026 a 04 de fevereiro de 2026 (até as 17h00)
Local de InscriçãoExclusivamente online, no site da Acesse Concursos Ltda
Taxa de InscriçãoNível Fundamental: R$ 50,00 Nível Médio: R$ 70,00 Nível Superior: R$ 90,00
Isenção da TaxaPossibilidade para candidatos que comprovem baixa renda ou serviço prestado à Justiça Eleitoral (conforme edital)
VagasCadastro de Reserva
Níveis de EscolaridadeFundamental, Médio e Superior
RemuneraçãoDe R$ 1.858,08 a R$ 13.262,17 (a depender do cargo)
Regime de ContrataçãoTemporário, em regime especial de direito administrativo (duração máxima de 12 meses, prorrogável)
Regime PrevidenciárioGeral (INSS/RGPS)
Etapas de SeleçãoProva Objetiva (eliminatória e classificatória)
Data da Prova Objetiva01 de março de 2026 (início às 09h00, término às 12h00)
Abertura dos Portões08h00
Fechamento dos Portões08h50

Cargos Ofertados (Cadastro de Reserva)

O edital disponibiliza cadastro de reserva para uma ampla gama de ocupações em diferentes áreas da saúde municipal, exigindo escolaridade compatível com cada função, conforme a legislação vigente. Dentre os cargos, destacam-se:

  • Nível Fundamental: A ser detalhado no edital completo.
  • Nível Médio: Assistente Administrativo, Recepcionista, Técnico em Enfermagem.
  • Nível Superior: Educador Físico, Enfermeiro, Farmacêutico, Fisioterapeuta, Médicos (diversas especialidades), Nutricionistas, Odontólogo.

É fundamental que os interessados consultem o edital completo para verificar a lista exata de cargos e os requisitos específicos para cada um.

Inscrições

As inscrições estão previstas para ocorrer entre 15 de janeiro de 2026 e 04 de fevereiro de 2026, e serão realizadas exclusivamente pela internet, no site da organizadora Acesse Concursos Ltda. O horário de encerramento será às 17h00 do último dia. O candidato deverá preencher o formulário eletrônico e efetuar o pagamento da taxa de inscrição dentro do prazo estabelecido.

Os valores das taxas são:

  • R$ 50,00 para cargos de nível fundamental.
  • R$ 70,00 para nível médio.
  • R$ 90,00 para nível superior.

Há possibilidade de isenção da taxa para candidatos que comprovarem baixa renda ou serviço prestado à Justiça Eleitoral, conforme os critérios detalhados no edital.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma única etapa:

  • Prova Objetiva: De caráter eliminatório e classificatório, a prova será composta por questões de múltipla escolha, com quatro alternativas e apenas uma correta. A pontuação mínima para aprovação será de 5,0 pontos, e a nota final corresponderá integralmente ao desempenho nesta etapa.

Data e Local da Prova

A prova objetiva está prevista para ocorrer em 01 de março de 2026, com início às 09h00 e término às 12h00. Os portões serão abertos às 08h00 e fechados impreterivelmente às 08h50, não sendo permitida a entrada após o horário limite.

O local exato da prova será divulgado junto à homologação das inscrições. O candidato deverá imprimir o cartão de confirmação, que conterá todas as informações pessoais e de ensalamento.

É crucial que o acompanhamento de todas as etapas e publicações seja feito pelos canais oficiais da Prefeitura de Tijucas e da banca organizadora Acesse Concursos Ltda, pois a responsabilidade é do candidato.

Prefeitura de Dona Emma (SC) Abre Processo Seletivo com 11 Vagas e Cadastro Reserva

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A Prefeitura Municipal de Dona Emma, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um Processo Seletivo, uma excelente oportunidade para profissionais de diversos níveis de escolaridade que buscam uma colocação no serviço público municipal. O certame visa preencher 11 vagas imediatas, além de formar cadastro de reserva, abrangendo candidatos alfabetizados e de níveis fundamental, médio, magistério, técnico e superior em uma vasta gama de especialidades.

Cargos, Vagas, Remuneração e Carga Horária

As oportunidades são para os seguintes cargos, com suas respectivas vagas, escolaridade exigida, remuneração mensal e jornada de trabalho:

CargoVagas ImediatasEscolaridadeRemuneração MensalCarga Horária Semanal
Merendeiro1AlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas
Motorista1FundamentalR$ 2.028,3744 horas
Operador de Máquinas ICRFundamentalR$ 2.028,3744 horas
Operador de Máquinas II1FundamentalR$ 2.028,3744 horas
PedreiroCRFundamentalR$ 1.217,02*44 horas
Operário1AlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas
Servente1AlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas
Servente Hospitalar1AlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas
Vigia1AlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas
Agente de Controle de EndemiasCRMédioR$ 2.827,0040 horas
Auxiliar Administrativo1MédioR$ 2.028,3744 horas
RecepcionistaCRMédioR$ 1.217,02*44 horas
Técnico em Enfermagem1TécnicoR$ 2.028,3744 horas
Educador SocialCRSuperiorR$ 2.827,0040 horas
Enfermeiro1SuperiorR$ 4.868,0940 horas
FarmacêuticoCRSuperiorR$ 4.868,0940 horas
FisioterapeutaCRSuperiorR$ 4.868,0940 horas
Médico VeterinárioCRSuperiorR$ 4.868,0940 horas
NutricionistaCRSuperiorR$ 4.868,0940 horas
Professor de Educação Infantil/Séries Iniciais 20 horas (Habilitado)CRSuperior/MagistérioR$ 2.434,0420 horas
Professor de Educação Infantil/Séries Iniciais 20 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso20 horas
Professor de Educação Infantil/Séries Iniciais 40 horas (Habilitado)1Superior/MagistérioR$ 4.868,0940 horas
Professor de Educação Infantil/Séries Iniciais 40 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso40 horas
Professor de Artes 20 horas (Habilitado)CRSuperior/MagistérioR$ 2.434,0420 horas
Professor de Artes 20 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso20 horas
Professor de Artes 40 horas (Habilitado)1Superior/MagistérioR$ 4.868,0940 horas
Professor de Artes 40 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso40 horas
Professor de Educação Física 20 horas (Habilitado)CRSuperior/MagistérioR$ 2.434,0420 horas
Professor de Educação Física 20 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso20 horas
Professor de Educação Física 40 horas (Habilitado)1Superior/MagistérioR$ 4.868,0940 horas
Professor de Educação Física 40 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso40 horas
Professor de Informática 10 horas (Habilitado)1Superior/MagistérioR$ 1.217,0210 horas
Professor de Informática 10 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso10 horas
Professor de Inglês 10 horas (Habilitado)1Superior/MagistérioR$ 1.217,0210 horas
Professor de Inglês 10 horas (Não Habilitado 1ª Fase)CRSuperior/Magistério (em curso)50% a 90% do piso10 horas
VigilanteCRAlfabetizadoR$ 1.217,02*44 horas

*Para os cargos com remuneração inicial de R$ 1.217,02, haverá complemento para o cumprimento do salário mínimo vigente, conforme legislação.

Para participar, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar, tenha idade mínima de 18 anos, esteja em dia com as obrigações militares (para homens) e eleitorais, entre outros requisitos detalhados no edital.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e formas de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 22 a 30 de janeiro de 2026.
  • Formas de Inscrição:
    • Online: Pelo site da Prefeitura Municipal de Dona Emma.
    • Via Postal: Envio da documentação pelos Correios.
    • Por Procuração: Através de um procurador legalmente constituído.
    • Presencialmente: Junto ao Setor de Pessoal da Prefeitura Municipal de Dona Emma, localizada na Rua Alberto Koglin, nº 3.493, Centro.
  • Taxa de Inscrição: O valor da taxa de inscrição varia de R$ 30,00 a R$ 50,00, de acordo com o nível de escolaridade do cargo ao qual se candidatar. É crucial consultar o edital para verificar o valor exato para cada cargo.
  • Isenção da Taxa: A solicitação de isenção do valor poderá ser feita até o dia 28 de janeiro de 2026, para candidatos que se enquadrem nos critérios socioeconômicos estabelecidos no edital. É fundamental verificar os requisitos e a documentação necessária para a solicitação.

É essencial preencher o formulário eletrônico com todas as informações solicitadas de forma precisa e completa, e seguir as instruções para o pagamento da taxa de inscrição ou solicitação de isenção dentro dos prazos estabelecidos, ou apresentar a documentação completa para as inscrições presenciais/via postal.

Etapas de Seleção

A classificação dos candidatos será feita por meio de diversas etapas, garantindo uma avaliação completa e justa:

  • 1. Prova Escrita (Objetiva):
    • Para todos os cargos, de caráter eliminatório e classificatório.
    • Prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026.
    • Conteúdo Programático: Abrangerá questões de Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos da área de atuação.
    • Esta etapa avaliará os conhecimentos teóricos dos candidatos.
  • 2. Prova de Títulos:
    • De caráter classificatório, destinada apenas para os cargos de Professor.
    • Esta etapa pontuará a formação acadêmica (graduação, pós-graduações, cursos de aperfeiçoamento) e, possivelmente, a experiência profissional comprovada na área de docência, conforme os critérios detalhados no edital.
  • 3. Prova Prática:
    • De caráter eliminatório e classificatório, destinada apenas para os cargos de Operador de Equipamentos e Operador de Máquinas Pesadas.
    • Prevista para o dia 8 de fevereiro de 2026 (juntamente com a prova escrita, ou em período próximo, conforme detalhado no edital).
    • Esta etapa avaliará as habilidades técnicas e práticas dos candidatos na operação dos equipamentos e máquinas, conforme as exigências das funções.

Os conteúdos programáticos detalhados para as provas, os critérios de avaliação e as datas específicas para cada etapa estarão minuciosamente descritos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Vigência do Processo Seletivo

O Processo Seletivo terá validade de um ano, a contar da data do ato de homologação do resultado final com a respectiva classificação para cada um dos cargos. É importante notar que o resumo não menciona a possibilidade de prorrogação, o que significa que as contratações ocorrerão dentro desse período sem possibilidade de extensão, a menos que o edital completo especifique o contrário.

Concurso Público Prefeitura de Ibiam (SC) 2026: Vagas e Cadastro Reserva para Diversos Níveis

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A Prefeitura de Ibiam, em Santa Catarina, divulgou Concurso Público para contratar e formar cadastro reserva de profissionais alfabetizados ou com ensino fundamental, médio e superior em cargos como Operador de Máquinas, Motorista, Técnico de Enfermagem, Médico Pediatra, entre outros. Remunerações de R$ 1.727,69 a R$ 7.627,35 para jornadas de 8 a 40 horas semanais. Inscrições de 8/01 a 1º/02/2026 online, com taxas de R$ 50,00 a R$ 120,00. Classificação por prova objetiva e prática em 15/02/2026.

RETIFICAÇÃO

De acordo com o documento (retificação I), foram alterados os requisitos para a função de Auxiliar Educacional, sendo exigido o ensino superior cursando, a partir do primeiro semestre, licenciatura em pedagogia, com registro no MEC e habilitação obtida no ensino superior, em curso de licenciatura de pedagogia, com registro no MEC. Além disso a remuneração mensal varia de R$ 2.211,90 a R$ 2.322,50, de acordo com a escolaridade apresentada.

Detalhes das Oportunidades

As oportunidades para vagas imediatas e cadastro reserva incluem:

  • Operador de Máquinas
  • Motorista (1 vaga)
  • Auxiliar Administrativo (1 vaga)
  • Fiscal de Obras e Posturas
  • Agente de Defesa Civil (1 vaga)
  • Profissional de Apoio Escolar (1 vaga)
  • Técnico de Enfermagem (1 vaga)
  • Auxiliar de Enfermagem (1 vaga)
  • Auxiliar Administrativo (CRAS) (1 vaga)
  • Técnico de Saúde Bucal (1 vaga)
  • Agente de Recursos Humanos (1 vaga)
  • Analista de Contratos e Licitações
  • Auxiliar Educacional (1 vaga)
  • Supervisor Escolar (1 vaga)
  • Médico Pediatra (1 vaga)

Requisitos para Participação

Exige comprovação de alfabetização ou ensino fundamental, médio ou superior, dependendo do cargo, e atendimento a outros requisitos estabelecidos no edital.

Remuneração e Jornada

Remunerações mensais de R$ 1.727,69 a R$ 7.627,35, para jornadas de trabalho de 8 a 40 horas semanais.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições de 8 de janeiro de 2026 a 1º de fevereiro de 2026, online, com taxas nos valores de R$ 50,00 a R$ 120,00.

Etapas de Seleção

Classificação por prova objetiva e prova prática, previstas para 15 de fevereiro de 2026.

Concurso Público Prefeitura de Ipuaçu (SC) 2026: 53 Vagas em Dois Editais

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A Prefeitura de Ipuaçu, em Santa Catarina, anunciou a abertura de dois Concursos Públicos, visando a contratação e formação de cadastro de reserva para um total de 52 vagas, abrangendo profissionais de níveis fundamental, médio e superior. As oportunidades estão distribuídas entre o Edital nº 002/2025, com cargos como Motorista (5 vagas), Borracheiro (1 vaga), Auxiliar de gestão administrativa (1 vaga), Monitor Educacional (3 vagas), Técnico em Enfermagem (2 vagas), Técnico em Farmácia (1 vaga), Técnico em Saúde Bucal (1 vaga), Advogado, Agente da Defesa Civil (1 vaga), Assistente Administrativo (1 vaga), Enfermeiro (2 vagas), Fiscal de Obras e Posturas (1 vaga), Fisioterapeuta (1 vaga), Fonoaudiólogo (1 vaga), Médico, Médico Veterinário (1 vaga), Nutricionista (1 vaga), Professor Pedagogo Proteção Social (1 vaga), Professor II – Educação Física (1 vaga), Professor II – Inglês (1 vaga), Professor II – Artes (1 vaga), Professor II – Educação Infantil (5 vagas), Professor II Psicopedagoga (1 vaga), Psicólogo (1 vaga) e Terapeuta Ocupacional (1 vaga). Já o Edital nº 003/2025 oferece vagas para Agente Comunitário de Saúde (9 vagas), Monitor Educacional (1 vaga), Assistente de Secretaria Escolar Indígena (1 vaga), Professor II – Educação Infantil (5 vagas) e Professor II – Língua Kaingang (1 vaga). A remuneração mensal varia de R$ 1.711,16 a R$ 9.543,08, para cargas horárias de 20 a 40 horas semanais. Para concorrer, os candidatos devem possuir escolaridade compatível com o cargo, registro no conselho de classe (quando aplicável), CNH nas categorias ‘B’ ou ‘C’ (para alguns cargos) e atender aos demais requisitos do edital. As inscrições serão realizadas online, pelo site da Prefeitura, no período de 9 de janeiro de 2026 a 9 de fevereiro de 2026, com taxas de R$ 100,00 a R$ 200,00. A isenção da taxa pode ser solicitada entre 9 e 15 de janeiro de 2026. A classificação dos candidatos incluirá prova objetiva (prevista para 1º de março de 2026), prova de títulos, prova de desempenho didático/banca e prova prática. Os Concursos Públicos terão validade de dois anos, prorrogável por igual período.

APOSTILAS AQUI

RETIFICAÇÃO

De acordo com o edita (retificação I), houve a inclusão do cargo de Professor II – Educação Física, sendo exigido o curso superior de licenciatura plena em educação física. A classificação será por meio de prova objetiva, prova de títulos e prova de desempenho didático/banca.

Detalhes das Oportunidades

As 52 vagas e o cadastro de reserva estão distribuídos em dois editais:

Edital nº 002/2025 Concurso Público: (Clique aqui)

  • Motorista (5 vagas)
  • Borracheiro (1 vaga)
  • Auxiliar de gestão administrativa (1 vaga)
  • Monitor Educacional (3 vagas)
  • Técnico em Enfermagem (2 vagas)
  • Técnico em Farmácia (1 vaga)
  • Técnico em Saúde Bucal (1 vaga)
  • Advogado
  • Agente da Defesa Civil (1 vaga)
  • Assistente Administrativo (1 vaga)
  • Enfermeiro (2 vagas)
  • Fiscal de Obras e Posturas (1 vaga)
  • Fisioterapeuta (1 vaga)
  • Fonoaudiólogo (1 vaga)
  • Médico
  • Médico Veterinário (1 vaga)
  • Nutricionista (1 vaga)
  • Professor Pedagogo Proteção Social (1 vaga)
  • Professor II – Educação Física (1 vaga)
  • Professor II – Inglês (1 vaga)
  • Professor II – Artes (1 vaga)
  • Professor II – Educação Infantil (5 vagas)
  • Professor II Psicopedagoga (1 vaga)
  • Psicólogo (1 vaga)
  • Terapeuta Ocupacional (1 vaga)

Edital nº 003/2025 Concurso Público: (Clique aqui)

  • Agente Comunitário de Saúde (9 vagas)
  • Monitor Educacional (1 vaga)
  • Assistente de Secretaria Escolar Indígena (1 vaga)
  • Professor II – Educação Infantil (5 vagas)
  • Professor II – Língua Kaingang (1 vaga)

Remuneração e Jornada

A remuneração mensal varia de R$ 1.711,16 a R$ 9.543,08, com carga horária de 20 a 40 horas semanais.

Requisitos para Participação

Para concorrer, os candidatos devem possuir:

  • Escolaridade compatível com o cargo (ensino fundamental, médio e superior).
  • Registro no respectivo conselho de classe (quando exigido).
  • CNH na categoria ‘B’ ou ‘C’ (para cargos que demandam).
  • Atender aos demais requisitos descritos no edital.

Inscrição e Classificação

Período e Forma de Inscrição

As inscrições serão realizadas no período de 9 de janeiro de 2026 a 9 de fevereiro de 2026, via internet, pelo site da Prefeitura de Ipuaçu. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 100,00 a R$ 200,00.

Isenção da Taxa

A isenção da taxa poderá ser solicitada a partir do dia 9 de janeiro de 2026 até o dia 15 de janeiro de 2026.

Etapas de Classificação

A classificação dos candidatos ocorrerá por meio das seguintes etapas:

  • Prova objetiva.
  • Prova de títulos.
  • Prova de Desempenho Didático/Banca.
  • Prova Prática.

Detalhes da Prova Objetiva

A prova objetiva será realizada no dia 1º de março de 2026. O conteúdo programático será composto por questões de:

  • Língua Portuguesa
  • Matemática
  • Informática
  • Conhecimentos Gerais
  • Conhecimentos Específicos

Vigência

Os Concursos Públicos terão validade de dois anos, contada a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogada por igual período.

Concurso Público Prefeitura de Ipumirim (SC) 2026: 35 Vagas e Cadastro Reserva

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A Prefeitura de Ipumirim, em Santa Catarina, com o apoio operacional da AMAUC (Associação dos Municípios do Alto Uruguai Catarinense), anunciou a abertura do Concurso Público 01/2026. Este certame oferece um total de 35 vagas de chamamento imediato, além da formação de cadastro de reserva para diversas funções.

As oportunidades abrangem cargos de níveis fundamental, médio e superior, com vencimentos iniciais que variam de R$ 2.025,46 a R$ 11.448,28, para jornadas semanais de até 40 horas de trabalho. As inscrições serão realizadas de forma eletrônica, pelo site da AMAUC, no período de 16 de janeiro a 18 de fevereiro de 2026. A taxa de inscrição varia de R$ 70,00 a R$ 100,00, com possibilidade de isenção. A seleção contará com prova escrita objetiva (para todos), prova de títulos (para nível superior) e prova prática (para Motorista e Operadores), com a prova objetiva prevista para 15 de março de 2026. O concurso terá validade de dois anos, prorrogável por igual período.

APOSTILAS AQUI

Detalhes das Oportunidades

Confira a distribuição das 35 vagas imediatas e as oportunidades para formação de cadastro de reserva, separadas por nível de escolaridade:

Cargos para Níveis Alfabetizado e Fundamental

  • Auxiliar de Creche
  • Agente Comunitário de Saúde
  • Agente de Combate às Endemias
  • Carpinteiro
  • Cozinheiro
  • Motorista
  • Pedreiro
  • Operador de Motoniveladora
  • Operador de Máquinas Agrícolas e Similares
  • Operador de Retroescavadeira Hidráulica
  • Operador de Pá Carregadeira e Rolo Compactador
  • Operador de Trator de Esteiras
  • Pintor
  • Servente
  • Zelador

Cargos para Níveis Médio ou Técnico

  • Agente de Vigilância Epidemiológica e Ambiental
  • Almoxarife
  • Auxiliar Administrativo
  • Auxiliar de Enfermagem
  • Assistente de Tecnologia
  • Atendente de Consultório Dentário
  • Auxiliar de Sala
  • Fiscal
  • Fiscal de Obras
  • Técnico Agrícola
  • Técnico de Informática

Cargos para Nível Superior

  • Advogado
  • Arquiteto e Urbanista
  • Agente de Educação Especial
  • Contador Adjunto
  • Enfermeira
  • Fonoaudiólogo
  • Farmacêutico
  • Fiscal de Tributos
  • Gestor de Contratos
  • Monitor Desportivo
  • Odontólogo
  • Psicólogo
  • Psicólogo Educacional

Requisitos para Participação

Para concorrer às vagas, é necessário que os candidatos possuam o nível de escolaridade exigido para a função desejada (alfabetizado, fundamental, médio, técnico ou superior), além de atender a outros requisitos específicos que serão detalhados no edital completo do Concurso Público. É fundamental a leitura atenta do edital para verificar todas as exigências e garantir a elegibilidade.

Remuneração e Jornada

Os profissionais admitidos deverão cumprir jornadas semanais de trabalho de até 40 horas. A remuneração inicial oferecida para os cargos varia de R$ 2.025,46 a R$ 11.448,28, dependendo do cargo e da qualificação exigida.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

As inscrições serão realizadas por meio eletrônico (internet), no site da AMAUC, no período de 16 de janeiro a 18 de fevereiro de 2026. O sistema de inscrições estará disponível a partir das 14h do primeiro dia até as 23h59 do último dia.

A taxa de inscrição varia de R$ 70,00, R$ 80,00 ou R$ 100,00, a depender do cargo pretendido. É importante verificar as condições para solicitação de isenção da taxa, caso aplicável.

Etapas de Classificação

O concurso público se desenvolverá primeiramente com a aplicação da prova escrita objetiva, que será aplicada para todas as pessoas inscritas e está marcada previamente para o dia 15 de março de 2026.

Além da prova objetiva, haverá uma prova de títulos, que será uma etapa adicional somente para os cargos de nível superior. Já a prova prática será aplicada especificamente para os cargos de Motorista e Operadores, visando avaliar as habilidades técnicas necessárias para essas funções.

Vigência

O prazo de vigência deste Concurso Público será de dois anos, a contar da publicação da homologação do resultado final do certame. Há a possibilidade de ser prorrogado por igual período, a critério e conveniência da Administração Municipal.

Concurso Público Prefeitura de Irani (SC) 2026: 20 Vagas e Cadastro de Reserva

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A Prefeitura Municipal de Irani, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um Concurso Público com o objetivo de preencher 20 vagas e formar cadastro de reserva para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior. As oportunidades abrangem uma ampla gama de cargos, incluindo Auxiliar de Serviços Gerais, Agente Comunitária de Saúde (5 vagas), Agente Administrativo (1 vaga), Mecânico, Operador de Máquinas Rodoviárias I (1 vaga), Operador de Máquinas Rodoviárias II, Operador de Máquinas Rodoviárias III, Agente de Construção e Manutenção (1 vaga), Auditor Tributário (1 vaga), Agente de Recursos Humanos, Engenheiro Civil, Assistente Social, Psicólogo (1 vaga), Engenheiro Civil (1 vaga), Professor de Arte, Auxiliar de Creche (1 vaga), Professor de Ensino Fundamental I (1 vaga), Professor de História, Professor de Língua Inglesa, Psicólogo Escolar (1 vaga), Orientador Educacional (1 vaga), Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática, Professor Educação Especial AEE (1 vaga), Auxiliar de Sala, Agente de Copa e Limpeza, Motorista (1 vaga), Técnico em Enfermagem (1 vaga), Enfermeiro, Auxiliar de Consultório Dentário (1 vaga), Analista de Licitações e Contratos (1 vaga) e Agente de Controle Patrimonial. Para participar, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital. Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e receberão remunerações mensais de R$ 1.742,50 a R$ 10.415,09. Os interessados poderão se inscrever no período de 7 de janeiro de 2026 a 5 de fevereiro de 2026, pelo site da AMAUC. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 70,00 a R$ 100,00, sendo possível solicitar isenção até o dia 20 de janeiro de 2026. A classificação dos candidatos será realizada por meio de prova escrita (prevista para 22 de fevereiro de 2026), prova de títulos (para cargos específicos) e prova prática (para cargos operacionais, prevista para 1º de março de 2026). O prazo de validade do Concurso Público será de dois anos, podendo ser prorrogado por uma vez, por igual período.

Detalhes das Oportunidades

As 20 vagas e o cadastro de reserva são para os seguintes cargos:

  • Auxiliar de Serviços Gerais
  • Agente Comunitária de Saúde (5 vagas)
  • Agente Administrativo (1 vaga)
  • Mecânico
  • Operador de Máquinas Rodoviárias I (1 vaga)
  • Operador de Máquinas Rodoviárias II
  • Operador de Máquinas Rodoviárias III
  • Agente de Construção e Manutenção (1 vaga)
  • Auditor Tributário (1 vaga)
  • Agente de Recursos Humanos
  • Engenheiro Civil
  • Assistente Social
  • Psicólogo (1 vaga)
  • Engenheiro Civil (1 vaga)
  • Professor de Arte
  • Auxiliar de Creche (1 vaga)
  • Professor de Ensino Fundamental I (1 vaga)
  • Professor de História
  • Professor de Língua Inglesa
  • Psicólogo Escolar (1 vaga)
  • Orientador Educacional (1 vaga)
  • Professor de Educação Física
  • Professor de Educação Infantil
  • Professor de Língua Portuguesa
  • Professor de Matemática
  • Professor Educação Especial AEE (1 vaga)
  • Auxiliar de Sala
  • Agente de Copa e Limpeza
  • Motorista (1 vaga)
  • Técnico em Enfermagem (1 vaga)
  • Enfermeiro
  • Auxiliar de Consultório Dentário (1 vaga)
  • Analista de Licitações e Contratos (1 vaga)
  • Agente de Controle Patrimonial

Requisitos para Participação

Para participar, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital.

Remuneração e Jornada

Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 20 a 40 horas semanais e receberão remunerações mensais de R$ 1.742,50 a R$ 10.415,09.

Inscrição e Classificação

Período e Forma de Inscrição

Os interessados poderão se inscrever no período de 7 de janeiro de 2026 a 5 de fevereiro de 2026, pelo site da AMAUC. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 70,00 a R$ 100,00.

Isenção da Taxa

A solicitação de isenção poderá ser feita até o dia 20 de janeiro de 2026.

Etapas de Classificação

A classificação dos candidatos será realizada por meio das seguintes etapas:

  • Prova escrita, para todos os cargos, prevista para o dia 22 de fevereiro de 2026.
  • Prova de títulos, para os cargos de Auditor Tributário, Professor de Arte, Professor de Ensino Fundamental I, Professor de História, Professor de Língua Inglesa, Orientador Escolar, Professor de Educação Física, Professor de Educação Infantil, Professor de Língua Portuguesa, Professor de Matemática, Professor de Educação Especial AEE, Auxiliar de Sala e Analista de Licitações e Contratos.
  • Prova prática, prevista para o dia 1º de março de 2026, apenas para os cargos de Mecânico, Operador de Máquinas Rodoviárias I, Operador de Máquinas Rodoviárias II, Operador de Máquinas Rodoviárias III, Agente de Construção e Manutenção e Motorista.

Vigência

O prazo de validade do Concurso Público será de dois anos, podendo ser prorrogado por uma vez, por igual período, a critério da Administração Municipal.

Processo Seletivo Prefeitura de Paial (SC) 2026: Cadastro Reserva em Diversas Áreas

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A Prefeitura de Paial, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo com o objetivo de formar cadastro de reserva para profissionais de diversos níveis de escolaridade. Esta é uma excelente oportunidade para candidatos alfabetizados, com ensino fundamental incompleto, médio, superior incompleto e superior completo, que buscam uma colocação no serviço público municipal.

As oportunidades abrangem uma vasta gama de cargos, desde Vigia e Agente de Manutenção até Professores de diversas especialidades, Psicólogos, Assistente Social, Engenheiro Civil e Enfermeira, demonstrando a diversidade de necessidades da administração municipal. Os profissionais admitidos deverão cumprir jornadas de trabalho que variam de oito a 40 horas semanais, com remunerações mensais que vão de R$ 888,82 a R$ 6.094,96. As inscrições serão realizadas online, entre os dias 15 e 30 de janeiro de 2026, e a seleção contará com prova objetiva para todos os cargos e prova de títulos para Professores.

Detalhes das Oportunidades

De acordo com o edital, as oportunidades para formação de cadastro de reserva são para os seguintes cargos:

  • Vigia
  • Agente de Manutenção
  • Agente de Higiene, Copa e Cozinha
  • Monitor de Coral
  • Instrutor de Música
  • Monitor com habilidade em Violão/Gaita
  • Agente Comunitário de Saúde
  • Auxiliar Administrativo
  • Atendente de Creche
  • Fiscal de Tributos
  • Professor Não Habilitado
  • Professor de Ética e Cidadania Não Habilitado
  • Professor Pedagogo
  • Professor de Ética e Cidadania
  • Professor de Artes
  • Auxiliar de Classe
  • Professor de Tecnologia em Informação
  • Professor de Inglês
  • Psicólogo (Educação)
  • Psicólogo (Saúde)
  • Assistente Social
  • Engenheiro Civil II
  • Enfermeira

Requisitos para Participação

Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar (alfabetizado, fundamental incompleto, médio, superior incompleto ou superior completo). Além disso, é fundamental atender a outros requisitos específicos que serão detalhados no edital do Processo Seletivo. A leitura atenta do edital completo é essencial para verificar todas as exigências e garantir a elegibilidade.

Remuneração e Jornada

Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de trabalho que variam de oito a 40 horas semanais, dependendo do cargo. As remunerações mensais oferecidas vão de R$ 888,82 a R$ 6.094,96, de acordo com a função e a carga horária.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 15 e 30 de janeiro de 2026, até às 23h30, exclusivamente pelo site da Fênix Instituto Ltda, que é a organizadora responsável pelo certame. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 60,00 a R$ 80,00, conforme o cargo pretendido. É possível solicitar a isenção da taxa de inscrição, conforme os critérios e prazos estabelecidos no edital.

Etapas de Classificação

A seleção dos candidatos será feita por meio de duas etapas principais:

  • Prova Objetiva: Prevista para ser aplicada no dia 8 de fevereiro de 2026, esta etapa avaliará os conhecimentos dos candidatos. O conteúdo programático abrangerá questões de língua portuguesa, matemática e conhecimentos específicos da área de atuação.
  • Prova de Títulos: Esta etapa será aplicada apenas para os cargos de Professor. Nela, a formação acadêmica, cursos de aperfeiçoamento e experiência profissional dos concorrentes serão analisados e pontuados conforme os critérios estabelecidos no edital.

Vigência

O Processo Seletivo terá validade de um ano, a contar da data de homologação final do resultado. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, conforme a necessidade e o interesse da administração municipal.

Concurso Público da Prefeitura de Pedras Grandes (SC) com 107 vagas

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Uma excelente notícia para quem busca uma vaga no serviço público em Santa Catarina! A Prefeitura de Pedras Grandes (SC) anunciou a reabertura do período de inscrições para seu Concurso Público, que visa preencher um total de 107 oportunidades em diversas áreas da administração municipal, além de formar cadastro de reserva. Além disso, a data de aplicação da prova objetiva também foi alterada, dando mais tempo para os candidatos se prepararem.

As inscrições foram reabertas e podem ser realizadas entre os dias 14 de janeiro de 2026 a 12 de fevereiro de 2026, exclusivamente pela internet, através do site do Instituto Legalle, a banca organizadora do certame. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 60,00 a R$ 150,00, dependendo do cargo escolhido.

Com a alteração, a nova data prevista para a aplicação da prova objetiva é o dia 1º de março de 2026. Essa mudança é uma oportunidade valiosa para os interessados que perderam o prazo inicial ou que precisam de mais tempo para aprofundar seus estudos.

Cargos e Oportunidades

O concurso oferece um leque muito amplo de oportunidades, abrangendo profissionais de nível fundamental, médio, técnico e superior. São 118 vagas imediatas e formação de cadastro de reserva para os seguintes cargos:

  • Advogado (1 vaga)
  • Agente Administrativo (3 vagas)
  • Agente Comunitário de Saúde (2 vagas)
  • Agente de Combate às Endemias (1 vaga)
  • Arquiteto (1 vaga)
  • Auxiliar de Controle Interno (1 vaga)
  • Auxiliar de Sala (10 vagas)
  • Auxiliar Geral de Conservação (10 vagas)
  • Biólogo (1 vaga)
  • Contador (1 vaga)
  • Controlador Interno (1 vaga)
  • Educador Físico (1 vaga)
  • Encanador (1 vaga)
  • Enfermeiro (3 vagas)
  • Engenheiro Agrônomo (1 vaga)
  • Engenheiro Ambiental e Sanitarista (1 vaga)
  • Engenheiro Civil (2 vagas)
  • Farmacêutico (2 vagas)
  • Fisioterapeuta (2 vagas)
  • Fonoaudiólogo (2 vagas)
  • Mecânico (1 vaga)
  • Médico (4 vagas)
  • Médico Psiquiatra (1 vaga)
  • Médico Psiquiatra Infantil (1 vaga)
  • Médico Ginecologista/Obstetra (1 vaga)
  • Monitor de Transporte Escolar (5 vagas)
  • Motorista (10 vagas)
  • Neuropsicopedagogo (1 vaga)
  • Nutricionista (1 vaga)
  • Odontólogo (1 vaga)
  • Odontólogo especialista em Endodontia (1 vaga)
  • Operador de ETA (1 vaga)
  • Operador de Máquinas (5 vagas)
  • Orientador Social (2 vagas)
  • Pedreiro (1 vaga)
  • Professor (8 vagas)
  • Professor de Atendimento Educacional Especializado (1 vaga)
  • Professor de Artes (1 vaga)
  • Professor de Educação Física (1 vaga)
  • Professor de Inglês (1 vaga)
  • Professor de Italiano (1 vaga)
  • Psicólogo – Especialista em ABA (1 vaga)
  • Psicólogo (1 vaga)
  • Psicopedagogo (1 vaga)
  • Recepcionista (2 vagas)
  • Servente (4 vagas)
  • Técnico em Enfermagem (1 vaga)
  • Técnico em Saúde Bucal (1 vaga)
  • Terapeuta Ocupacional (1 vaga)

Remuneração e Jornada

A remuneração mensal para os cargos varia significativamente, indo de R$ 1.056,43 a R$ 15.150,93, dependendo da função e do nível de escolaridade exigido. A carga horária de trabalho também é flexível, variando de 20 a 40 horas semanais.

Requisitos para Concorrer

Para concorrer a uma das vagas, os candidatos devem possuir a escolaridade mínima exigida para o cargo (nível fundamental, médio, técnico ou superior). Além disso, é necessário possuir registro no respectivo conselho de classe (quando a profissão assim o exigir), ter idade mínima de 18 anos e atender a todos os demais requisitos detalhados no edital completo do concurso.

Etapas de Classificação

A classificação dos candidatos será realizada por meio de um processo avaliativo que inclui:

  • Prova Objetiva: Esta etapa será aplicada para todos os cargos e terá caráter eliminatório e classificatório. O conteúdo programático será composto por questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e conhecimentos específicos da área de atuação.
  • Avaliação de Títulos: Para alguns cargos específicos, haverá também a etapa de avaliação de títulos, que pontuará a formação acadêmica e a experiência profissional dos candidatos.
  • Prova Prática: Para os cargos de Auxiliar Geral de Conservação, Encanador, Mecânico, Motorista, Operador de Máquinas, Pedreiro e Servente, será aplicada uma prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, para avaliar as habilidades técnicas necessárias para o desempenho das funções.

Vigência

O Concurso Público terá validade de dois anos, contados a partir da homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura de Pedras Grandes, conforme a necessidade da administração municipal.

É fundamental que os interessados acessem o site do Instituto Legalle e leiam o edital completo para verificar todos os detalhes, cronogramas e requisitos específicos de cada cargo.

Prefeitura de Penha (SC) Retifica Editais de Processo Seletivo com Vagas para Diversos Níveis

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A Prefeitura de Penha, no estado de Santa Catarina, anunciou a retificação de um dos editais de Processo Seletivo que visam contratar e formar cadastro reserva de profissionais. As oportunidades abrangem candidatos alfabetizados ou com nível médio, técnico e superior, oferecendo diversas chances no serviço público municipal.

Conforme o documento (retificação I) referente ao edital de nº 01/2026, foram excluídas as funções de Professor de Educação Infantil, Professor de Geografia e Professor de Matemática. É fundamental que os interessados consultem os editais atualizados para verificar todas as informações.

Cargos e Vagas Disponíveis no Processo Seletivo

As oportunidades estão distribuídas entre dois editais, conforme detalhado abaixo:

Edital Nº 01/2026 (Cadastro de Reserva)

  • Enfermeiro
  • Especialista em Assuntos Educacionais
  • Professor Habilitado – Arte
  • Professor Habilitado – Bilíngue (Libras)
  • Professor Habilitado – Ensino Religioso
  • Professor Habilitado – Inglês
  • Professor Habilitado – Língua Portuguesa
  • Tradutor e Intérprete de Libras
  • Professor de Arte – Nh (Não Habilitado)
  • Professor de Ensino Religioso – Nh (Não Habilitado)
  • Professor de Inglês – Nh (Não Habilitado)
  • Professor de Língua Portuguesa – Nh (Não Habilitado)
  • Agente de Educação Especial Inclusiva
  • Monitor de Educação Infantil
  • Recepcionista
  • Técnico em Enfermagem
  • Técnico em Raio X
  • Motorista de Ambulância
  • Motorista de Veículos Leves
  • Servente Merendeira

Edital Nº 02/2026 (Vagas Imediatas e Cadastro de Reserva)

  • Auxiliar de Saúde Bucal (1 Vaga)
  • Técnico em Saúde Bucal (1 Vaga)

Requisitos Essenciais para Concorrer

Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar (alfabetizado, nível médio, técnico ou superior) e atenda a outros requisitos estabelecidos nos respectivos editais. É fundamental consultar os documentos oficiais para verificar todas as condições e detalhes específicos de cada vaga.

Remuneração e Carga Horária

A carga horária prevista para os cargos varia de 10 a 40 horas semanais. A remuneração mensal oferecida varia de R$ 1.432,76 a R$ 6.980,13, dependendo do cargo e da carga horária.

Período e Forma de Inscrições

Os interessados podem se inscrever no período de 19 de janeiro a 13 de fevereiro de 2026. As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site do IBAM Concursos, a banca organizadora do certame. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 90,00 a R$ 110,00. É essencial preencher o formulário eletrônico com todas as informações solicitadas de forma precisa e completa, além de efetuar o pagamento da taxa dentro do prazo estabelecido.

Processo de Avaliação e Classificação

A seleção dos candidatos acontecerá por meio de duas etapas principais:

  • Prova Escrita: Prevista para ser aplicada no dia 8 de março de 2026, esta etapa avaliará os conhecimentos gerais e específicos dos candidatos.
  • Prova de Títulos: Esta etapa pontuará a formação acadêmica, cursos de aperfeiçoamento e experiência profissional dos candidatos, de acordo com os critérios de pontuação estabelecidos nos editais.

Os critérios de pontuação detalhados para ambas as etapas estarão minuciosamente descritos nos respectivos editais, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Validade dos Processos Seletivos

  • Processo Seletivo nº 01/2026: Terá validade de um ano, contado da publicação do ato de homologação do resultado final. Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, a critério do Poder Executivo.
  • Processo Seletivo Público nº 02/2026: Terá validade de dois anos, contados da publicação do ato de homologação do resultado final. Este prazo também poderá ser prorrogado por igual período, a critério do Poder Executivo.

Prefeitura de Rio do Oeste (SC) Abre Processo Seletivo com 11 Vagas para Níveis Alfabetizado e Médio!

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A Prefeitura de Rio do Oeste, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo, oferecendo uma excelente oportunidade para quem busca uma colocação no serviço público. O certame visa preencher 11 vagas imediatas, além de formar cadastro de reserva, para profissionais com níveis de escolaridade alfabetizado e médio, em diversas funções essenciais para o município.

Esta é uma chance valiosa para ingressar na administração municipal, com remunerações competitivas e a possibilidade de atuar em diferentes áreas, principalmente na educação e serviços gerais.

Resumo das Informações Principais

Vagas11 vagas imediatas + Cadastro Reserva
Níveis de EscolaridadeAlfabetizado e Médio
Remuneração MensalR$ 1.698,34 a R$ 1.819,65
Jornada de Trabalho20 a 40 horas semanais
Inscrições15 a 29 de janeiro (presenciais)
Taxa de InscriçãoConsultar edital (não informada no trecho)
Método de SeleçãoProva Objetiva
Data da Prova4 de fevereiro de 2026
Validade do Processo1 ano, prorrogável por igual período

Cargos Ofertados e Vagas

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos, com suas respectivas lotações e número de vagas:

  • Auxiliar de Ensino (ACT) (EEFFT / Gabiroba): 8 vagas
  • Auxiliar de Ensino (ACT) (EEFVAS / Toca Grande I): 2 vagas
  • Auxiliar de Sala (ACT) (CEIs / Centro): Cadastro Reserva
  • Auxiliar de Sala (ACT) (CEIPER / Toca Grande I): Cadastro Reserva
  • Auxiliar de Serviços Gerais (EEFVAS / Toca Grande I): 1 vaga

É fundamental que os interessados consultem o edital completo para verificar os requisitos específicos de escolaridade para cada função e outras exigências detalhadas.

Remuneração e Jornada de Trabalho

A carga horária prevista para os profissionais contratados varia de 20 a 40 horas semanais, dependendo do cargo. As remunerações mensais iniciais são bastante competitivas para os níveis de escolaridade exigidos, variando de R$ 1.698,34 a R$ 1.819,65.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e local de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 15 a 29 de janeiro.
  • Local de Inscrição: As inscrições serão realizadas presencialmente, nas dependências da Prefeitura de Rio do Oeste.
  • Endereço: Rua 7 de Setembro, nº 797, Bairro Bela Vista, Rio do Oeste/SC.

É crucial que os candidatos apresentem toda a documentação exigida no edital no ato da inscrição, incluindo comprovantes de escolaridade e quaisquer outros documentos que comprovem a qualificação para a função.

Etapas de Seleção

A seleção dos candidatos será realizada por meio de uma única etapa:

  • Prova Objetiva: Esta etapa está prevista para ser aplicada no dia 4 de fevereiro de 2026. A prova abordará questões de:
    • Língua Portuguesa
    • Matemática
    • Conhecimentos Gerais
    • Atualidades
    • Conhecimentos Específicos (exceto para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais)

Os conteúdos programáticos detalhados para cada cargo e os critérios de pontuação estarão estabelecidos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos para uma preparação eficaz.

Vigência do Processo Seletivo

O Processo Seletivo terá validade de um ano, a contar da data de homologação final do resultado. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Prefeitura de Rio do Oeste. Essa possibilidade de prorrogação é uma excelente notícia para os candidatos aprovados no cadastro de reserva, pois aumenta significativamente as chances de convocação ao longo do tempo, conforme a necessidade da administração municipal.

Concursos Públicos Prefeitura de Riqueza (SC) 2026: 13 Vagas e Cadastro de Reserva

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A Prefeitura de Riqueza, em Santa Catarina, anunciou dois Concursos Públicos para preencher 13 vagas e formar cadastro reserva, para níveis médio e superior. Cargos incluem Instrutor, Técnico em Saúde Bucal, Cirurgião Dentista, Coordenador do CRAS, Educador Físico, Fonoaudiólogo, Professor de Arte, Professor de Informática, Professor de Inglês, Psicopedagogo, Agente de Defesa Civil, Professor de Ensino Fundamental, Professor de Ensino Infantil, Agente de Combate às Endemias – ACE, Agente Comunitário de Saúde – CIDADE e Agente Comunitário de Saúde – INTERIOR. Jornadas de 10 a 40 horas semanais com salários de R$ 2.547,00 a R$ 8.077,77. Inscrições de 5/01/2026 a 11/02/2026 no site do Ippec, taxas de R$ 80,00 a R$ 120,00. Seleção por prova objetiva em 22/02/2026 e títulos para alguns cargos. Validade de um ano, prorrogável.

Detalhes das Oportunidades

As 13 vagas e cadastro de reserva estão distribuídos em dois editais:

Edital Nº 01/2026

  • Instrutor (1 vaga)
  • Técnico em Saúde Bucal (1 vaga)
  • Cirurgião Dentista (1 vaga)
  • Coordenador do CRAS (1 vaga)
  • Educador Físico (1 vaga)
  • Fonoaudiólogo (1 vaga)
  • Professor de Arte (1 vaga)
  • Professor de Informática (1 vaga)
  • Professor de Inglês (1 vaga)
  • Psicopedagogo (1 vaga)
  • Agente de Defesa Civil
  • Professor de Ensino Fundamental
  • Professor de Ensino Infantil

Edital Nº 02/2026

  • Agente de Combate às Endemias – ACE (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde – CIDADE (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde – INTERIOR (1 vaga)

Requisitos para Participação

Exige níveis médio ou superior, conforme cargo e edital.

Remuneração e Jornada

Jornada de 10 a 40 horas semanais com remuneração de R$ 2.547,00 a R$ 8.077,77.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições de 5 de janeiro de 2026 a 11 de fevereiro de 2026, no site do Ippec. Taxas de R$ 80,00 a R$ 120,00.

Clique aqui para inscrições

Etapas de Seleção

Seleção por prova objetiva em 22 de fevereiro de 2026 e prova de títulos para alguns cargos.

Vigência

Validade de um ano a contar da homologação, prorrogável.

Concursos Públicos Prefeitura de Santo Amaro da Imperatriz (SC) 2025/2026: Inscrições Prorrogadas!

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Concursos SC
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A Prefeitura de Santo Amaro da Imperatriz, em Santa Catarina, anunciou a prorrogação dos Concursos Públicos que visam formar um cadastro de reserva de profissionais com ensino fundamental, médio, técnico ou superior. As inscrições foram prorrogadas para o período de 29 de dezembro de 2025 a 13 de janeiro de 2026, e podem ser realizadas via internet, pelo site do Instituto Fucap, mediante o pagamento de taxas que variam de R$ 100,00 a R$ 150,00. Além disso, as datas das provas objetivas foram alteradas: para o edital nº 79/2025, a prova será no dia 22 de fevereiro de 2026, e para o edital nº 80/2025, no dia 3 de março de 2026. A remuneração mensal varia de R$ 1.277,79 a R$ 10.477,00, para cargas horárias de 10 a 40 horas semanais. A classificação dos candidatos ocorrerá por meio de prova objetiva, prova de títulos e prova prática. O conteúdo programático será composto por questões de língua portuguesa, matemática, informática, conhecimentos gerais e específicos. O Concurso Público terá validade de dois anos, prorrogável por igual período.

Detalhes das Oportunidades

Os concursos abrangem uma vasta gama de cargos, divididos em dois editais:

Edital nº 79/2025

  • Arquiteto e Urbanista
  • Assistente Social
  • Auditor Fiscal de Meio Ambiente
  • Auditor Fiscal de Vigilância Sanitária
  • Auditor Fiscal de Obras, Postura e Serviços Públicos
  • Analista de licitações, contratos e convênios
  • Biólogo
  • Biblioteconomista
  • Contador
  • Enfermeiro ESF
  • Engenheiro Ambiental e Sanitarista
  • Engenheiro Civil
  • Farmacêutico
  • Fisioterapeuta
  • Fonoaudiólogo
  • Geógrafo
  • Médico ESF
  • Médico Veterinário
  • Nutricionista
  • Odontólogo ESF
  • Procurador Municipal
  • Psicólogo
  • Agente de Cadastro
  • Agente de Combate às Endemias
  • Assistente Administrativo
  • Condutor de Transporte de Passageiros e Cargas
  • Condutor de Veículo Público
  • Orientador Social
  • Técnico em Agrimensura
  • Técnico em Edificações
  • Técnico em Enfermagem ESF
  • Técnico em Saúde Bucal ESF
  • Técnico em segurança do Trabalho
  • Auxiliar de Serviços Gerais (Limpeza e Merenda)
  • Auxiliar Operacional I
  • Auxiliar Operacional II
  • Coveiro
  • Mecânico
  • Operador de Máquinas e Equipamentos (Retroescavadeira)
  • Operador de Máquinas e Equipamentos (Trator Agrícola)
  • Operador de Máquinas e Equipamentos (Motoniveladora)
  • Operador de Máquinas e Equipamentos (Escavadeira)
  • Operador de Máquinas e Equipamentos (BOBCAT)

Edital nº 80/2025

  • Analista Médico de Educação Inclusiva
  • Assistente Social Educacional
  • Instrutor de Expressões de Dança e Cultura do Folclore
  • Instrutor de Expressões Musicais e Canto
  • Instrutor de Expressões Artísticas (Teatro)
  • Instrutor de Práticas Desportivas Integrativas (Atletismo)
  • Instrutor de Práticas Desportivas Integrativas (Basquete)
  • Instrutor de Práticas Desportivas Integrativas (Judô)
  • Instrutor de Práticas Desportivas Integrativas (Taekwondo)
  • Professor – Área de Atuação I – Educação Infantil
  • Professor – Área de Atuação II – Ensino Fundamental Anos Iniciais
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Arte
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Ciências
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Educação Física
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Ensino religioso
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Geografia
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – História
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Inglês
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Língua Portuguesa
  • Professor – Área de Atuação III – Ensino Fundamental – Anos Finais – Matemática
  • Professor – Área de Atuação IV – Educação Especial
  • Professor – Área de Atuação V Atendimento Educacional Especializado
  • Professor – Área de Atuação VI – Bilíngue – LIBRAS/Português
  • Professor – Área de Atuação VII – Apoio Pedagógico
  • Psicólogo Educacional
  • Psicopedagogo
  • Técnico Pedagógico
  • Terapeuta Ocupacional Especialista em Contexto Escolar
  • Auxiliar de Desenvolvimento Infantil
  • Tradutor e Intérprete de LIBRAS/Português

Requisitos para Participação

Para concorrer, os candidatos devem possuir ensino fundamental, ensino médio, ensino técnico ou ensino superior completo, conforme o cargo. Além disso, é necessário registrar-se no respectivo conselho de classe (quando aplicável), possuir especialização (para alguns cargos), habilitação para a função, CNH nas categorias A, B, C ou D (para cargos de motorista/operador), ter idade mínima de 18 anos e atender aos demais requisitos descritos no edital.

Remuneração e Jornada

A remuneração mensal varia de R$ 1.277,79 a R$ 10.477,00, com cargas horárias de 10 a 40 horas semanais.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

As inscrições foram prorrogadas e podem ser realizadas no período de 29 de dezembro de 2025 a 13 de janeiro de 2026, via internet, pelo site do Instituto Fucap. As taxas de inscrição variam de R$ 100,00 a R$ 150,00.

Etapas de Classificação

A classificação dos candidatos ocorrerá por meio de:

  • Prova objetiva, com datas alteradas para 22 de fevereiro de 2026 (Edital nº 79/2025) e 3 de março de 2026 (Edital nº 80/2025).
  • Prova de títulos.
  • Prova prática (para alguns cargos).

Conteúdo Programático

O conteúdo programático será composto por questões de língua portuguesa, matemática, informática, conhecimentos gerais e específicos.

Vigência

O Concurso Público terá validade de dois anos, contados da homologação do resultado final, prorrogável por igual período.

Processo Seletivo Prefeitura de São Francisco do Sul (SC) 2025: 6 Vagas para Agente de Combate às Endemias!

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Concursos SC
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A Prefeitura de São Francisco do Sul, em Santa Catarina, abriu processo seletivo para preencher seis vagas e formar cadastro de reserva no cargo de Agente de Combate às Endemias. Os profissionais atuarão em 40 horas semanais com remuneração de R$ 3.036,00 mais vale-alimentação de R$ 580,00. Inscrições online de 8 de dezembro de 2025 a 6 de fevereiro de 2026 no site do Instituto Tupy, com taxa de R$ 80,00. Seleção por prova objetiva em 22 de fevereiro de 2026.

Detalhes das Oportunidades

As oportunidades são para o cargo de Agente de Combate às Endemias (6 vagas e cadastro de reserva).

Requisitos para Participação

Candidatos devem ter ensino médio completo, idade mínima de 18 anos e atender aos requisitos do edital.

Remuneração e Carga Horária

Jornada de 40 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 3.036,00, acrescida de vale-alimentação de R$ 580,00.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições das 10h de 8 de dezembro de 2025 até 22h de 6 de fevereiro de 2026, pelo site do Instituto Tupy, com taxa de R$ 80,00.

Etapas de Seleção

Seleção por prova objetiva em 22 de fevereiro de 2026, com questões de língua portuguesa, matemática, raciocínio lógico e conhecimentos específicos.

Vigência do Processo Seletivo

Validade de dois anos a partir da homologação do resultado, prorrogável por igual período a critério

Processo Seletivo Prefeitura de São Lourenço do Oeste (SC) 2026: Instrutor de Atividades Desportivas e Recreativas

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A Prefeitura de São Lourenço do Oeste, no estado de Santa Catarina, publicou um edital de Processo Seletivo com o objetivo de formar cadastro de reserva para o cargo de Instrutor de Atividades Desportivas e Recreativas. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais apaixonados por esportes e recreação, que desejam atuar em diversas modalidades.

Podem concorrer candidatos com nível médio ou superior. Os profissionais admitidos deverão cumprir jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais, com remuneração mensal que pode ir de R$ 2.084,26 a R$ 4.606,23. As inscrições devem ser realizadas de forma online, no período de 15 a 30 de janeiro de 2026. A seleção dos candidatos será feita por meio de prova de títulos, conforme os critérios detalhados no edital. O prazo de validade deste Processo Seletivo é de 10 meses, ou até a conclusão do plano de trabalho, ou ainda até eventual provimento dos cargos por concurso público, o que ocorrer primeiro.

Detalhes das Oportunidades

As áreas disponíveis para atuação como Instrutor de Atividades Desportivas e Recreativas, para formação de cadastro de reserva, são:

  • Futsal
  • Voleibol
  • Atletismo
  • Handebol
  • Futebol de Campo
  • Jiu Jitsu
  • Kick Boxing

Requisitos para Participação

Para concorrer às vagas, é necessário que os candidatos possuam nível médio ou superior, além de comprovar a escolaridade exigida para a função e atender a outros requisitos específicos que serão detalhados no edital do Processo Seletivo. É fundamental a leitura atenta do edital completo para verificar todas as exigências e garantir a elegibilidade.

Remuneração e Jornada

Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de trabalho que variam de 20 a 40 horas semanais. A remuneração mensal oferecida para os cargos varia de R$ 2.084,26 a R$ 4.606,23, dependendo da carga horária e da qualificação exigida.

Inscrição e Classificação

Período e Forma de Inscrição

As inscrições devem ser realizadas no período de 15 a 30 de janeiro de 2026, de forma online. É importante consultar o edital para encontrar o link oficial de inscrição e as instruções detalhadas.

Etapas de Classificação

A seleção dos candidatos será realizada por meio de prova de títulos, onde a formação acadêmica, cursos e experiência profissional dos concorrentes serão avaliados conforme os critérios de pontuação disponíveis no edital.

Vigência

O prazo de validade deste Processo Seletivo é de 10 meses, a contar da publicação da homologação do resultado. Contudo, a validade pode ser encerrada antes, caso ocorra a conclusão do plano de trabalho do respectivo cargo para a execução de programas específicos, ou ainda até eventual provimento dos referidos cargos mediante concurso público, o que ocorrer primeiro.

Prefeitura de Schroeder (SC) Abre Processo Seletivo para Professor de Língua Inglesa

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Concursos SC
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A Prefeitura de Schroeder, no estado de Santa Catarina, divulgou o edital nº 01/2026/SEMED/PMS para um Processo Seletivo que visa a contratação temporária de Professor B – Língua Inglesa. Esta é uma excelente oportunidade para profissionais da educação que buscam uma colocação na rede municipal de ensino, com um regime de Admissão em Caráter Temporário (ACT) que oferece flexibilidade na carga horária e uma remuneração atrativa.

Cargo, Vagas, Remuneração e Carga Horária

O processo seletivo oferece uma vaga imediata, além de formação de cadastro de reserva, para o seguinte cargo:

CargoVagasEscolaridadeRemuneração Mensal (40h)Auxílio-Alimentação (40h)Carga Horária Semanal
Professor B – Língua Inglesa1Licenciatura Plena em Letras – Português/InglêsR$ 5.354,55R$ 500,0610 a 40 horas

É importante notar que o auxílio-alimentação será proporcional à carga horária contratada. Para participar da seleção, é preciso ter a Licenciatura Plena em Letras – Português/Inglês.

Procedimentos para Participação (Inscrições)

Os interessados em participar deste Processo Seletivo devem ficar atentos ao período e forma de inscrição:

  • Período de Inscrição: De 3 a 15 de fevereiro de 2026.
  • Forma de Inscrição: As inscrições são gratuitas e serão realizadas exclusivamente de forma online, pelo site da Prefeitura de Schroeder.
  • Documentação: A documentação exigida no edital para a prova de títulos deve ser anexada no momento da inscrição online. É crucial organizar todos os comprovantes de titulação acadêmica, cursos de aperfeiçoamento e experiência profissional antes de iniciar o processo de inscrição.

É essencial preencher o formulário eletrônico com todas as informações solicitadas de forma precisa e completa, e anexar os documentos corretamente para que a inscrição seja validada.

Etapas de Classificação

A seleção dos candidatos será feita por meio de duas etapas avaliativas, garantindo uma análise completa das qualificações:

  • 1. Prova Objetiva:
    • Prevista para 1º de março de 2026, no período matutino.
    • Local de aplicação: Secretaria Municipal de Educação de Schroeder.
    • Conteúdo: O exame terá 30 questões de múltipla escolha, abrangendo disciplinas de Português, Matemática, conhecimentos gerais e atualidades, além de conhecimentos específicos da área de atuação.
    • Caráter: Eliminatório e classificatório.
  • 2. Prova de Títulos:
    • Caráter: Classificatório.
    • Análise: Serão analisados os documentos enviados no ato da inscrição, pontuando a titulação acadêmica (pós-graduações, mestrado, doutorado), cursos de aperfeiçoamento e experiência profissional na área.

Os conteúdos programáticos detalhados para a prova objetiva e os critérios de pontuação para a prova de títulos estarão minuciosamente descritos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Vigência do Processo Seletivo e Contrato

  • Validade do Processo Seletivo: O processo seletivo terá validade de 12 meses, contados a partir da homologação final, com possibilidade de prorrogação por igual período. Essa prorrogação é uma boa notícia, pois permite que a Prefeitura utilize o cadastro de reserva para futuras necessidades dentro desse período estendido.
  • Duração do Contrato: O contrato de Admissão em Caráter Temporário (ACT) terá duração de até 12 meses, podendo ser prorrogado por igual período.

Edital Completo e Mais Informações

O edital completo foi publicado no site do Diário Oficial dos Municípios de Santa Catarina, edição 5045, de 20 de janeiro de 2026, a partir da página 1229. É de extrema importância que todos os candidatos acessem o edital na íntegra para estarem cientes de todas as regras, prazos, requisitos específicos do cargo e demais informações relevantes. O acompanhamento constante das publicações oficiais é responsabilidade do candidato. Boa sorte a todos os que forem participar!

Prefeitura de Tijucas (SC) Abre Processo Seletivo para Níveis Fundamental Incompleto e Completo

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Concursos SC
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A Prefeitura de Tijucas, no estado de Santa Catarina, anunciou a abertura de um Processo Seletivo com o objetivo de preencher uma vaga imediata e formar cadastro de reserva. As oportunidades são destinadas a profissionais de nível fundamental incompleto e nível fundamental completo, oferecendo chances para diferentes perfis de escolaridade.

Esta é uma excelente oportunidade para quem busca uma vaga no serviço público municipal. Continue lendo para conferir todos os detalhes importantes sobre os cargos, remunerações, requisitos, etapas de seleção e vigência.

Cargos e Vagas Disponíveis no Processo Seletivo

De acordo com o edital, as oportunidades são para os seguintes cargos:

  • Auxiliar de Serviços Gerais (apenas cadastro de reserva)
  • Motorista III (1 vaga)

Requisitos Essenciais para Concorrer

Para participar da seleção, é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que pretende atuar e atenda a outros requisitos estabelecidos no edital. É importante destacar que, para a função de Motorista III, exige-se que o candidato possua Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categoria ‘D’ há no mínimo um ano. É fundamental consultar o edital completo para verificar todos os requisitos e detalhes específicos de cada vaga.

Remuneração e Carga Horária

A carga horária prevista para os cargos é de 40 horas semanais. As remunerações mensais variam de R$ 1.858,05 a R$ 3.077,36, dependendo do cargo.

Período e Forma de Inscrições

Os interessados poderão se inscrever a partir das 14h do dia 22 de janeiro de 2026 até as 19h do dia 17 de fevereiro de 2026. As inscrições devem ser realizadas no site da We Do Concursos, a banca organizadora do certame. O valor da taxa de inscrição varia de R$ 60,00 a R$ 80,00.

Isenção da Taxa de Inscrição

Será possível solicitar a isenção da taxa de inscrição entre os dias 22 e 27 de janeiro de 2026. Os critérios para solicitação de isenção estarão detalhados no edital.

Processo de Avaliação e Classificação

A seleção dos candidatos será feita por meio das seguintes etapas:

  • Prova Objetiva: Prevista para o dia 1º de março de 2026, esta etapa será aplicada para todos os cargos e abrangerá questões de língua portuguesa, conhecimentos específicos, matemática e raciocínio lógico.
  • Prova Prática: Prevista para o dia 8 de março de 2026, esta etapa será aplicada apenas para o cargo de Motorista III, visando avaliar as habilidades práticas dos candidatos na condução de veículos.

Os critérios de pontuação detalhados para ambas as etapas estarão minuciosamente descritos no edital, sendo crucial a leitura atenta por parte dos candidatos.

Vigência do Contrato e Validade do Processo Seletivo

O Processo Seletivo Simplificado terá validade por um ano, a partir da data de homologação dos resultados. Este prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério do Executivo Municipal. O contrato resultante terá duração inicial de um ano, contada a partir do efetivo início do exercício pelo candidato, também passível de prorrogação por igual período, conforme avaliação de necessidade e interesse da Administração Pública.

Concursos Públicos Prefeitura e Câmara Municipal de Cordilheira Alta (SC) 2026: 25 Vagas e Cadastro Reserva!

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A Prefeitura e Câmara Municipal de Cordilheira Alta, em Santa Catarina, anunciaram dois Concursos Públicos para preencher 25 vagas e formar cadastro reserva para candidatos de níveis fundamental, médio e superior em diversos cargos, como Assistente Social, Médico, Professor, Agente Comunitário de Saúde, entre outros. Jornada de 12 a 40 horas semanais com remuneração de R$ 2.185,40 a R$ 24.559,93. Inscrições de 6/01 a 4/02/2026 no site da Fundatec, com taxas de R$ 100,00 a R$ 150,00. Seleção por prova objetiva em 15/03/2026, além de prática e títulos para alguns cargos. Validade de dois anos, prorrogável uma vez.

Detalhes das Oportunidades

As 25 vagas e cadastro reserva são distribuídas nos seguintes editais e cargos:

Edital Nº 01/2026 – Prefeitura Municipal

  • Assistente Social (1 vaga)
  • Assistente Técnico Pedagógico (1 vaga)
  • Farmacêutico (1 vaga)
  • Fonoaudiólogo (1 vaga)
  • Médico Clínico Geral (1 vaga)
  • Médico Especialista Pediatra (1 vaga)
  • Odontólogo (1 vaga)
  • Professor de Atividades Desportivas (1 vaga)
  • Professor de Educação Especial (1 vaga)
  • Professor de Educação Infantil (Creche e Pré-Escola) (1 vaga)
  • Professor de Ensino Fundamental (Anos Iniciais) (1 vaga)
  • Professor de Ensino Religioso (1 vaga)
  • Professor de Habilidades Artísticas e Culturais (1 vaga)
  • Professor de Inglês (1 vaga)
  • Psicólogo (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Microárea 01 (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Microárea 05 (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Microárea 06 (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Microárea 08 (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Microárea 09 (1 vaga)
  • Técnico de Apoio Administrativo (1 vaga)
  • Auxiliar de Serviços Gerais (1 vaga)
  • Motorista (1 vaga)
  • Operador de Máquinas (1 vaga)
  • Analista de Recursos Humanos
  • Fiscal de Tributos, Obras e Vigilância Sanitária
  • Médico Veterinário
  • Agente de Combate às Endemias

Edital Nº 01/2026 – Câmara Municipal

  • Analista Administrativo (1 vaga)
  • Procurador Legislativo
  • Auxiliar de Serviços Gerais

Requisitos para Participação

Exige comprovação do nível de escolaridade (fundamental, médio ou superior) e atendimento a outros requisitos estabelecidos nos editais.

Remuneração e Jornada

Jornada de 12 a 40 horas semanais com remuneração mensal de R$ 2.185,40 a R$ 24.559,93.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições de 6 de janeiro de 2026 a 4 de fevereiro de 2026, no site da Fundatec. Taxas de R$ 100,00 a R$ 150,00.

Clique aqui para inscrições

Etapas de Seleção

Seleção por prova objetiva, prevista para 15 de março de 2026. Para alguns cargos, também prova prática e prova de títulos.

Vigência

Validade de dois anos a partir da homologação, prorrogável uma única vez por igual período, a critério do Prefeito Municipal.

Processo Seletivo Prefeitura de Taió (SC) 2026: Vagas e Cadastro Reserva para Diversos Cargos

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A Prefeitura de Taió, em Santa Catarina, divulgou Processo Seletivo para contratar e formar cadastro reserva de profissionais alfabetizados ou com ensino médio/técnico e superior. Oportunidades incluem diversos cargos de Professor, Engenheiro Civil, Médico Pediatra e mais, com 2 vagas imediatas especificadas para Auxiliar de Turma. Jornada de 20 a 40 horas semanais com remunerações de R$ 1.210,44 a R$ 11.115,10. Inscrições de 14 a 29 de janeiro de 2026, online, com taxas de R$ 50,00 a R$ 70,00. Seleção por prova objetiva em 8 de fevereiro de 2026, além de teste psicológico, de habilidades e de títulos.

Segundo o documento (retificação I), foram alterados os requisitos para as funções de Professor.

Detalhes das Oportunidades

As oportunidades para contratação e formação de cadastro reserva incluem os seguintes cargos:

  • Professor de Arte
  • Professor de Ciências
  • Professor de Educação Física
  • Professor de Ensino Religioso
  • Professor de Educação Especial
  • Professor de Educação Infantil
  • Professor de Anos Iniciais
  • Professor de Língua Estrangeira – Inglês
  • Professor de Geografia
  • Professor de História
  • Professor de Matemática
  • Professor de Português
  • Engenheiro Civil
  • Médico Pediatra
  • Contador
  • Analista Administrativo
  • Fonoaudiólogo
  • Secretário de Escola
  • Auxiliar de Turma (1 vaga)
  • Auxiliar de Turma (1 vaga)
  • Agente Comunitário de Saúde Área 1 – Seminário
  • Agente de Serviços Gerais
  • Zelador de Escola

Requisitos para Participação

Exige comprovação de alfabetização ou ensino médio/técnico/superior compatível com o cargo e atendimento a outros requisitos estabelecidos no edital.

Remuneração e Jornada

Jornada de 20 a 40 horas semanais com remuneração mensal de R$ 1.210,44 a R$ 11.115,10.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições de 14 a 29 de janeiro de 2026, de forma online. Taxas de R$ 50,00 a R$ 70,00.

Etapas de Seleção

Seleção por prova objetiva, prevista para 8 de fevereiro de 2026, além de teste psicológico, teste de habilidades e prova de títulos.

Processo Seletivo Prefeitura de São José do Cedro (SC) 2026: Vagas com Salários de até R$ 10.687,94

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A Prefeitura de São José do Cedro, em Santa Catarina, divulgou edital nº 001/2026 para Processo Seletivo visando a contratação temporária de profissionais para três cargos, com cadastro reserva e vagas imediatas. Executado pela Associação dos Municípios do Extremo Oeste de Santa Catarina (AMEOSC), inclui prova objetiva. Vagas para Auxiliar Educacional (cadastro reserva), Técnico de Enfermagem ESF (1 vaga) e Procurador Municipal (1 vaga). Remunerações de R$ 2.495,19 a R$ 10.687,94, com jornadas de 30 a 40 horas semanais. Inscrições de 8/01 a 5/02/2026 no site da AMEOSC, com taxas de R$ 85,00 a R$ 110,00. Prova em 15/02/2026.

Detalhes das Oportunidades

As oportunidades estão distribuídas nos seguintes cargos:

  • Auxiliar Educacional (cadastro reserva) – Ensino médio completo
  • Técnico de Enfermagem ESF (1 vaga) – Curso técnico e registro no COREN
  • Procurador Municipal (1 vaga) – Superior em Direito e registro na OAB

Requisitos para Participação

Exige comprovação do nível de escolaridade e requisitos específicos como registro profissional, além de atendimento a outros critérios estabelecidos no edital. Há previsão de isenção de taxa para candidatos que atendam aos critérios definidos.

Remuneração e Jornada

Remunerações iniciais de R$ 2.495,19 (Auxiliar Educacional), R$ 3.473,30 (Técnico de Enfermagem) e R$ 10.687,94 (Procurador Municipal), com jornadas de 30 a 40 horas semanais, dependendo do cargo.

Inscrição e Seleção

Período e Forma de Inscrição

Inscrições a partir das 12h de 8 de janeiro de 2026 até 23h59 de 5 de fevereiro de 2026, pelo site da AMEOSC. Taxas de R$ 85,00 ou R$ 110,00.

Clique aqui para inscrições

Etapas de Seleção

Seleção por prova escrita objetiva, prevista para 15 de fevereiro de 2026, com 20 questões sobre conhecimentos específicos (14), língua portuguesa (3) e conhecimentos gerais (3). Nota mínima de 4 pontos para classificação. Abertura de malas lacradas em sessão pública na sede da AMEOSC, em São Miguel do Oeste/SC.

Concurso BADESC: Banca em Fase de Definição; Edital em breve!

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Concursos SC
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O aguardado concurso da Agência de Fomento de Santa Catarina S.A. (BADESC) está avançando em seus preparativos. O órgão encontra-se atualmente na fase de contratação de uma instituição especializada para organizar e executar o próximo edital.

As bancas interessadas em conduzir o certame deverão enviar suas propostas comerciais à agência até o dia 26 de janeiro de 2026.

Até o momento, informações detalhadas como os cargos a serem ofertados, o número exato de vagas e a previsão para a publicação do edital ainda não foram divulgadas. A equipe do Gran está em contato com o BADESC para obter mais informações e manter os candidatos atualizados.

Concurso BADESC: Situação Atual

Histórico do Concurso:

  • Banca em definição: 20/01/2026

Resumo do Concurso BADESC

  • Órgão: Agência de Fomento de Santa Catarina S.A. (BADESC)
  • Situação atual: Banca em definição
  • Banca organizadora: A definir
  • Cargos: A definir
  • Escolaridade: A definir
  • Carreiras: Administrativa
  • Lotação: Santa Catarina
  • Número de vagas: A definir
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