O Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade (ICMBio), por meio da Área de Proteção Ambiental (APA) da Baleia Franca, em Imbituba/SC, abriu processo seletivo para formação de cadastro de reserva no cargo de Agente Temporário Ambiental, com exigência de nível fundamental incompleto.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Agente Temporário Ambiental (cadastro de reserva)
Escolaridade: nível fundamental incompleto
Carga horária: conforme demanda da unidade, em regime de exclusividade ou escala de revezamento, podendo ser:
diurna ou noturna;
incluindo fins de semana.
Remuneração:1 salário mínimo, acrescido dos auxílios legais (benefícios previstos na legislação federal).
Inscrições
As inscrições são gratuitas e poderão ser feitas de duas formas:
Presenciais
Período: de 22 a 28 de abril de 2026
Horário: das 8h30 às 12h e das 13h às 16h
Local: Escritório do ICMBio – APA da Baleia Franca – Avenida Santa Catarina, nº 1465, Imbituba/SC
É necessário enviar toda a documentação exigida em edital dentro do prazo de inscrições.
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por duas fases:
Análise curricular – prevista para 6 de maio de 2026;
Teste de avaliação escrita – previsto para os dias 27 e 28 de maio de 2026.
Os detalhes de critérios de pontuação, conteúdo da prova escrita e documentação necessária constam no edital, que pode ser acessado pelo portal do ICMBio.
Contrato e validade
Duração do contrato: até 24 meses (contrato temporário, conforme necessidade do ICMBio);
Validade do processo seletivo:1 ano, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.
A Prefeitura de Encruzilhada do Sul, no Rio Grande do Sul, por meio da Secretaria da Administração, Tecnologia e Inovação, divulgou Processo Seletivo Simplificado para formação de cadastro de reserva em funções de nível fundamental incompleto e médio completo.
Cargos, jornada e vencimentos
Operador de Máquinas e Equipamentos Agrorodoviários – CR
Escolaridade: nível fundamental incompleto
Jornada: 40h semanais
Vencimento: R$ 1.902,57
Técnico em Informática – 1 vaga + CR
Escolaridade: nível médio completo (com formação compatível exigida em edital)
Jornada: 40h semanais
Vencimento: R$ 2.712,03
Benefícios previstos: horas extras, adicional noturno, gratificação natalina proporcional, férias proporcionais acrescidas de 1/3 (indenizadas ao final do contrato) e inscrição no Regime Geral de Previdência.
Inscrições
As inscrições serão presenciais:
Local: Protocolo do Centro Administrativo Municipal Prefeito Hércio Alves Rodrigues – Avenida Rio Branco, nº 261, Centro, Encruzilhada do Sul/RS
Período: de 13 a 17 de abril de 2026
Horário: das 8h às 11h45 e das 13h30 às 17h
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por:
Prova de títulos – caráter classificatório para todos os cargos;
Prova prática – caráter eliminatório e classificatório para ambos os cargos.
Validade
O prazo de validade do processo seletivo será de 2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da administração.
O Instituto Federal Catarinense (IFC) abriu Processo Seletivo Simplificado para o preenchimento de 1 vaga de Professor Substituto de Artes no campus Araquari, com exigência de licenciatura em Artes ou licenciatura em Educação Artística.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Professor Substituto de Artes
Vagas: 1
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração: de R$ 5.130,63 a R$ 8.340,33, conforme titulação (graduação, aperfeiçoamento, especialização, mestrado ou doutorado)
Inscrições
As inscrições são gratuitas e realizadas exclusivamente por e-mail:
A Secretaria Municipal de Educação de Joinville (SME Joinville), em Santa Catarina, publicou o edital do concurso público para provimento de 523 vagas imediatas e 184 vagas para cadastro de reserva em cargos de nível médio/magistério e superior. A organização é do Instituto Avalia.
Professor de Séries Iniciais: 150 vagas + 50 CR | Pedagogia ou Normal Superior
Professor de Educação Infantil: 150 vagas + 50 CR | Pedagogia ou Normal Superior
Professor de Língua Portuguesa: 5 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em Letras/Português
Professor de Matemática: 0 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em Matemática
Professor de Educação Física: 0 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em Educação Física + registro no CREF
Professor de Geografia: 0 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em Geografia
Professor de História: 0 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em História
Professor de Ciências: 0 vagas + 5 CR | Licenciatura Plena em Ciências Biológicas
Professor de Língua Inglesa: 10 vagas + 10 CR | Licenciatura Plena em Letras/Inglês
Professor de Arte: 8 vagas + 4 CR | Licenciatura em Educação Artística ou Artes Visuais
Etapas do concurso SME Joinville SC
Prova objetiva: prevista para 7 de junho de 2026, composta por 50 questões de múltipla escolha (5 alternativas, 1 correta);
Prova discursiva: apenas para cargos de nível superior;
Avaliação de títulos: apenas para cargos de nível superior.
Disciplinas – Nível Médio/Magistério
Língua Portuguesa – 15 questões
Matemática – 15 questões
Políticas e Legislações da Educação – 10 questões
Conhecimentos Específicos – 10 questões
Disciplinas – Nível Superior
Língua Portuguesa – 5 questões
Matemática – 5 questões
Didática – 10 questões
Políticas e Legislações da Educação – 10 questões
Conhecimentos Específicos – 20 questões
Informações adicionais
Todos os detalhes, incluindo conteúdo programático, cronograma completo e regras de pontuação, estão disponíveis no edital oficial, acessível pelo site do Instituto Avalia. Para dúvidas, utilize os canais de atendimento do instituto.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) abriu processo seletivo simplificado para preencher 1 vaga de Assistente Administrativo III – Registro e Agendamento no CEPON, em Florianópolis/SC.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Assistente Administrativo III – Registro e Agendamento
Vagas: 1
Jornada: 44 horas semanais, de segunda a sexta-feira, das 7h às 17h
Salário-base: R$ 4.106,72
Benefícios: vale-transporte, estacionamento gratuito, seguro de vida em grupo, refeição no local, plano de saúde, plano odontológico, prêmio por desempenho, convênios com farmácias e universidades (após 3 meses) e folga no aniversário (após 1 ano).
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet:
Período: das 10h30 do dia 10 de abril de 2026 até as 23h59 do dia 13 de abril de 2026;
O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Rio Grande do Sul (IFRS), Campus Erechim, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para preencher 1 vaga de Professor Visitante na área de Informática.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Professor Visitante – área de Informática
Vagas: 1
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração: de R$ 7.792,28 (graduação) até R$ 14.513,12 (doutorado), conforme titulação
Benefícios (condicionados à avaliação da Gestão de Pessoas): adicionais de insalubridade/periculosidade, auxílio-alimentação, auxílio-transporte e auxílio-pré-escolar.
Inscrições
As inscrições serão exclusivamente via e-mail, com envio de formulário e documentação exigida:
A Prefeitura de Victor Graeff, no Rio Grande do Sul, abriu Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária, por excepcional interesse público, de profissional com nível fundamental incompleto e CNH categoria C.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Motorista/Operador de Máquinas
Vagas: 1
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração: R$ 2.056,65
Benefícios: gratificação natalina proporcional, férias proporcionais acrescidas de um terço (indenizadas ao final do contrato) e vale-alimentação, conforme legislação municipal.
Inscrições
As inscrições serão presenciais e gratuitas:
Local: Setor de Recursos Humanos do Centro Administrativo Municipal – Avenida João Amann, nº 690, Centro, Victor Graeff/RS
Período: 13 a 24 de abril de 2026
Horário: das 7h30 às 11h e das 13h às 16h
Taxa: não haverá cobrança de inscrição
Etapa de seleção
A seleção será feita por prova prática:
Data: 30 de abril de 2026
Horário: 8h
Local: Pátio da Prefeitura Municipal
Contrato e validade
Contrato: temporário, conforme necessidade da administração;
Validade do processo seletivo: 1 ano, prorrogável uma única vez por igual período.
A Prefeitura Municipal de Crissiumal, no Rio Grande do Sul, abriu Processo Seletivo Simplificado para 2 vagas no cargo de Monitor de Educação Especial, com exigência mínima de ensino médio completo. O processo visa atender demandas temporárias na área da educação especial do município.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Monitor de Educação Especial
Vagas: 2
Jornada:40 horas semanais
Remuneração:R$ 2.287,56 mensais
Inscrições
As inscrições são gratuitas e devem ser feitas presencialmente:
Local: Setor de Recursos Humanos da Prefeitura – Avenida Presidente Castelo Branco, nº 424, Centro, Crissiumal/RS
Período:15 a 17 de abril de 2026
Horário: das 7h30 às 11h e das 13h30 às 17h
Seleção
O processo seletivo será composto por uma única etapa:
Avaliação de títulos – conforme critérios definidos no edital (experiência, cursos, formação complementar, etc.)
O resultado será divulgado no mural oficial da Prefeitura e no site oficial do município.
Contrato e validade
Contrato: temporário, com prazo máximo de 12 meses, podendo ser rescindido a qualquer tempo mediante aviso prévio de 15 dias;
Validade do processo seletivo:1 ano a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado.
A Prefeitura Municipal de Crissiumal, no Rio Grande do Sul, abriu três Processos Seletivos Simplificados para contratação emergencial e temporária, com vagas e cadastro reserva para funções de nível médio e superior.
Cargos, jornada e remuneração
Agente Comunitário de Saúde – Microárea 31 (1 vaga)
Jornada: 40 horas semanais
Remuneração: R$ 3.242,00
Assistente Social (1 vaga)
Jornada: 20 horas semanais
Remuneração: R$ 2.102,70
Professor III – Arte (1 vaga)
Jornada: 20 horas semanais
Remuneração conforme titulação: – R$ 2.355,33 – Nível 1 – R$ 2.473,09 – Nível 2 – R$ 2.596,75 – Nível 3
Inscrições
As inscrições são gratuitas e presenciais:
Local: Setor de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal – Avenida Presidente Castelo Branco, nº 424, Centro, Crissiumal/RS
Período: de 15 a 17 de abril de 2026
Horário: das 7h30 às 11h e das 13h30 às 17h
Forma de seleção
As seleções serão feitas por avaliação de títulos, conforme os critérios de cada edital.
O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Paraná (IFPR), campus Palmas, abriu processo seletivo simplificado para formar cadastro de reserva de Professor Substituto de Sistemas de Informação. O certame visa atender necessidades temporárias do campus e segue critérios objetivos de seleção.
Inscrições
Período: de 9 a 26 de abril de 2026
Forma: exclusivamente pela internet (link e instruções no edital oficial)
Etapas da seleção
A seleção será composta por duas etapas, ambas classificatórias:
Prova didática – prevista para os dias 5 e 6 de maio de 2026;
Prova de títulos – análise de formação acadêmica, experiência e produção científica conforme critérios do edital.
Contrato e validade
Contrato: vigência a partir da assinatura, podendo ser prorrogado por até 2 anos, conforme interesse institucional;
Validade do processo seletivo:1 ano a partir da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado.
Para detalhes sobre requisitos, cronograma completo e critérios de pontuação, consulte o edital publicado no site oficial do IFPR Palmas.
O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Paraná (IFPR) publicou três editais de Processos Seletivos Simplificados para contratação de professores substitutos no campus Colombo. As oportunidades exigem graduação e pós-graduação nas áreas específicas.
Cargos, jornadas e remuneração
Professor Substituto de Direito – 1 vaga
Carga horária: 20 horas semanais
Remuneração básica: R$ 3.090,43
Remuneração máxima: até R$ 4.867,43, conforme titulação (especialização, mestrado, doutorado)
Professor Substituto de Química – 1 vaga
Carga horária: 40 horas semanais
Remuneração básica: R$ 4.326,60
Remuneração máxima: até R$ 8.058,29, conforme titulação
Professor Substituto de Educação Especial – 1 vaga
Carga horária: 40 horas semanais
Remuneração básica: R$ 4.326,60
Remuneração máxima: até R$ 8.058,29, conforme titulação
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, em formulários específicos de cada área:
Período: de 13 a 29 de abril de 2026
Taxa:
R$ 46,36 – Direito (20h);
R$ 64,90 – Química (40h) e Educação Especial (40h).
Isenção da taxa: pode ser solicitada de 13 a 24 de abril de 2026.
Etapas da seleção
Os processos seletivos serão compostos por:
Prova didática – eliminatória e classificatória;
Análise de títulos – classificatória.
Os detalhes de cronograma, conteúdos e critérios de avaliação constam em cada edital específico.
Contratos e validade
Contratos com vigência a partir da assinatura, prorrogáveis, sem ultrapassar 2 anos, conforme legislação;
Validade de cada processo seletivo: 1 ano, contado da publicação da homologação no Diário Oficial da União.
O Conselho Regional de Medicina Veterinária de Santa Catarina (CRMV SC) definiu oficialmente o Instituto de Estudos Superiores do Extremo Sul (IESES) como banca organizadora do próximo concurso público. O Extrato de Contrato foi publicado, confirmando a contratação por dispensa de licitação e sinalizando que o edital está próximo de ser lançado.
Perfil da banca IESES
O IESES é reconhecido por um estilo de prova tradicional, com as seguintes características:
Questões de múltipla escolha, normalmente com cinco alternativas (A, B, C, D e E);
Raramente aplica “ponto negativo” para respostas erradas, valorizando o acerto direto;
Nível de cobrança: médio, com grande ênfase na chamada “lei seca” – ou seja, questões literais baseadas em legislação, normas e resoluções;
Atuação: IESES já organizou concursos para o Tribunal de Justiça de SC (Cartórios), diversas prefeituras e conselhos regionais, como o CORE-SC.
Orientações para os candidatos
Para quem deseja ser aprovado no Concurso CRMV SC, é fundamental:
Resolver provas anteriores do IESES;
Estudar a legislação específica do Conselho de Medicina Veterinária e normas correlatas;
Atenção especial à literalidade dos textos legais, pois a banca costuma cobrar o conteúdo “ao pé da letra”.
Próximos passos
O edital ainda está a ser publicado, mas com a banca definida, a expectativa é que o certame seja lançado em breve. Fique atento ao site oficial do CRMV SC e do IESES para o anúncio do edital, vagas, cargos, salários e cronograma.
O Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia Catarinense (IFC) divulgou os editais nº 40 e 41/2026, publicados no Diário Oficial da União, para contratação temporária de Professores Substitutos.
IFC – Instituto Federal Catarinense Ao todo, são 2 vagas imediatas para licenciados, com atuação nos campi Araquari e Rio do Sul.
Vagas e requisitos
Edital 40/2026 – Campus Araquari
Cargo: Professor Substituto – Artes
Requisito: licenciatura em Artes ou Educação Artística
Jornada: 40 horas semanais
Regime: professor substituto federal (contrato por tempo determinado)
Edital 41/2026 – Campus Rio do Sul
Cargo: Professor Substituto – Matemática
Requisito: licenciatura em Matemática
Jornada: 40 horas semanais
Regime: professor substituto federal (contrato por tempo determinado)
Remuneração
A remuneração varia conforme titulação, para 40h semanais:
Graduação / aperfeiçoamento: R$ 5.130,63
Especialização: até R$ 5.149,74
Mestrado: R$ 6.157,29
Doutorado: até R$ 8.340,33
Os valores seguem a tabela vigente para professores substitutos federais.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e realizadas exclusivamente por e-mail, com prazos distintos:
Se não houver candidatos inscritos dentro dos prazos, eles poderão ser automaticamente prorrogados por igual intervalo, a partir de dia útil.
Seleção e mais informações
O processo seletivo segue as normas para professores substitutos do IFC e será regido pelos dois editais publicados no DOU em 13 de abril de 2026. Mais detalhes (etapas, pontuação, documentação) podem ser conferidos diretamente nos editais disponíveis na edição do DOU dessa data, rolando a página até os textos dos editais 40 e 41/2026.
A Câmara de Vereadores de São João do Sul, em Santa Catarina, publicou o edital nº 01/2026 para formação de cadastro de reserva em cargos de nível fundamental, médio e superior, destinados à contratação temporária para atender necessidades excepcionais do órgão legislativo. O certame é organizado pela SC Treinamentos.
Cargos e requisitos
Agente Administrativo – nível médio completo
Assessor Parlamentar – nível superior em Administração, Direito ou Gestão Pública
Auxiliar Administrativo – nível fundamental completo
Auxiliar de Serviços – nível fundamental completo
Remuneração e jornada
Salários: de R$ 2.084,34 a R$ 7.104,19 mensais
Jornada: 30 a 40 horas semanais, conforme o cargo
Inscrições
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site da SC Treinamentos:
O candidato deve acessar a área do edital, preencher o formulário e enviar a documentação solicitada dentro do prazo.
Etapas do processo seletivo
O processo seletivo será realizado em etapa única, de caráter classificatório, composta por:
Prova de títulos – análise de cursos de aperfeiçoamento e tempo de serviço comprovado;
A documentação deve ser enviada conforme orientações do edital, sob pena de eliminação.
Contrato e validade
Regime: administrativo, com contratos temporários de até 12 meses;
Validade do processo seletivo:1 ano, podendo ser prorrogado por igual período;
Convocação: conforme necessidade da Câmara e disponibilidade orçamentária, sem garantia de contratação imediata.
Atribuições dos cargos
Os aprovados poderão desempenhar atividades administrativas, atendimento ao público, organização de documentos, elaboração de textos oficiais, apoio às comissões, acompanhamento de processos legislativos, além de serviços operacionais de limpeza e conservação.
O Município de Camboriú, em Santa Catarina, publicou o edital nº 04/2026 para concurso público com oportunidades na autarquia CamboriúPrev, sob organização do IDECAN. O certame oferece cargos de nível médio e nível superior, com ingresso no serviço público sob regime estatutário e possibilidade de cadastro reserva.
Cargos, vagas e salários (resumo do edital)
De acordo com o edital 04/2026, os cargos da CamboriúPrev são:
Agente de Contratação – nível superior em Direito, Administração ou Ciências Contábeis – salário-base: R$ 6.141,66 – 1 vaga + CR;
Agente Financeiro e Administrativo – nível médio completo – salário-base: R$ 3.900,00 – 1 PcD + CR;
Agente Previdenciário e Administrativo – nível médio completo – salário-base: R$ 3.900,00 – 1 vaga + CR;
Analista Previdenciário – nível superior em Direito, Ciências Contábeis, Economia ou Administração – salário-base: R$ 5.523,54 – 1 vaga + CR;
Contador – nível superior em Ciências Contábeis + registro profissional – salário-base: R$ 5.523,54 – 1 vaga + CR.
As atribuições detalhadas de cada função constam no Anexo I do edital.
Requisitos
Os requisitos variam conforme o cargo:
Nível médio ou superior completo, de acordo com a função;
Formação específica exigida em cada cargo (por exemplo, Direito, Administração, Ciências Contábeis etc. para os cargos de nível superior);
Atender às exigências legais para investidura em cargo público (idade mínima, quitação eleitoral e militar, idoneidade, etc.);
Demais condições previstas no edital.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site do IDECAN:
Período: das 19h do dia 9 de abril até as 23h59 do dia 11 de maio de 2026;
Pagamento: boleto bancário, PIX ou cartão de crédito (conforme regras da banca).
Taxas (conforme nível de escolaridade do cargo):
Nível médio: R$ 85,00;
Nível superior: R$ 99,00.
Provas e etapas
O concurso será composto por:
Prova objetiva – eliminatória e classificatória;
Prova de títulos – apenas para cargos de nível superior.
Prova objetiva Aplicação preferencialmente em Camboriú/SC, com duração de 4 horas.
Para nível médio:
50 questões de múltipla escolha;
Pontuação máxima: 80 pontos.
Para nível superior:
60 questões de múltipla escolha;
Pontuação máxima: 100 pontos.
Disciplinas cobradas:
Língua Portuguesa;
Raciocínio lógico;
Conhecimentos gerais;
Conhecimentos específicos do cargo.
Critério de aprovação:
Alcançar pelo menos 50% da pontuação total da prova objetiva;
Não zerar nenhuma das disciplinas.
Validade do concurso
O concurso da CamboriúPrev terá validade de 2 anos (conforme o concurso unificado de Camboriú), contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período, a critério da Administração.
A Prefeitura de Camboriú, em Santa Catarina, publicou o edital nº 05/2026 para o concurso público de Agente de Trânsito, com organização e execução pelo IDECAN. O certame oferece 18 vagas imediatas (17 ampla concorrência + 1 PcD) e formação de cadastro reserva, para candidatos de nível médio completo e CNH categorias AB.
Requisitos para o cargo
Ensino médio completo;
Carteira Nacional de Habilitação (CNH) categorias AB;
Atender aos requisitos legais para investidura em cargo público;
Aptidão física, psicológica e aprovação em todas as etapas do concurso.
O regime de contratação será estatutário, garantindo estabilidade ao servidor.
A Prefeitura de Camboriú, em Santa Catarina, está com concurso público aberto para provimento de cargos do quadro geral da administração, Fundação do Meio Ambiente, Secretaria de Saúde e autarquia CamboriúPrev, além de Agente de Trânsito. Ao todo, são 118 vagas imediatas mais formação de cadastro reserva, em cargos de níveis alfabetizado, fundamental, médio, técnico e superior, com salários entre R$ 2.055,02 e R$ 15.955,99, para jornadas de 20 a 40 horas semanais.
Inscrições e taxas
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site do Instituto IDECAN:
Período: das 19h de 9 de abril até as 23h59 de 11 de maio de 2026;
Analista Previdenciário – superior em Direito, Ciências Contábeis, Economia ou Administração – R$ 5.523,54 – 1 + CR
Contador – superior em Ciências Contábeis + registro – R$ 5.523,54 – 1 + CR
Edital 05/2026 – Agente de Trânsito
Agente de Trânsito – nível médio completo + CNH categorias AB – R$ 3.900,00 – 18 vagas (17 ampla concorrência + 1 PcD) + CR
Validade do concurso
O concurso público da Prefeitura de Camboriú terá validade de 2 anos, contados da data de publicação da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, a critério da administração municipal.
O CEPON – Centro de Pesquisas Oncológicas, em Florianópolis/SC, abriu três processos seletivos para contratação de profissionais na área administrativa, com atuação no setor de registro e agendamento. As oportunidades são para níveis fundamental, médio e superior, sob regime CLT, com salários que podem ultrapassar R$ 4,1 mil e carga horária entre 30 e 44 horas semanais. A seleção é organizada pela FAHECE.
Editais, cargos e salários
Edital 157/2026 – Assistente Administrativo I – Registro e Agendamento (vaga afirmativa PcD)
Vagas: 1 (exclusiva para pessoa com deficiência – PcD);
Carga horária: 30h semanais;
Salário-base: R$ 1.889,41;
Requisitos: ensino fundamental completo + mínimo de 6 meses de experiência comprovada + laudo de PcD.
Edital 155/2026 – Assistente Administrativo II – Registro e Agendamento (ampla concorrência)
Vagas: 1;
Carga horária: 44h semanais;
Salário-base: R$ 4.106,72;
Requisitos: ensino médio completo + curso superior em andamento em Administração ou áreas afins + 6 meses de experiência.
Edital 156/2026 – Assistente Administrativo III – Registro e Agendamento (ampla concorrência)
Vagas: 1;
Carga horária: 44h semanais;
Salário-base: R$ 3.373,61;
Requisitos: ensino superior completo em Administração ou áreas afins + 6 meses de experiência.
Principais atribuições
Assistente Administrativo I – Registro e Agendamento Atendimento humanizado ao público interno e externo, prestando informações claras; agendamento de consultas e exames conforme protocolos; organização das agendas dos profissionais; recebimento e encaminhamento de demandas; apoio no controle e melhoria de processos; organização de documentos para autorizações; orientação a pacientes; e sinalização de necessidades de materiais e suporte ao setor.
Assistente Administrativo II – Registro e Agendamento Atender e orientar o público; realizar agendamentos e organizar a agenda dos profissionais; auxiliar nas demandas administrativas; conferir e encaminhar solicitações; organizar documentos para procedimentos; apoiar o controle de processos; solicitar pesquisas de satisfação; e preencher relatórios e planilhas de faturamento.
Assistente Administrativo III – Registro e Agendamento Atender e orientar o público; realizar e acompanhar autorizações (SISREG/STT); agendar consultas e exames; organizar a agenda dos profissionais; conferir e encaminhar demandas; controlar processos do setor; organizar documentos para autorizações; solicitar pesquisas de satisfação; e preencher relatórios e planilhas de controle e faturamento.
Assistente Administrativo II e III: até as 23h59 de 13 de abril de 2026;
Assistente Administrativo I (PcD): até 16 de abril de 2026.
É necessário preencher a ficha de inscrição e anexar a documentação comprobatória dos requisitos.
Etapas e critérios de classificação
A seleção será composta por:
Análise da ficha de inscrição e da documentação enviada;
Avaliação técnica/comportamental.
Em caso de empate na pontuação, serão aplicados, nesta ordem, os seguintes critérios de desempate:
Maior pontuação em experiência profissional; Maior experiência na função do cargo; Maior carga horária em cursos específicos; Maior tempo de trabalho na função; Maior idade.
A Prefeitura Municipal de Palma Sola, em Santa Catarina, divulgou retificações dos processos seletivos destinados à contratação e formação de cadastro de reserva para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior. As principais datas do cronograma foram alteradas, conforme os editais retificados.
Cargos ofertados
As oportunidades contemplam diversas áreas e níveis de escolaridade:
Nível superior:
Arquiteto
Enfermeiro
Engenheiro Agrônomo
Engenheiro Civil
Farmacêutico
Fisioterapeuta
Médico
Nível médio/técnico:
Agente de Endemias
Técnico em Agropecuária
Técnico em Atividades Administrativas
Técnico de Enfermagem Socorrista
Nível fundamental/alfabetizado:
Atendente de Saúde
Motorista (CNH C e D)
Motorista Socorrista
Operador de Máquinas (CNH C)
Operador de Trator Agrícola (CNH B)
Jornada e remuneração
A jornada semanal varia de 30 a 40 horas. Para os cargos de Motorista Socorrista e Técnico de Enfermagem Socorrista, a escala será de 24h x 72h.
Os vencimentos variam de R$ 2.110,84 a R$ 21.108,54, conforme o cargo e a jornada.
Inscrições e taxas
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pelo site da AMEOSC: www.ameosc.org.br
Período: das 10h do dia 10 de abril de 2026 até as 23h59 do dia 24 de abril de 2026
Taxas:
R$ 110,00 – nível superior
R$ 80,00 – nível médio/técnico
R$ 60,00 – nível fundamental/alfabetizado
Isenção: para inscritos no CadÚnico (renda familiar per capita de até meio salário mínimo) e doadores de medula óssea, mediante solicitação entre 10 e 14 de abril de 2026.
Provas e etapas
Todos os candidatos realizarão prova objetiva, prevista para 17 de maio de 2026.
Para os cargos de Motorista (C/D), Operador de Máquinas, Operador de Trator Agrícola e Motorista Socorrista, haverá também prova prática, de caráter eliminatório e classificatório.
Validade
O prazo de validade dos processos seletivos será de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez por igual período.
O Hospital Beneficente Dr. César Santos, em Passo Fundo/RS, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de 1 Fonoaudiólogo, com exigência de nível superior completo em Fonoaudiologia e registro no órgão de classe.
Cargo, jornada e remuneração
Cargo: Fonoaudiólogo (1 vaga)
Carga horária: 40 horas semanais
Remuneração: R$ 6.050,19
Não haverá pagamento de vale-transporte ou vale-alimentação. Estão previstas vantagens, adicionais e licenças conforme a legislação municipal vigente.
Inscrições
As inscrições serão realizadas somente de forma presencial, no setor de Recursos Humanos do Hospital:
Local: Rua Alcides Moura, 100, Vila Popular, Passo Fundo/RS
Período: de 13 a 27 de abril de 2026 (segunda a sexta-feira)
Horário: das 8h30 às 11h30 e das 13h30 às 16h30
O candidato deve apresentar a documentação exigida em edital para fins de inscrição e posterior análise de títulos.
Forma de seleção e cronograma
A seleção será feita por prova de títulos, com análise da documentação apresentada pelo candidato.
Cronograma previsto:
Resultado preliminar: 8 de maio de 2026
Prazo para recursos: até 11 de maio de 2026
Em caso de empate: sorteio em 14 de maio de 2026
Homologação final: 15 de maio de 2026
Regime, contrato e validade
O contrato será firmado pelo prazo de 12 meses, sob regime estatutário.
A validade da seleção será de 12 meses, podendo ser prorrogada uma vez, por igual período.
