A Prefeitura de Tapejara, no Rio Grande do Sul, publicou um novo Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de profissionais que atuarão na Secretaria Municipal de Educação.
A seleção oferece vagas para candidatos com ensino fundamental incompleto, com salário de R$ 2.377,19.
Vagas
O processo seletivo oferece oportunidades para o cargo de:
Cozinheiro (2 vagas + cadastro de reserva).
Salário
A carga horária é de 40 horas semanais.
A remuneração mensal é de R$ 2.377,19.
Inscrições
As inscrições serão realizadas presencialmente entre os dias 5 e 7 de agosto de 2026, nos seguintes horários:
das 8h30 às 11h30;
das 13h30 às 17h.
O atendimento será realizado na Prefeitura Municipal de Tapejara, localizada na Rua do Comércio, nº 1468, Centro.
Os candidatos deverão apresentar a ficha de inscrição preenchida e assinada, além da documentação exigida no edital.
Como será a seleção
O processo seletivo contará com duas etapas:
análise da documentação apresentada no ato da inscrição (eliminatória);
análise curricular (classificatória).
Em caso de empate, serão utilizados os seguintes critérios:
maior idade;
maior pontuação por experiência profissional;
maior pontuação por títulos;
sorteio público, se necessário.
Contratação
Os aprovados serão contratados por até 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme a necessidade da administração municipal e a legislação vigente.
Validade
O Processo Seletivo Simplificado terá validade de 12 meses, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado a critério da Prefeitura de Tapejara.
A Irmandade da Santa Casa de Misericórdia de São Bernardo do Campo (SP), responsável pelo Hospital Materno Infantil Santa Catarina (HMISC), publicou o Processo Seletivo Simplificado nº 001/2026 para contratação imediata e formação de cadastro de reserva.
As oportunidades contemplam candidatos de níveis fundamental, médio, técnico e superior, com salários de até R$ 6.110,24.
Vagas
O processo seletivo oferece oportunidades para os seguintes cargos:
Analista de Faturamento (cadastro de reserva);
Assistente Social (cadastro de reserva);
Auxiliar Administrativo (3 vagas + cadastro de reserva);
Auxiliar de Farmácia (cadastro de reserva);
Auxiliar de Hotelaria (cadastro de reserva);
Auxiliar de Manutenção (cadastro de reserva);
Copeiro(a) (cadastro de reserva);
Cozinheiro(a) (cadastro de reserva);
Enfermeiro(a) (cadastro de reserva);
Enfermeiro(a) Navegador (cadastro de reserva);
Farmacêutico(a) (cadastro de reserva);
Fisioterapeuta (cadastro de reserva);
Fonoaudiólogo(a) (2 vagas + cadastro de reserva);
Lactarista (cadastro de reserva);
Nutricionista (cadastro de reserva);
Psicólogo(a) (cadastro de reserva);
Técnico(a) em Gesso (cadastro de reserva);
Técnico(a) de Segurança do Trabalho (cadastro de reserva);
Técnico(a) de Enfermagem (23 vagas + cadastro de reserva).
Salários
A jornada de trabalho varia entre 30 e 44 horas semanais ou em escala 12×36, conforme o cargo.
Período: das 8h do dia 4 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 14 de agosto de 2026.
Não haverá cobrança de taxa de inscrição.
Como será a seleção
O processo seletivo contará com as seguintes etapas:
inscrição;
análise curricular;
entrevista;
avaliação psicológica;
comprovação documental;
admissão.
Contratação
Os profissionais serão contratados pelo regime CLT.
O contrato terá período inicial de experiência de 45 dias, podendo ser prorrogado por mais 45 dias e posteriormente convertido em contrato por prazo indeterminado.
Validade
O cadastro de reserva terá validade de 12 meses, contados da publicação do resultado final, podendo ser prorrogado conforme a necessidade da instituição.
A Prefeitura de Santa Helena, em Santa Catarina, publicou os editais do Concurso Público nº 010/2026 e do Processo Seletivo nº 09/2026, com oportunidades para contratação imediata e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio e superior.
Os salários chegam a R$ 6.266,35.
Cargos
Processo Seletivo nº 09/2026
As oportunidades são para cadastro de reserva nos cargos de:
Orientador Escolar;
Orientador Psicopedagogo;
Pedagogo;
Professor de Educação Infantil;
Professor dos Anos Iniciais do Ensino Fundamental;
Professor de Educação Física;
Professor de Artes;
Professor de Língua Portuguesa e Inglês;
Professor de Língua Portuguesa e Espanhol;
Auxiliar de Ensino.
Concurso Público nº 010/2026
O edital oferece vagas para:
Professor de Educação Digital (1 vaga + cadastro de reserva);
Psicólogo (1 vaga + cadastro de reserva);
Auxiliar Administrativo (cadastro de reserva);
Agente de Apoio Operacional – CNH categoria D (cadastro de reserva).
Salários
A carga horária varia entre 10 e 40 horas semanais.
As remunerações vão de R$ 2.160,48 a R$ 6.266,35, conforme o cargo.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da AMEOSC.
Período: das 10h do dia 5 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 3 de setembro de 2026.
Taxas de inscrição
R$ 120,00 – nível superior;
R$ 100,00 – nível médio;
R$ 80,00 – nível fundamental.
Os pedidos de isenção poderão ser feitos entre 5 e 19 de agosto de 2026, conforme os critérios previstos nos editais.
Como será a seleção
Os candidatos serão avaliados por:
Prova objetiva para todos os cargos, prevista para 19 de setembro de 2026;
Prova de títulos para os cargos de Professor, Pedagogo, Orientador Escolar e Orientador Psicopedagogo;
Prova prática para o cargo de Agente de Apoio Operacional (CNH categoria D), prevista para o mesmo dia da prova objetiva.
Validade
O Concurso Público terá validade de 2 anos, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
Já o Processo Seletivo seguirá os prazos de validade estabelecidos em cada edital, conforme a legislação municipal.
A Secretaria de Estado da Agricultura e Pecuária de Santa Catarina, SAPEC/SC, publicou edital de concurso público para o preenchimento de 20 vagas e formação de cadastro de reserva em cargo de nível superior.
As oportunidades são para Analista Técnico Administrativo II, com jornada de 40 horas semanais e remuneração bruta mensal de R$ 11.521,24.
Conforme o Termo de Retificação nº 01 do edital, foram alterados tópicos referentes à solicitação de isenção, além de datas do cronograma.
De acordo com o Termo de Retificação nº 02, o programa de provas do bloco Políticas Públicas para o Desenvolvimento Rural e Agropecuário foi alterado, com a substituição da Resolução nº 08/2025/SAR/CEDERURAL, revogada pela Resolução nº 22/2026/SAPE/CEDERURAL. Recomenda-se que os candidatos consultem o edital atualizado para verificar os conteúdos exigidos.
O Termo de Retificação nº 03 informa que a distribuição das 20 vagas para o cargo de Analista Técnico Administrativo II passa a ser de 19 vagas para ampla concorrência e 1 vaga reservada para pessoas com deficiência (PCD), além de cadastro de reserva em ambos os casos. O vencimento base do cargo é de R$ 1.296,00, com a remuneração bruta mensal composta pelo vencimento base e demais vantagens previstas no edital. As demais disposições do edital permanecem inalteradas.
Vagas do Concurso SAPEC SC
O edital oferece 20 vagas para o cargo de Analista Técnico Administrativo II, além de formação de cadastro de reserva.
Para participar, o candidato deve possuir nível superior e atender aos demais requisitos previstos no edital do concurso público.
Salário e jornada de trabalho
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração bruta mensal será de R$ 11.521,24, valor que compreende vencimento base, auxílio-alimentação, gratificação de atividade técnica e retribuição financeira.
O prazo ficará aberto das 16h do dia 10 de julho de 2026 até as 16h do dia 28 de agosto de 2026. A taxa de inscrição será de R$ 150,00.
Os candidatos que se enquadrarem nos critérios legais poderão solicitar isenção da taxa entre os dias 10 e 17 de julho de 2026, conforme as orientações do edital.
Banca organizadora
O concurso será organizado pela FEPESE, responsável pelo recebimento das inscrições e pela condução das etapas previstas no edital.
Os candidatos devem acompanhar as publicações oficiais no site da banca para verificar comunicados, locais de prova, convocações e demais atualizações do certame.
Como será a seleção?
A seleção será realizada por meio de prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório.
A aplicação da prova está prevista para o dia 20 de setembro de 2026, nas cidades de Chapecó, Criciúma, Florianópolis, Joinville e Lages.
Regime de contratação
Os candidatos aprovados e convocados serão contratados pelo regime estatutário.
A nomeação seguirá a ordem de classificação, o número de vagas, a formação do cadastro de reserva e a necessidade da SAPEC/SC.
Validade do concurso
O Concurso SAPEC SC 2026 terá validade de dois anos.
Esse prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Secretaria de Estado da Agricultura e Pecuária de Santa Catarina.
Oportunidade em Santa Catarina
O Concurso SAPEC SC 2026 é uma oportunidade para profissionais de nível superior que buscam ingresso no serviço público estadual. Com 20 vagas, cadastro de reserva, remuneração bruta de R$ 11.521,24 e provas em diferentes regiões de Santa Catarina, o edital deve atrair candidatos de todo o estado.
A Prefeitura de Canudos do Vale, no Rio Grande do Sul, publicou uma retificação do Concurso Público nº 01/2026. As mudanças incluem a exclusão de um cargo do edital, a prorrogação das inscrições e a atualização do cronograma do certame.
O concurso agora contempla apenas cargos de nível fundamental.
Retificação do edital
Conforme a retificação publicada em 4 de agosto de 2026, o cargo de Agente de Combate às Endemias foi retirado do concurso por necessidade de adequação técnica.
Com isso, todas as referências ao cargo foram excluídas do edital.
Além disso, o período de inscrições foi prorrogado e as datas das provas também foram alteradas.
Cargos
Após a retificação, o concurso oferece cadastro de reserva para os seguintes cargos:
Motorista;
Operador de Máquinas;
Servente.
Salários
Todos os cargos possuem jornada de 40 horas semanais.
As remunerações variam entre R$ 2.035,37 e R$ 3.215,63.
Inscrições
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da banca organizadora.
Período: de 30 de julho de 2026 até às 18h do dia 2 de setembro de 2026.
Taxas de inscrição
R$ 79,80 para cargos de nível fundamental;
R$ 95,76 para cargos de nível médio.
Candidatos de baixa renda e doadores de medula óssea poderão solicitar isenção da taxa entre 30 de julho e 10 de agosto de 2026, conforme as regras do edital.
Como será a seleção
O concurso contará com:
Prova teórico-objetiva para todos os cargos, prevista para 27 de setembro de 2026;
Prova prática para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas, prevista para 24 de outubro de 2026.
Validade
O Concurso Público terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
O Município de Joinville (SC) publicou o edital do Processo Seletivo Simplificado nº 007/2026, destinado à formação de cadastro de reserva para cargos da Administração Direta, Indireta e do Hospital Municipal São José.
As oportunidades contemplam candidatos de nível médio, nível médio com magistério e nível superior.
De acordo com o 1º termo de retificação, foi alterada a remuneração inicial bruta para o cargo de Médico Plantonista Cirurgião Geral, passando a ser de R$ 133,74 por hora.
Conforme o 2º Termo de Retificação do Edital de Abertura nº 007/2026, foi alterado o Anexo II Dos Conteúdos Programáticos, especificamente para o cargo de Médico Plantonista Cirurgião Geral.
A jornada varia de 100 a 220 horas mensais ou por hora de plantão, conforme o cargo.
A remuneração varia de:
R$ 2.734,43 a R$ 8.816,03, ou
R$ 25,66 a R$ 133,74 por hora, para cargos específicos.
Os servidores ainda recebem auxílio-alimentação de até R$ 550,00.
Inscrições
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site da banca Avalia, no período de:
28 de julho de 2026, às 10h
até 17 de agosto de 2026, às 23h
As taxas de inscrição variam entre R$ 64,00 e R$ 72,00, conforme o cargo.
Os pedidos de isenção poderão ser realizados por candidatos doadores de sangue ou de medula óssea entre 28 e 29 de julho de 2026, conforme as regras do edital.
Como será a seleção
O processo seletivo contará com:
Prova objetiva, prevista para 13 de setembro de 2026;
Prova de títulos, de caráter classificatório.
Regime de contratação
Os aprovados serão nomeados pelo regime estatutário.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, conforme necessidade do Município de Joinville.
A Prefeitura de Balneário Camboriú confirmou a realização de um novo concurso público para reforçar o efetivo da Guarda Municipal. O projeto prevê a criação de 90 novas vagas, elevando o quadro autorizado da corporação para até 290 guardas municipais.
Atualmente, a Guarda Municipal conta com 165 agentes em atividade. A ampliação busca atender ao crescimento da cidade e aumentar a presença de profissionais nas ruas.
Os aprovados ingressarão na carreira com remuneração inicial de aproximadamente R$ 7 mil. Conforme o plano de carreira da corporação, os vencimentos poderão alcançar cerca de R$ 15 mil ao longo da evolução funcional.
Edital deve ser publicado até outubro
Segundo o cronograma divulgado pela administração municipal, a contratação da banca organizadora deverá ocorrer em setembro de 2026.
A previsão é que:
contratação da banca aconteça em setembro;
publicação do edital ocorra até outubro;
prova objetiva seja aplicada em novembro;
primeira turma de aprovados seja convocada no início de 2027.
Após a aprovação na prova objetiva, os candidatos ainda passarão pelas demais fases previstas para ingresso na Guarda Municipal.
Etapas do concurso
Além da prova objetiva, o concurso contará com outras etapas eliminatórias e classificatórias, entre elas:
teste de aptidão física;
avaliação psicológica;
investigação social;
curso de formação.
Somente após a conclusão dessas fases os candidatos poderão ser nomeados.
Comissão acompanhará todo o concurso
A Prefeitura também instituiu uma Comissão Especial responsável por acompanhar todas as etapas do certame.
O grupo ficará encarregado de acompanhar a contratação da banca organizadora, definir critérios técnicos e fiscalizar o andamento do concurso, buscando garantir transparência durante todo o processo seletivo.
Reforço na segurança pública
Além da ampliação do efetivo da Guarda Municipal, o município informou que pretende investir em melhorias para a segurança pública, incluindo:
expansão do sistema de videomonitoramento;
aquisição de novos equipamentos;
fortalecimento da estrutura operacional;
aprimoramento da formação dos agentes.
Essas ações fazem parte do planejamento para ampliar a capacidade de atuação da Guarda Municipal e acompanhar o crescimento de Balneário Camboriú.
O Instituto Federal de Santa Catarina (IFSC) publicou os editais do novo Concurso Público 2026 com 65 vagas para cargos técnico-administrativos e docentes. As oportunidades contemplam candidatos de níveis médio, técnico e superior, com salários que chegam a R$ 13,2 mil.
Vagas
Ao todo, o concurso oferece:
46 vagas para docentes (Edital 01/2026);
19 vagas para técnicos-administrativos em educação (TAE) (Edital 02/2026).
As oportunidades estão distribuídas entre os câmpus de:
Caçador;
Canoinhas;
Chapecó;
Florianópolis;
Jaraguá do Sul;
Lages;
Palhoça;
São Carlos;
São Lourenço do Oeste;
São Miguel do Oeste;
Tubarão;
Urupema;
Xanxerê.
Também há vagas para a Reitoria.
Salários
Para os cargos técnico-administrativos, a remuneração inicial varia de R$ 2.607,70 a R$ 5.215,39.
Os servidores ainda poderão receber:
Incentivo à Qualificação (IQ), de até 75% do vencimento básico, conforme a escolaridade;
Auxílio-alimentação de R$ 1.192,00;
Auxílio pré-escolar de R$ 526,64, quando aplicável.
Para os cargos de professor, os salários variam de R$ 6.180,86 a R$ 13.288,85, conforme a titulação.
Inscrições
As inscrições devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da FAURGS.
Período: até 17 de agosto de 2026.
Taxas de inscrição
R$ 180,00 – Técnicos Administrativos níveis C e D;
R$ 240,00 – Técnicos Administrativos nível E;
R$ 300,00 – Docentes.
Candidatos inscritos no CadÚnico e doadores de medula óssea poderão solicitar isenção da taxa, conforme as regras dos editais.
Como será a seleção
Todos os candidatos serão avaliados por prova objetiva.
Além disso:
Técnicos de Laboratório farão prova prática;
Docentes passarão por prova discursiva, prova de desempenho didático e avaliação de títulos.
As provas estão previstas para o dia 27 de setembro de 2026, preferencialmente nas cidades de:
Chapecó;
Florianópolis;
Joinville.
Cotas
O concurso adota reserva de vagas para:
Pessoas negras (pretas e pardas);
Indígenas;
Quilombolas;
Pessoas com deficiência.
Nesta edição, o IFSC passa a utilizar a metodologia de lista geral, substituindo o antigo sistema de sorteio para distribuição das vagas reservadas.
Validade
O concurso terá resultado final homologado em 13 de janeiro de 2027, conforme cronograma previsto nos editais. A validade seguirá as regras estabelecidas pelo IFSC.
A Prefeitura de Nova Erechim, em Santa Catarina, publicou o edital do Concurso Público nº 01/2026 para o preenchimento de vagas imediatas e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental, médio e superior.
Os salários chegam a R$ 27.465,70, além de benefício de alimentação para jornadas de 40 horas semanais.
Cargos
Conforme o edital, as oportunidades são para:
Nível Superior
Assistente Social (1 vaga – 20h e cadastro de reserva – 40h);
Enfermeiro (cadastro de reserva);
Engenheiro Civil (1 vaga);
Fisioterapeuta (cadastro de reserva);
Médico (cadastro de reserva);
Nutricionista (1 vaga);
Odontólogo (cadastro de reserva);
Orientador Social (cadastro de reserva);
Professor de Anos Iniciais (cadastro de reserva);
Professor de Arte (cadastro de reserva);
Professor de Educação Digital (1 vaga);
Professor de Educação Especial (1 vaga);
Professor de Educação Física (cadastro de reserva);
Professor de Educação Infantil (cadastro de reserva);
Professor de Inglês (cadastro de reserva);
Profissional de Educação Física (cadastro de reserva);
Psicólogo (1 vaga – 20h e 1 vaga – 40h);
Tesoureiro (cadastro de reserva).
Nível Médio
Assistente Administrativo (1 vaga);
Auxiliar de Educação (2 vagas);
Secretário de Escola (cadastro de reserva);
Técnico em Enfermagem (cadastro de reserva).
Nível Fundamental
Auxiliar de Serviços Externos (cadastro de reserva);
Auxiliar de Serviços Gerais (2 vagas);
Merendeira (2 vagas);
Motorista (1 vaga);
Operador de Máquinas (1 vaga).
Salários
A jornada varia entre 20 e 40 horas semanais, conforme o cargo.
Os vencimentos vão de R$ 2.482,94 a R$ 27.465,70.
Os servidores com jornada de 40 horas semanais ainda receberão auxílio-alimentação de R$ 553,00.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no site do IBAM Concursos.
Período: de 5 de agosto de 2026 até 10 de setembro de 2026.
Taxas de inscrição
R$ 80,00 – nível fundamental;
R$ 120,00 – nível médio;
R$ 150,00 – nível superior.
Os pedidos de isenção da taxa poderão ser feitos nos dias 12 e 13 de agosto de 2026, conforme as regras previstas no edital.
Como será a seleção
O concurso será composto por:
Prova objetiva para todos os cargos, prevista para 18 de outubro de 2026;
Prova de títulos para os cargos de nível superior;
Prova prática para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas.
Contratação
Os aprovados serão nomeados conforme o regime jurídico adotado pelo município, de acordo com a necessidade da administração.
Validade
O Concurso Público terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
A Prefeitura de Marialva, no Paraná, publicou edital de Concurso Público para o preenchimento de vagas em cargos de níveis fundamental incompleto, fundamental completo, médio, técnico e superior.
Os salários chegam a R$ 6.768,66, além de benefícios.
Cargos
Nível Fundamental Incompleto
Auxiliar de Serviços Gerais Feminino (5 vagas);
Auxiliar de Serviços Gerais Masculino (5 vagas).
Nível Fundamental Completo
Operador de Máquinas (1 vaga);
Pedreiro (1 vaga).
Nível Médio/Técnico
Agente Administrativo (2 vagas);
Agente Fiscal (1 vaga);
Auxiliar de Farmácia (1 vaga);
Motorista (3 vagas);
Operador de Raio X (1 vaga);
Operador de Som e Luz (1 vaga);
Orientador Social (1 vaga);
Professor 20 horas (5 vagas);
Professor 40 horas (5 vagas);
Técnico em Enfermagem (1 vaga).
Nível Superior
Arquiteto (1 vaga);
Assistente Social (1 vaga);
Contador (1 vaga);
Enfermeiro (1 vaga);
Engenheiro Civil (1 vaga);
Fonoaudiólogo (1 vaga);
Professor de Educação Física (1 vaga);
Psicopedagogo (1 vaga);
Psicólogo (1 vaga).
Salários
A carga horária varia entre 20 e 44 horas semanais, conforme o cargo.
As remunerações vão de R$ 1.981,42 a R$ 6.768,66.
Os servidores também receberão:
Auxílio-alimentação de R$ 730,00;
Auxílio-transporte para a maioria dos cargos, exceto os do magistério.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no site daFundação FAFIPA.
Período: das 8h do dia 10 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 3 de setembro de 2026.
Taxas de inscrição
De R$ 80,00 a R$ 200,00, conforme o cargo.
Os pedidos de isenção poderão ser realizados entre 10 e 14 de agosto de 2026, para os candidatos que atenderem aos critérios previstos no edital.
Como será a seleção
O concurso contará com:
Prova objetiva para todos os cargos, prevista para 27 de setembro de 2026;
Prova discursiva para Agente Administrativo, Arquiteto, Contador, Engenheiro Civil e Psicopedagogo;
Prova prática para Auxiliar de Serviços Gerais, Motorista, Operador de Máquinas, Operador de Som e Luz e Pedreiro;
Prova de desempenho didático para os cargos de Professor;
Prova de títulos para determinados cargos de nível superior.
Contratação
Os aprovados serão nomeados pelo regime estatutário.
Validade
O Concurso Público terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período.
A Prefeitura de Veranópolis, no Rio Grande do Sul, publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de profissionais de nível médio.
A seleção visa formar cadastro de reserva para o cargo de Profissional de Apoio/Assistente Educacional.
Vaga
Conforme o edital, a oportunidade é para:
Profissional de Apoio/Assistente Educacional (cadastro de reserva).
Salário
A jornada de trabalho será de até 33 horas semanais.
A remuneração pode chegar a R$ 1.963,13 por mês.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas exclusivamente pela internet.
Período: das 8h do dia 5 de agosto de 2026 até às 8h do dia 6 de agosto de 2026.
O Processo Seletivo será composto por análise curricular (prova de títulos), de caráter classificatório.
O cronograma também prevê:
Análise das inscrições;
Divulgação da lista de inscritos;
Prazo para recursos;
Publicação das notas;
Sorteio público em caso de empate.
Se necessário, o sorteio será realizado no dia 12 de agosto de 2026, às 20h.
Contratação
Os aprovados serão contratados em caráter temporário, conforme a necessidade da Prefeitura de Veranópolis.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período ou até a realização de concurso público.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou edital de Processo Seletivo para contratação de Assistente de Qualidade II para atuação no HEMOSC de Joinville, em Santa Catarina.
A oportunidade é destinada a candidatos com ensino superior em andamento e experiência na área.
Vaga
Conforme o edital, a oportunidade é para:
Assistente de Qualidade II (1 vaga).
Para participar, é necessário possuir:
Ensino superior em andamento em Administração, Gestão da Qualidade, Processos Gerenciais ou áreas afins;
Experiência profissional mínima de seis meses.
Salário
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é de R$ 3.204,66.
Além do salário, a FAHECE oferece:
Vale-transporte;
Vale-alimentação ou vale-refeição;
Seguro de vida.
Após o período de experiência, o colaborador também terá direito a:
Prêmio por desempenho;
Plano de saúde;
Plano odontológico;
Convênios com instituições parceiras;
Folga no dia do aniversário após um ano de empresa.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no portal Trabalhe Conosco da FAHECE.
Período: das 9h do dia 4 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 7 de agosto de 2026.
Taxa de inscrição: gratuita.
Como será a seleção
O Processo Seletivo será composto por duas etapas:
Avaliação da ficha de inscrição e análise documental, de caráter eliminatório e classificatório;
Avaliação técnica e comportamental, que poderá incluir teste comportamental, estudo de caso, dinâmicas, teste prático e entrevista por competências.
Contratação
A contratação será realizada pelo regime CLT, sem garantia de estabilidade.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 6 meses, contados da publicação do edital, podendo ser prorrogado por igual período, conforme necessidade da FAHECE.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou edital de Processo Seletivo para contratação de Analista Administrativo I para atuar no HEMOSC de Joaçaba, em Santa Catarina.
A oportunidade é destinada a candidatos com ensino superior e experiência profissional na área.
Vaga
Conforme o edital, a oportunidade é para:
Analista Administrativo I (1 vaga).
Para participar, é necessário possuir:
Ensino superior em Administração, Comunicação Social, Serviço Social, Pedagogia ou áreas afins;
Experiência profissional mínima de seis meses.
Salário
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é de R$ 5.060,78.
Além do salário, a FAHECE oferece benefícios como:
Vale-transporte;
Vale-alimentação ou vale-refeição;
Seguro de vida.
Após o período de experiência, o colaborador também passa a contar com:
Prêmio por desempenho;
Plano de saúde (Unimed);
Plano odontológico (Uniodonto);
Convênios com universidades e farmácias;
Folga no dia do aniversário após um ano de empresa.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da FAHECE.
Período: das 10h do dia 4 de agosto de 2026 até às 23h59 do dia 6 de agosto de 2026.
Taxa de inscrição: gratuita.
Como será a seleção
O Processo Seletivo será composto por duas etapas:
Análise da ficha de inscrição, com pontuação baseada em títulos e experiência profissional;
Avaliação técnica e comportamental.
Contratação
A contratação será realizada pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 6 meses, contados da publicação do edital, podendo ser prorrogado por igual período, conforme necessidade da FAHECE.
A Prefeitura de São Pedro do Sul, no Rio Grande do Sul, publicou dois editais de Processos Seletivos Simplificados para contratação temporária de profissionais de níveis fundamental e superior.
As seleções oferecem vagas imediatas e formação de cadastro de reserva.
Cargos
Conforme os editais, as oportunidades são para:
Professor de Ensino Fundamental – Anos Finais – Língua Portuguesa (1 vaga + cadastro de reserva);
Operário (1 vaga + cadastro de reserva).
Salários
Para Professor, a jornada será de 24 horas semanais, com remuneração de R$ 3.078,38.
Para Operário, a carga horária será de 44 horas semanais, com salário de R$ 905,23, além da possibilidade de receber:
Vale-alimentação;
Adicionais previstos em lei;
Horas extras, quando houver necessidade.
Inscrições
As inscrições estarão abertas de 4 a 10 de agosto de 2026.
Os candidatos poderão realizar a inscrição das seguintes formas:
Presencialmente, na Secretaria Municipal de Administração (Rua Floriano Peixoto, nº 222, Centro, São Pedro do Sul/RS);
Via SEDEX, com postagem dentro do prazo previsto no edital;
A Prefeitura de Barracão, no Paraná, publicou edital de Processo Seletivo para contratação de profissionais de níveis médio e superior, além da formação de cadastro de reserva em diversas áreas.
Os salários chegam a R$ 5.088,82.
Cargos
Conforme o edital, as oportunidades são para:
Educador Social (Cadastro de Reserva);
Assistente Social – CRAS/CREAS (Cadastro de Reserva);
Psicólogo – CRAS/CREAS (1 vaga);
Assistente Social (1 vaga);
Fonoaudiólogo (1 vaga);
Terapeuta Ocupacional (1 vaga);
Professor(a) (Cadastro de Reserva);
Professor(a) com habilitação em Educação Especial (Cadastro de Reserva);
Professor(a) de Arte (Cadastro de Reserva);
Professor(a) de Inglês (Cadastro de Reserva);
Psicólogo (1 vaga);
Médico Veterinário (Cadastro de Reserva).
Salários
A carga horária varia entre 20 e 40 horas semanais, conforme o cargo.
As remunerações variam de R$ 1.749,57 a R$ 5.088,82.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no portal da UNIOESTE/COGEPS.
Período: de 7 a 19 de agosto de 2026.
Taxas de inscrição
R$ 60,00 para cargos de nível médio;
R$ 80,00 para cargos de nível superior.
Como será a seleção
O Processo Seletivo será composto por:
Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos, prevista para 30 de agosto de 2026;
Prova de títulos, de caráter classificatório, exclusiva para os cargos de nível superior.
Após a convocação, os candidatos aprovados também passarão por avaliação médica e psicológica.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, conforme necessidade da administração municipal.
A Secretaria de Estado de Justiça e Reintegração Social de Santa Catarina (SEJURI) publicou edital de Processo Seletivo Simplificado para contratação temporária de Enfermeiro para atuação no Centro de Atendimento Socioeducativo Regional de Joinville.
A seleção oferece remuneração de R$ 8.762,40, já com auxílio-alimentação.
Vaga
Conforme o edital, a oportunidade é para:
Enfermeiro (1 vaga).
Salário
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é composta por:
Salário-base: R$ 8.212,40;
Auxílio-alimentação: R$ 550,00.
Total da remuneração: R$ 8.762,40.
Inscrições
As inscrições são gratuitas e deverão ser realizadas exclusivamente pela internet.
A Fundação de Apoio ao HEMOSC/CEPON (FAHECE) publicou edital de Processo Seletivo (342/2026) para contratação de Analista de Sistemas I, com atuação em Florianópolis, Santa Catarina.
A oportunidade é destinada a profissionais com formação superior na área de Tecnologia da Informação e oferece salário de R$ 6.753,04.
Vaga
Conforme o edital, a oportunidade é para:
Analista de Sistemas I (1 vaga).
Para participar, é necessário possuir:
Ensino superior completo na área de Tecnologia da Informação;
Experiência profissional mínima de seis meses na área.
Salário
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.
A remuneração é de R$ 6.753,04.
Além do salário, a FAHECE oferece benefícios como:
Vale-transporte;
Vale-refeição;
Seguro de vida em grupo;
Plano de saúde após o período de experiência;
Prêmio por desempenho;
Um dia de folga no aniversário após um ano de empresa.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet, no site da FAHECE, na área Trabalhe Conosco.
Período: das 17h do dia 31 de julho de 2026 até às 23h59 do dia 6 de agosto de 2026.
Taxa de inscrição: gratuita.
Como será a seleção
O Processo Seletivo será composto por duas etapas:
Análise da ficha de inscrição, com pontuação baseada em cursos e experiência profissional;
Avaliação técnica e comportamental, que poderá incluir testes, entrevistas e dinâmicas.
Contratação
A contratação será realizada pelo regime CLT, sem garantia de estabilidade.
Validade
O Processo Seletivo terá validade de 6 meses, contados da publicação do edital, podendo ser prorrogado a critério da FAHECE.
A Prefeitura de Mariana Pimentel, no Rio Grande do Sul, publicou dois editais de Processos Seletivos Simplificados para contratação temporária e formação de cadastro de reserva em cargos de níveis fundamental e superior.
Os salários chegam a R$ 9.234,17.
Cargos
Conforme os editais, as oportunidades são para:
Eletricista (1 vaga + cadastro de reserva);
Gari (2 vagas + cadastro de reserva);
Médico Psiquiatra (1 vaga + cadastro de reserva);
Responsável Técnico de Enfermagem (1 vaga + cadastro de reserva);
Operador de Máquinas (2 vagas + cadastro de reserva).
Salários
A carga horária varia entre 14 e 40 horas semanais, conforme o cargo.
As remunerações variam de R$ 1.857,72 a R$ 9.234,17.
Inscrições
As inscrições poderão ser realizadas entre os dias 4 e 13 de agosto de 2026.
Os candidatos poderão se inscrever das seguintes formas:
Presencialmente, na Prefeitura Municipal de Mariana Pimentel (Rua Doutor Montauri, nº 10, Centro), das 8h30 às 11h30 e das 14h às 17h;
Por e-mail, encaminhando a documentação para [email protected] até às 17h do dia 13 de agosto de 2026.
Taxa de inscrição:R$ 35,00.
Como será a seleção
A seleção será realizada por:
Análise da documentação;
Análise de currículos.
Para o cargo de Operador de Máquinas, também será aplicada prova prática.
Validade
Os Processos Seletivos Simplificados terão validade de 1 ano, contado da homologação do resultado final.
A Prefeitura de Balneário Piçarras, em Santa Catarina, publicou os editais do Concurso Público nº 01/2026, Concurso Público nº 02/2026 e Processo Seletivo Público nº 03/2026, organizados pelo IBAM – Instituto Brasileiro de Administração Municipal.
Os certames oferecem vagas imediatas e formação de cadastro de reserva para profissionais de níveis fundamental, médio e superior.
RETIFICAÇÃO
Foi publicada uma errata referente ao Concurso Público – Edital nº 02/2026, retificando o requisito para o cargo de Professor de Ensino Religioso. Conforme a retificação, passa a ser exigida somente Licenciatura em Ciências da Religião, não sendo mais aceita a formação em Filosofia como requisito.
De acordo com a errata publicada pela Comissão Técnica Multidisciplinar do Concurso Público Edital nº 02/2026, houve alteração no período para envio dos documentos para solicitação de isenção, que passa a ser de 28 a 30 de julho de 2026.
Concurso Público nº 01/2026
Segundo o edital, a oportunidade é para:
Bibliotecário (1 vaga + cadastro de reserva).
Concurso Público nº 02/2026
As oportunidades são para os cargos de:
Arquiteto/Urbanista (1 vaga + cadastro de reserva);
Assistente Social (1 vaga + cadastro de reserva);
Cirurgião-dentista (cadastro de reserva);
Engenheiro Civil (1 vaga + cadastro de reserva);
Engenheiro de Tráfego (1 vaga + cadastro de reserva);
Fiscal Fazendário II (1 vaga + cadastro de reserva);
Médico Cardiologista (cadastro de reserva);
Médico Generalista (cadastro de reserva);
Médico Dermatologista (cadastro de reserva);
Médico Ginecologista (cadastro de reserva);
Médico Mastologista (cadastro de reserva);
Médico Neurologista (cadastro de reserva);
Médico Neuropediatra (cadastro de reserva);
Médico Pediatra (cadastro de reserva);
Médico Perito – Medicina do Trabalho (1 vaga + cadastro de reserva);
Médico Perito – Psiquiatria (1 vaga + cadastro de reserva);
Médico Psiquiatra (cadastro de reserva – jornadas de 10h e 20h);
Médico Urologista (cadastro de reserva);
Nutricionista (cadastro de reserva);
Orientador Pedagógico (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor Anos Iniciais (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Apoio à Inclusão Escolar – 20h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Apoio à Inclusão Escolar – 40h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Arte – 20h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Arte – 40h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Atendimento Educacional Especializado – 20h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Atendimento Educacional Especializado – 40h (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Ciências (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Educação Física (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Educação Musical (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Ensino Religioso (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor Intérprete de Libras (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Língua Inglesa (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Língua Portuguesa (1 vaga + cadastro de reserva);
Professor de Matemática (1 vaga + cadastro de reserva para 20h e cadastro de reserva para 40h);
Professor de Tecnologia Educacional (cadastro de reserva);
Psicólogo (cadastro de reserva);
Psicólogo – FMAS (cadastro de reserva);
Agente de Proteção e Defesa Civil (1 vaga + cadastro de reserva);
Agente Sanitário (cadastro de reserva);
Almoxarife (cadastro de reserva);
Artesão – CAPS (cadastro de reserva);
Auxiliar de Saúde Bucal (cadastro de reserva);
Educador/Cuidador (cadastro de reserva);
Monitor de Educação – 20h (1 vaga + cadastro de reserva);
Monitor de Educação – 30h (1 vaga + cadastro de reserva);
Monitor de Educação – 40h (1 vaga + cadastro de reserva);
Motorista de Transporte Escolar (cadastro de reserva);
Técnico em Enfermagem (cadastro de reserva);
Técnico em Raio X (cadastro de reserva);
Auxiliar de Cuidador Educador (cadastro de reserva).
Processo Seletivo Público nº 03/2026
As oportunidades são para:
Agente Comunitário de Saúde (cadastro de reserva);
Agente de Combate às Endemias (cadastro de reserva).
Jornada e remuneração
A jornada de trabalho varia entre:
10 e 40 horas semanais, além de escalas de 12×36, conforme o cargo.
A remuneração varia de:
R$ 1.333,74 a R$ 22.936,56.
Os servidores também terão direito a:
Auxílio-alimentação de R$ 440,92.
Inscrições
As inscrições deverão ser realizadas exclusivamente pela internet.
Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos.
Além disso:
Professores e Orientador Pedagógico participarão de prova de títulos;
O cargo de Motorista de Transporte Escolar contará também com prova prática.
As provas objetivas estão previstas para:
13 de setembro de 2026.
Validade
O concurso público e o processo seletivo terão validade de 2 anos, contados da homologação do resultado final, podendo ser prorrogados uma única vez por igual período, conforme necessidade da Prefeitura de Balneário Piçarras.
